ハローワーク 支援 - 福島県 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：月～土曜日のうち、シフトにより４日間勤務となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 週４日勤務 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容地域福祉活動推進業務、高齢者や障がい者など要支援者に対する相 談支援業務、ケアマネジメント業務、権利擁護業務、法人運営、そ の他一般事務（配属先により異なる） ※専門職員とは専門的な資格（社会福祉士、介護支援専門員、精神 保健福祉士、介護福祉士など）を有し、特定の業務に従事する職員 「変更範囲：変更無し」

仕事内容○「地域包括支援センター」において、下記業務を担当していただ きます。 ＊総合相談支援業務 ＊権利擁護業務 ＊包括的・継続的ケアマネジメント支援業務 ＊介護予防ケアマネジメント業務 ＊介護予防支援業務 変更範囲：変更なし

仕事内容○相談支援専門員 障害福祉サービスに関することをはじめ障害を持つ方が福祉サービ スをうまく利用できるようサポートし障がい者・児の基本相談や計 画相談など全般 ・相談業務で外出あり（自家用車使用、交通費別途支給） 特定相談支援や障害児相談支援、地域生活拠点等の相談及び個別計 画の作成、電話対応の業務その他付随する業務全般 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：0時00分〜9時00分 就業時間３：16時00分〜1時00分 就業時間に関する特記事項：拘束時間 ９時間 労働時間 ８時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：週３日程度の勤務の為、週２０時間未満の勤務。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 原則平日勤務。週３日程度の勤務の為、週休２日以上になる為、そ の他を選択。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎定款に定める福祉事業全般 ・相談支援事業 ※雇用開始予定日：令和８年４月１日 （変更範囲：法人の定める業務）

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：業務の関係上、昼休憩時間が前後することがあります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容当社の現場管理者として、鉄道や高速道路沿線での支障木の伐採工 事の安全管理および施工管理を担当していただきます。有資格者や 経験者の方は待遇面で優遇いたします。ぜひご応募ください！ ・現場の安全管理（安全対策の実施） ・施工管理（施工スケジュールの作成・調整） ・関係者との打ち合わせ（効率的な作業計画の策定） この仕事は、人と話すことが好きな方に向いている仕事です。入社 後は、先輩社員がマンツーマンでサポートしますので安心して業務 に取り組むことができます。資格取得支援制度が整っておりキャリ アアップも目指せる環境です◎【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日）

仕事内容ご利用者様のケアプラン作成。 【トライアル雇用併用求人】 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・在宅で生活されている方の支援及びケアプラン作成 ・認定調査 「変更範囲：変更無し」

仕事内容・地域包括支援センター業務 （高齢者の介護予防マネジメントに関する業務、総合相談支援業務 など） ・障がい者相談支援センター業務（障がい福祉サービスの利用援助 など） ※所有車（ＡＴ）あるが、マイカー使用となる場合も有り （ガソリン代支給） ※令和８年４月１日から雇用開始となります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【就労移行支援事業所における管理業務全般】 ※２０２６年５月に新規オープン予定！オープニングスタッフ募集 ！ ■関係機関（行政・医療機関等）への広報および利用者募集周知 ■事業所の目標管理（稼働率向上）、支援プロセスの進捗管理 ■職員の採用・指導・育成、チームビルディング ■国保連への請求業務、行政対応、各種帳票の整備・管理 等 経験を活かしてゼロから事業所づくりに携われるやりがい！ 研修やサポート体制が充実！マネジメントを学びたい方に最適！ 新規立ち上げで「理想の事業所」を一緒に創り上げてみませんか？ 変更範囲：変更なし

仕事内容ワイヤーハーネスの製造に関わる生産技術業務をお任せします。 製造現場の「仕組みづくり」や「工程改善」など、モノづくりの中 核に関わるポジションです。 具体的には以下の業務を担当していただきます： ・試作用ワイヤーハーネスの作製 ・組立用治具の設計・作成 ・組立工程手順書などの標準書類作成 ・生産設備（電線加工機など）の改善および保守・メンテナンス ・原価計算やコスト分析 ※製造作業そのものが主な業務ではありません。 【変更範囲：会社が定める業務】

仕事内容○自立支援・機能訓練型デイサービス「レッツ倶楽部清明」での 看護職員兼機能訓練指導員（看護師）の業務です。 ●午前・午後にそれぞれ来所される利用者さまのバイタルチエック ●機能訓練指導員としての利用者様のサポート ※利用者様の状況に合わせた運動種目等の提案、簡単なパソコン作 業。 利用者様がマシンを使って行う運動・体操・入浴の際の安全管理 （見守り）介助全般、指導・補助。 ☆変更範囲：なし ☆副業可 ☆ご利用者の笑顔や喜びに直接触れることのできる仕事です！ ☆子育て中の方も活躍中・大歓迎！

仕事内容令和７年１０月開所の居宅介護支援事業所です。 ＊居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 （ケアプランの作成、サービス調整、介護相談等） ◎人と接することが好きな方。 ◎経験がある方。 ※年間休日１１９日＋特別休暇２日 ※入職後５日の有給休暇付与。半年後さらに５日付与 ※お休みの調整がしやすく、働きやすい環境です。 （変更範囲：法人の定める業務）

仕事内容要介護認定を受けている方のケアマネジメント業務がメインです。 市町村からの要介護認定調査、地域包括支援センターからの介護予 防支援・総合事業利用者からのケアマネジメント業務も含まれます 変更の範囲：変更なし

仕事内容発達の偏りがある、行動や情緒に特性がある、育てにくさがある などの児童生徒を対象に、ＴＥＡＣＣＨプログラムの理念とアイデ アを取り入れて一人ひとりの特性を生かした療育を行い、できるだ け自立して穏やかな日常生活を営むことができるよう支援をします 。 家庭や学校等の中での心身や生活の状況、環境、能力や認知の特 性などを定期的にアセスメントし、保護者や関係機関担当者との話 し合いにより情報共有を図りながら、支援内容の検討、個別支援計 画の作成及びモニタリングを行います。 また、質の高いサービスを提供するために、職員の研修を推進し ていきます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容工場取扱製品の品質チームの管理を担当します。 このチームに含まれる活動は次のとおりです。 ・受入検査、製品完成品検査、品質管理ラボでの試験 ・生産関連文書の最終レビューおよび発行 ・不適合管理 ・苦情調査 ・変更管理 ・その他、日々の製品生産を支援するために必要な品質関連業務（ 海外サイトとのコミュニケーションを含む） 「変更範囲：変更無し」