課長 - 富山県 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 清涼飲料水等の製造にまつわる管理業務全般のお仕事です。 ※入社後、数か月は現場での作業を把握してもらうためにシフト勤務になり、その後は管理職（課長）として以下の主な業務に携わっていただきます。 ・製造工程に関する手順書、製品仕様書作成 ・正社員、パート社員への衛生管理及び技術指導 ・お取引先様との窓口、設備修繕工事の立ち会い ・各種認証制度に関する監査、内部監査、ISO9001、FSSC22000活動対応 ・お客様対応（工場案内、生産立会など）、改善活動対応 ・部下のマネジメント、目標管理、シフト管理、勤怠管理 ・生産部課長による夜間管理業務（2ヶ月に1～2週間程度） 【給与

仕事内容<仕事内容> 《U・Iターン歓迎★富山でキャリアを築こう！》 未経験OK◎製造スタッフ／昇格昇給で将来安定 ＼こんな想いを持つ若手に、朗報です★／ 「安定した仕事に就きたい」 「将来、管理職を目指せる環境がいい」 「自然豊かなところで、家族と暮らしながら働きたい」 今回お任せしたい仕事では、 経験も、資格も一切不問！ あなたに期待するのは「これから伸びていく力」。 まずは製造ラインの現場からスタートし、 早ければ2～3年で製造ラインのリーダーポジションへ。 そこから複数ラインを管理する役職へと進むチャンスがあります。 さらに実績を積めば、職長や課長といった管理職への道も。 ▽具体的な

仕事内容【仕事内容】 【業務概要】 プラスチック商品容器を製造する当社の工場にて、外注先の管理を中心に下記業務及びマネジメントをお任せします。 【業務詳細】 ・外注先のマネジメント、品質管理、納品管理、優先順位判断、価格交渉 ・外注業者で使用する各種材料の入荷管理、価格交渉 ・生産部門との打合せ ※入社後はグループ会社の明太化成にて約1ヶ月程度の研修を受けていただきます。（期間はご経験により前後する可能性があります。） ※繁忙期は配達等、様々な部門の応援に行く可能性があります。 【給与詳細】 給与：400万円～560万円 賞与：有り（年2回 前年度実績4.0ヶ月） 昇給：有り（年1回 前年度実績3,

仕事内容【仕事内容】 清涼飲料水等の製造にまつわる管理業務全般のお仕事です。 ※入社後、数か月は現場での作業を把握してもらうためにシフト勤務になり、その後は管理職（課長）として以下の主な業務に携わっていただきます。 ・製造工程に関する手順書、製品仕様書作成 ・正社員、パート社員への衛生管理及び技術指導 ・お取引先様との窓口、設備修繕工事の立ち会い ・各種認証制度に関する監査、内部監査、ISO9001、FSSC22000活動対応 ・お客様対応（工場案内、生産立会など）、改善活動対応 ・部下のマネジメント、目標管理、シフト管理、勤怠管理 ・生産部課長による夜間管理業務（2ヶ月に1～2週間程度） 【給与

仕事内容【期待する役割】 産業用精密ろ過フィルターメーカーの同社にて、品質管理グループの統括(業務管理・メンバー育成等)をお任せします。 ＜具体的には＞ ・品質管理グループの統括(業務管理・メンバー育成) ・受入検査/出荷検査/保証試験業務の管理 ・製品や材料の性能評価試験 ・ISO関連書類や規定等の起案・改定(QMSを維持・構築) ・顧客苦情や調査依頼等を製品生産履歴から情報収集、対応策の検証 ※ヒ工ダ工場の品質保証部とも連携し業務を進めていただきます。 【キャリアパス】 製品の理解と管理能力、顧客要求に臨機に対応するスキルを習得後、スキルを活かした他部署業務でのスキルアップを経て、将来的には品質保

仕事内容【仕事内容】 独立系製紙メーカーとしては国内有数の規模を誇る同社の抄紙課（紙を抄く工程）にて、課長の補佐業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・工程管理 ・生産指示 ・設備管理 ・人員配置、マネジメント など 【部門について】 抄紙課は約40名（20～60代）から構成 【キャリアについて】 ゆくゆくは課長の後継者を目指していただきます。 【給与詳細】 【年収】 400～500万円 基本給：250,000円～310,000円 上記年収（想定残業時間10H/月を含む）は、目安であり、ご経験を考慮します 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容株式会社グラフ チームを率いる【法人企画営業（課長候補）】＊年休127日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【企画営業スキルやリーダーシップが磨ける】お客様への提案営業や新規開拓を担当！若手営業スタッフの指導・マネジメントもお任せします。既存のお客様への定期フォローや提案活動 新たな取引先の開拓営業 クリエイティブ事業部の営業スタッフをまとめ、メンバー育成や業務推進を担当 広告企画やデザイン、Web制作、映像制作など幅広いサービス提案を行います 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・医薬品の品質管理業務 ・マネジメント経験（課長職以上） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【富山市】品質管理（部長職候補）プライム市場上場/1回面接！（年収700万円～900万円） 【仕事内容】 ◆原薬、ジェネリック医薬品及びOTC薬を国内外向けに製造及び販売しており、大手の製剤の受託製造も行っています。 ◆業務拡大により、医薬品医療機器等法に基づき、許認可業務、GMP/GQP管理、CMC業… 【期待する役割】 将来的な品質管理部門の部長候補としての職務をお任せいたします。 マネジメント業務を中心に、一部実務を

仕事内容【仕事内容】 経理、経営管理に関する幅広い業務を担当いただきます。即戦力の責任者または将来的に責任者候補となれる方、経理課の組織マネジメント、部下の育成、教育もお任せできる人材を募集しています。 【業務内容/一例】 ・決算業務（月次決算、四半期決算） ・製品会計、工場会計（工場原価、買掛金管理、固定資産管理等） ・管理会計（予実管理、収支予測、実績管理分析） ・内部統制（全社内部統制制度の実施管理） ・組織マネジメント（部下の育成指導等） 【給与詳細】 給与：500万円～700万円(想定等級での年収／経験、スキルを考慮し決定します) 賞与：有り（年2回 前年度実績：4.8か月/

仕事内容パナソニックエコシステムズベンテック株式会社 【富山】経理※課長クラス◆パナソニックGで安定性、福利厚生空調機器部品メーカー／年休127日 【仕事内容】 【富山】経理※課長クラス◆パナソニックGで安定性、福利厚生空調機器部品メーカー／年休127日 【具体的な仕事内容】 ～年間休日127日／フレックス勤務/健康経営優良法人（中小規模法人部門）2020年より取得～ ■職務内容： ◇経理、経営管理に関する幅広い業務をお任せします。経理担当の責任者または将来的に責任者候補となれる方、経営課の組織マネ ジメント、部下の育成、教育もお任せできる人材を募集しています。 ◇決算業務（月次、四半期決算）

仕事内容【仕事内容】 事業管理（財務経理部門）の課長候補として、下記業務をお任せします。 【具体的には】 ・経理/会計業務 ・事業管理業務（事業計画作成・予実管理、適時開示・IRなど） ・労務業務（給与計算、社会保険事務、年末調整など） ・経営企画業務（企画立案と推進） ・上記業務領域のマネジメント業務 など ※7名程度のマネジメントを行っていただきます 【給与詳細】 【年収】 680～760万円 基本給450,000円～510,000円 ※年収はあくまでも目安の金額であり、ご年齢やご経験、および選考を通じて上下する可能性がございます。 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOL

仕事内容岡谷機販株式会社 【富山】法人営業／切削工具等（課長）岡谷鋼機Gの安定性◆年間休日124日◆土日祝休◆年収550万円～ 【仕事内容】 【富山】法人営業／切削工具等（課長）岡谷鋼機Gの安定性◆年間休日124日◆土日祝休◆年収550万円～ 【具体的な仕事内容】 ～岡谷鋼機（名証プレミア市場上場／売上高6,000億超／創業350年超の老舗企業）のグループ会社～ ■業務内容： ・北陸営業所の所長兼プレイングマネージャーとして営業所を取りまとめていただきます。 ・切削工具を中心に、工作機械等のルート営業を行っていただきます。 ■入社後研修： ・入社後、1週間程度は本社での研修となります。 ■

仕事内容【仕事内容】 経理、経営管理に関する幅広い業務を担当いただきます。即戦力の責任者または将来的に責任者候補となれる方、経理課の組織マネジメント、部下の育成、教育もお任せできる人材を募集しています。 【業務内容/一例】 ・決算業務（月次決算、四半期決算） ・製品会計、工場会計（工場原価、買掛金管理、固定資産管理等） ・管理会計（予実管理、収支予測、実績管理分析） ・内部統制（全社内部統制制度の実施管理） ・組織マネジメント（部下の育成指導等） 【給与詳細】 給与：500万円～700万円(想定等級での年収／経験、スキルを考慮し決定します) 賞与：有り（年2回 前年度実績：4.8か月/

仕事内容【応募資格】 [必須] ■社内SEのご経験 ■マネジメントのご経験 [歓迎] ■経営陣への提案経験等 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【富山/情報システム（課長候補）】東証プライム上場/転勤なし（年収608万円～784万円） 【仕事内容】 ◎アルビスにかかわるに人々の健康寿命を「10年」伸ばすことを目標に掲げ、さらなる発展を目指します！ ◎社宅・単身赴任手当有り/週休二日/研修制度充実/65歳定年/Iターン・Uターンも大歓迎！ 【期待する役割】 ■北陸エリアシェアトップクラスのスーパーマーケットを展開する同社にて、情報システム課のポジションをお任せします。 会社の

仕事内容【仕事内容】 ＜品質管理１G＞ （1）原材料、中間製品、製品等のサンプリングに係る業務 （2）原材料、工程、中間製品、製品等の試験に係る業務 （3）分析技術移管 （4）分析機器管理 ＜品質管理２G＞ （1）原材料、中間製品、製品等のサンプリングに係る業務 （2）原材料、工程、中間製品、製品等の試験に係る業務 （3）治験薬製品標準書 （4）試験法、分析法開発 （5）分析技術移管 （6）治験薬安定試験管理・規格設定 （7）分析法バリデーション （8）分析法リスク管理 （9）分析機器管理 フレックス勤務あり（コアタイム10：00～15：00） 年収は、現年収、能力スキル、経験を踏まえ、650万円～

仕事内容【仕事内容】 建築業界に特化したITソリューション及びITサービスを提供する当社にて、経理職（課長級）を募集いたします。 【具体的には】 ・現金預金の管理 ・買掛金管理や売掛金管理 ・データ入力、領収書の整理 ・請求書作成 ・給与台帳の作成 ・固定資産や減価償却の管理 ・決算書の作成・税務会計・法人税等の納付、他 【柔軟な働き方】 ・朝型勤務制度（朝の時間を前倒しして、勤務＆退社可能） ・ノー残業デイ（毎週金曜日は、全社員定時退社） ・服装カジュアル化（服装は自由。顧客対応時はスーツ着用） ・在宅勤務制度 【配属部署】 配属先の管理部には7名在籍しています。20代～60代まで在籍しており

仕事内容【仕事内容】 経理業務全般及び各種業務の改善提案、部門間連携などにおける仕組み作り他、経理領域からの全社的なマネージメントに携わっていただきます。 ＜具体的には＞ ・現金預金などの管理 ・買掛金管理や売掛金管理 ・データ入力、領収書の整理 ・請求書作成 ・給与台帳の作成 ・固定資産や減価償却の管理 ・決算書の作成 ・税務会計・法人税等の納付 他 ＜入社後のフォロー＞ (1)最初は現在の状況をしっかりとご確認いただき、課題や改善点などを共有したいと考えています。 (2)次に、ＯＪＴ的に実務に触れながら、各部署のリーダークラスのメンバーとコミュニケーションを取って、相互理解を深めて頂きます。

仕事内容事業管理（財務経理部門）の課長候補として、下記業務をお任せします。 【具体的には】 ・経理/会計業務 ・事業管理業務（事業計画作成・予実管理、適時開示・IRなど） ・労務業務（給与計算、社会保険事務、年末調整など） ・経営企画業務（企画立案と推進） ・上記業務領域のマネジメント業務 など ※7名程度のマネジメントを行っていただきます

仕事内容【応募資格】 [必須] ・下記いずれか3つ以上の業務経験 ○ 開発・設計経験 ２年以上 ○ 運用保守経験 １年以上 ○ 業務コンサル（PMO含む） ２年以上 ○ PM・PL経験（３名以上のチーム） １年以上 ○ 複数顧客の案件を並行オペレーションした経験 １年以上 ・下記いずれか1つ以上のマネジメント経験 ○ ３名以上のチームマネジメント １年以上 ○ メンター/コーチを複数名担当した経験 １年以上 ○ 人の成長をマネジメントした類似経験 ○ 案件採算管理経験 １年以上 【フィットする人物像】 ・＜柔軟性＞ご自身の環境変化や現場の環境変化、組織の状況や立場に応じて臨機応変に柔

仕事内容【仕事内容】 医薬品製造の品質管理業務のマネジメントを行っていただきます。 【具体的には】 ・製品、原材料等の試験検査業務、合否判定、原料・中間製品・最終製品のサンプリング等の品質管理業務 ・試験検査業務に関する顧客および関連部門との連絡、調整ならびに折衝 ・管理体制、運営状況のマネジメント ・スタッフのマネジメント全般 など 【部門について】 部門のメンバー構成 60人 【給与詳細】 【年収】 550～600万円 基本給：300,000円～340,000円 役職手当：80,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE