静岡県のハローワーク 経理の求人・転職・中途採用

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：ご都合に合わせて１日３～５時間程度働ける方を募集しています。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ休暇、夏期休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・財務仕訳入力（ＴＫＣを使用します） ・支払手続き ・請求書作成（ＥＸＣＥＬを使用します） ・現金管理 ・清掃他雑務有り ・原価計算 ・日報入力 ・月監査の準備 ＜変更範囲：変更なし＞

仕事内容＊印刷会社での経理及び一般事務業務 ・入金管理 ・請求書作成、発送 ・伝票発行、整理 ・給与計算、労務管理 ・月次管理、売上管理（専用ソフトへの入力業務） などの事務業務全般、電話や来客応対などもあります。 ＊経験者歓迎 ＊業務の「変更の範囲：変更無し」

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：8時30分〜15時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：★上記１、２がモデル就業時間となります ※休憩時間は就業時間によって変わります ★就業時間・勤務日応相談（扶養範囲内勤務可） ★授業参観、親子会等の学校行事、お休みなども考慮致します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容★お子様の行事などでも、お休みが取りやすい環境となります。 午前中のみの勤務等、就業時間はお気軽にお伝え下さい。 ■経理事務（税理士補助） ◎仕訳データ入力や帳簿、文書作成 （会計ソフト・ワード・エクセル）や電話応対 ◎資料作成や官公庁への提出業務その他庶務 「変更範囲：変更なし」 ▼まずは仕訳データ入力等の税理士補助業務から始めて いただきます。 ▼お子さんが小さいうちは扶養範囲内で、手が離れたら勤務時間 を延ばす等柔軟な働き方が出来ます。 ▼現在在職中の方もパートから正社員になられた方が多いです。

仕事内容創業依頼追及し続けてきた「高品質ものづくり」で、健康・ 美容機器を国内外に供給している当社にて、経理・財務業務 全般をお任せします。 ◆製造業での原価計算含む経理の業務全般 《変更範囲：変更なし》

仕事内容病院事務業務一般を担当して頂きます。 ・病院内における事務業務一般 ・経理業務 ・その他付随する業務全般 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：ご希望の勤務日数や勤務時間などご相談に応じます またフルタイム勤務ご希望の方もご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容県下幼稚園小中学校の学校給食でパン米飯を提供する組合員の取り まとめ業務を行う事務職員です。 ・組合員の月毎の給食実施の集計 ・組合員や取引業者への支払い振込業務 ・組合の収入支出の仕訳・経理ソフトでの元帳の作成 ・電話の取次ぎ、来客対応、清掃 ・組合行事、イベント等の運営参加 ・他事務全般 ◆具体的な仕事内容については、事業所からのメッセージ欄もご覧 ください。 変更範囲：変更無し

仕事内容経理業務を中心に、会社全体を支える事務のお仕事です。 ・会計ソフトへのデータ入力 ・請求書・納品書の作成 ・売掛金・買掛金の管理 ・入出金管理 ・給与計算補助 ・電話・来客対応 ・その他、事務業務全般 仕事に慣れてきたら、月次決算資料の作成補助などにも携わってい ただきます。 先輩社員が丁寧に指導しますので、安心して働けます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容・データ入力 ・伝票整理 ・電話対応 ・書類作成 ・小口現金管理 等 パソコン（Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ、奉行クラウド等）を使っての 業務になります ※業務の範囲：変更予定なし

仕事内容＊当社管理部に属し、経理・総務業務を担当していただきます ＊主な業務は、伝票入力、資金繰り・給与関係業務です（経験者尚 可） ＊電話対応 ＊その他、業務に付帯する雑務等 【変更範囲：現在予定なし】

仕事内容・海外商社、工場との交渉業務及びサポート ・通関サポートとそれに関わる書類作成業務 （海外取引先との英文メール対応等） ・納期管理 ・国内取引先からの受注処理、出荷手配 ・売上、経費に関する処理業務 ・電話、メール、通訳、翻訳業務 ※パソコン操作あり 【変更範囲：現在予定なし】

仕事内容・月次および年次決算業務の統括・レビュー ・税務申告、監査対応 ・ＩＦＲＳ（国際財務報告基準）の導入・運用プロジェクトのリー ド ・経理部門の業務フロー改善、ＤＸ化の推進 ・メンバーの育成、マネジメント、業務管理 本人の能力・スキルに合わせて業務を適切に振り分けていきます。 使用ソフトは勘定奉行になります。 変更の範囲：現在変更予定なし

仕事内容・企業会計（決算、予想、予算）に関する業務 ・一般会計（現金出納／経費計上・支払／債権債務管理） ・資金管理（資金繰り） 財産保全、月次／４半期／年度決算 ・税務会計 法人税、消費税、税務調査対応 ・資産管理 棚卸資産会計／管理（材料、仕掛品、製品、貯蔵品） 固定資産会計／管理 これらの業務を段階的に担当していただくことになります。 また、上記以外に会社全体にわたる総務や人事業務も含みます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は8時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間については相談に応じます ※休憩時間は法定付与いたします 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ・夏季休暇・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容認定こども園での経理及び一般事務 入金管理・給与計算・経理事務・電話応対 伝票整理・小口現金管理 など ※変更範囲：仕事内容の変更予定なし

仕事内容■受注生産の会社の総務・経理業務をお任せします。 ▼スタートは、経理業務からお願いする予定です。 ▼日々発生する伝票や資料をシステムに打ち込むことから スタートします。 ▼仕分け業務 ▼電話対応・来客対応 ◎成長に応じて、これ以外の業務にもどんどん挑戦して いただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容総務経理部門にて、幅広い業務を担当して頂きます。 ■詳細業務内容 ・部署内の管理、人材育成、業務改善、課題解決など ・社員教育、研修企画、実施 ・人事評価制度の運用、改訂 ・規定の改訂や各種書類管理 ・福利厚生制度の管理 ・外国人財の受け入れ支援等 ・経営層への提案、報告等 「変更範囲：なし」

仕事内容【経理・労務】 ・見積書・請求書の発行、経理関連のデータ入力 ・勤怠管理、社会保険手続き ・給与関連に関わる書類チェック、入退社手続き …など 経理や労務について不明な点があれば、顧問契約をしている会計士 ・社労士の先生にも相談できる体制があるため安心です。 【営業サポート】 ・データ調査、資料準備 ・求人票の作成 ・イベント開催準備（名札や席札を切る作業など） ・ミーティングのセッティング、議事録の作成 …など ※変更範囲：変更なし

仕事内容・日常経理業務、月次決算業務の実務担当 ・年次決算業務への参画・サポート ・税務申告、監査対応の補助 ・ＩＰＯ準備に向けた経理・財務体制構築のサポート（各種資料作 成など） ・経理部門の業務フロー改善、ＤＸ化の推進へのアイデア出し・実 行サポート 上場に向けての増員募集です。 経験に応じ業務をお任せしますので、安心して勤務いただけます。 変更の範囲：現在変更予定なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間 １０：００～１０：１０、１２：１０～１２：５０、 １５：００～１５：１０ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：納期のひっ迫、設備の故障、天災など予期せぬ事態の場合。 ６回を上限として月８０時間まで、１年７２０時間まで延長できる 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 就業先カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容（派遣業務） ・現金出納管理、預金管理、伝票入力、仕分け入力 ・領収書、請求書などの管理、整理 ・その他付随する業務全般 求めるキャリア・資格：日商簿記３級以上 ３年以上の経理業務経験 変更範囲：変更なし

仕事内容当社グループの経理事務として、売上・仕入データの入力、請求書 発行、支払処理、経費精算、現金・預金の管理などを担当します。 各店舗と連携しながら、日々の数字を正確に管理し、会社運営を支 える役割です。業務は段階的に習得でき、将来的には月次・年次決 算の補助にも関わっていただきます。 落ち着いた環境で、コツコツと丁寧に仕事を進めたい方に向いてい ます。 【この仕事のポイント】 ・複数の業種の経理に関わることができ、幅広いスキルが身につき ます。 ・数字を通して会社の動きが見えるようになります ・コツコツと正確に仕事を進める力が活かせます

仕事内容ＬＰガス販売・インフラ事業を展開する当社の総務・経理部門にて 、実務及びマネジメント候補としての業務をお任せします。 経理・財務ー日次・月次・決算業務・資金繰り管理等 人事・労務ー採用・教育計画の立案・給与計算・社会保険手続き 等 総務・管理ー社内規定の整備・車両・備品の管理・対外折衝業務 マネジメントー既存スタッフと連携した業務フローの改善・組織 運営 「変更範囲：変更なし」