ケアマネジャー 介護施設 - 宮城県塩竈市 の求人・仕事・採用

仕事内容居宅介護支援事業所における管理者兼ケアマネジャー業務。 ・ケアプラン作成、説明 ・担当者宅への訪問、状況確認 ・関係各所との連絡調整、各種手続き 等 ＊訪問エリア：塩釜市、多賀城市、利府町、七ヶ浜町 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容○ケアプランセンターしおがま翔裕園内における介護支援専門員業 務全般に従事します。 ・居宅サービス計画書（ケアプラン）の提案・作成 ・その他付随する業務 ※変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務。 ・ケアプラン作成、説明 ・担当者宅への訪問、状況確認 ・関係各所との連絡調整、各種手続き 等 ＊訪問エリア：塩釜市、多賀城市、利府町、七ヶ浜町 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容やりがいと成長を求めるあなたへ！塩竈市北部2地区地域包括支援センターで主任ケアマネジャー募集中 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給282,100円 ≪給与の備考≫ ■その他 給与に処遇改善・資格・スキル手当含む ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、10時間分の固定残業代として18,400円支給。超過分は別途支給。 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜10,000円 （月あたり） ◆資

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 223000~223000円 【住所】 宮城県塩竈市錦町5-17 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日110日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 オンコール手当 / 保育手当 / 皆勤手当 / 職務手当 / 資格手当 / 通勤手当/ 慶弔休暇 / 有給休暇 / 育児休暇/ その他休

仕事内容ケアマネージャー（居宅介護支援事業所）|正社員|宮城県塩竈市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 資格手当 皆勤手当 ■昇給あり ■制服貸与 ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ■研修制度 ■退職金制度 ■ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にお持ちください ◎損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社です

仕事内容【仕事内容】 介護施設でケアマネジャーとして、利用者さまの暮らしに寄り添うケアを行っていただきます。 ケアプランの作成・見直しに関わる業務を中心に、状況に応じて幅広いケアを行います 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給268000円~268000円 支給額（ａ＋ｂ）下限：268000 支給額（ａ＋ｂ）上限：268000 賃金：月額（ａ＋ｂ）268,000円～268,000円 月平均労働日数：21.5 基本給ラベル：基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日） 基本給：208,

仕事内容【仕事内容】 地域に根ざした介護施設において、ケアマネジャーとして日常生活の支援をお願いします。 ケアプランの作成・見直しに関わる業務を中心に、状況に応じて幅広いケアを行います 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給256500円~256500円 支給額（ａ＋ｂ）下限：256500 支給額（ａ＋ｂ）上限：256500 賃金：月額（ａ＋ｂ）256,500円～256,500円 月平均労働日数：21.5 基本給ラベル：基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日） 基本給：130,00

仕事内容未経験歓迎で無理なく働ける介護・福祉施設の介護スタッフ_ 介護施設でケアマネジャーとして、利用者さまの暮らしに寄り添うケアを行っていただきます。 ケアプランの作成・見直しに関わる業務を中心に、状況に応じて幅広いケアを行います ・経験に応じた丁寧なフォローがあり安心して業務に入れます ・利用者さまとしっかり向き合える落ち着いた環境です ・スタッフ同士の距離が近く相談しやすい雰囲気があります ・日々の変化に寄り添いながら丁寧なケアを実践できます 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCKI

仕事内容未経験でも安心！あなたの理想の職場がここに『悠泉 居宅介護支援事業所』でケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜225,000円 ≪基本給≫ 180,000〜200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:6,000円 資格手当:20,000〜25,000円 その他の手当 :5,000〜30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 600〜1,500円

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/12（火） 塩竈市北部2地区地域包括支援センター 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 産休育休取得率100％☆業界大手ならではの福利厚生◎うれしい日休みです♪ アースサポートは全国に500以上の拠点を持つ大手企業です。職員の働きやすさがより良い介護につながると考え、産休育休取得率100％やトモニンマーク取得等の実績からわかるように、家庭と仕事の両立をサポートできる体制を整えています。私たちと一緒にお客様のよりよい生活をサポートしませんか？ 産休育休取得率100％☆業界大手ならではの福利厚生◎うれしい日休みです♪

仕事内容介護・福祉施設で利用者さまに寄り添う介護スタッフのお仕事_ 介護施設でケアマネジャーとして、利用者さまの暮らしに寄り添うケアを行っていただきます。 ケアプランの作成・見直しに関わる業務を中心に、状況に応じて幅広いケアを行います ・慣れるまで無理なくスタートできる環境が整っています ・利用者さまとしっかり向き合える落ち着いた環境です ・スタッフ同士の距離が近く相談しやすい雰囲気があります ・経験に応じた丁寧なフォローがあり安心して業務に入れます 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCKI

仕事内容【急募】ご利用者様・ご家族の要望を聞き、その方の状態に合わせ たケアプランを作成する仕事が主な仕事です。 ※施設の平均利用者数：１日２０～２５人 〔採用担当者から〕 ・新規事業により経験されていた方は優遇致します。 ・職場見学を随時受付ております。気軽に申込下さい。 ◎変更範囲：会社の定める業務

仕事内容アースサポート株式会社で働く喜びを、塩竈市北部2地区地域包括支援センターで体感しましょう！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給261,300円 ≪給与の備考≫ ■その他 給与に処遇改善・資格・スキル手当含む ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として31,600円支給。超過分は別途支給。（給与に含む） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜10,000円 （月あたり

仕事内容【仕事内容】 介護施設でケアマネジャーとして、利用者さまの暮らしに寄り添うケアを行っていただきます。 ケアプランの作成・見直しに関わる業務を中心に、状況に応じて幅広いケアを行います この求人は人材紹介会社の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給268000円~268000円 支給額（ａ＋ｂ）下限：268000 支給額（ａ＋ｂ）上限：268000 賃金：月額（ａ＋ｂ）268,000円～268,000円 月平均労働日数：21.5 基本給ラベル：基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日） 基本給：208,160円～2

仕事内容【仕事内容】 介護施設でケアマネジャーとして、利用者さまの暮らしに寄り添うケアを行っていただきます。 ケアプランの作成・見直しに関わる業務を中心に、状況に応じて幅広いケアを行います 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給256500円~256500円 支給額（ａ＋ｂ）下限：256500 支給額（ａ＋ｂ）上限：256500 賃金：月額（ａ＋ｂ）256,500円～256,500円 月平均労働日数：21.5 基本給ラベル：基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日） 基本給：130,

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 契約社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 200000~225000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 宮城県塩竈市新浜町2-1-3 【アクセス】 JR仙石線東塩釜 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/正社員登用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 190000~210000円 賞与：年2回（2.4ヶ月） 賞与：年2回（2.4ヶ月） 【住所】 宮城県塩竈市栄町8-4 【アクセス】 JR東北本線(黒磯～利府・盛岡)塩釜 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設の特徴】 「お客様本位」の支

仕事内容【仕事内容】 地域包括支援センターのケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初

仕事内容■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー/未経験歓迎で無理なく働ける介護・福祉施設の介護スタッフ ■コメント ・経験に応じた丁寧なフォローがあり安心して業務に入れます ・利用者さまとしっかり向き合える落ち着いた環境です ・スタッフ同士の距離が近く相談しやすい雰囲気があります ・日々の変化に寄り添いながら丁寧なケアを実践できます ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■職務内容 介護施設でケアマネジャーとして、利用者さまの暮らしに寄り添うケアを行っていただきます。 ケアプランの作成・見直しに関わる業務を中心に、状況に応じて幅広いケアを行います ■給与 月給268000円