秋田県北秋田市のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容介護支援専門員 【移住支援金対象求人】介護支援専門員（正：総合職）のお仕事です 【移住支援金対象求人】 【男女イキイキ職場宣言事業所】 【◆秋田県就活情報サイト【こっちゃけ】掲載中 ◆】 ＊事業内容＊ ■社会福祉を目的とするあらゆる事業で、介護保険事業など様々な在宅福祉サービスを実施する民間の団体です。 ＊会社の特長＊ ■市民の皆さんが安心して生活できるよう相談援助と共に地域福祉業務、介護保険事業その他市からの委託事業等広範囲にわたって事業を実施しています。 【仕事内容】 ◆居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です ＊ケアプランの作成 ＊サービス担当者会議の開催 ＊ご利用者やご

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜18時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※上記いずれかで就業時間の相談が可能です。 ※週２日～勤務日数のご相談ください。 休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り

仕事内容たかのすケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり グループホームのケアマネのお仕事です。 ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・ケアプラン・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 ・ご家族や関係各所への連絡や調整 など ※業務上、車の運転をする機会があるため運転免許は必須です。 定員：９名 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容◆居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です ＊ケアプランの作成 ＊サービス担当者会議の開催 ＊ご利用者やご家族への支援 ＊ご利用者宅への訪問 ＊関係機関との連絡調整 ＊介護に関する相談対応 ※移動には社用車（ＡＴ車）を使用します ※土・日曜日は当番制勤務となり、月１日程度勤務があります。 ケアタウンは日曜日がお休みです。 『変更の範囲：当法人の業務全般』

仕事内容〇介護支援専門員として下記の業務に従事していただきます。 ・ケアプランの作成（ＰＣ使用、定型フォームへの入力） ・お客様およびご家族との相談業務及び、付随する業務 〇介護支援専門員としての経験は問いません。 困ったときはすぐに相談できるフォロー体制が整っており ますので今年度、資格取得された方も歓迎します。 〇小さなお子様がいる方の急な休み・早退にも対応します スタッフ同士で協力し合う風土が根付いており 家庭と仕事を両立しながら長く働けます。 〇業務の進め方は各自の裁量にお任せしています。 スケジュール管理や業務配分を自分で調整しながら 無理なく働ける環境です。【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、ご利用者とご家族を支えることがミッションです。 ケアプランの作成やサービス担当者会議の開催、関係機関との連絡調整、ご利用者宅への訪問や相談対応などを行います。 複数名のケアマネジャーが在籍し、情報共有をしながら協力して業務を進める温かい環境です。

仕事内容賞与年間2.5ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日112日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMY-3022(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネ

勤務時間1)8:00~17:00 2)8:00~18:30のうち3時間以上 ※上記いずれかで就業時間の相談が可能です。 ※週2日~勤務日数のご相談ください。 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし

仕事内容高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。 ◆ブランクOKで安心◆ 子育てや介護などで現場を離れていた方も大歓迎!丁寧な研修と先輩スタッフのサポート体制が整っているので、ブランクがある方でも安心して仕事復帰できます。「もう一度、人と関わる仕事がしたい」「培った経験を活かしたい」そんな気持ちをしっかり受け止める職場です。久しぶりの社会復帰を応援します。 ◆温かい

勤務時間08:00~17:00 1）8:00～17:00 2）8:00～18:30のうち3時間以上 ※上記いずれかで就業時間の相談が可能です。 ※週2日～勤務日数のご相談ください。 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし

仕事内容ケアマネジャー/パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。 ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。 介護業務やその他付随業務も行っていただきます。 お客様の安心した暮らしを支える役割です。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 【働いた分

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜17:00②8:00〜18:30の内3時間以上週所定労働日数2日以上

仕事内容住み慣れた地域での暮らしの継続を支える『たかのすケアセンターそよ風』。ケアマネジャーの求人です☆ご家庭と両立ＯＫ！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！グループホームで日勤専従のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 グループホームで、ケアマネジャーとして入居者様一人ひとりの生活を支えるお仕事です。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・ご本人やご家族の希望を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの利用状況や支援内容の確認 ・介護職員など多職種との情報共有・連携 ・入居者様やご家

仕事内容≪おすすめポイント≫ ◎年間休日数112日＋有給10日！しっかり休める主任ケアマネ求人 ・居宅介護支援事業所で主任ケアマネ募集 ・仕事とプライベートを両立したい方におすすめの職場です ・PCスキルはパソコンを使用し、定型フォームへの入力ができれば大丈夫 ◎働きやすさ抜群の環境 ・年間休日112日でしっかり休める ・有給休暇は半年後に10日付与(法定以上) ◎柔軟な働き方が可能 ・介護支援専門員としての経験は問いません ・今年度、主任資格取得された方も歓迎します ・小さなお子様がいる方の急な休みや早退にも対応します ◎待遇も充実 ・昇給、賞与、退職金制度加入 ・長く働き続けたい方も安心の待

勤務時間（1）8:00～17:00 （2）8:00～18:30の間で3時間以上 ※上記いずれかで週2日～応相談

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン（サービス計画書）の作成 ・介護保険に関係する契約書の説明 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・利用者さまのご利用状況把握 ※業務内容： （雇入れ直後）募集職種 / （変更の範囲）当社が定める業務 ※就業場所： （雇入れ直後）募集施設 / （変更の範囲）自宅通勤可能施設 ※契約期間： 期間の定めなし ●週2日～勤務が可能です。生活スタイルに合わせて働けるので、仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●ブランクのある方も大歓迎です。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●と

勤務時間8:00～18:30（シフト制） 1）8:00～17:00 2）8:00～18:30のうち3時間以上 ※上記いずれかで就業時間の相談が可能です。 ※週2日～勤務日数のご相談ください。 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし シフト自由・相談OK

仕事内容高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。 高齢者一人ひとりの想いに寄り添いながら、安心した暮らしを支えるための最適なケアプランを立てる専門職として活躍できます。 ★あなたらしさを尊重 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイル

勤務時間08:00～18:30／08:00～17:00 週勤務日数：2日~None日

仕事内容給与： 時給1150円~ 仕事内容： ★資格が活かせるケアマネージャー★ 安全・安心・快適に過ごしていただくためのお手伝い。 ご利用者さまの日々の生活を支えるお仕事です。 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。 『家庭と両立できるかな』 『体力的に大丈夫かな…』 ぜひご相談ください！ 両立して働いているスタッフも多いので、 あなたに合った働き方を

勤務時間1）8:00～17:00 2）8:00～18:30のうち3時間以上 ※上記いずれかで就業時間の相談が可能です。 ※週2日～勤務日数のご相談ください。 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし 時間外労働：詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容ケアマネジャー/パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。高齢者一人ひとりの想いに寄り添いながら、安心した暮らしを支えるための最適なケアプランを立てる専門職として活躍できます。 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。 ◆ブランクOKで安心 子育てや介護などで現場を離れていた方も大歓迎！丁寧な研修と先輩スタッフのサポート体制が整っているので、ブランク

仕事内容ケアマネジャー/パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。 高齢者一人ひとりの想いに寄り添いながら、安心した暮らしを支えるための最適なケアプランを立てる専門職として活躍できます。 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だし

仕事内容【生活相談員兼介護職員】スタッフの頑張りが適正に評価される働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます◎ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 入居者様に寄り添う生活相談員兼介護職員として、幅広く活躍できるお仕事です ◆ お仕事内容 住宅型有料老人ホームで、生活相談員業務と介護職員業務を担っていただきます。 ◇ 入居者様の生活を支える業務 ◇ 生活相談員としての相談対応 ◇ 介護職員としてのケア業務 生活相談員と介護職員、両方の視点を活かしながら、入居者様に寄り添った支援を行うポジションです。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給237,000〜280,000円 ≪基本

勤務時間8:00～17:00 8:30～17:30 9:00～18:00 ※週4回程度の勤務です。 休憩時間60分 残業ほぼなし 時間外労働：なし 詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容生活相談員/パート募集！介護と地域をつなぐ、信頼の架け橋に。お客様やご家族の不安を受けとめ、適切なサービスへとつなげる架け橋の役割。あなたの言葉が、多くの方の安心につながります。 高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 ◆未経験でも安心 介護福祉士の資格があれば、相談業務未経験の方でもチャレンジ可能。実務経験が浅い方やブランクのある方も、丁寧な研修と先輩の

仕事内容未経験者でも安心！秋田県北秋田市でケアマネジャーを募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給185,000〜255,000円 ≪基本給≫ 163,600〜202,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:20,000円 扶養手当:(扶養義務者)配偶者8,000円 子供1人4,000円(16,000円限度) 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず1時間～20時間分の固定残業代として1,400円～3

勤務時間1）8:00～17:00 2）8:00～18:30のうち3時間以上 ※上記いずれかで就業時間の相談が可能です。 ※週2日～勤務日数のご相談ください。 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし

仕事内容高齢者一人ひとりの想いに寄り添いながら、安心した暮らしを支えるための最適なケアプランを立てる専門職として活躍できます。 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。 ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。 介護業務やその他付随業務も行っていただきます。 お客様の安心した暮らしを支える役割です。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔感と節度を大切にできれば、自分

勤務時間▼勤務時間詳細 1）8:00～17:00 2）8:00～18:30のうち3時間以上 ※上記いずれかで就業時間の相談が可能です。 ※週2日～勤務日数のご相談ください。 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし

仕事内容【仕事内容】 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い