人事 教育 - 広島県広島市 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事関連の業務経験10年以上 ■入退社手続き、給与計算や36協定などの職務内容で挙げた業務の実務経験がある方 ■新卒採用経験5年以上 ■マネジメント経験（課長級以上の職位） 【求める人物像】 ◎他人任せにせず、高い当事者意識を持って物事に取り組める ◎学習意欲が高く、自己研鑽を怠らない ◎信頼を得られる誠実、真摯な対応がとれる方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事部／部次長候補★安定した経営基盤！創業より60期連黒字（年収600万円～800万円） 【仕事内容】 ★株式会社みどりホールディングスを含めた全23

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎】 採用・研修業務に携わった経験 企業向け研修・採用のコンサルティング経験 企画立案経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳くらいまで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 歓迎 社会人経験（10年以上） 新しい仕組みを自分で考えて構築した経験 【以下に当てはまる方は、ご活躍いただけます】 ■安定した環境のもとでスキルアップを図りたい ■採用戦略・育成戦略など、上流から携わりたい ■自由に企画・立案し仕事を進めていきたい ■理論立てて物事を説明することが得意 ■最後まで粘り強く物事に取り組める ■折衝の経験がある

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■新卒採用/キャリア採用の業務経験 ■育成/組織開発などの人事経験 ■人材紹介会社などの採用支援のご経験 [歓迎] ▼機械についての知識をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【広島市/人事メンバー★】100億を目指す老舗商社の変革期（年収600万円～700万円） 【仕事内容】 1913年創業！2024年に111周年を迎え、2040年には年商100億円を目指しています。 創業以来黒字経営を続ける老舗でありながら、今なお新しいサービスに挑戦し続ける成長企業です！ ◆1913年創業以来ずっと黒字経営！安

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マネジメント経験 かつ下記(1)～(4)いずれかの経験をお持ちの方 (1)人事業務（採用／労務／給与、制度設計／運用）の実務経験 (2)総務全般 (3)経理関連業務全般 (4)経営企画 【職種名】 【ホールディングス企業での管理部門（管理職）／広島市中区】黒字経営を長く続ける広島地場優良企業 【仕事内容】 ■人事制度企画、運用 ・基幹となる人事制度（等級・目標・評価・報酬制度）の運用とリバイズ ・社員のエンゲージメント向上や組織力強化に繋がる制度の企画、運用総務 （人事部には、人事業務として主に「採用業務（新卒・中途）」「労務・給与」「制度設計・運用」の3つの柱があ

仕事内容＼アイデアを形に！提案の数だけ答えがある／ グループ全体の採用を担当。募集エリアや職種が幅広いので、 効果的なアプローチや施策もそれぞれ！ 仕事や会社の魅力を伝え、ご入社まで導く仕事です◎ ・新卒および中途採用業務 全般 ┗説明会やインターンシップ等のイベントの運営・補助 ┗選考の日程調整、選考当日の案内 ┗応募者への連絡、面接・面談の実施 ┗求人の作成、管理 ・ＨＰ、ＳＮＳ等の運用、電話応対、その他付帯業務 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容 手持ちが少なくても安心スタート 住む場所からしっかりフォローします。 お仕事内容 例 ＼ コツコツ派に人気！一人作業中心の軽作業 ／ ボールペンの箱詰めスタッフ募集（住み込みOK） お仕事内容 扱うのは身近な文房具・ボールペン製品。 作業内容はとてもシンプルです♪ ・完成したボールペンを指定数ずつ箱に入れる ・キズや汚れがないかのかんたんチェック ・箱を閉じて出荷準備をするだけ ※仕事内容は一例です 覚えることが少なく、流れも単純！ 同じ工程を繰り返す作業なので、 未経験の方でもすぐ慣れやすい軽作業です◎ 一人で進める作業が中心なので、 周りに気を使いすぎず働けます。

仕事内容[募集背景部門内のバランスを適性に保ち、部門の総力を底上げしたい。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 日本の食卓に美味しさと安心を提供し続ける同社。大手食品メーカーとの業務提携により安定した経営を続ける企業にて、人事総務の業務、特に採用関連をお任せ致します。 【具体的には…】 ・採用業務全般： →新卒採用をメインに、パート/アルバイト・中途採用も。 →学校訪問、合同説明会、面接対応、内定者フォローなど全般。 ・給与計算や社保手続き等の労務領域 ・社内規定や従業員対応等の総務領域 等 ※詳細は面談時にお伝えします。 【企業の強み】 粉体、顆粒、液体、様々な用途に合わせた製法技術の高さはも

勤務時間8:50 ～ 17:20

仕事内容<仕事内容> 一緒に成長しませんか！／教育研修担当トレーナー 人や企業の成長に欠かす事の出来ない教育研修、そのポジションを担って頂ける人材を募集いたします！ 【♪教育研修トレーナーまでのステップ♪】 ☆まずは教育していくために必要な業務知識や専門知識を習得するため、現場で働くスタッフを知るために店舗での販売業務からスタートします！ ☆経験を重ね、必要な知識などが身についてきたらまずは店舗リーダーを任されることも！ 同僚や後輩からの信頼も厚くなる！ ☆十分な知識・経験が得られたらいよいよ教育研修トレーナーとしてスタッフの教育や研修を中心に業務をお任せします！ その他のキャリアアップと

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務もしくは人事の実務経験 [歓迎] ・衛生管理者の資格をお持ちの方 ・ビジネス法務実務検定をお持ちの方 様々な経験を積んで将来は幹部社員として働きたい方歓迎いたします！ 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【広島市】管理部門（総務／人事）※総合職/管理職候補（年収600万円～780万円） 【仕事内容】 【積水ハウスグループ】～創業150年以上の安定経営 総合建設会社～ ★有休取得率60%超 ★年休123日 ★離職率3%以下 ★ノー残業Dayあり！ ★福利厚生充実 【パソナキャリア経由での入社実績あり】■業務内容 総合建設会社である当社にお

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：１日の勤務時間は５時間４５分です。勤務時間の開始及び終了時間 は、相談により決定します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他１２月２９日から翌年の１月３日まで、８月６日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：20日

仕事内容※2026年3月16日以降、一般職（グレード1～4）は【年休120日】へ変更となります。 （管理職以上の場合は、年休108日） 【期待する役割】 急成長中のスーパー『ロピア』にて、快適な店内および従業員が働きやすい職場環境作りを行う店舗管理業務をお任せします。周囲との関係構築やコミュニケーションが好きな方大歓迎です。 【職務内容】 ■従業員や顧客の管理 ■店舗の設備管理 ■人事労務や総務業務 ■レジ管理 など ※将来的に店長になれば、各売り場(精肉/鮮魚/青果/惣菜/食品)のチーフ陣の取りまとめ等も行っていただくため、マネジメント力が身につくポジションです。 【キャリアパス】実力・成果に応じて

勤務時間08：50～17：35（実働08：00、休憩00：45） 残業月5～10時間 ◆残業少なめ♪

仕事内容【アピールポイント】 [広島市]ホールディングス企業での人事労務～管理職候補／労務・採用・教育／9連休が年3回～ 【仕事内容】 経験に応じてホールディングスの労務・採用・教育の分野からお任せしていき、 将来的には組織マネジメントをお任せしたいと考えてています。 ＜具体的な仕事内容＞ ■労務 ・労務業務（給与計算、社保手続き、入退社手続き、年末調整、各種証明書発行、社員からの相談対応） ・人事制度の設計・導入や運用、就業規則の作成や改定 ・人事システムの導入・運用 ・労働組合対応 など ■採用／教育 ・新卒採用活動（会社説明会・インターンシップ対応、学校訪問、面接日程調整、内定者フォロー）

仕事内容教室をまるごとプロデュース！子どもたちの未来を創る仕事です スポーツ指導や学習指導を担うインストラクターのお仕事をお任せ。教えるだけでなく、教室運営のすべてを手がけます。 【指導業務】 ◎スポーツ指導…サッカー、バスケットボール、ダンス、体操などを通じ、技術だけでなく挨拶や協調性といった社会性を育みます。 ◎学習指導…個別カリキュラムで、答えを教えるのではなく自ら学ぶ力を引き出します。 ※対象は幼児（2～3歳）～小中学生です。 【運営業務】 自分の教室を盛り上げるため、アイデアを形にします。 ◎生徒募集の方法を考えたり、チラシやSNSで広報活動をしたり。 ◎保護者の方と面談し、一緒にお子さ

勤務時間9:00 ～ 17:00

仕事内容【仕事内容】 フィールドセールスにて個人のお客様へ、『NURO光』のご契約を獲得する営業のお仕事をお任せします。 ◎一戸建て住宅 電線まで通っていることをお伝えし、現在ご利用中のインターネット回線価格と比べて、 値段が半額になり速度が速くなることをお伝え頂きます！ どんどん新規エリアが拡大しているので、 ＮＵＲＯが使えることを知らなかったお客様へ教えてあげるお仕事です！ 特に戸建てお客様は「通信固定費の削減」に非常に敏感なので、非常に高い成約率です！ 教えてくれてありがとうを言ってもらえるお仕事です♪ 【特徴・メリット】 高収入・高時給/オープニングスタッフ/大量募集（10名以上）/

仕事内容<仕事内容> 人の役に立てる／未経験OK／人事労務担当／残業平均10h以下／ジョブチェンジOK 人の役に立つこと＝やりがい！ 未経験からキャリアを創る！ 人事として活躍するための土台作りから応援！ 【ラフライフの魅力】 ■未経験スタートが9割！ ■座学と実務でしっかり成長！ ■会社行事がほとんど無いから気疲れしない！ 【業務内容一例】 ◯人事採用 └1年目は提案力強化の実務（キャリアアドバイザー、販売、営業、コールセンター等）をメインに取り組みながら、マーケティング研修を受講。AI時代を生き抜く総合スキルを身につける！ ヒューマンスキル未達の方は、まずは接遇スキルの習得から！ どんなに

仕事内容<仕事内容> 人事サポート事務 【今がチャンス！｜未経験OK】人事サポート事務 ■ 給与 月給200,000円 ～ 320,000円 （※想定年収 3,000,000円 ～ 4,500,000円） ※上記月給表記には残業代及び及び諸手当含まれておりません。 給与改定：年1回 賞与：年1回 ■ 応募資格 学歴不問 / 未経験OK 【必須条件】 ・人事及び採用担当職を希望している方 【求める人物像】 ・成果に応じた正当な評価を受けたいと思っている方 ・マネジメントに興味がある方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・6か月以上勤務できる方 ■ お仕事内容 ■業務内容: 入社後ま

仕事内容<仕事内容> 人事部・部次長候補(実務対応、マネジメント業務)／広島市中区大手町 ◇グループ会社18社で構成される「みどりグループ」の持株企業、みどりホールディングス内での人事職です。グループ総勢2,000名にも及ぶ社員の人事に関わる業務や給与計算などを通じてグループ運営に貢献しています。 グループ全体の人事運営の統括だけでなく、健康経営・女性活躍の推進、ワークライフバランスの取れた社内環境の構築、男性の育児休業の取得の拡充などグループ全体の働き改革の中核的な働きをしていただきます。 これまでのご経験を参考にしながら当面の業務内容を決定しますが、想定業務としては下記の業務を予定しています。