京都府木津川市のサービス提供責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 208000~242000円 【住所】 奈良県奈良市あやめ池北2-1-1 【アクセス】 近鉄奈良線菖蒲池 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評

仕事内容菅原東一丁目の「ニチイケアセンター大和西大寺」での訪問介護のサービス提供責任者のお仕事です。 【調整業務】利用申し込みの受付・調整、ご家族や関係機関との連絡調整 【計画作成】訪問介護計画書の作成・説明・交付 【スタッフ支援】ヘルパーのシフト調整、業務状況の把握とフォロー 【訪問】ご自身も訪問に入り、現場を支えます 【シフト】 1日8時間、週40時間のシフト制 先輩スタッフが同行研修から丁寧にフォローしますので、ブランクのある方も安心です。 【菅原東一丁目/月給25.4万円~】ニチイケアセンター大和西大寺|訪問介護のサービス提供責任者 応募資格: 介護福祉士 介護福祉士実務者研修 未

仕事内容■お仕事内容 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 【訪問概要】 1日当たりの訪問件数：4～5件 平均介護度：元気な方が多い 【訪問手段】 範囲：大東市全域 【主な業務内容】 サービス提供責任者人数：3名 サービス提供責任者業務：一般業務＝5：5 障害者：高齢者=1：9

仕事内容有料老人ホームのサービス提供責任者/実務者研修以上/介護経験がある方 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、

仕事内容月給30万円以上！ 旅行補助上限5万円☆ 誕生日休暇あり☆ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: サービス提供責任者業務全般 従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲 就業場所の変更：なし 資格: 介護福祉士 ※年齢、学歴、経験不問 勤務時間: 8:00～22:00の間８時間 休憩60分 ※時間外月8時間程度 休日・休暇: 週休2日（シフト制） 年間休日105日 ※事業所の定休日はなし 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 バイク、自転車通勤可 退職金制度あり。 特徴: 未経験OK / 訪問介護 / ブランク可 / 社会保険完備 / 週休

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「利用者様1人ひとりとじっくり向き合いたい」そんなあなたの気持ちを大切にしています◎≪未経験orブランク有でも大丈夫！≫配属後は慣れるまで先輩スタッフが同行訪問しています◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： 在宅介護におけるホームヘルパーサービス部門 ■在宅サービス（身体介護・生活援助・障がいサービス） ■関係機関との連帯や連絡調査を行います。 ■スタッフ管理（人材育成、勤怠管理など） ■顧客管理（利用者への説明、介護計画作成） 業務の特徴 これまでの経験やスキルを活かしたお仕事です。 あなたのやさ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 近鉄京都線「大久保駅」から徒歩10分！★完全週休二日制で賞与あり（年2回）♪昇給もあり◎未経験の方でも1から丁寧に指導させていただきますので安心してご応募ください◆バイク・自転車通勤も可能です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務を担当していただきます。 ・訪問介護計画書の作成（利用者・家族へのアセスメント） ・訪問介護員（ホームヘルパー）の支援、研修指導 ・訪問介護業務 ※変更範囲：法人の定める業務 求人ID 1062904

仕事内容【サービス提供責任者／正社員】大東市｜住宅型有料老人ホーム｜ＯＪＴや社内研修あり｜サービス提供責任者未経験ＯＫ｜介護経験者募集｜リフレッシュ休暇でプライベートも充実◎ ■ アピール 福利厚生や研修制度が整っている住宅型有料老人ホームで、サービス提供責任者を募集しています。 介護福祉士資格と介護業務経験があり、年齢条件を満たせばOK！ サービス提供責任者としては未経験から応募できます◎ ◆PS＋とは P(プロパティ)：すべての利用者様とスタッフが財産 S(シナジー)：多職種が専門性を活かし、連携してサービスを提供します ＋(プラス)：介護や医療分野だけでなく、幅広い分野で地域に貢献します

仕事内容■会社名 大阪府大東市の訪問介護 ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/訪問介護のサービス提供責任者/大阪府/大東市/月給23.6万円！訪問介護にてサービス提供責任者のお仕事です/正社員 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府大東市に位置する訪問介護事業所におけるサービス提供責任者の募集です。 残業は月平均3時間程度です。ワークライフバランスを保ちながらご勤務いただけます。また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績があり、ライフステージが変化しても働ける職場環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護のサービス提供責任者 ■仕事内容 訪問介護事業所に

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護あゆみサービス提供責任者業務全般 【給与】 月収 276000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 奈良県奈良市平松1丁目31番24号 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介

仕事内容週休2日制 車通勤OK 施設内の訪問介護 サービス付き高齢者向け住宅内の入居者様を主な対象とした 訪問介護事業所のサ－ビス提供責任者業務。 ◇スタッフのシフト作成、指導、管理、相談役 ◇アセスメント、個別計画書・記録作成 ◇入居者を中心としたご利用者、ご家族の連絡相談業務 ◇他介護に関する業務全般 ◇ヘルパー会議への参加 正社員登用あり 処遇改善制度あり 【現在活躍中のスタッフ】 20代～50代の幅広い年齢層の男女が活躍中。 当社で活躍中のスタッフの前職は本当に様々です。 全くの異業種から転職された方も、 利用者様からの 「ありがとう」という言葉に やりがいを感じて働いています。

仕事内容髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！【奈良市川之上突抜北方町】ツクイ奈良(訪問介護)でのサービス提供責任者(正職員)のお仕事です♪ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 訪問介護でのサービス提供責任者業務 ＜業務概要＞ お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうありたいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。 ＜お仕事詳細＞ ・訪問介護計画の作成、利用申し込みの調整 ・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・居宅介護支援事業者との連携 (サービス担当者会議出席など) ・ホームヘルパ

仕事内容オープニング！管理者兼サ責募集｜月給39万円以上｜経験を活かしてキャリアアップ 【おすすめPOINT】 人気！施設見学・会社説明会 随時受付中！ 「まだ応募するか迷っている」「一旦、話を聞いてみたい」という方も大歓迎です！ ご応募前に、施設見学や会社説明会へお気軽にご参加いただけます！ 施設長と直接、仕事内容や働き方、施設の雰囲気などについてカジュアルにお話しいただけます！ そのため不安や疑問を解消したうえでご応募をご検討いただけます！ 電話応募も受付中！ 求人サイトからのご応募だけでなく、お電話でのエントリーも受け付けております！ 是非ご活用下さい！ 人事採用窓口：古井 T

仕事内容訪問介護の1日の流れ ９時２０分 スタッフの業務実施状況の把握、業務管理等 １２時３０分 昼食休憩 １４時００分 Ａ様宅 買い物・お食事作り １７時００分 居宅支援事業者との連携等 事務作業 １８時００分 退社 キャリアアップ例 (30代女性/訪問介護未経験・施設介護経験あり※介護福祉士) ▼入社時 ホームヘルパーとして入社 ▼6か月後 サービス提供責任者 ▼4か月後 副主任(サービス提供責任者) 頑張り次第でキャリアアップ可能！ 社員インタビュー(30代) 非常勤のヘルパーからスタートし、子育てが落ち着いたので正社員に切り替え、今はサ責まで任せてもらえるようになりました。長く働ける制度、

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■事業所の従業者及び業務の管理を、一元的に行い、従業者に規定を遵守させるために必要な指揮命令を行う ■サービスの品質管理や訪問介護員（ホームヘルパー）の労務管理・育成指導などの業務を行う 【研修制度】 （1）階層別研修制度 入社年数等、階層ごとの職員研修を年6〜12回実施しています。階層ごとに必要なスキルを明確にします。研修終了後には、指導者・管理者としての重要なスキル（問題解決能力）を習得します。 （2）産業能率大学通信講座 介護・介護以外の通信講座を自由に受講していただき、受講に要する費用の全額を法人負担としています。例）経営学・パソコンスキル・カラーコーディネ

仕事内容ご利用者様の笑顔と「ありがとう」の一言が仕事のやりがいへと変わります。 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,100円～280,100円 月給26万100円～28万100円 ■基本給 180,000円 ・ケア手当 10,000円 ・サ責手当 25,000円 ・外勤手当 25,000円 (固定残業代13～15時間分としてとして ※超過分は別途支給) ・業態手当 5,100円 ・地域手当 10,000円 ・資格手当 5,000円(実務者研修)、25,000円(介護福祉士) 賞与 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり

仕事内容■会社名 大阪府大東市の住宅型有料 ■メインキャッチ 住宅型有料のサービス提供責任者/ブランクがある方、経験が浅い方、年齢に関係なく全力で応援します！ ■コメント ◎職場の雰囲気づくりを大切にしており、周囲と連携しながら働きやすい環境です ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料のサービス提供責任者 ■仕事内容 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!訪問介護のサービス提供責任者/契約社員/月給207000円京都府宇治市莵道/入職時期はご相談ください！ ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 京都府宇治市莵道にある訪問介護のサービス提供責任者のポジションを募集しております！ 働き方・入職時期はご相談ください♪ ■職種 訪問介護のサービス提供責任者 ■職務内容 ◆サービス提供責任者業務全般 ・登録ヘルパーさんのサポート・スケジュール管理マネジメント、その他ご利用者さまとの契約・家族面談や「訪問介護計画書」の作成など。 ■給与 月給207000円~ ■給与備考 月給 207,000円～ 【

仕事内容訪問介護の現場を支える、次の一歩へ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給243,000〜277,100円 ≪基本給≫ 163,000〜178,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 職能手当:6,500〜25,000円 処遇改善手当:48,500円 調整給手当:25,000円 年末年始手当:2,000円/回 扶養手当:配偶者：15,000円 第1子：5

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!サービス付き高齢者向け住宅のサービス提供責任者/契約社員/月給207000円京都府宇治市莵道/入職時期はご相談ください！ ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 京都府宇治市莵道にあるサービス付き高齢者向け住宅のサービス提供責任者のポジションを募集しております！ 働き方・入職時期はご相談ください♪ ■職種 サービス付き高齢者向け住宅のサービス提供責任者 ■職務内容 ◆サービス提供責任者業務全般 ・登録ヘルパーさんのサポート・スケジュール管理マネジメント、その他ご利用者さまとの契約・家族面談や「訪問介護計画書」の作成など。 ■給与 月給207