株式会社ミナケア の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】経営＞新規事業企画・事業開発 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事概要】 ミナケアが強みとする健康保険組合（健保）や企業とのネットワークを活かし、製薬会社が抱える「疾患を正しく知ってもらい、早期受診につなげたい」という課題の解決に取り組む仕事です。 当社が築いてきた、約600万⼈規模の保険者にリーチできる健康保険組合・企業との継続的な関係を起点に、疾患啓発を単なる情報提供で終わらせず、⾏動変容までを⾒据えた取り組みとして具体化・実⾏していきます。 代表や事業責任者と近い距離で

仕事内容【業界未経験OK】医療データの活用で”医療費を適正化”に導く、提案営業ポジション（エムスリーグループ） 仕事内容 健康保険組合を中心とした公的保険者に対し、既存の医療データや各種調査結果をもとに、顧客と対話を重ねながら課題を整理し、解決に向けた施策の提案およびプロジェクト推進を行います。 具体的には、以下の業務を担っていただきます。 ・新規顧客獲得に向けた営業戦略の立案および実行 ・健康保険組合、自治体、企業などの公的保険者への提案 ・医療データ分析や政策動向を踏まえた、データヘルス・健康経営施策の企画およびプロジェクト推進 ・顧客の行動変容を促すカスタマージャーニーの設計および実行フェー

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 医療データを活用し、健康保険組合などの公的保険者に対して、 課題整理～施策提案～実行まで伴走するコンサルティング営業を担うポジション ・顧客の健康課題をデータ起点で可視化 ・解決施策の企画・提案 ・実行フェーズまで支援 ・データ×行動変容の両面から課題解決 【具体的には】 ・営業／顧客対応 新規顧客獲得に向けた営業戦略の立案・実行 健康保険組合・自治体・企業への提案営業 ・課題分析／企画 医療データや調査結果をもとに課題整理 データヘルス・健康経営施策の企画立案 ・プロジェクト推進 施策実行の伴走支援 カスタマージャーニー設計 行動変容を促す施策設計 ・SaaS関

仕事内容【第二新卒歓迎】営業・マーケ経験が活かせる！ヘルスケア領域で新規事業に挑戦する事業開発・推進ポジション／プライム上場エムスリーG 仕事内容 ▍仕事概要 当社は、健康保険組合や企業とのネットワークを活かし、医療・健康データを活用した取り組みを行っている当社で回お任せするのは、製薬会社と連携しながら「疾患を正しく知ってもらい、早期受診につなげる」ための新規事業の推進業務となります。 まずは既存メンバーと伴走しながらプロジェクトに参加し、将来的には事業開発・推進を担う存在へ成長していただくことを期待しています。 ▍具体的な業務内容 まずは以下の業務からスタートしていただきます。 1．プロ

仕事内容【応募資格】 [必須] ● 法人営業経験2年以上（業界不問） ● 数字目標を持ち、達成に向けて取り組んだ経験 ● 顧客の課題を整理し、提案を行った経験 [歓迎] 《必須ではありません》 ● BtoB営業経験 ● ヘルスケア業界への関心 ● プロジェクト推進や関係者調整の経験 ● データを活用した改善経験 【フィットする人物像】 ● 将来的に事業づくりに関わりたい方 ● 営業から次のステージへ挑戦したい方 ● 成長フェーズの環境で裁量を広げたい方 ● 正解がない環境でも前向きに取り組める方 【職種名】 【第二新卒歓迎】ヘルスケア領域で新規事業に挑戦する事業開発・推進ポジション／プライム上場エムス

仕事内容【事業開発】製薬会社向け疾患啓発ソリューションを担うリーダーポジション／プライム上場エムスリーグループ企業 仕事内容 ▍仕事概要 ミナケアが強みとする健康保険組合（健保）や企業とのネットワークを活かし、製薬会社が抱える「疾患を正しく知ってもらい、早期受診につなげたい」という課題の解決に取り組む仕事です。 当社が築いてきた、約600万人規模の保険者にリーチできる健康保険組合・企業との継続的な関係を起点に、疾患啓発を単なる情報提供で終わらせず、行動変容までを見据えた取り組みとして具体化・実行していきます。 代表や事業責任者と近い距離で意思決定に関わりながら、「事業を動かす当事者」としてプロ

仕事内容■仕事内容 本ポジションは、人事リーダーとして採用業務を主軸に、人事制度の運用・定着、人事や組織課題の改善、 人材育成、従業員エンゲージメント向上施策の企画・実行まで、 人事領域全体に一貫して携わっていただきます。 組織拡大に伴い、採用の質や設計、組織づくりを含む人事領域全体を強化していくフェーズにあり、 経営と近い距離で実務を推進することが期待されます。 グループ会社の採用業務を兼任する可能性もあります。 【具体的には】 採用業務 ・ 採用戦略および採用計画の立案 ・ 採用要件の設計、ポジション定義 ・ 採用媒体やエージェントの選定およびマネジメント ・ スカウト施策の企画・実行

仕事内容【仕事概要】 自治体や企業などの公的保険者（健康保険組合など）向けに戦略立案や業務支援サービスを提供していただきます。 顧客のニーズや課題を把握し、関係構築を深めながらあるべき顧客像へと進化していく道のりを伴走します。 【業務内容】 ・新規顧客を獲得するための戦略立案・実行 ・自治体や企業などの公的保険者（健康保険組合など）に向けたコンサルティング ・健康経営やデータヘルスなど、データ解析や政策調査などに基づいた組織における健康戦略のプロジェクトを立案、進行 ・弊社の「投資型医療」のビジョンに沿った、カスタマージャーニーの作成と伴走 ・自社開発のSaaSサービスの導入支援 ・顧客に最も近い立

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事制度に携わった経験 ・採用業務経験 【職種名】 人事責任者【M3グループ／制度設計と採用を両輪でお任せ】 【仕事内容】 第二創業期を迎えた同社において、特に人事制度や採用、人材育成等、ヒトの観点での仕組み作りを通じて、今後の事業拡大や多角化を見据えた組織開発をお任せいたします。 人事制度では特に、グループ会社との報酬体系の統合に課題がある状況です。 現状の課題に早急に着手いただき、既存制度の刷新をリードいただくことを期待します。 【業務詳細】 ・事業統合フェーズにおける制度設計・運用（グループ会社間の人事制度統合業務） ・組織の現状把握を通じた問題/課題の解決に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下いずれかのご経験をお持ちの方】 ・マーケティング／プロモーション施策に関するクリエイティブ制作 ・Webページの企画／ワイヤーフレーム作成／デザイン／効果検証 ・事業推進の経験がある人 【職種名】 事業企画【エムスリーG/ヘルステック事業で社会貢献】 【仕事内容】 「投資型医療」の実現を支えるコミュニケーションデザインの設計と構築、モニタリングを担当して頂きます。 特に、LifePlus事業（複数企業・保険者でAmuletアプリを使って情報配信を行うプロジェクト）の改善・グロースを担って頂きます。 ※LifePlus（働く女性の健康応援プロジェクト） 【具体的な

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事概要】 本ポジションは、ミナケアにおける採⽤を主軸に、⼈事領域全体に関わっていく役割を担います。 採⽤戦略の⽴案から実⾏までを⼀⼈称で遂⾏しながら、採⽤活動を通じて⾒えてくる組織課題に向き合い、⼈事領域へと取り組みの幅を広げていくことを期待しています。 企画や⽅針検討にとどまらず、実務にも深く関わりながら、経営と近い距離で判断‧推進を⾏うポジションです。 【業務内容】 ⼈事リーダーとして採⽤業務を主軸としつつ、⼈事領域全体まで⼀

仕事内容株式会社ミナケア 【人事責任者】採用戦略・企画／エムスリーG／病気にさせない「投資型医療」／フレックス 【仕事内容】 【人事責任者】採用戦略・企画／エムスリーG／病気にさせない「投資型医療」／フレックス 【具体的な仕事内容】 【事業拡大に伴う1人目人事ポジション／「予防」の視点から健康を支える医師の代表が設立したヘルスケアベンチャー】 組織の拡大に伴い専任の人事責任者として、採用の立案から実行まで経営と近い距離で判断・推進いただくポジションです。 ■業務詳細 人事リーダーとして採用業務を中心に、HR全体の領域を一貫してご担当いただきます。現在は親会社からの出向者が担っており、その後任

仕事内容【応募資格】 [必須] ＼業界未経験の方も歓迎／ ●法人営業のご経験（目安：3年以上） [歓迎] ＼必須ではありません／ ●健康保険組合向け営業、プロジェクト推進のご経験 ●ヘルスケア、医療データに関する知見・関心をお持ちの方 ●小規模（10名未満）の営業チームでのご経験 【フィットする人物像】 ●熱量を持ちながらお客様の課題解決に向き合える方 ●真面目にコツコツ、愚直に営業活動が行える方 ●「まず、やってみよう」とすぐ行動に起こせる方 【職種名】 【業界未経験OK】医療データの活用で”医療費を適正化”に導く、提案営業ポジション｜エムスリーG 【仕事内容】 健康保険組合などの公的保険者に対し、

仕事内容■仕事内容 【募集背景】 ・ ミナケアでは、保険者(健保)・企業とのネットワークや医療・健康データを活用し、 疾患啓発や健康行動の促進に関する取り組みを行ってきました。 ・ 近年、製薬会社から「未診断層へのアプローチ」や「早期受診につなげる疾患啓発」に関するニーズが高ま っており、こうした課題に本格的に向き合う疾患啓発関連事業の立ち上げを進めています。 ・ 現在は、事業の方向性や提供価値を検討しながら、具体的な取り組みを形にしていくフェーズにあります。 ・ エムスリーグループとの連携も進む中で、疾患啓発に関する新たな事業を企画・具体化し、 0から立ち上げていく役割を担っていただける方を募集しま

仕事内容【職種】経営＞新規事業企画・事業開発 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります □仕事概要 エムスリーグループの一員として、ヘルスケア領域における新規事業の拡大に挑戦していただくポジションです。 当社は、健康保険組合や企業とのネットワークを活かし、医療・健康データを活用した取り組みを行っている企業。 今回お任せするのは、製薬会社と連携しながら「疾患を正しく知ってもらい、早期受診につなげる」ための新規事業の推進業務です。 まずは既存メンバーと伴走しながらプロジェクトに参加し、将来的には事業開発・推

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下のうちいずれかの経験】 ・法人顧客に対し、無形商材の営業経験 ・顧客向け新サービスの企画または開発の経験 【職種名】 コンサルティング営業【医療×SaaS/データ活用で顧客課題を解決】 【仕事内容】 自治体や企業などの公的保険者（健康保険組合など）向けに戦略立案や業務支援サービスを提供していただきます。 顧客のニーズや課題を把握し、関係構築を深めながらあるべき顧客像へと進化していく道のりを伴走します。 【具体的な業務内容】 ・新規顧客を獲得するための戦略立案・実行 ・自治体や企業などの公的保険者（健康保険組合など）に向けたコンサルティング ・健康経営やデータ

仕事内容株式会社ウィルミナ 美容セミナー講師＜※講師経験不問☆販売・接客経験活かす＞◆美容の楽しさを届けるオシゴト♪ 【仕事内容】 美容セミナー講師＜※講師経験不問☆販売・接客経験活かす＞◆美容の楽しさを届けるオシゴト♪ 【具体的な仕事内容】 【化粧品の販売・接客経験を活かしてキャリアチェンジ！／美容セミナーの講師／安定基盤がありつつチャレンジングな社風】 ■概要： 全国の生活協同組合（生協）を訪問し、組合員の皆様に向けた美容・化粧品に関する学習会の講師を担当していただきます。 学習会では、ウィルミナの化粧品を通じて、 ・お肌の基礎知識 ・スキンケアの考え方 ・メイクのポイント ・商品の特徴や

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下のうちいずれかの経験】 ・プロダクトのPRD設計・エンジニアとの要件の調整経験 ・SQLによるデータ操作経験（1年以上） ・データ連携（ETL、API設計、バッチ処理など）の構成理解 【職種名】 プロダクトマネージャー【医療ビッグデータ活用による社会課題解を推進】 【仕事内容】 医療ヘルスケアデータを核としたデータ基盤（DWH：データウェアハウス）の戦略的な企画・構築と、データ品質およびガバナンスの継続的な向上を推進します。 レセプト・健診データ等のデータパイプラインを設計・実装を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・医療・健診・レセプト・生活習慣データ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下のうちいずれかの経験】 ・プロダクトのPRD設計・エンジニアとの要件の調整経験 ・SQLによるデータ操作経験（1年以上） ・データ連携（ETL、API設計、バッチ処理など）の構成理解 【職種名】 プロダクトマネージャー【医療ビッグデータ活用による社会課題解を推進】 【仕事内容】 医療ヘルスケアデータを核としたデータ基盤（DWH：データウェアハウス）の戦略的な企画・構築と、データ品質およびガバナンスの継続的な向上を推進します。 レセプト・健診データ等のデータパイプラインを設計・実装を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・医療・健診・レセプト・生活習慣データ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下いずれかも必須】 ・プロダクトのPRD設計・エンジニアとの要件の調整経験 ・SQLによるデータ操作経験 【職種名】 プロダクトマネージャー【医療×IT/社会課題解決事業を推進】 【仕事内容】 医療ヘルスケアデータを核としたデータ基盤（DWH：データウェアハウス）の戦略的な企画・構築と、データ品質およびガバナンスの継続的な向上を推進します。レセプト・健診データ等のデータパイプラインを設計・実装を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・医療・健診・レセプト・生活習慣データ等を対象とした業務要件の整理・構造化 ・ステークホルダー（医療職・グループ会社・エンジニア