大阪府箕面市の看護管理者の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 デイサービス輻におけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 190000~190000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 大阪府守口市南寺方中通1丁目4番10 【アクセス】 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線門真南 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日154日 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 皆勤手当/有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 210000~255000円 賞与：年2回（4ヶ月） 給与その他： 基本給：200000円〜245000円 職務手当：10000円〜10000円 ＜その他手当＞ 扶養手当（賃金規定に準ずる） 【住所】 大阪府大阪市東淀川区東中島3-14-24 【アクセス】 阪急京都本線崇禅寺 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【休暇制度】 有給

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 325000~355000円 【住所】 大阪府守口市高瀬町5丁目8-11 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ランキング

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 205000~215000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 大阪府大阪市港区弁天4-16-18 【アクセス】 大阪環状線弁天町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日114日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 保育手当 / 扶養手当 / 皆勤手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 246000~280000円 【住所】 大阪府茨木市天王2-3-20 【アクセス】 阪急京都本線南茨木 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 /資格取得支援制度/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 南茨木駅から徒歩約4分。柔軟性のあるサービスを提供している訪問介護事業所です 「アスモ介護サービス南茨木」は、大阪府茨木市にある訪問介護事業所です。最寄り

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャー業務全般 / 居宅介護支援事業所、ケアプラン作成・モニタリング・各事業所との連絡調整など 【給与】 月収 300000~400000円 【住所】 大阪府大阪市東淀川区瑞光4丁目12番32号ハッピーハイツ88 1階 【アクセス】 大阪市営地下鉄今里筋線瑞光四丁目 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用

仕事内容【職種】 看護助手 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格 【施設形態】 総合病院 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 187600~198600円 【住所】 大阪府茨木市西豊川町25-1 【アクセス】 大阪モノレール彩都線豊川 【必須資格】 無資格 【休日制度】 年間休日118日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足

仕事内容訪問看護の看護師/准看護師/大阪府大阪市福島区/正社員/月給291666円~ 訪問看護の看護師/准看護師業務全般をお任せいたします！ ・訪問看護およびリハビリテーションにおける看護業務と付帯する業務をお任せします。管理業務経験者優遇♪ ・土日固定休み◎夏季休暇・年末年始休暇もあるので、ご家族との時間も大切にできますよ！ ・再雇用制度も完備！腰を据えて長く働きたい方にもオススメです。 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募

勤務時間◆日勤専従 ①7:30〜16:00（休憩60分） ②9:00〜17:30（休憩60分） ③10:00〜18:30（休憩60分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数3日以上

仕事内容臨床経験を活かす、穏やかな看護の舞台 ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従で入居者様の健康を支える看護業務！介護付き有料老人ホームでのお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームにて、看護師として入居者様の健康管理を担っていただきます。 ・入居者様の健康状態の確認 ・日々の体調変化に配慮した看護業務 ・介護職員などと連携した入居者様の生活支援 ・入居者様一人ひとりに寄り添った対応 ◆ 日勤専従の働き方 夜勤のない日勤専従の勤務形態です。 生活リズムを整えながら、入居者様とじっくり向き合う看護に取り組めます。介護の現場と連携しながら、安心して過

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅におけるケアマネージャー業務 【給与】 月収 279038~512360円 【住所】 大阪府大阪市福島区海老江七丁目3-16 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日111日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①充実した研修制度あり◎スタッフ間の連携が取れた職場♪ ケア21ふくしまでは、週に1回のミーティングを実施

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 ケア21のグループホームで利用者様のケアプランの作成や新規のご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携して、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護職員へのOJTと一部介護業務もあるので、現場目線でプランニングの経験を積む事ができ、スキルを身に付けていただけます。 【給与】 月収 281529~319318円 賞与：年 2回 給与その他： ■月給255000円 ・基本給 175000円 ・地域手当 10000円 ・資格手当

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの求人。ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務も行っていただきます。 【給与】 月収 255000~355000円 賞与：年 2回 給与その他： 基本給：¥170000 地域手当：¥10000 時間外特別調整手当：¥50000 特定事業所加算：¥15000 資格手当：¥10000 ケアプラン件数手当：¥0～100000（35件相当） ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わら ず35時間分

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 225000~230000円 【住所】 大阪府大阪市東淀川区豊新2-15-20 【アクセス】 阪急京都本線上新庄 / 淡路 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 年間休日104日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 随所に明るい光の差し込む工夫が。混合ケアで一人ひとりにあったサービスを実施 特別養護老人ホームさわやか苑は社会福祉法人優光福祉会が管理する施設です。同施設は阪急千里線の淡路駅から徒歩15分。特別養護

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 利用者様のケアプランの作成や新規のご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携して、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護職員へのOJTと一部介護業務もあります。 【給与】 月収 281529~319318円 賞与：年 2回 給与その他： 基本給：¥175000円 地域手当：¥10000 夜勤手当：¥5000 資格手当：¥20000 時間外特別調整手当：¥50000 月収：¥255000～ 賞与：¥370000～ 年収：¥3

仕事内容【職種】 就労支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 社会福祉士 / 精神保健福祉士 / 認知症介護基礎研修 【施設形態】 就労継続支援Ａ型 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 233400~349520円 【住所】 大阪府大阪市港区弁天1-2-4大阪ベイタワーウエスト2F 【アクセス】 大阪環状線弁天町 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 社会福祉士 / 精神保健福祉士 / 認知症介護基礎研修 【休日制度】 シフト制 年間休日122日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの求人。ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務も行っていただきます。 【給与】 月収 255000~355000円 賞与：年 2回 給与その他： 基本給：¥170000 地域手当：¥10000 時間外特別調整手当：¥50000 特定事業所加算：¥15000 資格手当：¥10000 ケアプラン件数手当：¥0～100000（35件相当） ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わら ず35時

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護ケアプランの作成等 介護保険申請代行 ご利用者、ご家族への相談および連絡 【給与】 月収 213500~213500円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 大阪府茨木市太田東芝町2-9 【アクセス】 京都線JR総持寺 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護付有料老人ホーム施設利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の 把握や調整などをお願いいたします。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直しなど 一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。 【給与】 月収 235000~280000円 賞与：年2回（4ヶ月） 給与その他： 基本給：150000円／月 都市給手当：20000円／月 職務手当：30000円～45

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 280000~315000円 【住所】 大阪府大阪市港区市岡元町1-6-12市元ビル401 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの求人。ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務も行っていただきます。 【給与】 月収 279038~512360円 賞与：年 2回 給与その他： 基本給：¥170000 地域手当：¥10000 時間外特別調整手当：¥50000 特定事業所加算：¥15000 資格手当：¥10000 ケアプラン件数手当：¥0～100000（35件相当） ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わら ず35時間分