株式会社北海道共創パートナーズの求人・仕事・採用

仕事内容コンサルティング事業部の経理事務アシスタントとして、以下の業務をお任せします。 ・経理のBPOを行っているコンサルティング案件にて、経理の伝票仕訳、入力作業などの事務作業。 ・パソコンで会計システムへの入力操作・処理。 PCを使ったことがある方であれば、OJTで上記業務を覚えていただけます。

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります コンサルティング事業部の業務BPOチームにて、経理BPO顧客サポート担当として記載の業務をお任せします ■業務BPOチームについて 《バックオフィス・サポートサービス》《業務フロー効率化支援サービス》をメインのソリューションとして、 北海道内の企業の管理部門業務の代行や効率化の支援をしています。 本ポジションは前者のサービスにてクライアント企業の経理をはじめとした管理部門業務のサポートとその業務代行の実務を担うアシスタントメ

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事内容・ミッション】 クライアント企業の経理をはじめとした管理部門業務の代行(BPO)を行うチームのマネージャー候補として、以下の業務をお任せします。 （基本的には内勤での勤務となります。） ・BPO業務全般の統括（BPO担当社員・定型業務を担うアシスタントメンバーのマネジメント） ・クライアントや銀行対応（クライアント企業からの経理業務の新規相談対応、紹介元の北洋銀行への各種対応等） ・受注案件の業務管理（受注後の環境構

仕事内容【仕事内容】 北海道へU・Iターン、もしくは北海道在住で転職をご希望されている求職者への面談・マッチング・面接同席・入社後支援を行っていただきます。 合わせて道内企業の求人に合致する人材のサーチ・スカウト活動や、営業事務的な業務も発生します。 ・対象求職者：管理職以上の方 30～50代（昨年度決定実績の7割が50代。ハイクラス転職の支援が中心） ・人材事業部：10名 ・「北海道のハイクラス転職ならHKP」httpswww.h-kyoso.co.jp/tensyoku/ 同社転職支援サービスにご登録される方の面談をメインで行っていただきます。 ※特徴 中小企業支援のために重要となる経営職・管理

仕事内容顧客の管理部門業務のBPO（代行）を行うチームにて、経理BPO顧客サポート担当として記載の業務をお任せします ■配属先チーム 《バックオフィス・サポートサービス》《業務フロー効率化支援サービス》をメインのソリューションとして、北海道内の企業の管理部門業務の代行や効率化の支援をしています。本ポジションは前者のサービスにてクライアント企業の経理をはじめとした管理部門業務のサポートとその業務代行の実務を担うアシスタントメンバーの業務量や進捗の確認・調整を行っていただきます。 ■お任せする業務 ＊経理の伝票仕訳・入力作業などの事務作業を行うアシスタントの配置・育成や工数・進捗の管理 ＊アシスタント

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 2025年に当社人材事業部で新たに立ち上がった海外チームにて、北海道の建設業界が抱える働き手不足という課題解決に共に取り組んでいただく営業担当者を募集します。 当チームは、インドネシア等の海外で採用した外国人材に、日本での就労に必要なスキルを身に付けてもらい、 北海道内の建設会社へ派遣することで地域企業の人手不足解消を図っていきます。 今後は他国への事業展開も視野に入れており、新規事業の中核メンバーとしてご活躍いただける方を歓迎し

仕事内容ソーシャルインパクト事業部のサステナビリティチームにて、コンサルタントとして以下の業務をお任せします。 ■コンサルタントとしてお任せする業務内容の例 【主に道内中小企業向け（中堅・上場企業向け支援実績あり）】 ・サステナビリティ経営方針・計画の策定およびサステナビリティ経営実践支援 ・サステナビリティ／SDGsを軸とした組織活性化（コミュニケーション・エンゲージメント向上）支援 ・脱炭素経営実践支援（排出量可視化、削減計画策定、削減ソリューション提案、オフセット支援） ・サステナビリティの文脈による新たなソリューション・事業の開発・実践 【行政向け】 ・地域における社会課題解決、自治体の

仕事内容【職種】営業＞キャリアコンサルタント・キャリアカウンセラー 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 人材事業部の経営人材紹介チームにて、CA（キャリアアドバイザー）として以下の業務に従事いただきます。 ■職務内容 北海道へU・Iターン、もしくは北海道在住で転職をご希望されている求職者への面談・マッチング・面接同席・入社後支援を行っていただきます。 ・対象求職者：管理職以上の方 30～60代（昨年度決定実績の5割が50代。ハイクラス転職の支援が中心） ・人材事業部：34名(2026年4月時点） ・

仕事内容【職種】コンサルタント＞戦略コンサルタント 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 人口減少、財政制約、産業の停滞――北海道の多くの自治体が、持続可能な地域づくりに向けた転換点を迎えています。 当社は、こうした社会課題解決に向けて、行政の課題を「分析」するだけでなく、補助金の戦略的活用、官民連携の実現、そして継続的な伴走支援を通じて、地域の変革を戦略と実行力で「実現」まで導いてまいります。道内各地の自治体と深く連携しながら、以下の業務を担っていただきます。 【業務内容】 ・道内自治体との連携強化

仕事内容道内企業の経理をはじめとした管理部門業務（経理・労務・勤怠・総務）の業務改善・体制構築・効率化に関するコンサルティングをお任せします。 クライアントと対話し業務上の課題を明確にした上で、その企業の業務フローの構築・効率化・改善のご提案を実施。ご提案だけにとどまらず、運用定着まで伴走支援していただきます。 《業務の流れ》 ・顧客企業の経理・管理部門の業務プロセスや課題を理解するために、ヒアリングやインタビューを実施。 ・顧客の現状の業務フロー・体制、システムやツールの利用状況についても把握し、どのような管理部門体制・フローが適切かをSaaS導入等も含めて検討。 ・必要に応じて、各種ベンダーと

仕事内容【仕事内容】 人材事業部のスタートアップファンド事業担当として主に以下の業務を想定しております。 【具体的には】 ・道内外のスタートアップのソーシング活動、投資候補先の発掘・ベンチャーキャピタルとのリレーション構築、投資候補先の発掘 ・スタートアップへの投資検討から投資実行までの一連の業務（事業計画、資本政策等、幅広い観点から投資検討し投資委員会へ提案) ・投資後のバリューアップに向けた支援（モニタリング、人材紹介等の採用支援、事業拡大支援、その他、幅広い課題・ニーズを発掘し自社（HKP）のソリューションにつなげる） ・上記一連の活動において、親会社である北洋銀行のスタートアップ支援メンバー

仕事内容【仕事内容】 外国人材の派遣営業および管理業務全般を担当していただきます。2025年に新たに立ち上がったチームにて、道内企業への外国人材の派遣提案からスタッフフォローまでお任せします。立ち上げフェーズのため、営業やフォローだけでなく事業企画などの上流業務にも携わることが可能です。 【具体的には】 ・北洋銀行の取引先である道内企業（建設会社等）への外国人材派遣の提案営業 ・経営者や人事担当者へのヒアリング、課題明確化およびソリューション提案 ・求人票や派遣契約書の作成・締結 ・派遣先企業および派遣スタッフの就業フォローアップ ・営業活動に伴う道内各地および海外への出張業務 【ポイント】

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 2025年に当社人材事業部で立ち上がった海外チームにて、人材派遣にかかわる管理業務全般をお任せします。 本事業は当社の中期経営計画の中でも重要事業に据えられており、今後飛躍的に事業拡大する可能性を秘めています。 ハンズオンで派遣事業にかかわる運営管理全般を担っていただきつつ、同機能の強化をお任せします。 適性を見た上で、将来的にはメンバーのリード役をお任せすることも考えています。 ★海外チーム事業内容…外国人人材の派遣というソリューション

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 人材事業部のコンサルタントとして以下の業務をお任せいたします。 【業務内容】 ①北洋銀行の取引先の経営者と直接対話し、会社の目指す方向性や課題をヒアリングして、解決方法のディスカッションを実施。 ②経営人材・管理職以上のハイクラス領域の人材ニーズの場合 必要な人材像（経験・スキル・人物など）を棚卸し、企業にマッチする人材をサーチ・スカウト。 企業の代わりに面談を行いマッチ度を確認した上で、経営者へご紹介する両手型の人材紹介をお任せし

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 人材事業部の採用コンサルティングチームのサポート・運用担当として以下業務を行っていただきます。 【本ポジションの業務内容】 ○採用コンサルティング ・採用コンサルタントが受注した企業に対してタッグを組んで採用成功に向けたサポート ・顧客企業への採用に関するインタビューと採用HPと求人票の作成 ・求人票のブラッシュアップ ・応募データの分析と改善提案 ・応募者対応（応募者へのメール連絡、選考書類の要請、応募者⇔企業間での日程調整） など

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・損保会社、コンサル会社、金融機関などでの 民間企業向けサステナビリティ／SDGs関連プロジェクトの実施経験 ・事業会社での自社サステナビリティ／SDGs施策の推進経験 ・行政／自治体または公的機関での サステナビリティ／SDGs施策立案実践経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・顧客課題を整理し具現化する論理的思考力および経営者との対話力がある方 【職種名】 【北海道：リモート】サステナビリティコンサルタント ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容

仕事内容【仕事内容・ミッション】 クライアント企業の経理をはじめとした管理部門業務の代行(BPO)を行うチームのマネージャー候補として、以下の業務をお任せします。 （基本的には内勤での勤務となります。） ・BPO業務全般の統括（BPO担当社員・定型業務を担うアシスタントメンバーのマネジメント） ・クライアントや銀行対応（クライアント企業からの経理業務の新規相談対応、紹介元の北洋銀行への各種対応等） ・受注案件の業務管理（受注後の環境構築・ルール・スケジュール等の整理、タスク管理・納期管理・品質管理等） ・チームマネジメント（工数・体制などのマネジメント、育成体制の整備、採用計画への関与・面接対応等）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■以下いずれかの経験がある方 ・求人広告（engage、indeed、Airwork、リクナビ、マイナビ等）の制作経験 ・RPO業務の経験 ・求人広告の営業経験 ・人事（採用）の実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・企業と円滑なコミュニケーションが取れる方 【職種名】 【北海道：リモート】採用コンサルティングチームのサポート担当 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 北洋銀行グループ★大通駅直結オフィス★フレックスタイム制★ 【職務概要】 人材事業部採用コンサルティングチームのサ

仕事内容【仕事内容】 人材事業部の採用コンサルティングチームのサポート・運用担当として以下業務を行っていただきます。 【採用コンサルティング_ソリューション例】 以下のソリューション例を通して顧客企業が抱える採用課題の解決を支援しています。 ・採用HPを作成して求人運用の支援 ・公的機関(ハローワークやポリテクセンター)の効果的な活用支援 ・会社紹介資料やパンフレットの作成 ・リファラル採用の仕組み構築 ・RPO(採用代行業務) ・選考フローの構築、面接官トレーニング など 【本ポジションの具体的な業務内容】 ○採用コンサルティング ・採用コンサルタントが受注した企業に対してタッグを組んで採用

仕事内容【アピールポイント】 【必須：経理または税理士事務所経験3年以上】北洋銀行100％出資の子会社／地方創生・総合コンサルティング会社／転勤なし 【仕事内容】 北洋銀行100%出資子会社の 総合コンサルティング会社 フレックスタイム制で 柔軟に働ける環境 転勤なしで腰を据えて 働ける環境です 【業務内容】 コンサルティング事業部の 業務BPOチームにて、 経理BPO顧客サポート 担当をお任せします。 北海道内の企業の管理部門 業務代行・効率化支援を 行うチームで、クライアント 企業の経理をはじめとした 管理部門業務のサポートと その実務を担うアシスタント メンバーの業務量・進捗の 確認