ハローワーク 介護支援 - 東京都板橋区 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩は労働時間により法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容満床９０室の介護付き有料老人ホームにおけるケアマネ業務 入居者のケアプラン作成に係る業務全般 （コンプライアンス全般） 入居者及び家族へのケアプランの説明と同意 入居者の介護認定、区分変更に係る業務全般 その他施設にて実施する業務（委員会等の運営実施） 変更の範囲：資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：短時間勤務相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急対応の場合、月時間数は８０時間であり、６回以内に限る。年 間で延長することができるのは、７２０時間とする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他交替シフト制 勤務曜日の固定は相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【介護付き有料老人ホームのケアマネージャー】 ・ご入居者のケアプラン作成業務 ・ご入居者家族への連絡調整、入居前面談、介護サービス契約説明 ・電話、窓口対応等 ◆「顔の見えるケアプラン」を実施中 ご入居者一人ひとりに顔の見えるケアプランを作成し、 ご入居者の「自分らしい暮らし」を支援しています ◆２４時間看護職員が常駐 ◆長谷工グループが運営する介護付き有料老人ホーム ※東京都居住支援特別手当については特記事項に記載します※

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は7時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は５～８時間の間でご相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他◎契約に沿って勤務表で定められます ※シフト制 ◎リフレッシュ休暇制度あり（週１６時間以上の契約）１～３日

仕事内容◎特別養護老人ホーム（ショートステイ含む）での介護業務全般を おこなっていただきます。 ■食事介助、入浴介助、排泄介助・おむつ交換、着替え、 車椅子移乗のサポート ■入居者１階１１名、２階３６名、３階３１名、夜勤体制４名 ◎清掃、調理は業者に委託、衣類の整理やベッドメイク等の生活援 助は専門の介助員がおり、介護に専念できる環境です。 ◎介護福祉士、介護支援専門員の取得費用の９０％補助等、資格支 援制度があり、働きながら資格取得が可能です。 ◎地域との関わり、季節の行事を大切にし、様々な余暇活動を行っ ております。 変更範囲：変更なし

仕事内容２０２２年４月に新規開設した介護老人保健施設での生活支援相談 員です。 〈仕事内容〉 ・介護老人保健施設の入所、退所の調整 ・ショートステイの受入相談 ・通所リハビリテーション（デイサービス）の受入相談 ・その他付随する業務 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：小さなお子様の育児やご家族の介護等、１日４時間程度から勤務可 です！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他

仕事内容※在宅で自分らしい生活を支援・サポートするのが主な業務です。 ◆ケアプラン作成（要介護プラン・予防プラン・認定調査） ◆行政との連絡、サービス事業者への連絡等 ケアマネ更新研修の費用は法人負担です！ 未経験でも先輩職員が丁寧に教えます。 ※事業所内保育所あります（生後６ヵ月から２歳児クラスまで） ※子育てや介護の為の短時間勤務もＯＫ （例：１０：００～１３：００） ＜変更範囲：変更なし＞

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：実働１６時間 週１～３回 シフト時間変更の可能性あり ※勤務開始時間、休憩時間はホームにより異なります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時等の緊急対応。特別条項：法定労働時間を超えて延長は月８ ０時間（年７２０時間）以内。限度時間を超える回数は月６回以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による ※有給休暇に加え服喪休暇（有給） 出産休暇（有給）などの特別休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容★週１回～など勤務回数の相談可★資格取得支援制度あり ★日中の時間を有効に使えます！ ◎有料老人ホームでのご入居者様の介護・生活全般のお手伝い◎ ・お食事の準備やお手伝い ・就寝・起床、排泄のお手伝い ・ご入居者様のご様子の記録と、他スタッフへの申送り ・夜間帯の巡回、ナースコール対応など ■未経験の方も中途入社時研修があるので、安心。 ■資格をお持ちでない方も、資格取得支援制度を整えております。 介護職員初任者研修の支援金額は上限６５，０００円！ ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制※曜日不問 週２日～勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：法定時間を超えて労働させることができる回数は年６回・法定時間 を超えて労働させることができる時間は年７２０時間を上限 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容初任者：１６５０円・実務者：１７００円・介福：１７５０円、即 日払い有、お仕事内容：夜間巡回・排泄介助・体位交換・食事介助 等、交通費実費支給、稼ぎたい人はぜひご連絡下さい。 介護付き有料老人ホームで介護スタッフ大募集！ ・食事、入浴、排泄等の日常生活の支援 ・その他必要な不随する業務のお手伝い等 実務経験が御座いましたらどなたでも、そしてお気軽にご連絡下さ い！ 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時45分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：10時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：状況により変動の可能性有 ※週３～、１日４時間以上勤務で相談可能 （２）（３）４時間勤務の場合は休憩なし。その他法定どおり。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ケアマネジャー募集！ご利用者様が望む暮らしを実現できる支援を 目指していきましょう！ 介護認定を受けられた高齢者とそのご家族がゆとりと笑顔のある生 活を実現できるよう、介護保険制度に基づいたケアマネジャー業務 全般、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・給付管理な どの一連の業務に携わっていただきます。 ケアマネジメント業務従事者は介護支援専門員の資格更新時に一部 助成金が支給されます。また研修は勤務扱いとなり、交通費も支給 されますので、更新時の全体的な費用負担を軽減することができま す。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他就業日数・曜日は相談

仕事内容◎特別養護老人ホーム（ショートステイ含む）での夜勤介護業務を おこなっていただきます。 ◎夜勤体制各フロア１名＋補助１名、４名体制 ◎介護福祉士、介護支援専門員等の所得費用の９０％補助等、資格 取得支援制度があり。働きながらの資格取得が可能です。 ◎介護職経験者優遇。 ＜変更範囲：変更なし＞

勤務時間就業時間１：9時00分〜11時00分 就業時間２：13時00分〜16時00分 就業時間３：18時00分〜20時00分又は9時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は勤務例 休憩時間は法定通り 就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は応相談

仕事内容☆介護の資格がなくてもお仕事できます☆ ご高齢者の家事支援。病院など外出への付き添い、お食事作り、お 話し相手、お掃除など身の回りのお世話、身体介護。 ＊研修制度が整っていますので安心して働けます。 ＊６０代の方も働いています。 ＊スタッフさんが足りません。 ＊興味のある方、ご応募お待ちしております ＊週に１回から働けます。 ＜変更範囲：会社の定める業務＞

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は、法定時間に基づく。 ＊週４０時間以内の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他

仕事内容＊支援や介護が必要な高齢者のご自宅に訪問し、困難になっている 家事などの支援をします。 ＜具体例＞ ・家事援助（掃除、洗濯、買い物など） ・身体介護（外出の同行、排せつ介助、着替えや入浴の介助など） ＊希望に合わせ「家事援助のみ」や「調理はパス」など、 仕事の内容は選んで頂くことができます。 ＜変更範囲：変更なし＞

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：会議や緊急時対応等 １日１４時間まで、年６回を限度として、 １か月８０時間、１年７２０時間延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容２０２３年５月板橋区に開設した住宅型有料老人ホーム 「ライブラリ志村坂上」併設の居宅介護支援事業所における ケアマネジャー業務です。 ・介護方針の決定、ケアプラン含む書類作成 ・関係機関との連絡調整など、他付帯する業務 ＊ブランクある方も歓迎いたします。 ＊雇用期間満了後、１年毎の契約更新 または、勤務状況により面談の上、正社員登用あり。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・就業日数、曜日については相談可能です。 ・年末年始休暇

仕事内容【デイサービスの生活相談員／ゆめふる上板橋店】 ＊ご利用者様、ご家族様の相談業務 ＊通所介護計画書作成 ＊電話対応や介護記録入力等の事務作業 ※介護職も兼務しますので以下の業務も行います。 ・ご利用者様の送迎業務（免許保有者は運転あり） ・ご利用者様の排泄介助、食事介助 ・体操やレクリエーション活動 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：９時００分から１８時００分までの１日２時間～勤務可能。 ～１９：００・～２０：００までのお仕事もございます。 勤務時間や曜日はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容ダスキンライフケア目白台ステーションでは、自費（介護保険外） の介護サービスとして、家事支援や見守り、外出時の付き添いなど を行います。 「ありがとう」の言葉をいただけることも多く、誰かのお役に立て る喜びを実感できるお仕事です。 ＊未経験の方も大歓迎。スタッフが丁寧にサポートします。 ＊週１回から勤務可能。６０代７０代のスタッフも活躍中です。 〈変更範囲：変更無し〉

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容◎デイサービスに於ける相談業務及び介護補助。 若さと活気溢れる事業所です。 理想のデイを一緒につくってみませんか？ ◎何にでもトライしてみようという方、経験の有無は問いませんの で 是非ご応募下さい。 ◎グループ内スクールにて各種資格取得支援制度あり。 社内研修充実。 ＊送迎業務あります（運転できない方も応募ＯＫです！） 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：ケアマネージャーは基本日中勤務としておりますがご希望や状況に 応じて時間変更や夜勤も可能です。 面接の際にご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトの曜日や時間についてはご希望を考慮いたします。

仕事内容健康長寿医療センターとなり！開所３年目の新しい施設☆／ 大山駅から徒歩４分で通勤らくらく！抜群の環境です！ 小規模多機能型居宅介護のケアマネにチャレンジしませんか！ －＼仕事内容／－ 【変更範囲：法人の定める業務】 □インテーク（入所前面談）・書類手続・ご家族応対 □アセスメント・ケアプランの作成 □訪問・モニタリング・サービス担当者会議の開催 □関係機関との連携・介護報酬請求管理 など －－小規模多機能型居宅介護だからできること－－ 通い・訪問・宿泊の３つのサービスを一体で提供し常に状態に合わ せたケアが行えます。登録定員は最大２９名。ケアマネが請け負う 担当件数が他より圧倒的に少なく密接に