京都府木津川市のサービス提供責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容資格を活かして、責任ある訪問介護を支える ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給251,000〜286,000円 ≪基本給≫ 181,000〜256,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） サ責手当:40,000円 処遇改善手当:10,000〜70,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、10時間分の固定残業代として20,000円支給。超過分は別途支給。 資格手当:介護福

仕事内容 ６月より月１万８千円増額しました 【宇治市小倉町南浦】週休２日♪訪問未経験可☆昇給・賞与・退職金あり ️全国で２５事業所、京都で１８カ所展開中の勢いがある事業所でサービス提供責任者として一緒に働きませんか？ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 利用者様それぞれの現在（いま）にどんな援助が必要なのか？を考えて、援助の内容を提案して、利用者様の生活プランをスイートの立場で計画を立てて援助する仕事です。 その為には、利用者様の状況把握、ケアマネさんへの報告、サービス担当者会議への出席、計画立案、援助内容をヘルパーさんへ伝達、その援助内容で合っているかの確認のサイクルを確立して頂きます。

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ※業務用スマートフォン貸与 ・訪問介護計画の作成、利用申し込みの調整 ・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席等） ・ホームヘルパーに対しての具体的援助方法の指示および情報伝達 ・ホームヘルパーの業務管理、研修、技術指導 ・訪問介護業務全般（生活援助・身体介護）など ※未経験者・ブランクのある方も歓迎！充実のサポート体制◎

仕事内容三条栄町の「ニチイケアセンター奈良」での訪問介護のサービス提供責任者のお仕事です。 【調整業務】利用申し込みの受付・調整、ご家族や関係機関との連絡調整 【計画作成】訪問介護計画書の作成・説明・交付 【スタッフ支援】ヘルパーのシフト調整、業務状況の把握とフォロー 【訪問】ご自身も訪問に入り、現場を支えます 【シフト】 月170時間 ※ 事前にシフト表にてお知らせします ※ ご家庭の都合などの希望を、一定考慮してシフトを作成します ※ 休日出勤をしていただく場合は、事前に振替休日を取得する日を設定します 先輩スタッフが同行研修から丁寧にフォローしますので、ブランクのある方も安心です。 【三

仕事内容■お仕事内容 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 【訪問概要】 1日当たりの訪問件数：4～5件 平均介護度：元気な方が多い 【訪問手段】 範囲：大東市全域 【主な業務内容】 サービス提供責任者人数：3名 サービス提供責任者業務：一般業務＝5：5 障害者：高齢者=1：9

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【賞与年2回支給】交通費実費支給あり◎年間休日約110日で有休も取得しやすい環境♪ICT導入で業務負担を軽減◎入社時研修や複数人でのフォロー体制も充実！長く働いていきたい方にピッタリの職場です♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： サービス提供責任者の主な仕事 ■アセスメントの実施、訪問介護計画書の作成・変更 ■サービス提供票・実績票の確認 ■記録の確認と管理 ■国保連請求業務の確認 ■ヘルパーへの業務指示、スケジュール調整 ■ケアマネジャーとの連絡・調整 ■管理者、介護職員、事務員との連携 ■新規利用

仕事内容業務内容： 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・利用者さまへの介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・利用者さまのお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整など 就業場所変更の範囲： 通勤60～90分範囲の異動の可能性あり（本人意思尊重します） 業務内容変更の範囲： なし 契約期間： 期間の定めなし ●ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。 ●社会保険を完備しております。手厚い保障が受けられ、安心して働けます。 ●上場企業ならではの充実した資格取得支援制度があります。働きながらスキルアップできる環境が整っております。 ブ

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 200000円 【住所】 京都府宇治市木幡金草原14-4 【アクセス】 奈良線木幡 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 シェフ自慢の料理が人気。幅広いニーズに対応し柔軟なサービスを提供します サービス付き高齢者向け住宅 ハーモニー東風館は、趣の異なる住戸を用意し、入居者の方の幅広いニーズに応えられるサービスを提供しています。 シェフ自慢の食事サ

仕事内容【月給30万～】管理者募集／定期巡回／在宅生活の限界点を引き上げる（大東市） 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: ※管理者兼オペレーター（若しくは、計画作成責任者） ～ 施設介護経験者歓迎～ 定期巡回サービスは「最期まで住み慣れた場所で過ごしたい」そんな想いの実現に向け、介護と医療が一体的となって24時間365日切れ目のない安心感を提供します。 ［住道定期巡回］ ・原付バイクでの訪問活動 ー 定期巡回における利用者の支援計画作成・連絡・調整 定期的な訪問による身体介護・生活援助サービス オンコール体制で対応する随時訪問サービス 従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 208000~242000円 【住所】 奈良県奈良市あやめ池北2-1-1 【アクセス】 近鉄奈良線菖蒲池 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評

仕事内容アットホームな職場で一緒に働きませんか！ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 訪問介護サービス提供の調整及び管理業務全般 ・就業場所の変更範囲：なし ・業務内容の変更範囲：なし 資格: サービス提供責任者の要件満たす方 原付バイクを運転できる方 勤務時間: 8:30～17:30（休憩60分） 休日・休暇: 日・祝・他 【休日】 シフトによる 【休暇】 法人の定める休日に準ずる 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 特徴: 訪問介護 / 社会保険完備 / 週休2日 / 育児支援あり / 残業ほぼなし / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 介護福祉士 / 介護職

仕事内容＼ライフケアグループの魅力ポイントをご紹介／ ①「まちづくり」に関われる仕事 高齢者福祉だけでなく、保育、障がい者支援など、地域を丸ごと元気にする事業を展開。 あなたの仕事が、地域の未来を創ります。 ②利用者様の人生に寄り添える深いやりがい 一人ひとりの「その人らしさ」を大切にしたケアを実践。 人生の大切な時間に関わる、意義深い仕事です。 ③安定した経営基盤で社会貢献を続けられる 15年で100事業所以上に成長した実績。賞与年2回＋業績賞与、退職金制度で長期的に安心して働けます。 【仕事内容】 ◇入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ◇ご利用者様、ご家族様の対応 ◇訪問介護計画書の作成

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 近鉄京都線「大久保駅」から徒歩10分！★完全週休二日制で賞与あり（年2回）♪昇給もあり◎未経験の方でも1から丁寧に指導させていただきますので安心してご応募ください◆バイク・自転車通勤も可能です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務を担当していただきます。 ・訪問介護計画書の作成（利用者・家族へのアセスメント） ・訪問介護員（ホームヘルパー）の支援、研修指導 ・訪問介護業務 ※変更範囲：法人の定める業務 求人ID 1062904

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■管理者兼サービス提供責任者業務全般 ・業所の従業者及び業務の管理を、一元的に行い、従業者に規定を遵守させるために必要な指揮命令を行う ・サービスの品質管理や訪問介護員（ホームヘルパー）の労務管理・育成指導などの業務を行う ・訪問介護員として、身体介護・生活援助等のサービス提供を行う 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 234万円〜程度（諸手当込） 月収 19.5万円〜程度（諸手当込） 通勤手当（上限50,000円／月 ※マイカー通勤

仕事内容訪問介護の現場を支える、次の一歩へ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給243,000〜277,100円 ≪基本給≫ 163,000〜178,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 職能手当:6,500〜25,000円 処遇改善手当:48,500円 調整給手当:25,000円 年末年始手当:2,000円/回 扶養手当:配偶者：15,000円 第1子：5

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【正社員】住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者を募集中♪ ★入社祝い金5万円★年間休日114日★24時間看護師常駐★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： 施設の中核を担う、サービス提供責任者の業務をお任せします。 ◇入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ◇利用者様、ご家族様の対応 ◇訪問介護計画書の作成 ◇サービス提供手順書の作成 ◇同行訪問、モニタリング、研修指導 ◇その他介護業務 など 求人ID 739867

仕事内容有料老人ホームのサービス提供責任者/実務者研修以上/介護経験がある方 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「利用者様1人ひとりとじっくり向き合いたい」そんなあなたの気持ちを大切にしています◎≪未経験orブランク有でも大丈夫！≫配属後は慣れるまで先輩スタッフが同行訪問しています◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： 在宅介護におけるホームヘルパーサービス部門 ■在宅サービス（身体介護・生活援助・障がいサービス） ■関係機関との連帯や連絡調査を行います。 ■スタッフ管理（人材育成、勤怠管理など） ■顧客管理（利用者への説明、介護計画作成） 業務の特徴 これまでの経験やスキルを活かしたお仕事です。 あなたのやさ

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■サービスの品質管理や訪問介護員（ホームヘルパー）の労務管理・育成指導などの業務を行う ■訪問介護員として、身体介護・生活援助などのサービス提供を行う 【研修制度】 （1）階層別研修制度 入社年数等、階層ごとの職員研修を年6〜12回実施しています。階層ごとに必要なスキルを明確にします。研修終了後には、指導者・管理者としての重要なスキル（問題解決能力）を習得します。 （2）産業能率大学通信講座 介護・介護以外の通信講座を自由に受講していただき、受講に要する費用の全額を法人負担としています。例）経営学・パソコンスキル・カラーコーディネーター （3）奨学金制度 学費の一部

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護あゆみサービス提供責任者業務全般 【給与】 月収 276000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 奈良県奈良市平松1丁目31番24号 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介