ハローワーク 介護支援 - 埼玉県さいたま市 の求人・仕事・採用

仕事内容地域包括支援センターにおける主任介護支援専門員業務 「包括的・継続的マネジメント」を担い、介護全般の相談対応 【業務内容】 ・ケアプラン作成、アセスメント、モニタリングの実施 ・サービス担当者会議の日程調整 ・ご利用者、ご家族へのケアプランの説明 ・関係機関との連絡調整、請求業務 ・支援経過などのパソコン入力 その他、地域ケア会議の開催、ケアマネジャーからの相談対応、 支援困難事例等のアドバイス など ※変更範囲：変更なし

仕事内容◆施設ケアマネジャーとしての業務です。 一般棟・認知棟のいずれかを担当していただきます。 ・介護相談から介護申請手続、ケアプランの作成・見直し ・介護福祉用具の紹介 ・ご家族様、ご利用者様からの相談対応 ・関係各所との連絡調整 など ＊変更範囲：上尾中央医科グループ内でのすべての業務

仕事内容ブランクの方大歓迎！ケアマネ業務未経験ご応募ください。 ご自身のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができます。 残業時間０、直行、直帰可能です♪ ・ケアマネージャー４名（主任介護支援専門員１名） ＜業務＞ケアプラン作成／利用者宅訪問／介護認定調査／ 給付管理／事業者、行政機関との連絡調整／介護保険諸手続 安心して働ける環境が整っているため未経験の方でも大丈夫！ わからないこと、疑問は常に質問できる環境を整えており、 先輩や上司の方が責任を持ち解決するまで一緒に考えます お子様を預けられる保育園完備♪変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は法定通り

仕事内容ブランクの方大歓迎！ケアマネ業務未経験ご応募ください。 ご自身のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができます。 残業時間０、直行、直帰可能です♪ ※ケアマネージャー４名（主任介護支援専門員１名） ＜業務＞ケアプラン作成／利用者宅訪問／介護認定調査／給付管理 ／事業者、行政機関との連絡調整／介護保険諸手続 ・安心して働ける環境が整っているため未経験の方でも大丈夫！ ・わからないこと、疑問は常に質問できる環境を整えており、 先輩や上司の方が責任を持ち解決するまで一緒に考えます ・お子様を預けられる保育園完備♪ ＊変更範囲：変更なし

仕事内容◎ケアマネージャー業務全般のお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・認定調査（社有車使用：軽自動車） ・介護保険代理申請 業務の変更の範囲：会社の定める業務 ≪当社について詳しい事をお知りになりたい方は当社ホーム ページをご覧ください。≫

仕事内容包括支援センターでのケアプランの作成・相談業務・地域活動の開 催、支援が主な業務です。 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容特別養護老人ホームでの相談業務 入居者様・入居者ご家族様への相談業務 入居相談・実態調査・届け出業務等 ＊変更範囲（採用後・業務内容の変更）：会社の定める業務

仕事内容＊訪問調査 ＊ケアプラン作成 ＊請求事務 ＊社内勉強会（事例研究）出席 変更範囲：変更なし

仕事内容■桜木支所（地域包括支援センター）での業務 ◎介護予防や医療面での相談対応。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容施設ケアマネジャーとしての業務です。 一般棟・認知棟のいずれかを担当していただきます。 ・介護相談から介護申請手続、ケアプランの作成・見直し ・介護福祉用具の紹介 ・ご家族様、ご利用者様からの相談対応 ・関係各所との連絡調整 など 変更範囲：上尾中央医科グループ内でのすべての業務

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常を大幅に超える業務の集中により、請求業務、ＰＣ入力の実施 が圧迫する場合 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は法定通り

仕事内容◆事業所内にある居宅介護支援センターにおける業務 （ケアプラン作成・相談・マネジメント支援・地域福祉活動等） ※外出時など、基本的に車を使用しますが、自転車を使用する ケアマネさんもいます。 ※敬寿園宝来ホーム（さいたま市西区宝来８６ー１）内の 居宅介護支援センターでも同時募集（同条件） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容仕事内容 ・高齢者の生活／健康／介護相談 ・地域で元気に暮らす高齢者と一緒にサロンや ボランティアグループの支援 ・独居高齢者の見守り ・介護者サロン、オレンジカフェの運営 ・要支援認定者への介護予防計画の作成 ・総合事業対象者への介護予防ケアマネジメント 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容地域包括支援センターでの介護予防ケアマネジメント業務等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容☆ケアプランの作成をお願いします。 要介護認定を受けたお客様の健康状態や住環境、ご希望の暮らし方 を踏まえ、これからどのように暮らしていくのか、ケアプランを作 成するお仕事です。具体的には下記業務をお任せします。 ※介護職との兼務や他サービスへのヘルプは一切ございません。 「ケアプラン作成」「関係機関への連絡調整」 「お客様やご家族との相談業務」「介護保険の給付管理」 「認定調査」「その他」 ※変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容「特別養護老人ホームの介護職員」 『我が家の生活の実践』を理念にご入居者様の生活介護全般の お手伝いをさせていただきます。 １０ユニット×１０名のご入居者様に家庭的な雰囲気の中で、 一人ひとりの生活リズムに合わせた個別ケアを行っています。 ※主な業務は、入居者への介護サービス全般、介護ソフトへの入力 定員１００名 空床型ショートステイ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容「居宅」 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ※資格取得支援制度（主任ケアマネなど） ※育児短時間勤務制度（小学校５年生始期まで） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ご利用者さま一人ひとりに合わせた介護方針の決定とケアプランの 作成を中心としたケアマネジャーのお仕事。 ＊２０２６年３月開設予定 開設からの雇用開始となりますが、ご希望があれば 近隣既存事業所にて開設まで勤務いただくことも可能です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネージャー（介護老人保健施設のケアマネジャー） 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◇入所者定員１００名（ショートステイを含む） 変更範囲：変更なし