施設長 - 兵庫県明石市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 介護老人福祉施設での施設長補佐業務全般 ・施設の運営管理 ・採用手続き ・行政への書類作成 ・建物管理 ・会議の準備 ・その他 【給与詳細】 【給与】 ＜介護福祉士＞ 月給：247,550円～278,500円 【諸手当】 食事（一律）手当：2,000円～2,000円 調整手当：4,550円～5,500円 処遇改善手当：11,000円～11,000円 住宅手当：2,000円～10,000円 扶養手当：10,000円※配偶 3,000円※子一人につき 前歴加算あり 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：年2回(計4.00ヵ月) 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：

勤務時間[１]9：00～16：00 休憩60分 ※短時間勤務も相談可 ※月～土 ※日曜休み

勤務時間①9:00～17:00 ②10:00～18:00 週3～５回 ※上記の中での短時間、日祝日休みなど相談可

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★オープニングスタッフ募集★2025年11月OPEN予定！【児童発達支援管理責任者】 【日曜固定週休2日制！】 【連休可能！】 【有給消化推奨！】 【・昇給・交通費・研修制度・年末年始休暇あり！ 】 ●モットーは利用者様、スタッフともに居心地良い空間！ 利用者様にとって居心地の良い空間を提供するためには、まずはスタッフにとって働きやすい労働環境が必要であるというのが当事業所の考えです！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童発達支援管理責任者業務（障がいを持ったお子様（0歳から18歳）の療育

仕事内容 仕事内容 施設内の訪問介護のお仕事です。 『さんよう明石ヘルパーステーション』に所属し、『住宅型有料老人ホーム さんよう明石』の居室内訪問をして頂きます。 『さんよう明石ヘルパーステーション』は『住宅型有料老人ホーム さんよう明石』内にありますので、 移動の必要なし。同じ建物内にて異動・業務を行って頂けます。 【当事業所について】 ・定員：38名 ・平均介護度：2.8 ・利用者様の居室に訪問し、ケアプランに沿った適切な介護サービスを提供 【具体的には…】 ・利用者様の身体介護（食事、入浴、排泄、着替えなど） ・体位変換介助 ・服薬介助 ・掃除、洗濯などの日常生活のサポート など アピ

仕事内容【エリアマネージャー】訪問看護ステーション 笑楽西明石でキャリアを築こう ◆募集職種 施設長・管理職 契約社員 ◆仕事内容 入退所手続き、スタッフ採用、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給500,000〜600,000円 ≪基本給≫ 235,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 役職手当:188,000円（固定残業代含む：122,510円(45時間分)※超過分別途支給） 処遇改善手当:62,000円 特定処遇改善手当:15,000円 ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士 必要経

仕事内容【エリアマネージャー】デイサービス笑楽西明石であなたのリーダーシップを活かしませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 契約社員 ◆仕事内容 入退所手続き、スタッフ採用、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給500,000〜600,000円 ≪基本給≫ 235,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 役職手当:188,000円（固定残業代含む：122,510円(45時間分)※超過分別途支給） 処遇改善手当:62,000円 特定処遇改善手当:15,000円 ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：介護福祉士、看護師、准看護師、介護支援専門員（ケアマネジャー）、

仕事内容有料老人ホームにて副施設長の募集！定年制度なし◎ライフスタイルに合わせたキャリア変更が可能☆多種多様な研修・教育制度でスキルアップも実現◎キャリア支援制度や持株会制度など福利厚生も充実♪【明石市魚住町西岡】 ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 介護付有料老人ホームの副施設長のお仕事です。 介護業務 人材の育成（スタッフへの指導・OJT・入社時のオリエンテーション・面談） フロアの運営（カンファレンスの参加・記録の確認・備品の管理・各種会議の出席） 【応募要件】 介護福祉士 実務経験5年以上（施設系） 【募集雇用形態】 常勤（夜勤あり） 【給

仕事内容看護師として新たなキャリアを築くチャンス！ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 レセプト、診察補助、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給440,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 職員紹介手当:管理者・施設長：120,000円 サービス管理責任者：100,000円 介護福祉士（社員）：60,000円 看護師（社員）：80,000円 介護福祉士（パート）：40,000円 看護師（パート）：60,000円 初任者研修（パート）：30,000円 無資格（パート）：20,000円※紹介で入職された方と紹介した方それぞれに（3ヶ月後

仕事内容兵庫県明石市で特別養護老人ホームの施設長を募集！あなたの経験を活かしませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給282,050〜317,500円 ≪基本給≫ 230,000〜260,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 食事手当:2,000円 調整手当:4,550〜5,500円 処遇改善手当:11,000円 住宅手当:2,000〜10,000円 扶養手当:配偶者：10,000円/人 子：3,000円/人 役職手当:34,500〜39,000円 ≪賞与≫ 年2回合

仕事内容【明石市／正社員】介護福祉士｜副施設長の求人｜介護職経験者のみ！将来は、管理者を目指す方を募集中◎ ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 【副施設長の求人】介護職経験者のみ！将来は、管理者を目指す方を募集中◎ ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取り組める方 ◆ご利用者第

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:LITALICOワークス明石 【施設形態】:就労移行・定着支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ 日中の時間帯にご勤務いただきます。資格がない方もご応募可能で、働きながら介護・福祉に関わる経験を積むことができます。 就労移行支援事業所にてセンター長候補業務全般 ※半年から1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていただきます。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 ・運営管理 ・スタッフ育成 ・マネジメント業務など ※配属先はご自宅最寄り駅より通勤1時間圏内にて検討いたし

仕事内容○小規模多機能型居住での介護管理者候補としての実務及び マネジメント業務 ・施設内での介護業務 ・在宅訪問介護業務 ・施設長・管理者のサポート業務 ・事業所でのマネジメント業務 ・夜勤は月５～６回 変更範囲：変更なし

仕事内容施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【当施設の魅力ポイントTOP3】 <魅力①> 介護業界トップ年間休日120日の多さ/月平均10日休暇の充実さ ※有給休暇は別途1日付与 <魅力②> 1人当たりの業務負担が

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼看護師免許の資格が活かせる！「株式会社 さわやか倶楽部」で私たちと一緒にやりがいのある仕事をしませんか？／ グループホームやデイサービスセン夕一など、幅広い介護事業所を展開する当社。 兵庫県明石市にある「さわやかあかしの里」では、看護職員を正社員として募集しています。 利用者様一人ひとりがその人らしく過ごせる生活をサポートするお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 ・入居者の体調確認 ・医療行為 ・日常生活の援助 ・服薬の管理、与薬 など 新しく入ったスタッフの状況は常に先輩スタッフが確認し、フォローする体制を整えています！ 先輩のほとんどが介護未経験スター

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社 美味しい料理 プレザンメゾン 明石魚住/ケア21グループ 調理師又は栄養士(管理栄養士)資格をお持ちで、調理実務経験が3年程度ある方対象/収入とキャリアUPを 正社員 お手持ちの調理師・栄養士の資格と今までの管理業務経験を活かして、さらに収入UPと安定を目指せる！ 施設のご利用者様には、その日のご気分に合わせてメニューをお選びいただける 「選択食」、四季折々の食材を取り入れた月替わりの「逸品料理」などをご用意。 食を通じて、楽しく心豊かな時間を演出するとともに、徹底した衛生管理下での調理で、 安全・安心を常に追求しています。 仕事

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 【事業所責任者兼管理者候補】 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、

勤務時間22:00～翌7:00 休憩60分 ※時間外なし 曜日応相談

仕事内容当施設で、サービス管理責任者業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ご利用者との面談（予定の設定含む）：ニーズや状況のヒアリング、アセスメント、契約業務など ・個別支援計画の作成、管理 （就労移行支援：更新対象者8名～10名程度/月、就労定着支援：更新対象者5～6名程度/月） ・ケース会議の設定、ファシリテーション ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・ケース相談ほか相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ※各内容の数値について施設によって若干の差異あり ※新規施設のオープンに

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 【事業所責任者兼管理者候補】 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 【給与詳細】 事業所責任者兼管理者 及び 事業所責任者兼管理者候補：380,00