神奈川県平塚市のサービス提供責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容★月9日休み◎産休育休あり♪車通勤可★ ・お休みは月に9日ほどあり、ゆとりをもって業務に取り組むことができる勤務体制です。プライベートの時間も大切にできます。 ・産前産後休暇や育児休暇の取得実績があります。将来ご出産をお考えの方にも安心して働いていただけます。 ・通勤時にマイカーの利用が可能です。天候に左右されることなく、毎日らくらく通うことができます。 ❏求人について ┃募集職種 サービス提供責任者 ┃雇用形態 正社員(夜勤あり)／パート ┃業務内容 有料老人ホームにおけるサービス提供責任者業務全般 ┃サービス形態 病院・診療所・医療関連施設 ┃勤務地 平塚市 ┃給与 [月給]

仕事内容【平塚市×サービス提供責任者】サ責未経験の方も歓迎♪ ☆年間休日120日/無料駐車場あり☆ 育休・産休取得後復帰実績多数／介護・看護休暇実績あり／平均残業時間2H／研修制度充実！ ●仕事内容 サンホーム湘南真土でのサービス提供責任者の求人です。「ケアマネージャー・ヘルパーとの連絡・調整」をするコーディネーター業務を行います。介護を必要とするお客様が、住み慣れた場所で快適に過ごせるように、身体的なケアだけでなく、お客様の心のケアも行っていただく施設内訪問介護のお仕事です。 ●【給与前払い制度導入】 急な出費も安心！働いた分を好きなタイミングで受け取れます！ ・上長の承認不要 ・スマホ申請OK

仕事内容「ミモザヘルパーステーション平塚」(訪問介護)でのサービス提供責任者のお仕事です。 【主な仕事内容】 ●訪問介護計画の作成 ●ヘルパーの調整・指導 ●利用者・ご家族への対応 ●サービス担当者会議への参加 ●身体介護・生活援助(必要時) ※平均介護度:中 ※募集区分:訪問サ責社員(介福)A区 【東真土/月給30.1~31.2万円】ミモザヘルパーステーション平塚|訪問サ責(正社員) 応募資格: 介護福祉士 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 08:00〜17:00 08:30〜17:30 実働週40時間以内・変形労働制 休憩1h ※施設により15分~30分

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪第二期≫居室受け入れ開始に伴うサービス提供責任者募集 5月1日新規オープン 【平塚市│サービス提供責任者募集】年収430万～480万 年間休日125日 サ責未経験応募可能！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： 【主な業務】 ・ケアプランに基づいた訪問介護計画の作成 ・介護職への指導、相談、アドバイス ・サービス担当者会議への出席、多職種との連携 ・サービス提供実績管理 ・ご入居様やご家族、関係社の連絡調整業務 ・身体介護、生活援助業務 ・厨房、清掃業務など ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更

勤務時間8:00～20:00の間で8時間勤務（シフト制） （早番）8:00～17:00 （日勤）8:30～17:30 休憩60分 ※上記は勤務時間例です。事業所により変動あり ※サービス提供時間帯は8:00～20:00までです

仕事内容【平塚市東真土】賞与あり☆豊富な研修制度も完備◎訪問介護でサービス提供責任者を募集しています 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 訪問介護業務、計画書の作成業務、ご利用者様やヘルパーさんの管理業務をお願いします ＜主な業務内容＞ ・訪問介護業務（身体介護、生活援助） ・ご利用者様、ご家族様とのアセスメント ・訪問介護計画書の作成 ・担当者会議への出席 ・ヘルパーさんへの指導 など 担当者会議への参加や、ご利用者様のアセスメント業務などを重ねると、新しい学びや知識も増え、とても勉強になります 【※変更範囲：会社が定める業務】 【※転勤範囲：会社が定める事業所】 【※雇用期間の定め

勤務時間07:00〜19:00 7:00~19:00の間の8時間程度 拠点・サービスによりシフト・勤務時間は異なります。 お気軽にお問い合わせください。

仕事内容大神の「ニチイケアセンター湘南神田」での訪問介護のサービス提供責任者のお仕事です。 【計画作成】訪問介護計画書の作成・説明・交付 【調整業務】利用申し込みの受付、ご家族やケアマネジャーとの連絡調整 【スタッフ支援】ヘルパーのシフト調整、同行訪問での指導・フォロー 【訪問】ご自身も訪問に入り、現場を支えます 【1日の流れ(例)】 ・朝礼・ヘルパーさんのシフト確認 ・訪問(同行訪問・サービス提供) ・休憩 ・計画書の作成・関係機関との連絡調整 ・記録・翌日の準備 【お仕事のポイント】 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないま

仕事内容訪問入浴の現場を支える、調整役として活躍 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 訪問入浴サービスを支えるサービス提供責任者！利用者様に寄り添うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 ・訪問入浴サービスにおけるサービス提供責任者業務 ・利用者様のご自宅での入浴支援を円滑に進めるための調整 ・スタッフと連携し、利用者様に寄り添ったサービス提供をサポート ・サービスの質を支え、安心して利用いただける環境づくり ◆ チームで支える訪問入浴 訪問入浴は、利用者様のご自宅での生活を支える大切なサービスです。 サービス提供責任者として、現場スタッフと連携しなが

仕事内容【8月オープン×サービス提供責任者】未経験の方も歓迎♪ ☆年間休日120日/無料駐車場あり☆ 育休・産休取得後復帰実績多数／介護・看護休暇実績あり／平均残業時間2H／研修制度充実！ 2026年8月オープンのサンホーム長持のサービス提供責任者の求人です。「ケアマネージャー・ヘルパーとの連絡・調整」をするコーディネーター業務を行います。介護を必要とするお客様が、住み慣れた場所で快適に過ごせるように、身体的なケアだけでなく、お客様の心のケアも行っていただく施設内訪問介護のお仕事です。 【【給与前払い制度導入】】 急な出費も安心！働いた分を好きなタイミングで受け取れます！ ・上長の承認不要 ・ス

仕事内容【職種】 医療ソーシャルワーカー 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 一般病院の医療ソーシャルワーカー業務全般 【給与】 月収 190000~295000円 賞与：年3回（4ヶ月） 【住所】 神奈川県平塚市袖ケ浜1-12 【アクセス】 JR東海道本線(東京～熱海)平塚徒歩15分 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日121日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 家族手当 / 皆勤手当 / 調整手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】

仕事内容≪第二期≫居室受け入れ開始に伴うサ責募集 【主な業務】 ・ケアプランに基づいた訪問介護計画の作成 ・介護職への指導、相談、アドバイス ・サービス担当者会議への出席、多職種との連携 ・サービス提供実績管理 ・ご入居様やご家族、関係社の連絡調整業務 ・身体介護、生活援助業務 ・厨房、清掃業務など ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。

仕事内容東中原の「ニチイケアセンター湘南銀河」での訪問介護のサービス提供責任者のお仕事です。 【計画作成】訪問介護計画書の作成・説明・交付 【調整業務】利用申し込みの受付、ご家族やケアマネジャーとの連絡調整 【スタッフ支援】ヘルパーのシフト調整、同行訪問での指導・フォロー 【訪問】ご自身も訪問に入り、現場を支えます 【1日の流れ(例)】 ・朝礼・ヘルパーさんのシフト確認 ・訪問(同行訪問・サービス提供) ・休憩 ・計画書の作成・関係機関との連絡調整 ・記録・翌日の準備 【お仕事のポイント】 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、 サービス全般に関わるコーディネートを行な

勤務時間シフト制 8:00～20:00のうち、1日5時間程度～ ※休憩 1日の勤務時間 6～8時間：45分・8時間以上：60分 ※就業場所・勤務日・ご利用者の訪問先により勤務時間は異なります ※勤務日・時間はシフト表により事前に通知 時間外労働：詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容時給1,487円～＆産休育休・介護休暇・社会保険など制度も安心＆サービス提供責任者募集中♪ お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 募集概要 職種：サービス提供責任者 雇用形態：パート・アルバイト 施設形態：訪問介護 施設名：ニチイケアセンター湘南銀河 給与：時給：1,487円～（アルバイト・パート） ≪各種手当あり≫ ＊資格手当：介護福祉士 ＋40円/時間 ＊時

仕事内容★賞与年2回支給◎育休実績あり！駐車場無料★神奈川県平塚市にある特別養護老人ホームで、ヘルパーステーションと居宅介護支援事業所と地域包括支援とデイサービスとショートステイが併設しています。 ・賞与は年2回3ヶ月分支給されるので、モチベーション高く働けますね。 ・育児休暇取得実績がある上に家族手当も付くので、ご家庭をお持ちの方が働きやすい環境が整っています。 ・マイカー通勤やバイク・自転車での通勤もOKで無料駐車場も完備しているので、ご自身のスタイルで通えるのでストレスになりません。 ・社会保険の完備はもちろんのこと、退職金制度も整えています。スタッフとして末永く勤務ができる環境です。 ❏求

仕事内容■お仕事内容 基本日勤のみ！370,000円以上の高月収！賞与3.5ヶ月分と多め◎ 全国展開の大手法人で福利厚生充実！ 住宅型有料老人ホーム『医心館』にお住まいのご入居者様へのサービス提供責任者業務全般 ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成 サービス指示書の作成 サービス提供実績の管理 モニタリング 介護職員の育成（指導、アドバイス） 利用者様やご家族、関係者との連絡調整業務 契約業務（訪問介護について） サービス担当者会議へ出席、多職種との連携 身体介護及び生活援助業務（事務業務だけでなく必要に応じて介護業務もあり） ※営業活動・請求業務を積極的にご対応頂く必要はございません。 ま

仕事内容未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイの訪問介護/サービス提供責任者求人】 業務用スマートフォン貸与あり！さまざまなスキルが身につきます！資格取得支援を利用してキャリアアップも◎ 【訪問介護のサービス提供責任者】 主なお仕事: (1)お客様に関する介護計画や利用申し込みの調整 (2)ご家族や各関係機関への連絡・調整 (3)スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 など ※PC業務あり ※スマートフォン貸与あり ※髪色・髪型自由♪ネイルOK 【＼サービス・職種の魅力／】 お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうありたいと思う生活の実現のために、他職種と連携・

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ☆ミモザは、働きやすい環境を常に考えております☆ 現在、ミモザでは、「上長との定期面談(1on1)」や「年間300コマ(1コマ半日が通常)の豊富な研修」に力を入れております 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： 訪問介護業務、計画書の作成業務、 ご利用者様やヘルパーさんの管理業務を行ないます。 ＜主な業務内容＞ ・訪問介護業務（身体介護、生活援助） ・ご利用者様、ご家族様とのアセスメント ・訪問介護計画書の作成 ・担当者会議への出席 ・ヘルパーさんへの指導など 【※変更範囲：会社

仕事内容【求人概要】 週休2日/こども休暇あり/幅広い年齢層活躍中【訪問介護/サービス提供責任者求人】 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企

仕事内容サービス提供責任者 正社員 訪問介護のサービス提供責任者 地域の方々のために、いっしょに頑張ってくれる方、お待ちしております！ ＜勤務先＞ニチイケアセンター平塚西海岸 ＜給与＞月給：266,130円～（介護職員実務者研修）、274,130円～（介護福祉士） ≪このほか、各種手当あり≫ ＊時間帯別手当：6時～8時・18時～22時150円/時間、22時～翌6時250円/時間 ＊勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給 在籍1年以上 2,000円/月～以降、 在籍5年以上（18,000円/月）まで毎年ＵＰ 在籍8年以上の場合は、20,000円/月 ＊子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「利用者様1人ひとりとじっくり向き合いたい」そんなあなたの気持ちを大切にしています◎≪未経験orブランク有でも大丈夫！≫配属後は慣れるまで先輩スタッフが同行訪問しています◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、 サービス全般に関わるコーディネートを行います。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 求人ID 1072328

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 《未経験歓迎》賞与実績2.8ヶ月分！残業月平均6.5時間◎交通費支給《2025年度96名が産休育休取得》髪型髪色自由！相手を思いやり、温かいコミュニケーションを大切にできる方をお待ちしています◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ◇サービス提供責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ● 介護サービスの計画作成（ケアプランを元に作成） ● 介護スタッフのシフト計画、育成、管理 ● ケア会議への参加・介護サービスの情報共有 ● その他介護サービス業務全般 看護スタッフが日中365日常勤しているので、医