児童発達支援管理責任者 - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用

仕事内容持ち帰りなし 児童発達支援をメインとして運営している「スパークランド（個別運動療育）」から、この度、多くのご希望の声を頂いていた、就学児を対象とした小集団運動療育の「スパークネクスト」が新規オープンしました。 スパークランドにて個別療育を行い、発達段階が高くなってきた児童に対して、次のステップとして、小集団での運動・生活面での療育を行うサービスとなります。 児童発達支援と連動した新サービスの提供となりますので、新しいチャレンジをしたい方にはぴったりなお仕事です ！あなたの経験を弊社で活かしてサービスを一緒に進化させていきましょう！ 子どもと一緒になって遊んだり笑ったり動き回ったりすることがお仕

仕事内容<仕事内容> 【仙台市太白区】児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者 【ワークライフバランス重視で働けます】 ・残業ほぼなし ・日曜固定休み ・大型連休あり（GW・夏期・冬期） ・年間休日120日 社員の方も笑顔になれるような 環境を整えております。 【児発管業務に専念できます！】 「杜のつぐみ療育園 四郎丸園」にて 児童発達支援管理責任者を募集します。 長期安定の正社員雇用です。 中高年世代も活躍中！ 【充実した研修制度】 入社後も様々な研修をご用意。 個人のスキルアップ、キャリアップを支援しています。 「資格はあるけど未経験（ブランクがある）」 といった方もぜひ

仕事内容オープニングスタッフ/ピアノなし/持ち帰りなし 2025年3月1日開所したばかりの新しい施設です！ 合同会社realisが運営している「放課後等デイサービス らんらん泉中央」では 現在、児童発達支援管理責任者スタッフを募集しています☆彡 ・自分のプライベート時間を大切にしたい！ ・キャリアアップを目指したい！などなど それぞれの想いに寄り添って、働ける施設を目指しています！ お仕事について紹介します☆彡 ・各種手当や昇給・賞与の支給があり、高いモチベーションを維持しながらやりがいを持って働ける職場です！ ・研修制度も充実しているので、経験が浅くて不安という方もご安心ください。 ・育休の取得

仕事内容<仕事内容> 【新】未経験・新卒歓迎/児童発達⽀援（こどもサポート教室） 障害者総合⽀援法に基づく、就労移⾏⽀援のサービス職員として下記⼀連の業務を⾏っていただきます。 全国のこどもサポート教室の運営の９０％以上の事業所で個別療育を⾏っています。⼀部の地域・事業所では集団療育を⾏っています。 （具体的な業務内容） ・契約 ・⾒学・⾯談・体験対応 ・挨拶回り（関係機関及び周辺地域への事業所の紹介） ・アセスメント ・モニタリング ・個別⽀援計画作成 ・サービス担当者会議出席 ・防災訓練実施 ・請求業務 <給与> 年収271万円～389万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 年間

仕事内容【仕事内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者としての業務全般 ■個別支援・小集団支援 ■送迎業務 ■その他付随業務 宮城県仙台市宮城野区に位置する児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者の募集です。最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。 年間休日は110日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、研修制度が充実しています。業務に不安がある方も安心してご勤務いただけます。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞

仕事内容<仕事内容> オープニング児童発達支援管理責任者／チルプレ七北田教室 宮城県仙台市泉区七北田に児童発達支援・放課後等デイサービス「チルプレ七北田教室」が2024年9月オープン予定です。 「チルプレ」では、障がいのあるお子さまへ運動・学習を中心とした発達支援を行います。 お子さまの対象年齢は2歳～小学6年生迄です。 午前・午後の二部制で1日10名程度のお子さまに支援を行います。 (例)午前5名、午後5名 気になる方はぜひお問い合わせください！ 【仕事内容】 ■個別支援計画の作成・説明 ■保護者への相談支援 ■支援 ■送迎 ■その他付随業務 ※教室長業務を行う方は教室長業務(施設運営・職員管理

仕事内容【仕事内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者としての業務全般 ■個別支援・小集団支援 ■送迎業務 ■その他付随業務 宮城県仙台市太白区に位置する児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者の募集です。最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。 年間休日は110日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、研修制度が充実しています。業務に不安がある方も安心してご勤務いただけます。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与

仕事内容■小集団レッスン(1名～6名) ※1日3レッスン程度を担当(1レッスン95分程度) ■保護者様対応 ■支援記録等の作成 ■ブログ更新 ■その他付随業務 変更の範囲：会社が指定する業務 ※教室長業務を行う方は教室長業務(教室運営・トレーナー管理) 【1日のスケジュール例】 9:30～ 出勤、朝礼 10:00～ レッスン1 11:35～ 休憩 12:35～ 事務作業 14:40～ レッスン2 16:25～ レッスン3 18:30～ 退勤 休日休暇 年間休日110日以上＋有給10日(入社後6ヶ月勤務) ■完全週休2日制(シフト制) ■年末年始休暇(12/29～翌年1/3) ■有給休暇 ■介護休暇

仕事内容【仕事内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者としての業務全般 ■個別支援・小集団支援 ■送迎業務 ■その他付随業務 宮城県仙台市太白区に位置する児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者の募集です。最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。 年間休日は110日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、研修制度が充実しています。業務に不安がある方も安心してご勤務いただけます。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与

仕事内容「ウィズ・ユー泉中央」は、定員10名の小規模な放課後等デイサービス、児童発達支援です。 一人ひとりの児童と余裕をもって向き合い、子どもたちの成長のサポート・支援を行っております。 今回当施設では、正社員の児童発達支援管理責任者の方を募集しています。 週休2日制なのでワークライフバランスを保ちながら働けます。 年末年始休暇やお盆休み、GW休暇があり、プライベートを大切にしながら勤務できます。 児発管の業務内容や管理者の役割と責任も丁寧に説明させて頂きます。 条件も最大限ご希望に添えるように相談させて頂き、誠意を持って丁寧に対応させて頂きます。 お持ちの実務経験を活かして、当施設で児童発達

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援計画の作成 ・保護者様との相談・連携 ・直接支援 ・イベントの企画 ・トラブル対応 ※2023年9月開設予定の施設です。 仙台市太白区に位置する放課後等デイサービスです。 年間休日120日あり、しっかり働いてしっかり休める、社員にとって理想の働き方を実現できます。 お持ちの資格や経験を活かして、転職後即戦力として活躍できる環境があります。 ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】300，000円～350，000円 【昇給】1月あたり1，000円～

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/高収入/月給28万/車通勤OK/駐車場あり/年間休日110日/駅チカ/発達支援/小児療育/療育支援/小規模な環境でお仕事しませんか？ 【jb592152】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/高収入/月給28万/車通勤OK/駐車場あり/年間休日110日/駅チカ/発達支援/小児療育/療育支援/小規模な環境でお仕事しませんか？ 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 〇資格必須の求人です○ ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 泉区に新規OPENの放課後等デイサービ

仕事内容<仕事内容> 児童発達支援管理責任者/スパークランド仙台泉 【仕事内容】 発達に心配がある児童に対して、脳科学と運動療育を組み合わせた独自のスパーク運動療育プログラムを実施します。 １０人以下の定員で、約６０分の療育プログラムを１クラス２名で最大５クラス／日を行います。 児童と同じ目線で元気いっぱい身体を動かすことがお仕事です。 <給与> 年収380万円～430万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 週休2日制 週休2日制 ◇ 年間休日111日 ◇ 年末年始休暇 ◇休日は定休日の水曜日と希望日１日。シフトで休みは管理します。 ※祝日は営業致します。 <勤務地> 宮城

仕事内容<仕事内容> 児童発達支援管理責任者／HIYOKO SPORTS長町南教室 「HIYOKO SPORTS」では、通所受給者証をお持ちのお子さまへ運動・学習を中心とした発達支援を行っております。 午前・午後の二部制で1日10名程度のお子さまに支援を行います。 (例)午前5名、午後5名 未経験者、ブランクのある方も活躍中！充実した内部研修・外部研修がございます。 ご応募お待ちしております！ 【仕事内容】 ■個別支援計画の作成・説明 ■保護者への相談支援 ■支援 ■送迎 ■その他付随業務 変更の範囲：会社が指定する業務 ※教室長業務を行う方は教室長業務(教室運営・職員管理)あり 【1日のスケジ

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者／放デイ／資格あれば尚可（今年度中に実践研修修了の方歓迎）／アットホーム／完全週休2日制☆ボランティア育成事業や家族支援事業にも力を入れている法人です発達支援/小規模 【jb581438】 ■コメント 児童発達支援管理責任者／放デイ／資格あれば尚可（今年度中に実践研修修了の方歓迎）／アットホーム／完全週休2日制☆ボランティア育成事業や家族支援事業にも力を入れている法人です発達支援/小規模 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 児童発達支援管理責任者もしくはサービス管理責任者 ・サビ管のみの場合は児童または障がい者支援に関する業

仕事内容【仕事内容】 ・個別支援計画の作成・説明 子ども一人ひとりに合わせた支援計画を作成し、保護者に説明します。 ・保護者への相談支援 保護者からの相談に応じ、適切なアドバイスやサポートを提供します。 ・支援業務 子どもたちの発達支援を行います。具体的には、運動や学習を通じた支援活動です。 ・送迎業務 必要に応じて、子どもたちの送迎を行います。 ・その他付随業務 教室の運営や職員の管理など、教室長業務を兼務する場合もあります。 宮城県内を中心に地域に根ざした支援活動を行っており、地域社会との連携を大切にし利用者一人ひとりに寄り添った支援を提供しています。 資格取得支援

仕事内容【仕事内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者としての業務全般 ■個別支援・小集団支援 ■送迎業務 ■その他付随業務 宮城県仙台市太白区に位置する児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者の募集です。最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。 年間休日は110日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、研修制度が充実しています。業務に不安がある方も安心してご勤務いただけます。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与

仕事内容☆★送迎業務はありません★☆ 児童発達支援管理責任者としてのお仕事です。 ・ABA（応用行動分析）療育 ・保護者との面談を通しての個別支援計画作成 ▼【 教室の特徴】 個別のお部屋で療育支援のセラピー(ABA:応用行動分析) を行い集団のお部屋で将来就学に向けての集団活動を行います。 2時間の支援で最大4～6名のお子様の支援なので 、きちんと向き合って支援することが可能です。 休日休暇 シフト制による4週8休制 年末年始休暇（12月31日～1月3日） 福利厚生 ●昇給 年1回（面談、業績による） ●賞与 年2回（業績による） ●交通費支給 上限15,000円/月 ●家族手当 ●社会保険

仕事内容仕事内容： ▼仙台市若林区荒井 児童発達支援/放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者のお仕事! ◇開設:2024年4月(予定) ◇対象:2歳〜12歳 ◇発達に不安があるお子さまや 障がいを持つお子さまの支援業務 ▼業務内容 ・個別支援計画書の作成・説明 ・保護者への相談支援 ・お子さんの直接支援 ・行事等の計画、運営 ・送迎 ・その他付随業務 ◎午前、午後の二部制です ◎一日10名程度の支援をおこないます (例:午前5名、午後5名) ◎運動療育、学習療育を中心とした支援です ・運動療育…マット、ミニハードル等 ・学習療育…なぞり絵、視写、音読、ワーキングメモリートレーニング

仕事内容【仕事内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者としての業務全般 ■個別支援・小集団支援 ■送迎業務 ■その他付随業務 宮城県仙台市太白区に位置する児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者の募集です。最寄駅より徒歩圏内とアクセスに便利な立地にあります。 年間休日は110日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、研修制度が充実しています。業務に不安がある方も安心してご勤務いただけます。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与