株式会社日立製作所 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかのご経験をお持ちの方(目安：2年以上) ・事業会社の人事部門における人事・労務の企画業務のご経験(オペレーションのみは対象外/採用経験は不問) ・1,000名以上の事業会社での人事(人事・労務・採用のいずれか)のご経験 ・新しい取り組みや従来とは異なるやり方に積極的にチャレンジしてきた経験や志向性（成功・失敗は問いません） [歓迎] ・担当者として、年間50名以上の目標をもって新卒採用業務を担当した経験 ・インターンシップ（職場受入型）の企画・実行経験 ・工場や事業部での人事・労務のご経験 ・他部署との折衝・調整やコミュニケーションを通じて業務を推進して

仕事内容【応募資格】 [必須] [必須要件※以下いずれかのご経験]※業界不問／製品不問／文理不問 ■システム導入プロジェクトでのプロジェクト管理業務（スケジュール、リソース、コスト、課題等）の経験 または、 ■お客様ニーズが固まっていない中、課題ヒアリングを行い業務要件／システム要件を整理する業務の経験 [歓迎要件] □医薬業界向けのシステムに関与、構築を経験された方 □ETLツールやBIツールでのアプリケーション開発や運用保守に携わった経験 □データ統合基盤の提案、導入、保守に携わった経験 □ゼロトラストセキュリティ製品の提案、導入、保守に携わった経験 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・法人営業（ITシステム営業、ソリューション営業、アカウント営業のいずれか） ・コンサルティング ・営業、SEとして顧客折衝やプロジェクトリード 【歓迎条件】 ・土木・設備コンサルティング、IT・会計コンサルティングなどの業務経験をお持ちの方 ・国（中央省庁）・自治体の領域におけるマーケティングの経験がある方 ・IT・システムなどの営業経験のある方 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】 ・People Champion（一人ひとりを

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 下記いずれかの業務経験を5年以上お持ちの方 ・生命保険業界の特性、トレンド、競争環境についての深い業界知識 ・中長期的な視点で、顧客のビジョンや目標に基づいて、具体的なアクションプランを策定可能な戦略的思考 ・複雑な課題を特定し、創造的かつ実行可能な解決策を提案する問題解決能力 【歓迎条件】 ・共同研究や協創の場を効果的に進行するファシリテーションスキル ・顧客との信頼関係を築くために、顧客の意見を尊重し、フィードバックを適切に行うコミュニケーション能力 ・顧客のニーズに応じた新しいアイデアやアプローチを生み出すための創造的な思考能力（クリエイティブシン

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業・マーケティング・事業開発などのコマーシャル業務経験（目安2年以上） ・産業・インフラ分野での実務経験（目安2年以上） ・英語でのビジネスコミュニケーション経験（TOEIC800点以上） [歓迎] バイオ・医療・製薬・ヘルスケア業界に関する経験・知見・海外勤務経験・事業・機能横断プロジェクトを実行した経験 【職種名】 【部長代理クラス】日立製作所での医薬・バイオ分野の新規事業開発！グローバル展開と成長戦略 【仕事内容】 新規事業創生に関わり、最前線で社会課題の解決に挑戦することができる グローバル視点での成長戦略策定・実行に携わるチャンスが豊富 事業化後は事業責任

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・アプリケーション開発に従事した経験（目安3年以上） 【職種名】 基幹システムのアプリ開発／ノンバンク領域※最上流から携われる／裁量最先端技術を活用※ 【仕事内容】 次期システム更改プロジェクトにおいて、アプリケーション開発のチームリーダーとしてチームをまとめる責任のあるポジションを担って頂きます。 【職務詳細】 ・顧客向けのシステム開発及びプロジェクト管理(社員のみならず開発パートナーの取り纏めも含む) ・開発、品質、コストの計画、管理、実行 ・顧客折衝や日立グループ内の各種調整 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 重要社会インフラのシステ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■（1）（2）共に満たしている方： （1）下記いずれかのご経験： ・データサイエンス分野での実ビジネスのご経験 ・統計学の知識やご経験（統計検定2級以上保有が望ましい） ・機械学習の知識やご経験がある（Kaggleシルバーメダル（ソロ）以上やデータ分析コンテストでの入賞経験ありが望ましい） ・構造化データ（RDB等）やデータ加工の知識やご経験（SQL、Hadoop、Pythonなどの利用経験が望ましい） ・AI・機械学習分野での業務経験 ・ディープラーニングの利用経験あり（画像認識・物体検出など） ※業界・分野などの特定ドメイン知識は不問 （2）ITSSレベル4に相当す

仕事内容【応募資格】 [必須] HR領域（特にタレントマネジメント）の実務経験5年以上 または人事制度改革、ジョブ型雇用企画・運用の経験 プロジェクトリーダー経験 関係者との信頼関係構築力と高いコミュニケーション能力 【職種名】 タレントマネジメント戦略企画／日立製作所本社人事部門【主任】 【仕事内容】 日立グループ全体を対象としたタレントマネジメント施策の企画・推進を担当。ジョブ型人財マネジメント深化を支援します。 配属先は「人財統括本部 人事勤労本部 タレントマネジメント部」。日立製作所およびグループ各社の人事担当者と連携し、タレントマネジメント領域における課題解決をリードします。 主な業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 水処理エンジニアリングの実務経験をお持ちの方 ※英語による業務を行うことに抵抗のない方を想定しています。（業務内にて英語を使用するため） 【職種名】 水循環システム構築に向けたグローバル推進【神田】◆社会・環境価値向上に貢献できます 【仕事内容】 水処理エンジニアリングに関わる業務をお任せします。 ■職務概要 ASEAN、比国中心に主に水分野を中心としてビジネス展開を行っています。 比国地域の水循環形成のため、上水（造水）・下水・再生水といった分野に対し、自社・他社製品、システムを活用し水処理システムの構築を行っています。 部内には上水、下水といった水処理分野における

仕事内容【応募資格】 [必須] ・公共IT事業を通じ、社会課題の解決や社会の変革に高い関心のある方 ・企画戦略や事業戦略に携わったご経験（領域不問、目安：5年以上） [歓迎] ・ITの基礎知識（応用情報技術者試験以上） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 IT事業戦略・企画【公共領域DX事業/在宅可】（年収780万円～1030万円） 【仕事内容】 【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有 日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大… 【パソナキャリア経由での入社実績あり

仕事内容株式会社日立マネジメントパートナー データ視点で人事システムの改善に取り組む【業務プロセス推進】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 人事・給与関連シェアード事業における業務プロセス改善の推進のお仕事です。・業務プロセス改善活動業務（改善プロジェクトの推進、各部門での改善活動の支援やとりまとめ） ・ビジネス・プロセス・マネジメントシステムへの人事給与関連業務の実装業務 ・ビジネス・プロセス・マネジメントシステムの運用・保守業務【携わる事業・ビジネス・サービス・製品】・ プロセス改革、プロセス改

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】＜全て必須＞ ・HR業務の企画立案及び運営の経験(目安3年以上) ・論理的思考能力・従来のやり方にこだわらず、積極的に新しい視点での提案や課題発見、課題解決ができる力 【歓迎条件】 ・HR領域において制度改革などに一人称で取り組んできた経験 ・社会保険労務士、衛生管理者 ・TOEIC650点程度の英語力 ・日経TEST500点以上のビジネス知識 ・グローバルな業務に興味がある方 【職種名】 本社地区人事部門におけるタレントマネジメント・トータルリワード業務のスペシャリスト【担当者】 【仕事内容】 【職務概要】 ・本社組織の人事(タレントマネジメント、ト

仕事内容【応募資格】 [必須] [必須要件]※業界不問／製品不問／文理不問 ■基本情報処理技術者資格（FE）（または、左記に準ずる資格または知識・経験をお持ちの方） ■社外の顧客向け情報システムの提案や構築経験（3年以上） [歓迎要件] □高度情報処理資格技術者、PMP □公共分野の基礎知識（公共分野の業務に携わった経験1年以上） □公用文、行政文書等の読み書きが得意な方 □社外（顧客等）へのプレゼンテーションを要する業務への従事経験（1年以上） □自部門以外の5名以上のステークホルダーとの連携を要する職務経験（1年以上） 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（日立グループ コア

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・下記(1)・(2)いずれかのご経験をお持ちの方 (1)SAP導入プロジェクトにおいて、会計系（FI/CO）またはロジスティクス系モジュールの いずれかの領域での実務経験をお持ちの方（BASISは除く） (2)業務アプリケーションシステムの導入PJの推進経験をお持ちの方 ・将来プロジェクトマネージャとしてのキャリアを望む方 【歓迎条件】 ・SAP認定資格、PMP等のPM系資格をお持ちの方 ・SAP導入プロジェクトにおいてマネジメントやリーダのご経験のご経験(PM/PL/PMO) ・FI／CO／SD／MM／PP／PSに関するコンサ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・IT系情報システムやDC関連事業に関する法人営業経験(目安：3年以上) ・IT/OT商材のプリセールス(営業orSE)経験者(目安：3年以上) 【歓迎条件】 ・新規の顧客開拓の経験 ・新規に事業を開発するプロジェクトへの参加 ・英語でのビジネスコミュニケーションスキル（TOEIC800点以上） ・データセンターの設備、設計等の技術的な知見（データセンターの構築・運用の実経験を有する） ・資料作成含めたプレゼンスキル ・建業法に関する有資格者 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（日立グループ コア・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・mcframe導入プロジェクトの経験のある方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 mcframe導入コンサル【製造領域DX/上流企画】（年収730万円～970万円） 【仕事内容】 【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有 日立製作所は総合電機メーカーからIoT企業への大… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】mcframe導入におけるコンサルタント・システムエンジニアとして、お客様の課題を理解し、最適なシステム導

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞SIer ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【配属組織名】 ＩＴデジタル統括本部 エンプロイーエクスペリエンス本部 セキュリティソリューション部 【配属組織について（概要・ミッション）】 ITデジタル統括本部は、全世界30万人以上の日立グループ従業員に対し、ITソリューションの開発と提供を通じて、日立グループの成長を支えています。 デジタル時代が進む中、日立グループにおいてもリモートワークの浸透やDXの推進、パブリッククラウドの活用が進んでおり、日立グループ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・新事業の企画立案、提案の取り纏めレベルの業務経験や知識のある方 ・情報システムに関する知識・知見を有しており提案・設計・開発のいずれかの経験（アプリケーションやシステムの一部だけでも可）のある方 ・課題発見力及び企画立案力：担当業務に対して自主的に課題を抽出でき、その課題にもとづき課題解決ができる方 ・コミュニケーション能力：社内外の関係者と積極的にコミュニケーションがとれる方、お客様とコミュニケーションをとる業務経験のある方 ・TOEIC730点程度の英語力(読み書き・メール利用に支障のないレベル) 【歓迎条件】 ・防衛安全保障分野の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・国内での中規模以上の法人に対するITソリューション営業またはSE経験（経験年数：3年以上） 【歓迎条件】 ・医薬品製造業及び、ヘルスケア業界に関わる実務経験（経験年数：2年以上） ・TOEIC650点程度の英語力(読み書き・メール利用に支障のないレベル) 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】 ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり

仕事内容【応募資格】 [必須] ・上流～下流までのシステム開発経験 ・Java、COBOL、.NET、Python等によるアプリケーションの設計開発の経験 ・IT業界の基礎知識 ・OSSの知識 ・応用情報技術者試験(AP) ・高専卒以上 [歓迎] ・アプリケーション処理方式の設計経験 ・非機能要件の設計経験 ・AWS/Azure等のメガクラウドでの設計経験 ・PMOの知識 ・高度情報処理技術者試験(SA、DB、NW、SC) ・各種ベンダーの認定資格(AWS、Azure、Oracle、RedHat等) ・TOEIC(R)テスト650点以上の英語力 【募集年齢（年齢制限理由）】 28-34 （ 長期勤続