静岡県のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容【業務内容】 ケアマネージャー業務 （ケアプラン作成・介護給付管理等） ＊内科系クリニック（おもて循環器科）に併設する居宅介護支援事 業所でのお仕事です。 ＊経験のある方、優遇します！ 《詳しい仕事内容については、面接時に説明いたします》 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【静岡市葵区】《主任ケアマネ》各種手当充実◎働きやすい環境が整っています！居宅ケアマネの募集です★ ●居宅介護支援事業所にてケアマネージャーの育成・指導や、ケアプラン作成の際のケアマネージャーへの支援などを行っていただきます。 ●全職員対象のハワイ研修あり☆彡その他福利厚生も充実しています♪ ●育児休暇取得実績あり◎ライフステージの変化に合わせて長く働ける環境が整っていますよ！ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽

仕事内容静岡県袋井市の介護支援専門員 (正社員) | 医療法人社団 英明会 ▼仕事内容 看護小規模多機能型居宅介護での介護支援専門員の業務全般。 ・サービス利用者の日常の支援業務 ・高齢者の総合相談（介護保険やその他のサービスについての総合的な相談と支援） ・高齢者の虐待防止のための相談や権利擁護事業【変更範囲：変更なし】 ＊当法人ホームページもぜひご覧ください。 (静岡県袋井市) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給260000〜340000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)220000〜260000円 (昇給)あり (賞与)

仕事内容静岡県静岡市駿河区のケアマネージャー（介護支援専門員） (正社員) | カム・オフィス有限会社（曲金訪問看護ステーション・曲金ケアサポート・曲金フィット） ▼仕事内容 （ケアマネージャー業務） ・居宅サービス利用者に対するケアプラン作成 ・利用者様、ご家族、サービス事業者との調整 ・要介護認定のための訪問調査※変更範囲：変更なし (静岡県静岡市駿河区) ▼職種 ケアマネージャー（介護支援専門員）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給237000〜338000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)170000〜225000円 (昇給)あり (賞与)賞与月

仕事内容静岡県静岡市葵区の介護支援専門員（ケアマネジャー）【賞与年３回】 (正社員) | 社会福祉法人 楽寿会 楽寿の園 高齢者 総合福祉エリア ▼仕事内容 在宅高齢者の方のケアプランの作成業務を担当していただきます。 利用者数３０人程度となり、訪問調査は静岡市内となり社用車で実施していただきます。 （自家用車使用時は、ガソリン代の補助があり） ＊変更範囲：変更なし☆未経験の方でも一から丁寧にレクチャーさせていただきます。 ☆子育てや介護中の方も、仕事と家庭を両立し活躍されています。 ☆１２名の障がい者の方も活躍されており、働きやすい職場を実現☆毎週１回、施設内研修を開催し、充実の研修環境があります

仕事内容未経験者歓迎！AIを活用した業務効率化を実現！土日祝休み★年間休日130日★業界の平均より休日が1割多い★ 医療ニーズに対応できる ケアマネージャーになろう！ 函南町・伊豆の国市・伊東市・ 湯河原町・小田原市から車で30分程度★ 1階のさくら醫院は、 熱海を拠点とした訪問診療 外来診療、訪問リハビリ、 在宅栄養指導に取り組んでいる 機能強化型在宅療養支援診療所です。 より、患者様の支援と 関係機関との連携強化を図るため、 2020年4月に、 居宅介護支援事業所つなぐケアを設立しました。 今回は地域の利用者のみなさんの 生活をより柔軟に支えるべく、 居宅介護支援事業所つなぐケア増員に伴う

仕事内容◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・入居者様のケアプラン作成、家族対応 ・介護保険の請求 ・地域包括支援センターや病院など入居者募集の営業 ・介護補助、病院通院時の付き添い等 ・送迎をお願いすることもあり（使用車は主に軽自動車）

仕事内容弊社住宅型有料老人ホーム入居者様への居宅介護サービス計画の作 成等 〇利用者・利用者家族との連絡調整等 〇連携介護事業所との連絡調整等 〇介護支援専門員の教育指導等 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容静岡県富士宮市の介護支援専門員 (正社員) | 株式会社 Ｈｉｇｈ Ｂｒｉｄｇｅ ▼仕事内容 ＊介護支援専門員の業務 ・地域密着型通所介護施設（ショートステイ）運営。 ・居宅介護支援事業運営。 ＊当事業所はつくもデイサービス、つくも居宅介護支援事業所を運営しています。 ＊業務の「変更の範囲：変更無し」 (静岡県富士宮市) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)220000〜250000円 (年俸制)3000000〜3600000円 (昇給)あり (固定残業代)

仕事内容未経験から施設ケアマネを育てる安心の正社員枠 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で入居者様の暮らしを支えるケアマネジャーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるケアマネジメント業務に携わっていただきます。 ・入居者様一人ひとりに合わせた支援を考えるお仕事 ・日々の暮らしに寄り添い、安心した生活をサポート ・ケアマネジャーとして専門性を活かして活躍 ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従の勤務 ・住宅型有料老人ホームでの勤務 ・入居者様と向き合いながら、生活を支える役割

仕事内容静岡県駿東郡清水町の介護支援専門員（ケアマネジャー） (正社員) | 合同会社ひあろ組 ▼仕事内容 当社「合同会社ひあろ組居宅介護支援センターとあに」において下記の業務をお願いします。 １）インテーク２）アセスメント３）ケアプラン作成４）モニタリング５）給付管理業務６）その他付随する業務（変更範囲：現在予定なし） (静岡県駿東郡清水町) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜310000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）)210000〜230000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外）

仕事内容静岡県沼津市の居宅介護支援専門員 (正社員) | 株式会社在宅支援センターふれあい ▼仕事内容 ▽仕事内容▽居宅介護支援センターにて、介護を必要された方（要介護者）に介護保険制度に基づいた介護サービス計画（ケアプラン）を作成します。 介護保険認定申請、更新に係る手続きの代行、介護サービスのマネジメントを行います。 【変更範囲：現在予定なし】 (静岡県沼津市) ▼職種 居宅介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給298000〜334000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）)220000〜239000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2

仕事内容静岡県静岡市駿河区の介護支援専門員（グループホームたみの里‐向敷地） (正社員) | 特定非営利活動法人 シンセア ▼仕事内容 お客様（ご家族様、入居者様）のニーズにお応えできるようなサービスを目指しています。 ・介護サービス計画書の策定 ・ケアカンファレンス実施 ・ご家族様、医療連携等の対応 ・往診対応 ・社用車を用いての受診 ・人員状況によっては現場業務（夜勤含む）等 ・契約書や各種書類の作成管理等たみの里では、管理者 ・ケアマネ問わず現場業務も行います。 ※ケアマネ未経験者 ・ブランクがある方も歓迎変更範囲：現在仕事内容変更予定なし (静岡県静岡市駿河区) ▼職種 介護支援専門員（

仕事内容相談しながら支える、在宅ケアの司令塔へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 小規模多機能のケアマネジャーとして利用者様の暮らしを支えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護で、利用者様一人ひとりの生活状況やご希望に寄り添いながら、必要な介護サービスを組み立てていきます。 ・ケアプランの作成、見直し ・利用者様やご家族様との相談対応 ・関係機関との連絡、調整、連携 ・介護スタッフと連携したケアの実施 ・日々の支援内容や利用者様の変化の把握 ・サービス提供に関する記録や管理業務 「通い」「訪問」「泊まり」を組み合

仕事内容静岡県静岡市葵区の（請）地域包括支援センターの主任ケアマネ (正社員) | 社会福祉法人 駿河会 ▼仕事内容 地域包括支援センターのお仕事です ・地域の高齢者や家族の相談対応 ・介護予防プランの作成 ・関係機関との連携、ネットワークづくり ・権利擁護等変更範囲：変更なし (静岡県静岡市葵区) ▼職種 （請）地域包括支援センターの主任ケアマネ(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給231340〜270900円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）)231340〜270900円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2.4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定

仕事内容静岡県裾野市の介護支援専門員 (正社員) | 医療法人 社団 榮紀会 介護老人保健施設 みしゅくケアセンターわか葉 ▼仕事内容 ・ケアプランの作成 ・相談受付、申請代行：高齢者や家族等からの介護保険制度についての相談受け、サービス利用のための申請手続代行 ・モニタリング、アセスメントを行っていただきます。 変更範囲：変更なし (静岡県裾野市) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給255000〜319000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)210000〜264000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績

仕事内容資格を活かして、入居者様の暮らしを支える仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で活躍できるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様お一人おひとりに合わせたケアマネジメント ・心身の状態や生活状況を踏まえたケアプランの作成 ・必要な介護サービスの調整 ・入居者様やご家族様との相談対応 ・関係するスタッフやサービス事業者との連携 ・ケアプランに沿った支援内容の確認、見直し ◆ 入居者様に寄り添う

仕事内容ケアマネの専門性を、正社員で深める場所 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 特定施設でのケアマネジャー業務と、本社でのスーパーバイザー業務を担当します。施設勤務と本社勤務の割合や曜日は、業務状況と希望を踏まえて調整します。 ケアマネジャー業務では、利用者の状況把握とモニタリング、ケアプランの作成・評価、サービス担当者会議の開催、介護・看護職や医療機関との連携、介護保険の手続きと認定調査、ご家族への連絡・相談対応を行います。 スーパーバイザー業務では、ケアマネジャーの育成や相談対応、ケアプラン・記録の確認、コンプライアンスの確認と改

仕事内容■会社名 静岡県静岡市葵区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの介護支援専門員（ケアマネジャー）/静岡県静岡市葵区/正社員（正職員）/月給280000円~320000円 ■コメント ケアマネージャー募集！ 静岡市葵区 有料老人ホームの日勤帯のお仕事です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの介護支援専門員（ケアマネジャー） ■仕事内容 ★未経験者大歓迎♪ 【コロナ対策】 ・アルコール消毒常備 ・スタッフの体温と風邪症状の確認 サービス付き高齢者向け住宅（デイサービス併設） 介護職員として食事・トイレ・入浴などの介助 【雇入直後】ケアマネージャー業務 【変更範囲】

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 静岡県に位置する介護老人保健施設 星のしずくで、ケアマネジャーとして新たな一歩を踏み出しませんか。ここでは、ご入居者お一人おひとりの「自立」を力強く支援する、やりがいのあるお仕事をお任せします。 あなたの中心的な役割は、個別機能訓練計画の立案と、その実施に向けたきめ細やかなサポートです。日々の生活がより豊かに、そして快適になるよう、ご入居者の心に寄り添うアプローチを大切にしています。 利用者様との深い信頼関係を築き、真に必要なサポートを的確に提供していくこと。そして、チームの一員として職員同士が自然と助け合える、温かい連携体制の中で働くことができます。