ケアマネジャー 特別養護老人ホーム - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容仕事内容：仕事内容は居宅介護支援全般です(相談業務、ケアプラン作成、各事業所・主治医・行政等との連絡・調整など・・・)。 資格 主任介護支援専門員、又は介護支援専門員、自動車運転免許(AT限定可)必須。 休日・休暇 土曜日、日曜日、祝日、年末年始 待遇 社用車あり、残業手当あり、有給休暇、社用携帯・社用タブレット貸与、社用パソコン貸与 定期健康診断あり ケアマネジャー業務未経験の方やパート勤務希望の方も、ご相談ください。 職場の特徴：土日祝日休み 服装自由 研修あり 昇給あり 資格取得支援

仕事内容特別養護老人ホーム （ユニット型80名・従来型多床室40名） での介護支援専門員のお仕事です。 ＊ケアプランの作成 ＊ご家族様へプランの連絡 ＊ご利用者様の病院送迎付き添いなど（ごく稀です） ＊感染症対策により、面接時の施設見学は ご遠慮しています。 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給：190,000円〜210,000円 ・調整手当：9,500円〜10,500円 ・住宅手当：10,000円（全員に一律支給） ・業務手当：9,500円〜10,500円 ・資格手当：3,000円 〔その他手当〕 ・有志手当：5,000円 ・扶養手当：配偶者 15,500円 子 (第1子)6,000円(

勤務時間▼勤務時間詳細 1) 8:45～17:15 休憩60分 勤務時間相談可

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ファインケア浦和/求人/ケアマネジャー/正社員/居宅介護支援事業所/埼玉県さいたま市浦和区 ＜埼玉発！コーポレートスローガンは『おもてなしNo.1企業になる』ココカラファイングループ！＞◎ケアマネージャー/正社員募集◎【月給278,500円～320,000円/賞与2回】＊介護支援専門員、主任介護支援専門員有資

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は7時30分〜20時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務できる時間帯・曜日指定などご相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容掲載期間：10/06（月）～11/05（水） タムスさくらの杜三郷 ケアマネジャー/特別養護老人ホーム/正社員/三郷中央駅徒歩14分 正社員 施設形態／特別養護老人ホーム ケアマネジャー/特別養護老人ホーム/正社員/三郷中央駅徒歩14分/車通勤OK/月給336,600円～/住宅手当あり/固定勤務時間/福利厚生充実しています♪ 【求人の特徴】 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし 研修あり シフト制 車通勤可 バイク通勤可 正社員 社会保険完備 寮完備 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育休・産休制度あり 長期歓迎 経験者歓迎 ミドル活躍 夜勤なし

仕事内容埼玉県さいたま市南区のケアマネージャー兼相談員 (正社員) | 社会福祉法人 新座福祉会 特別養護老人ホーム みょうばなの杜 ▼仕事内容 特別養護老人ホームにおける、相談員業務全般利用者様のケアプラン作成、入所退所の手続き、受診調整など。 現在、常勤３名の職員が活躍しております。 ※経験者歓迎。 優遇いたします。 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】 (埼玉県さいたま市南区) ▼職種 ケアマネージャー兼相談員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給270000〜340000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)210000〜265000円 (昇給)あ

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日112日＞特別養護老人ホームでのお仕事です＠さいたま市岩槻区 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネジャー業務 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 特別養護老人ホームのケアマネジャー募集です。 賞与3.00ヶ月 住宅手当や扶養手当等の福利厚生が充実しています。 【給与詳細】 【月給】256,500円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【特記事項】 日祝日手当 欠勤控除あり 食事補助/給食制度 300円/食 【賞与】年2回、3.00ヶ月分（前年度実績） 【固定残業代有無】 固定残

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容■会社名 埼玉県新座市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護支援専門員/埼玉県新座市/年間休日120！プライベートも大切にできる環境です。 ■コメント 休み多め 社会保険完備 残業ほぼなし ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの介護支援専門員 ■仕事内容 特別養護老人ホームの介護支援専門員業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められ

仕事内容＊未経験の方でも丁寧に指導します。 ＊関連施設のケアマネ同士の連携、研修もあります。 ＊入居利用者様のケアプラン作成、ご家族へのプラン説明を行って いただきます。 ※施設の詳細についてはＨＰをご覧ください。 ◆検索コード：「介護」 変更範囲：なし

仕事内容【仕事内容】 ＼主婦(夫)も働きやすい！介護職のお仕事／ ー ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実 ・職員の仲が良く働きやすい ・前払い・週払い制度あり ー 子育てと両立しやすい職場環境です！ 育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます！ 「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です！ 《川口市・正社員・新設特養》 ◇定員 180名（従来型114名＋ユニット型66名） 『ケアマネージャー』 ～お仕事内容～ ● ケアプランの作成 ● モニタリング ● サービス担当者会議の開催、資料作成 ● 各種申請

仕事内容◇入所利用者様のケアプラン作成及び入所利用者様のご家族様への プラン説明を行っていただきます ・関連施設のケアマネ同士の連携研修制度もあります ＊未経験の方でも丁寧に指導します ◆検索コード「介護」 変更範囲：なし 『当事業所（医院、施設）は、職員に対する新型コロナウイルス感 染拡大防止対策を積極的に講じています。』

仕事内容【特養/老人ホーム/日勤/ケアマネージャー正社員募集！】 ケアプランの作成、利用者様とその家族の介護相談、要介護認定の書類作成代行、モニタリング、各介護サービスとの連絡調整、介護保険の給付請求事務などをお願いします。 職種：その他 施設形態：特別養護老人ホーム 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災,給食施設,更衣室,ロッカー,給湯室 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さま

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■介護老人保健施設における介護支援専門員業務全般 【仕事の特徴／セクション／おすすめポイントなど】 ・施設サービス計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・アセスメント、モニタリング ・認定調査の立ち合い ・各種会議への参加 ・事務所受付業務 埼玉県戸田市に位置する介護老人保健施設です。マイカー通勤可能でございます。 年間休日が114日としっかりお休みを取得できるので、ワークライフバランスを大切にしたい方におすすめです。 日勤のみで残業少なめですので、勤務終了後の予定も立てやすいです。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細を

仕事内容入社祝い金あり！各種手当や資格取得支援など充実待遇！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 制服貸与 有資格者歓迎 残業月20時間以内 禁煙・分煙 自転車通勤OK 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 介護施設・事業所管理者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,500円〜 （基本給、住宅手当、処遇改善改善加算、役職手当、介護資格手当、物価手当含む） ＊夜勤手当：1回 6,000円(月5回想定) 【勤務時間】 【グループホーム】 (1)08:00~16:30 (

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー ご自宅で介護を受けているご利用者へ居宅介護サービスを提供する ために必要な支援をおこないます。 ・居宅介護サービス計画の作成、作成されたサービスが実施できる よう、関係機関との連絡調整。 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や、 評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 <給与> 年収360万円～420万円 <勤務時間> フレックスタイム制 <休日休暇> 完全週休2日制 週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 ◇ 年間休日120日以上 <勤務地> 埼玉県さいたま市中央区下落合3-7-1-10

仕事内容埼玉県和光市のケアマネージャー※主任介護支援専門員／和光 (正社員) | メディカルホットライン株式会社 ▼仕事内容 ＜居宅介護支援事業所のケアマネ業務全般＞ ・介護全般に関する相談 ・サービス提供事業所と連絡調整 ・介護保険更新書類の手続き代行 ・介護保険施設などの相談 ・紹介 ・利用者負担額の計算 ・要支援者等の介護予防計画の作成 ・上記に付随する諸業務医療法人 ・在宅クリニックが運営する居宅介護支援事業所として医療と連携をとり患者様をサポートしていきます。 変更範囲：会社の定める業務 (埼玉県和光市) ▼職種 ケアマネージャー※主任介護支援専門員／和光(正社員) ▼雇用形態 正社員

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 託児所あり。特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーのお仕事です＠さいたま市見沼区 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ・利用している方の実績の集計やサービスの調整 ・各種サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ・各種サービスの利用申し込みに関する調整 ・サービス担当者会議への出席、お客様に関する情報の共有など、居宅介護支援事業所との連携 ・定期訪問及びアセスメント、モニタリング、サービス内容の管理 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 マイカー通勤可能。 託児

仕事内容【仕事内容】 ＼主婦(夫)も働きやすい！介護職のお仕事／ ー ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実 ・職員の仲が良く働きやすい ・前払い・週払い制度あり ー 子育てと両立しやすい職場環境です！ 育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます！ 「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です！ 《鴻巣市・正社員・ケアマネージャー》 定員 特養20名（2ユニット）・小規模25名 【ケアマネジャー】全般のお仕事☆☆ ◎ サービス利用に関する手続きやサービス内容の説明 ◎ 介護計画書の作成 ◎ 事業者、施設等の