所長 の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■RC造新築マンションの所長経験 ■一級建築施工管理技士 又は 一級建築士資格保有 【歓迎】 ■多数のRC造新築マンション所長経験 ■S造オフィス/工場/倉庫新築工事の所長経験 [歓迎] ■RC造新築マンションの所長経験 ■S造オフィス/工場/倉庫新築工事の所長経験 【フィットする人物像】 ■成長意欲のある方 ■良いもの面白いものを作ろうというこだわりのある方 ■腰を据えて長く堅実に働きたい方 【職種名】 施工管理職（所長クラス）/東証プライム上場グループの中核企業/福岡 【仕事内容】 【無借金経営を継続する東証プライム上場グループの主軸である老舗総合建

仕事内容仕訳作業、記帳代行、確定申告、年末調整、申告書作成補助 ・月次巡回監査 就業場所における受動喫煙防止措置 室内禁煙 諸手当 残業手当 勤務日 月曜日～金曜日 【休日】 土・日・祝 【休暇】 年末年始 夏季休暇 試験休暇 有給休暇 その他 ＜大型連休時には最大10連休の取得もOK＞ 年末年始やGWなどは10連休などになる際は、長期の旅行や帰省することも可能です。 メリハリある働き方で理想のワークライフバランスを実現することができます。 【固定残業代】 固定残業代制なし 【昇給】 あり 年一回 【賞与】 年3回 実績3～6月分

仕事内容ご自身の経験を活かして働きたい方、今後スキルアップしていきたい方必見!施設長・所長としてのお仕事 訪問介護での施設長・所長業務全般 ・事業所の人員管理や収支管理 ・自治体、医療機関、介護事業者への営業活動 ・人員管理、労務管理、育成、現場チェック ・サービス提供責任者業務 年間休日122日とお休みはかなり多いため、家族との時間や友達とのプライベートの時間も大切にしていただけます◎ 福利厚生も充実しているため、安定して長く働きたい方にもおすすめです♪

仕事内容アクアソリューション株式会社 奈良市内・浄化センターの施設管理／実質年休195日／残業なし 【求人要約】 【安定性◎】奈良の各浄化施設を維持管理する安定企業 【未経験◎】マニュアル完備＆資格取得支援でサポート 【働き方◎】実質年休195日＆残業0！働き方応相談 自分らしく一生モノのスキルを身に付ける。 社会インフラを支え、将来の安定を手に入れませんか？ ＼ この求人のPOINT！／ ★未経験スタートが9割！マニュアル完備で安心♪ ★転勤なし！奈良でずっと働ける◎ ★年間の休みは123日＋明け休み72日 【社会インフラを支える安定性】 上下水処理施設の維持管理を通し、奈良の社会イン

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・同業界の営業経験 ・マネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 - 【職種名】 【富山】営業（所長候補）※高岡市 ※土日休み 【仕事内容】 創業60年超、堅実成長中商社×メーカー機能を持つ総合部品商社／福利厚生充実 【職務概要】 次期営業所長として、工業製品等の提案営業をお任せします。 【職務詳細】 ・法人向けルート営業 ・新規開拓営業 ・支店、営業所レベルの組織づくり（既存組織・人材の改革） ・製造開発部門との連携 ・営業戦略の立案 ・組織のトップとしての部下マネジメントおよび育成

仕事内容・管理事業所の目標管理 ・目標達成のための企画実行 ・地域や企業との連携等 ・スタッフの教育、育成 ・請負作業等の利用者さんへの指導 ・資源リサイクル請負作業及び管理 ・その他事業所の業務全般 【変更範囲】会社の定める業務 【トライアル雇用併用求人】 ＊必ずハローワークの紹介状をご持参ください。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・電子部品の営業経験が2年以上ある方 【尚可】 ・新商品をマーケティングから販売までを企画・営業された方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【愛知】ルート営業 ※所長候補 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 大手電機メーカーとの取引多数／平均残業時間20H／年間休日120日／転勤なし 【職務概要】 主に大手電機メーカー向けのルート営業になります。電子機器の中核を担うプリント基板実装品の受注活動や試作から量産までをコーディネートします。数年後には中部

仕事内容当社は自動車部品等の検査・選別を主な業務としています。 管理職（所長・リーダー）の業務内容としては、売上の管理・実務 運営（人財の手配）から顧客交渉などの営業活動を行ってもらいま す。 業務範囲は多岐にわたりますが、業務内容は研修、ＯＪＴにて指導 を行いますので安心です。 当社の核は人財となりますので人とのコミュニケーションが好き、 得意という方が多く活躍されています。 社員のマネジメント業務、シフト作成などの過去経験があればすぐ にでも活躍していただけます。 未経験者でもチャレンジ精神の旺盛な方は大歓迎です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容<仕事内容> 福島県南相馬市【土木施工管理】所長候補◆創業116年◆定着率99％◆宿舎完備 福島県南相馬市の工事現場において 、施工管理としての業務をお願いします。 こちらは農地の管水路工事です。 ・安全・工程・コスト・品質の管理 ・資材・重機・職人等の手配 ・施工図面の作成及び修正 ・各種書類の作成 ●ベテランのスタッフの元、あなたの今までの経験を活かしつつさらにステップアップしていただきたいと思っています。 ●専門スタッフによる事務作業のサポートがあるため、現場管理業務に集中していただける環境が整っています。 ※現在、全社で20～50代の男性社員70名が土木施工管理として活躍中。

仕事内容悪天候でも関係なし！ 社用車通勤で直行直帰！ この仕事は、決まったお客さんのところに定期的に行って、お薬や健康食品を補充したり、お会計をするのがメインです。 ただ「届けて終わり」じゃなくて、「最近体調どうですか？」って気軽に声をかけたり、「季節に合わせてこういう商品もおすすめですよ」って提案したり。 “生活や健康についてお話する”って感じの仕事です。 働き方も結構自由で、基本は直行直帰。週に2回くらい会社に寄ればOKなんです。 しかも社用車が貸出しされるから通勤もラクラク。 研修もちゃんとしてて、先輩と一緒に回れるから未経験でも安心。 残業はほぼなくて、土日祝は休み。 休みも年110

仕事内容土木施工管理 年収 450万円～600万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 北海道函館市美原4丁目5番10号 仕事内容 ■トンネル工事、高速道路等の土木工事の施工管理を担当いただきます。 【具体的には】 ・担当案件：トンネル、高速道路、PC橋梁(トンネル：橋梁＝7：3) ※ほぼ100%官公庁の下請けで工事は公共工事です ・エリア：北海道内を中心に一部道外の出張で担当いただく場合もございます。 ※出張の際は年4回の帰省費は会社で負担いたします。 ・工期：橋梁＝約1～2年、トンネル＝約5～6年 ※昼勤と夜勤を一週間交代で担当いただく場合もございます。 ※基本的には現場宿舎にて常駐していた

仕事内容<仕事内容> 生活相談員 所長候補 ★夜勤なし ★食事介助なし・入浴介助なし 現在レコードブックは、全国220店舗ほど運営しています。 フランチャイズ制の為、本社からのサーポトもあり未経験の方でも安心して働ける職場です。 レコードブックは、車椅子や寝たきりにならないように運動をサーポトする施設で、お風呂や昼食などの介助する仕事はありません。午前と午後の3時間を、『楽しく 安全に 運動を』をモットーに、ご利用者様とスタッフの笑い声がたえない施設です。 生活相談員のお仕事は、主にご利用者様、家族、ケアマネジャーとの架け橋になり、ご利用者様の生活をサポートをする為の計画等の書類作成を行う業務と

仕事内容あの、NEXCO(ネクスコ)東日本グループ！ 手に職をつけながら、安心と安定を手に入れませんか？ 公共インフラ事業の料金システムを一手に担うエキスパート集団として、 私たちと一緒に、社会を支えませんか？ 交通インフラのトップサポート会社の一員として、 高速道路の料金所等にある『料金収受システム』や『ETCシステム』の保守・保全(メンテナンス)をお願いいたします。 具体的な仕事内容といたしましては、 ①定期点検 ②故障等の問い合わせ対応 上記の2点がメインとなります。 基本的には、埼玉県の久喜ICを担当していただきます。 対応可能範囲によって、給与が異なります。 「自宅から

仕事内容<仕事内容> 【山口県】SBSグループ 山陽小野田勤務 配車コーディネーター【運行・労務管理/】所長候補 東証一部上場のＳＢＳグループ/旭新運輸開発株式会社 /当社の北海道・近畿・中国地方を中核とした地方都市型 の拠点構成に、SBSグループの各インフラを融合させ、地域性にとらわれない物流基盤が整いました。 営業所長候補 ▼運行・労務管理のお仕事▼ ◎トラックの運行管理 自車・傭車トラックの配車業務、車両管理 ◎勤怠・労務管理 倉庫スタッフやドライバー、 事務スタッフの労務管理・勤怠管理 ◎顧客・収支管理 お問い合わせ対応、請求書作成・月末処理など 【歓迎要件】 倉庫経験が３年程ある

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■RC造の建物の所長経験のある方 ■第一種運転免許普通自動車 【尚可】 ■1級建築施工管理技士資格保有者（資格手当あり） ■今後の事業成長を牽引したい経験豊富な技術者 ◎無駄な残業は一切ありません。基本19時には退社を促します！ ◎勤怠管理を徹底しているため、無理な働き方はさせません！ [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■セルフスターターな方 【職種名】 【埼玉】建築施工管理 ※現場所長 ※土日休み 【仕事内容】 東証プライム上場グループ会社／完全週休2日制！直行直帰可能！ 【職務概要】

仕事内容＼現役中型ドライバー大歓迎／「いつかは大型に乗って、今よりもっと稼ぎたい」その夢、毘双運輸で叶えませんか？正社員の【中型トラックドライバー】を募集します。お任せするのは、関西圏内の倉庫・メーカーへのフリー便輸送！地場メイン×残業月20hでも《月給33万円以上》の安定収入！「もっと稼ぎたい」という方は、月数回の長距離運行を行えばインセンティブを支給します◎もちろん大型へのステップUPを叶えれば”月給50万円以上”の高収入も…！≪毘双運輸はドライバー経験者に選ばれています≫「所長」「次長」「配車スタッフ」が現場の意見に耳を傾けてくれるので風通しの良さはバツグン★有給休暇は平均8～10日取得している

仕事内容ご自身の経験を活かして働きたい方、今後スキルアップしていきたい方必見!施設長・所長としてのお仕事 デイサービスでの施設長・所長業務全般 ・ご利用者様の受け入れ対応・相談対応 ・スタッフの採用、教育、労務管理 ・契約、保険請求、行政対応(消防計画の提出など) ・生活相談員業務、介護業務など 年間休日122日とお休みはかなり多いため、家族との時間や友達とのプライベートの時間も大切にしていただけます◎ 福利厚生も充実しているため、安定して長く働きたい方にもおすすめです♪

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■大卒以上 ■転職回数4回以下 ■物流業界でのご経験（目安13 年以上） ■物流管理業務、マネジメント(予実/KPI管理、収支、労務等全般） 【働き方】 残業時間は 30 時間/月程度（決算月が近い繁忙期は40時間超/月、また休日出勤の可能性あり）。 【キャリアパス】 将来的には所長～部長以上の上級役職を目指していただきます。 [歓迎] ・同業の商社系物流企業出身者 ・物流業界出身者 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～43歳位迄の方 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・転職回数の少ない方 【職種

仕事内容デイサービスの運営全般 デイサービスの介護業務 ・送迎 ・トイレ介助 ・食事介助 ・レクレーション ・職員の指導、育成、教育等 ・その他 待遇 〇昇給制度あり 〇賞与年2回 計2.50ヶ月分（前年度実績） 〇通勤手当実費支給（上限なし） 〇マイカー通勤可（駐車場あり） 〇雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 〇退職金制度あり 〇定年年齢一律65歳 ＊賞与については、在職期間６ヶ月以上を対象に支給 〇受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 年間休日105日 日曜日，その他 ローテーション 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〈業務管理全般〉 ・勤怠管理 ・簿冊管理 ・業務指導 ・スケジュール管理（統制業務） ・営業業務 ・その他付帯業務（現場応援業務） ＊変更範囲：変更なし