介護教員 - 静岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容[企業名 株式会社BELLSインターナショナル [職種 児童指導員(実務経験2年以上) [雇用形態 正社員 [仕事内容 ＼経験を活かして"やりがい"と"働きやすさ"を両立！／ 障がいのあるお子様が放課後を安心して楽しく過ごせるよう、 学習や遊び、社会体験をサポートします。 【お仕事のポイント】 ・イベントも多数（ボウリング／探検／水族館／夏祭りなど） 子どもたちと一緒に考え、体を動かし、笑顔あふれる毎日♪ ・スタッフ同士のチームワーク抜群！ 子どもたちもスタッフも"家族のように"温かい職場です♪ ・急なお休みや早退も相談しやすい環境で、 子育て中の方も無理なく活躍中！ 【スタ

仕事内容資格や経験を活かして児童への療育に携わってみませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 【主な業務内容】 ・個別療育および集団療育の提供 ・個々の特性に応じた生活指導 ・療育プログラムの立案 ・送迎 ・リーダー業務（ローテーション制） 職員の1日のスケジュール（例） 当事業所では、子どもたちの笑顔のために、スタッフも日々チームワークを大切にしながら働いています。 「どんな1日を過ごすのか？」がイメージしやすいよう、職員の一日の流れをご紹介します。 出勤・朝礼 └ 当日の予定や連絡事項などをスタッフ間で共有します。 ふりかえり └ 前日の子どもたちの様子を記録・共有し

仕事内容[企業名 株式会社BELLSインターナショナル [職種 児童発達支援管理責任者 [雇用形態 正社員 [仕事内容 ＼経験を活かしてキャリアアップ×安定を実現！／ 放課後等デイサービスにて、支援計画の作成や面談、 スタッフへの指導・サポートなどを行うお仕事です。 お子様一人ひとりの「できた！」を一緒に喜びながら、 成長を見守っていただきます。 【お仕事のポイント】 ・支援計画の立案・モニタリング・保護者対応など チームの中心として、現場をまとめるやりがいがあります！ ・現場スタッフとの距離が近く、風通しの良い職場♪ 意見やアイデアを出し合いながら支援を行っています。 ・イベント（ボウ

仕事内容◆放課後等デイサービスは、特別支援学校等へ通う６歳～１８歳の 障がい児の通所施設で、放課後や休日の居場所的な役割を有するも のです。 具体的なお仕事は下記の通りです。 ・障がい児の生活能力向上支援に関すること ・学校で出されたの宿題の支援に関すること ・協調性を身に着ける為の訓練に関すること ・学校及び自宅への送迎業務に関すること ・その他、関連業務等 ◇えるぼし認定企業 ＊変更範囲：上記業務内容の範囲内

仕事内容理学療法士／作業療法士 【随時面談＆即採用可能！入社祝い金あり♪】完全週休2日制！こどもたちの未来を一緒に創りませんか！ [お仕事内容] ◆子どもたちの"できた！"を一緒に育むお仕事◆ 放課後等デイサービスで、発達に特性のあるお子さまに対し、 リハビリテーションや運動・感覚遊びなどを通して、 「できる喜び」「自信」を育むサポートをお願いします。 【お仕事のポイント】 ・理学療法士・作業療法士として、発達支援プログラムを企画・実践 運動・動作トレーニングや感覚統合など専門スキルを活かせます！ ・お子さま一人ひとりに寄り添い、日々の成長を実感できる環境。 ・イベント（ボウリング／探検／水

仕事内容日勤のみ＆日曜定休安心の前職給与考慮プライベート重視派にも◎各種手当や福利厚生で長く働ける 勤務時間8:30～17:30！ 勤務残業少なめ♪嬉しい日曜定休★ 先輩が教えますので、介護施設未経験の方も安心♪ 病院や整骨院でのリハビリ経験者もすぐに活躍できます！ 前職給与考慮☆面接時に前職給与明細をお持ちください。 機能訓練指導員が自ら訓練計画を立てるので、 これまでの経験を活かして 1人1人に最適な訓練メニューを作ることができ、 やりがいや充実感がありますよ！ 訓練には高齢者用筋力マシンや歩行器等の機器を使用できます。 20～50代の幅広い年齢層が活躍中！ イベントなどでご利用者様を笑

仕事内容★令和７年４月開設の障害児通所施設。 利用者様が増えてきたので夏休みに向けて増員募集です。 ・午前中は就学前のお子さんに療育を提供。 ・午後は放課後のお子さんをお預かりして宿題支援やグループ活動 を行っています。 ・園や学校、ご自宅への送迎業務があります。 【変更範囲：変更なし】 ＊未経験の方でも丁寧に指導致します。

仕事内容自立支援ケアを進めるグループホームの介護スタッフ ＼介護のシゴトへ挑戦したい／その気持ちを応援＆サポート♪柔軟な発想でスタッフを守ります！ [お仕事内容] 介護のシゴトを始めてみたい方、 長く続けていけるシゴトをお捜しの方、 ☆基礎から丁寧に指導 ☆資格取得も全面応援！ ☆未経験からスタートしたスタッフも多数 私達と介護をイチから勉強しながら 始めてみませんか？ [職場情報] 募集情報 [給与] 月給28万9500円〜 ※処遇改善（3万4000円） 夜勤手当込(5000円/回×6回) →超過分は別途支給 ※定額残業3万3000円〜 →時間外労働の有無にかかわらず 20時間

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は、下記のサービス提供時間の範囲内とします。 平日 １３：００～１８：００（最大５時間） 土祝日 ９：００～１７：００（最大７時間） ※上記時間を通しで勤務できる方優遇します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制による 週休二日制： 年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容■お仕事内容 株式会社スマイルは神奈川県・静岡県を拠点に、居宅介護支援や訪問介護などの事業を通じて福祉社会に貢献しています。研修制度や資格取得支援も充実しており、夜勤の有無も考慮します。経験よりもお客様を敬う姿勢を大切にし、熱意を持った方を活躍します。介護教員経験のスタッフも在籍しており、充実した環境で働けます。 仕事内容 身体介護 生活援助 新規オープン オープン3年以内 認知症対応型共同介護事業所(グループホーム)での介護業務全般。 自分らしく生活していただくための認知症のケア、メンタルケア、 日常生活支援(炊事・洗濯・掃除・食事・入浴・レクレーション等)が主な業務です。 職員4交代制で

勤務時間月～金 1）14:00～18:00 2）13:00～18:00 土・祝祭日 1)10:00～16:00 午前のみ・午後のみ可 時間外ほぼなし 休憩0分 1日の勤務時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り （6時間以内：休憩なし、6～8時間：休憩45分、8時間を超える：休憩60分） ※勤務時間はご相談ください ※春、夏、冬休みの期間は勤務時間の変更があります

仕事内容発達障害や身体障害を持つ小・中学生（高校生）の支援を行ないま す。 主な支援内容は、学習（宿題）の支援／集団活動（工作や体幹運動 等）の支援・補助／活動記録の記入等です。 その他、施設内清掃／学校・自宅への送迎／施設内装飾の作成／ワ ードやエクセルを使用しての文書作成等、必要に応じて支援以外の 業務を行なっていただきます。 支援方法等は相談しながら進めますので、児童福祉サービスの経験 が無い方でも大歓迎です。 【変更範囲：現在予定なし】

勤務時間9:30～18:30（休憩60分） 勤務時間は応相談

仕事内容正社員登用あり☆研修あり◎お持ちのスキルを活かして子どもたちの成長支援しませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ・富士宮市内の小学校に通う、発達障害もしくはその疑いのある児童に対し、療育や学習支援 ・簡単なパソコン入力によるデスクワーク ・利用者の送迎を行う場合あり ・転勤の可能性あり（富士宮市内） ※契約更新の可能性あり（原則更新） 資格: 普通自動車運転免許（AT限定可） 児童指導（学校や学童）の経験もしくは保育園や幼稚園での実務経験、障がい者施設経験3年以上、未経験者は教員免許、保育士（児童指導員の要件を満たす方）、幼稚園教諭、児童指導員任用資格、社会福祉士など保有

勤務時間①13:00～18:30（平日） ②10:00～18:30（平日）、9:00～17:30（土曜・学校休業日） 休憩 60分 ★土曜のみ勤務、大歓迎！ ★午後からの勤務や週2勤務も可能です！

勤務時間交替制（シフト制） 9:00～18:00 休憩60分 月平均時間外労働時間 1時間 週所定労働日数:週3日～週5日 ※仕事と家庭の両立に配慮します

勤務時間月～金 1）14:00～18:00 時間外ほぼなし ※勤務時間はご相談ください ※春、夏、冬休みの期間は勤務時間の変更があります

仕事内容児童発達支援管理責任者 【随時面談＆即採用可能！入社祝い金あり♪】完全週休2日制！こどもたちの未来を一緒に創りませんか！ [お仕事内容] ＼経験を活かしてキャリアアップ×安定を実現！／ 放課後等デイサービスにて、支援計画の作成や面談、 スタッフへの指導・サポートなどを行うお仕事です。 お子様一人ひとりの「できた！」を一緒に喜びながら、 成長を見守っていただきます。 【お仕事のポイント】 ・支援計画の立案・モニタリング・保護者対応など チームの中心として、現場をまとめるやりがいがあります！ ・現場スタッフとの距離が近く、風通しの良い職場♪ 意見やアイデアを出し合いながら支援を行ってい

勤務時間8：30～17：30 休憩時間60分

仕事内容シミック・イニジオ株式会社 ＜１月１日入社＞【東日本※未経験歓迎！】MR※医師への医薬品提案営業◆年収UPが叶う／年休125日 【仕事内容】 ＜１月１日入社＞【東日本※未経験歓迎！】MR※医師への医薬品提案営業◆年収UPが叶う／年休125日 【具体的な仕事内容】 【年収アップさせたい！ワークライフバランスを整えたい！社会貢献度の高い仕事がしたい方へ！◇未経験でも1から丁寧に教えます！】 ■MRとは MRは医師や薬剤師などの医療関係者に対して医薬品の情報（適正使用・品質・有効性・安全性など）を提供し、医薬品の効果や副作用に関する情報をヒアリング、新薬開発担当にフィードバックするという重要