秋田県のハローワーク 介護職員の求人・仕事・採用

仕事内容食事介助、身体介助、入浴介助、排泄介助等の介護業務全般 ・入所者７０名（介護職員２８名位で対応） ・夜勤は介護職員３名、宿直１名体制で月３～４回 ・希望休は月に２回としていますが相談可能 ・国から支給される処遇改善手当は全て職員に毎月の給与で支給 ・独り立ちするまでマンツーマンで指導丁寧な指導をします ・未経験からの職員も多数在籍しており教育環境は充実 ・職員の平均勤続年数は１０年８カ月 ・応募前職場見学可（ハローワーク通しての事前連絡必要） ・秋田県介護サービス事業所認証評価制度取得予定 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容●利用者の食事や身体介助、入浴・排泄介助等、利用者の暮らしと 生活全般を支える介護業務に従事していただきます。 ＊特養定員３９名（１階・２階）、ショート定員２０名（３階） ＊初めての方でも丁寧な指導（プリセプター制度）で学ぶことがで きます。安心して仕事を覚えることができます。 ＊夜勤あり。夜勤明けの翌日は公休です。 ＊月所定労働時間１６０時間程度。 ＊６０歳以上の方は嘱託職員として応相談（１年更新） ■業務の変更範囲：法人内の業務

勤務時間又は7時15分〜18時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※１日５．５時間、週５日勤務 ◎就業時間相談に応じます ◎土日祝、出勤できれば尚可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ※休日は勤務表によります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆入居者様（定員３２名）の生活、入浴、食事、排泄等の介護業務 に従事していただきます 「変更範囲：変更なし」 ※資格のない方も応募可能です（資格取得助成制度あり） ※試用期間：２週間～３ヶ月（その間、賃金等同条件）

仕事内容●施設利用者の介護に係る全般業務に従事していただきます ・施設利用者の食事、入浴、排泄、着替え等の介助等業務 ・当施設利用者の送迎業務（同乗のみ・運転なし） ・その他付随する業務 ＊入所者約１００人を介護スタッフ３０人で介護全般業務を担当 していただきます ＊業務に必要な資格取得時の費用補助あります 変更範囲：変更なし

仕事内容○ショ―トステイ（利用定員４５名）において介護（食事、入浴、 排泄、整容、一般生活や余暇活動の各援助（介助）の業務全般 を担当します。介護職員の受診介助、送迎業務はなく、２エリアに 分けており、日勤帯は各エリア３～４名で対応します。 ※夜勤は月４～６回程度（回数などは要相談）、２名体制で行いま す。 ※入職２～３か月間は夜勤はありません。 ※毎月全体会議、委員会、施設内研修の実施にて、スキルアップの お手伝いも行っております。 ※職場見学も可能です。ハローワークを通して相談してください。 ●未経験者、Ａターン希望の方、応募歓迎します● 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○特別養護老人ホーム・ショートステイの介護職員 ○高齢者の介護業務全般 ・入所者への介護業務全般 ・食事、入浴、排泄等の日常生活上の介助 ・レクリエーションの実施 ・その他、付随する業務 ・夜勤業務、月５～７回程度 ・就業時間（１）～（４）のシフト制 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：6時30分〜15時30分又は6時30分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間・日数・休憩時間・シフト調整など相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・お客様への食事・排泄・入浴介助等の介護業務全般 ・機能訓練やレクレーション支援、サービス提供記録記入 ・送迎（ワゴン車または乗用車：社用車はＡＴ車）・施設内清掃 ・外部研修参加（秋田県社会福祉協議会、防火、防災等） ＊３９床の施設です。 ＊未経験の方の応募歓迎。できる業務からスタート、マンツーマン できちんと習得できるようにお教えします。 ＊送迎は運転免許ある方へ依頼。運転苦手な方は相談ください。 ＊子育て世代を応援しています。急病や行事など柔軟に対応。有給 も１日・半日・１時間単位でも可能。有給消化率も高い施設です。 ■業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は要相談 ＊休憩時間は勤務時間による 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊年末年始、会社が定める休日 ＊年次有給休暇は労働日数に応し て法定通り付与します。表記は週３日勤務の場合。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○利用者の方への介護サービス、排泄、その他、日常生活の介護と 送迎業務、利用者様へのマッサージを行います。 利用者様の心身面の状況をしっかり把握するために必要な全てを 行います。利用者様やご家族様などから感謝されることが多く、 自身でできる業務も多いのでやりがいのある仕事です。 ※半日型デイサービスの為、食事・入浴介助はありません。 「変更の範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：求人に関する特記事項参照 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他当社シフト表による。＊求人に関する特記事項参照 ※年次有給休暇付与日数は、週労働日数により異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○民家を活用したアットホームな小規模多機能型通所介護事業所 「ライフケアつむぎ」において「人間らしく、そして、自分ら しく」をモットーに楽しみや生きがいを持ち豊に在宅生活を 送れることも目指す介護職員として勤務していただきます。 【主な仕事内容】 ◆ご利用者の楽しみや生きがいを持てるような環境作り。 ◆身の回りのお世話、見守り、必要時の身体介護、在宅生活を送 るための生活リハビリ補助。 ◆管理者や生活相談員と協力して、事業所の運営を円滑に行って いただきます。 ◆ご利用者の送迎や屋内外活動の準備・運営等で社用車を運転し ていただく場合があります。

仕事内容＊特別養護老人ホームにおける高齢者の介護業務全般 （変則勤務・夜勤あり） ＊一週間程、施設内の各職種担当者より新任研修があり、 その後先輩職員について実務的研修を行っていきます。 ※学習療法を導入し、認知症ケアに取り組んでいる。 ※職員のスキルアップのため、施設内外への研修へ参加している。 また、資格取得に対する評価として特別昇給や学習評価手当を 支給している。 『働き方改革関連認定企業』 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：9時30分〜18時30分又は〜の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊１日４時間～８時間の勤務 ＊就業時間に応じて休憩時間が異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフトによる（前月決定） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・介護度 要支援２～要介護５までの入居者に対する日常生活の介 助 ・入浴・排泄・食事などの生活・身体介助 ・通院等の送迎（普通乗用車、１ＢＯＸ車使用） ＊利用者９名をサポートします ＊介護職員初任者研修修了予定者の応募も受け付けます ＊勤務形態・時間等については相談に応じます。 （労働条件等については要相談） 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容◆ユニット型特養での介護業務全般を担当していただきます ・自宅にいる時と同じような環境で「その人らしい暮らしの継続」 の実現をするべく、一人ひとりに寄り添ったケアを行っています ・２４時間の生活パターンに沿った、食事、排泄などの介助 ・全室個室（４０床）でユニットが４つあります ・職員は、ユニットごとに配置 ・夜勤業務は２名体制で週に１回程度（月４～５回）程度あり ◇ビハーラ赤坂は、２０２４年秋田県初の「ユニットリーダー研修 実地研修施設」に認定されました。 ◆定年年齢を超えられた方でも別途条件でご相談に応じます 「変更範囲：変更なし」 「兼業不可」

仕事内容◆高齢者施設で、入居者への介護業務です（資格不問） ＊ 入居者のサポート：食事、入浴、排泄等の介助 ＊ 介護サービスの記録 ＊ レク運営：毎月の誕生会、お茶会 など ◆入居者が自分らしくいきいきと生活できるよう、施設サービス 計画に基づき、支援していただきます ◆夜勤：訓練後、習熟度に応じて開始します（目安：４か月程度） ◆利用定員：９２名（介護老人福祉施設８６名、短期入所６名） 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容○短期入所生活介護施設入所者（定員３０名）の介護業務 ・食事介助 ・排泄介助（トイレ介助やオムツ交換等） ・夜間の巡回やコール対応 等 ○夜勤専従になります（夜勤は２人体制です） ・経験が浅い方にはしっかりサポートいたします。 ・内部研修、外部研修、フォローアップ研修等、知識向上や資格取 得に努めております。 変更範囲：変更なし 【秋田県介護サービス事業所認証評価制度 認定事業所】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制で休日を決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容認知症の入居者様が穏やかに過ごされている、大きなお家のような 施設「グループホーム」のスタッフ募集です。スタッフは家族のよ うに寄りそって入居者様の自立した生活のサポートを行います。 就業時間・就業日などは相談可能です。 主な業務内容 ・入浴、排泄介助 ・レクレーション ・調理 業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時30分 就業時間２：9時00分〜13時30分 就業時間３：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（４）９時００分～１８時００分 ※（３）（４）休憩６０分 《勤務例》（１）または（２）：１日、（３）または（４）：２日 ※朝送迎（８時～）・夕送迎（～１８時）どちらも対応できる方 ＊週２０～２５時間程度の勤務をお願いします。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト表による 年末年始（日曜日、１月１日、２日、３日、大曲の花火の開催日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊デイサービス（定員１８）における利用者様への介護サービス 全般を担当していただきます。（職員１０人で対応） ・食事サポート ・入浴サポート ・リハビリサポート・生活サポート ・排泄サポート ・予防介護 ・送迎業務…添乗 ・運転業務（軽自動車） ・事務処理 調理補助 等 ※就業時間・就業日数についてはご相談に応じます。お気軽に お問い合わせください。 ※平日のほか、土・祝勤務可能な方 ※雇用期間は３ヶ月毎の更新となります。 変更範囲：変更なし

仕事内容○施設内でのお年寄りのお世話（介護）を担当していただきます。 ・食事、入浴、掃除、洗濯、排泄、レクリエーション等 ・定員人数 ショートステイ４５名、デイサービス ２０名 ・介護スタッフ１日１０～１４名体制での介護業務 ・制服は貸与します。 ＊資格取得制度のバックアップ体制あり ＊経験者優遇 （介護福祉士必須） 変更範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：7時00分〜12時00分 就業時間３：7時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１５：００～１９：００ （５）１７：００～１９：００ ＊（１）～（５）の組合せで要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「特別養護老人ホームひなた」において、介護業務に従事していた だきます。 ・洗い物、盛り付け、食事介助（資格あり）、洗濯、リネン交換等 ・その他付随する業務 ＊資格ない方でも応募可能です。 ＊６０歳以上の方の応募も歓迎します。幅広い年代のスタッフが助 け合い、フォローしあいながら働いています。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容○グループホーム（２ユニット：１８人定員）における利用者様の 身体介助等の業務に従事していただきます。 ・１シフトあたり職員６名で対応します。 ・移動・入浴、食事、排泄 利用者様の生活記録に関すること ・利用者様の病院受診の付き添い送迎（ＡＴ車使用・セレナ）等 ・レクリエーション活動や各種行事への参加 ＊週５～７回程度、夜勤が有ります。 ＊未経験者歓迎します。マンツーマンによる丁寧な指導をします。 ＊６０歳以上の方も歓迎します。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容◆ショートスティ施設での御利用者（定員２０名）の介護業務全般 に従事していただきます ＊入浴介助、排泄介助、食事介助、更衣介助等 ＊その他、パソコン（ワード・エクセル）を使用して書類の作成や 入力もあります。 ※夜勤業務もあります（月：５回程度） 『変更範囲：変更なし』