静岡県の施設長の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ・介護サービス計画書の策定 ・社用車を用いての受診 ・入居促進営業 ・人員状況によっては現場業務（夜勤含む） 等 ・スタッフ管理（勤怠、シフト作成 他） ・スタッフ教育 ・スタッフとの面談、フォロー ・環境やしくみ等の改善 ・契約書や各種書類の作成管理 等 たみの里では、管理者・ケアマネ問わず、現場業務も行います。 お客様を知る時間、職員と接する時間を大切にしたいという方にぜひ管理者を目指していただきたいと考えています。 【給与】 月給230,250円～310,000円 内訳： ・基本給 190,250円～250,000円 ・役職手当 20,000円～30,000円 ・計画

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【全国12施設展開】看護・介護チームをまとめる施設長募集｜住宅型有料・訪問看護・訪問介護を統括 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 住宅型有料老人ホームの施設長として、施設運営全般をお任せします。 当施設は、医療依存度の高い方を受け入れる住宅型有料老人ホームで、訪問看護・訪問介護事業所を併設しています。 ＜主な業務＞ ■住宅型有料老人ホームおよび訪問看護・訪問介護事業の運営管理 ■スタッフの育成・マネジメント ※採用活動（求人作成・応募者対応・面接調整等）は本部の採用チームがサポートします

仕事内容施設長･施設長候補 【移住支援金対象求人】施設長･施設長候補(副業可能)の募集 【移住支援金対象求人】 ◆元気広場は機能訓練、脳活性プログラムにより、お客様の状態を良くし、寝たきりにさせない、 自立した生活を維持･さらには向上していただくことを目的として作られた施設です。 ◆城西神経内科クリニックの医療スタッフと開発した機能訓練や認知症プログラムに加え、 筑波大学、常葉大学や東京都健康長寿医療センターと共同開発した介護プログラムを、 継続･実践している。 【月給300.000円〜静岡市】 「自分らしさ」と「キャリア」を両立。 施設長候補を募集 「今の環境では、自分の理想のマネジメン

仕事内容★介護経験を活かす施設長キャリア◆想定年収460〜550万円★本部サポート/管理職手当 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 寮・社宅あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 長期 社会保険完備 社割あり 資格取得支援あり 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 施設長 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 330,900円〜380,000円 【手当】 ・施設長手当（基本給に含む） ・単身赴任手当 ・出張手当 ・通勤手当：実費支給（上限月150,00

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜新規開設求人＞居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー兼管理者求人です＠島田市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー兼管理者業務 ・入居者様のケアプラン作成及び付随する業務 ・入居者家族対応 ・介護保険の請求 ・介護サポート ・入居相談、見学対応 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパー

仕事内容★月給31万円以上可★随時、昇給＆年3回の賞与あり！9:00～18:00の日勤のみ！※介護福祉士必須※ 「現場経験を活かして、 次は施設運営にも携わりたい。」 そんな方に 知っていただきたい募集です。 ハート・せながわは、 認知症や精神症状のある方が 安心して暮らせる環境づくりを 大切にしている 住宅型有料老人ホームです。 利用者様の 「できること」を尊重し、 必要な時だけそっと支える "寄りすぎない介護"を実践しています。 施設長候補として、 現場だけではなく、 スタッフの育成や施設運営にも携わり、 より良い施設づくりを 一緒に進めていただきます。 ▼ここがポイント！ ・月給31

仕事内容チームをまとめながら自身も成長できる、やりがい溢れる管理者ポジション ★管理職採用★ 施設の成長とスタッフの成長を牽引し、地域の介護サービスの未来を創造しませんか？ 施設運営についての業務全般。施設管理、スタッフ管理、収支管理などの業務をを担当いただきます。チームワークが大切な仕事なので、スタッフみんなが気持ち良く働ける環境作りをお願いします！裁量が大きく、モチベーション高く業務に携わることができます。 【現場と管理の両面から！】 現場の業務にも適宜かかわっていただき、利用者様の様子やスタッフの動きを肌で感じられるポジションです。日々の気づきがサービス品質の向上につながる、やりがいのある

仕事内容静岡県静岡市駿河区の施設長候補／小鹿／年間休日１１１日／見学からＯＫ (正社員) | 株式会社 アクタガワ ▼仕事内容 有料老人ホームにおける施設長代理（候補）のお仕事です。 施設長と連携して以下の業務を行います。 ☆管理職経験がない方でもイチから業務を習得していただきますのでご安心ください。 ◎介護業務（シフトの人員）、スタッフのマネジメントと育成 ◎お客様対応（見学 ・契約等）、営業活動、地域との関係作り ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ 株式会社アクタガワで一緒に働きませんか？／地域に密着したサービスで、利用者様一人ひとりに寄り添ったケア

仕事内容お仕事内容 施設長として施設運営を全般お任せします。 ★入居者確保のため、 営業活動も行なっていただきます ▼具体的には… ・スタッフ管理／教育 ・利用者様管理 ・運営管理･指導 ・施設管理 ・各種関係業者との連絡調整 ・収支管理などの管理業務 など

仕事内容静岡県藤枝市の施設長候補／小石川／年間休日１１１日／見学のみＯＫ！ (正社員) | 株式会社 アクタガワ ▼仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅 ・デイサービスにおける施設長代理（候補）のお仕事です。 施設長と連携して以下の業務を行います。 ☆管理職経験がない方でもイチから業務を習得していただきますのでご安心ください。 ◎介護業務（シフトの人員）、スタッフのマネジメントと育成 ◎お客様対応（見学 ・契約等）、営業活動、地域との関係作り ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ 株式会社アクタガワで一緒に働きませんか？／地域に密着したサービスで、利用者様

仕事内容【静岡市内に新施設オープン予定！】裁量大きく働ける施設長候補（サビ管候補）の募集！家賃無料の社宅あり◎マネジメント次第で夜勤ゼロも可能！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 新規オープン予定の障がい者グループホームにおける、施設運営およびマネジメント業務全般をお任せします。 ※入社後3～6ヶ月間は「YORISHIAホーム 泉町」にて現場業務の研修を行います。 ※研修終了後（本配属）に静岡市内の新規オープン施設（駿河区・葵区・清水区のいずれか）でご勤務いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・利用者様の生活支援（食事、入浴、排泄等の介助、相談対応など） ・パートスタッフの採用、育成、シフト管理

仕事内容有料老人ホームにおける施設長代理（候補）のお仕事です。 施設長と連携して以下の業務を行います。 ☆管理職経験がない方でもイチから業務を習得していただきます のでご安心ください。 ◎介護業務（シフトの人員）、スタッフのマネジメントと育成 ◎お客様対応（見学・契約等）、営業活動、地域との関係作り ＼株式会社アクタガワで一緒に働きませんか？／ 地域に密着したサービスで、利用者様一人ひとりに寄り添った ケアを提供し、アットホームで働きやすい環境を整えています！ 変更範囲：変更なし

仕事内容通所介護施設長･施設長候補 【移住支援金対象求人】通所介護施設長･施設長候補(副業可能)の募集 経験者歓迎 【移住支援金対象求人】 ◎週休2日制で年間休日は110日以上あり。プライベートとの両立もしやすい職場です。 ◎スタッフやご家族の方にも「自分らしく」生活してほしいという思いです。 ◎実力主義の中でマネジメントを学びキャリアアップを目指せます ◆機能訓練型通所介護施設『元気広場』を直営7施設運営。SC加盟施設3施設。訪問看護1か所。 定期巡回随時対応型訪問介護看護1か所。居宅介護支援事業所4か所。系列会社1か所。 ◆城西神経内科クリニックの医療スタッフと開発した機能訓練や認知症プロ

仕事内容【全国１２施設展開】住宅型有料・訪問看護・訪問介護を統括する 施設長募集｜東証プライム上場企業グループ ■住宅型有料老人ホームの施設長として、施設運営全般をお任せし ます。 当施設は、医療依存度の高い方を受け入れる住宅型有料老人ホーム で、 訪問看護・訪問介護事業所を併設しています。 ※変更の範囲：変更なし

仕事内容住宅型有料老人ホームの施設長候補 年齢による壁は一切なし！昇給・賞与・決算賞与あり！夜勤なし＆子連れ出勤OK！ワークライフバランス◎ [お仕事内容] 「現場経験を活かしながら、運営にも関わりたい」 そんな方に向けた、施設長候補の募集です。 株式会社アシスト ハート・にしくぼでは、 利用者様だけでなく、働くスタッフも 安心して過ごせる環境づくりを大切にしています。 施設運営に携わる立場でも、 現場との距離が近く、 一人で抱え込まない体制を整備。 社長自身も現場に入ることが多く、 相談しながら進められる環境です。 年齢や社歴ではなく、 日々の取り組みや姿勢をしっかり評価。 キャリアアップ

仕事内容【浜松市中央区】介護付有料老人ホームの施設長候補募集/高収入/車通勤可！ 看護職・介護職のお仕事お探しの方､何でもお気軽にご相談ください！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 399,170円～608,340円 ※月給には手当等含む ■想定年収：4,790,040～7,300,080円 ※管理監督者 【内訳】 ■基本給(役割経験給)：274,170～483,340円 ■基本給(役務給)65,000円 ■役職手当：60,000円 【その他】 昇給※報酬改定あり 【勤務地】 静岡県浜松市中央区中央区上島2-14-3 募集情報 リヤンド-絆-浜松中央は、末期が

仕事内容静岡県富士市の副施設長（施設長候補）：正社員 (正社員) | 社会福祉法人 御山会 みずほ園 ▼仕事内容 ディサービス、リハビリディサービス、ショートステイケアハウス等の施設運営について業務全般を担当していただきます。 主に収支管理 ・職員管理 ・教育管理を担い、人員不足が生じた際には補佐に入って頂きます。 施設の規模はあまり大きむありませんが、施設全体を引っ張っていくモチベーションのある方を募集しております。 ＊変更範囲：仕事内容変更予定なし (静岡県富士市) ▼職種 副施設長（施設長候補）：正社員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給330000〜380000円 (基本給（

仕事内容【全国１２施設展開】看護・介護チームをまとめる施設長募集｜住 宅型有料・訪問看護・訪問介護を統括 ■住宅型有料老人ホームの施設長として、施設運営全般をお任せし ます。 当施設は、医療依存度の高い方を受け入れる住宅型有料老人ホーム で、 訪問看護・訪問介護事業所を併設しています。 ※変更の範囲：変更なし

仕事内容◎決算賞与支給（業績により支給されない年度もあり） ◎昇給制度あり ◎雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ◎定期健康診断 ◎インフルエンザ予防接種補助あり ◎交通費規定支給 ◎当社運営の介護資格講座の受講料無料 ◎自社サービス利用時の従業員優遇制度 ◎家族介護支援制度 ◎保育所・託児所・学童補助（最大 35,000円まで支給） ◎シングルペアレント応援手当（支給条件あり） ◎車通勤可（無料駐車場あり） ◎制服無料貸与 保育託児所・学童補助 無料資格取得制度 子育てサポート制度 介護サポート制度 駐車場 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 健康保険 労災保険 雇用保険 厚生年金 駐

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：一定期間は、一ヶ月４５時間、一年間３６０時間 緊急・逼迫した状況に際した時間外労働の必要時 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ディサービス、リハビリディサービス、ケアハウス ショートステイ等の施設運営について業務全般を担当して頂きます 主に収支管理・人事管理・教育管理を担い、人員不足が生じた際 には補佐に入っていただく事もあります。 施設規模は、あまり大きくありませんが、施設全体を引っ張って いくモチベーションのある方を募集しております。 ＊変更範囲：仕事内容変更予定なし