ハローワーク 社会福祉 - 北海道小樽市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜11時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊固定曜日可、祝日休み応相談 元旦休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がい者支援施設での入浴介助（移乗介助、着脱介助を伴う） ＊生活支援員と一緒に入所者の入浴をサポートする業務です （女性入浴：火曜・木曜 男性入浴：月曜・水曜・金曜） ＊１日２時間、週２日以上勤務できる方 ＊未経験者、シニア世代、子育て中の方歓迎 ＊兼業可 ＊１年毎の契約更新 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時50分〜18時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊１日３～６時間程度で相談に応じます（固定時間帯可） ＊休憩はお昼をまたぐ勤務の場合にあり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（曜日等応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容知的障がいのある方の生活援助業務 ・食事、入浴などの介助 ・散歩、レクリエーション、作業支援などの日中活動 ・その他、上記に付随する業務 ＊ある程度の事はご自身で行える方が多く、着替え等の身支度はチ ェックし必要であれば手伝うようなイメージです ＊勤務時間や日数、曜日はご家庭の状況に合わせ調整可能ですので 、子育て中の方や６０歳以上の方なども活躍しています ＊６ヶ月毎の契約更新 ＊業務の変更範囲：近隣施設への配置転換可能性あり

仕事内容施設利用者の日常生活介護及び援助 ・入浴、排泄、食事の介助 ・通院介助 ・居室の清掃 等 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容ホテル関係のクリーニング工場での仕事 【主な内容】 ◯大型乾燥機の操作 ◯乾燥後タオルの仕分け、たたみ作業 ◯たたんだタオルの結束、数量確認、台帳への記入 ◯仕上げたタオルの梱包、出荷作業 ◯一緒に働く障がい者の作業支援 ◯障がい者を支援する計画の作成補助 （会議への参加等） ＊変更範囲：同じ工場内の病院・施設部門への異動あり

勤務時間又は9時00分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は相談に応じます（休憩は勤務時間による） ＊３時間以上７時間３０分で働ける方募集 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（固定曜日等相談に応じます） 元旦休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がい者支援施設での生活支援、入浴介助、食事介助など ＊入所者数５２名のうち半数程度は軽介助となります ＊６０～７０代のシニア世代や子育て中の方も活躍できる職場です ＊１日３時間から、土日祝休みも相談に応じます ＊職員による指導期間があるので、未経験でも安心して働けます ＊資格がなくても働ける施設職員の募集です 経験を積み、スキルアップを目指す方を応援します ＊１年毎の契約更新 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ・休日は勤務シフトによる 年末年始 １２／３１～１／５ ・リフレッシュ休暇 １年ごとに２日付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容０～６歳までの園児の保育業務 ＊お子様の行事予定、急な病気についてはシフトを調整する事も可 能ですので、子育て中の方でも安心して応募ください ＊６０歳以上の方など幅広い年代の方が活躍できる職場です ＊更新は１年毎となります ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容病院職員に関わる総務課業務全般 ・労務管理、マネジメント業務全般 ・採用人事業務 ・各種届出・調査・報告業務 ・各種会議、委員会の運営 ・その他上記に付随する業務 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・障がいをお持ちのお子様に対する療育を行う施設の通所支援計画 に基づき適切に支援・指導等を行っていただきます（送迎もあり） ・３歳～１８歳までのお子様が利用中です ＊必要な免許資格は、保育士・児童指導員・社会福祉士など児童福 祉分野のいずれかの資格をお持ちの方または高卒以上で児童福祉事 業での経験２年以上の方 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊希望する時間数・時間帯で調整となります （８時間勤務、夜勤希望等相談に応じます） ＊可能な限り労働者様のご意見を優先致します ＊休憩は時間数による 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容重度身体的障がいと精神遅延がある入所者様への療育活動支援全般 ・食事・排泄・入浴・更衣・移動等の生活支援 ・バイタル計測・呼吸管理・レクリエーション活動支援等 ・人工呼吸器等の管理・胃ろう等の医療ケア ＊教育・サポート体制を万全に整えております。重心看護の 経験が無い方でも安心して働くことが出来ます ＊「ノーリフト・ノーリフティング」推進しており、 移動式リフトや固定式リフトを積極的に活用しています。 ＊お子様が入学前までは保育料補助あり（認可施設のみ）※条件有 ＊「働き方改革関連認定企業」健康事業所宣言 ＊業務の変更範囲：済生会みどりの里療育看護部内の業務

仕事内容居宅介護支援事業所における、要介護者の日常生活の状況把握・ 援助目標の設定及びケアプランの作成等のケアマネジャー業務に 従事していただきます。 ○利用者及び家族との相談支援 ○認定調査 ○利用者宅への訪問等は社用車（ＡＴ）使用 ＊研修制度が充実しています。 ＊キャリアアップを支援しています。（費用は会社負担あり） ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容総合病院での医事課業務全般 ・入院または外来診療費計算請求業務 ・レセプト請求、総括業務 ・査定、返戻管理業務 ・各種委員会、会議、他部署連携業務 ・医事課業務に関する業務 等 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容利用者様への食事介助、排泄介助、入浴介助等の生活支援全般 ＊入居者１００名、短期入所１５名（平均要介護度３．８）の高齢 者を１０のグループに分け、全室個室・ユニット型、高齢者の方々 の生活を支援しております ＊日中勤務はユニット専属配置で、１ユニットの担当 夜間は２ユニットを担当 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：※就業時間・勤務時間数など希望があれば相談に応じて、個別に決 めさせていただきます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始 １２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・児童発達支援・放課後デイサービス等において水泳支援業務に 従事 ＊基本土曜日の週１日勤務 ＊勤務時間は応相談 ＊勤務相談してシフトによって管理 ＊未経験の方も丁寧に指導しますので安心してご応募下さい ＊６ヶ月後に正職員登用試験を受けていただき、基準を満たした方 は正職員として登用します ＊ブランクのある方や６０歳以上の方の応募も歓迎します。 ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容看護師業務全般 ＊配置先の診療科目については、本人の経験や希望等により、 配慮いたします。 ＊業務の変更範囲：当院の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊希望する時間数・時間帯で調整となります （８時間勤務、夜勤希望等相談に応じます） ＊可能な限り労働者様のご意見を優先致します ＊休憩は時間数による 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容重度身体的障がいと精神遅延がある入所者様への療育活動支援全般 ・食事・排泄・入浴・更衣・移動等の生活支援 ・レクリエーション活動支援等 ＊無資格者応募可能 ＊教育・サポート体制を万全に整えております。重症児（者）に 携わった事が無い方でも安心して働くことが出来ます。 ＊「ノーリフト・ノーリフティング」推進しており、 移動式リフトや固定式リフトを積極的に活用しています。 ＊お子様が入学前までは保育料補助あり（認可施設のみ）※条件有 ＊「働き方改革関連認定企業」健康事業所宣言 ＊業務の変更範囲：済生会みどりの里療育看護部内の業務

仕事内容訪問看護事業所における看護業務です。 利用者宅を訪問し、健康管理、服薬管理など医療的ケアや入浴介助 などを行っていただきます。先輩看護師の同行などで丁寧に説明指 導を行います。 ＊訪問看護が初めての方も安心して仕事ができます。 ＊１７：００～翌８：３０で交代で待機（オンコール）あり。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・障がい者支援施設での入浴・食事・排泄介助等の生活支援全般 ・日中活動支援 ＊入所者数５２名のうち半数程度は軽介助となります ＊夜勤は３名体制です（２１時以降は定時巡回が主） ＊男女共に活躍できる職場です ＊職員による指導期間があるので、未経験でも安心して働けます ＊資格がなくても働ける施設職員の募集です 経験を積み、スキルアップを目指す方を応援します ＊６０歳以上の方はご相談ください（雇用形態、条件等変動あり） ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・入院、外来患者のリハビリテーション業務 ・疾病や外傷、加齢により生じた摂食、嚥下の問題に対応。また、 言語、聴覚、発声、発音、認知などの各機能を回復するためのお手 伝いをしています。 ＊新卒者及び既卒者の応募も歓迎します（経験不問） ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容０～６歳までの園児の保育業務 ＊お子様の行事予定、急な病気についてはシフトを調整する事も可 能ですので、子育て中の方でも安心して応募ください ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容重度身体的障がいと精神遅延がある入所者様への療育活動支援全般 ・食事・排泄・入浴・更衣・移動等の生活支援 ・バイタル計測・呼吸管理・レクリエーション活動支援等 ・人工呼吸器等の管理・胃ろう等の医療ケア ＊教育・サポート体制を万全に整えております。重心看護の 経験が無い方でも安心して働くことが出来ます ＊「ノーリフト・ノーリフティング」推進しており、 移動式リフトや固定式リフトを積極的に活用しています。 ＊お子様が入学前までは保育料補助あり（認可施設のみ） ＊「働き方改革関連認定企業」健康事業所宣言 ＊業務の変更範囲：北海道済生会事業の全ての業務