ケアマネジャー 介護施設 - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 有給取得90%以上/正社員/主任ケアマネージャー（JR西大路駅徒歩10分） 京都武田病院併設の居宅支援事業所の主任ケアマネを募集します。 当院では人工関節治療や血液透析療法、糖尿病診療、在宅での生活復帰を目指すリハビリテーションなど、地域医療のニーズに応えられるよう、特徴ある医療サービスを提供しています。 【主な業務】 京都武田病院併設の居宅支援事業所における主任ケアマネ業務全般 ＊居宅介護事業所での相談業務及びケアプラン作成 ＊地域にお住まいの高齢者の相談支援 ＊サービス計画書作成 ＊介護事業所の利用調整 【おすすめポイント】 ◆託児所・単身寮完備♪【子育て支援企業】に認

仕事内容【新設令和６年２月１日開設】【介護支援専門員】【４０代活躍】 【月額２４万４０００円以上】【賞与は成果を出せば出すほど増】 【介護支援専門員取得途中でも勤務可能】 ※取得前は事務仕事や同行などをしていただき、取得後に担当を 持ってもらいます。 居宅介護支援事業所にて、介護支援専門員および認定調査員業務。 まだ、令和６年２月にスタートしたばかりです。ベテランと新人 の二人体制です。新規の依頼は多くあります。困っている方を数 多く助けたいと対応を続けた結果、増員が必要になりました。 パソコンや携帯電話（ｉＰｈｏｎｅ）はもちろん手配します。 伏見区の深草・向島、宇治市の槇島・小倉・伊勢田・木幡にお住

仕事内容訪問介護、居宅支援事業所におけるケアプラン作成、利用者様の訪 問調査等の業務全般 【変更範囲：変更なし】 ◆急募！◆

仕事内容待遇 各種社会保険完備、昇給有 賞与年２回(計3.5ヶ月)、交通費支給 休日・休暇 日曜・祝日、他 年間休日112日(年末年始、夏季休暇含む) バイク通勤OK ボーナス・賞与あり 交通費支給 昇給あり 朝からの仕事 自転車通勤OK 駅チカ・駅ナカ

仕事内容待遇 昇給あり 賞与年2回あり 社会保険完備（労働条件による） 年1回健康診断有 交通費支給（会社規定） 車通勤可 休日・休暇 日曜日、他シフト制（4週8休制） ボーナス・賞与あり 交通費支給 資格取得支援制度 退職金制度有 長期

仕事内容■お仕事内容 特別養護老人ホームにて介護業務全般をしていただきます。 ・入居者の生活サポート ・入浴介助 ・食事介助 ・健康状態のモニタリング ・環境整備と清掃 ・レクリエーション・イベントのサポート ・トイレへの誘導と見守り ・おむつ交換 ・入居者への声掛けとコミュニケーション ・配膳と食事の見守り ・その他関連する業務 など ■給与 月給 300,000円〜406,000円 ■給与備考 賞与あり 昇給あり 月給 300,000円〜406,000円 【内訳】 基本給225,000円〜300,000円 処遇改善手当30,000円〜41,000円 役職手当30,000円～50,000円 資

仕事内容同クリニック内、居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 ※介護支援専門員実務未経験者、歓迎 ※介護支援専門員実務経験者、優遇 ※介護サービス事業所管理職経験者、優遇 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容ケアマネージャー 【介護支援専門員】北醍醐地域◆地域の高齢者福祉の総合窓口 介護予防の視点から地域をサポートしましょう 京都市地域包括支援センター（醍醐北部）にて、 専門性を活かして活躍できる職場です。 医療・介護・福祉それぞれの専門職が協同し、 ご利用者が住み慣れた地域で長く暮らせるための サポートを行います。 醍醐支所のすぐそばにある地域包括支援センターにて、 8名程度の職員が勤務しています。 【仕事内容】 ○ケアマネジメント業務を通じた高齢者の支援。 地域支援も視野に入れた仕事ができます。 ○多職種協働の機会もあり、 同職種で力を分かち合う環境もあります。 ・地域の様々な関

仕事内容待遇 昇給・賞与有、社会保険完備 資格手当、諸手当有 京都府民間社会福祉施設職員共済 交通費規定支給（上限月31,600円迄） 休日・休暇 シフト制(有給は入職6ヶ月後に年10日間付与) ※年間107日(月9日間 但し2月のみ8日間) フルタイムの仕事 ボーナス・賞与あり 交通費支給 昇給あり 有資格者歓迎 経験者優遇 長期 駅チカ・駅ナカ

仕事内容京都生協が運営している事業所にて、ケアマネージャー業務全般を担当していただきます。 ◆介護支援サービス 利用者様の心身状況や生活環境に基づき、ケアプランを作成します。 ◆給付管理に関する業務 給付管理表・帳票といった必要書類の作成や、行政に対しての書類提出・申請を行ないます。 ◆研修会や勉強会 内部・外部研修を積極的に受講し、職務能力の向上や、地域の医療・福祉分野などにおける課題解決も図っていきましょう。 ・未経験の方は1年半で35件以上の担当を目指していただきます。 ・更新研修は全額法人負担、受講日は出勤扱いです。 ・移動手段は主に原付バイクです。（原付バイクに乗れない方は応相談）

仕事内容■地域包括支援センターでのケアマネージャー業務全般 ・介護保険に関する相談 ・要介護（要支援）認定の代行申請 ・ケアプランの提案と作成 ・サービス事業者、介護保険施設等との連絡調整 ・住環境改善についての提案、助言 等 仕事でわからないことがあってもなんでも聞きやすい雰囲気！ 慣れるまでは先輩スタッフの優しく丁寧な指導があり安心!

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー ◇居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 在宅の利用者様のケアマネージャー業務全般をお願いします ・お客様が必要な介護サービスを受けるために、最適なケアプランの作成、モニタリング ・お客様のご自宅訪問、健康状態・生活環境・ご家族の状況等の確認、および相談援助 ・関係機関との連絡調整、ケアプランの見直し など ※訪問エリア：京都市右京区(京北地域除く)・西京区(洛西地域除く)・上京区・ 中京区・下京区・南区 １日の流れ ●08:30 業務開始・申し送り 事務所で1日のスケジュールの確認。スタッフで伝達事項を確認します。 ●10:00 病院へ訪問

仕事内容■地域包括支援センターでのケアマネージャー業務全般 ・介護保険に関する相談 ・要介護（要支援）認定の代行申請 ・ケアプランの提案と作成 ・サービス事業者、介護保険施設等との連絡調整 ・住環境改善についての提案、助言 等 仕事でわからないことがあってもなんでも聞きやすい雰囲気！ 慣れるまでは先輩スタッフの優しく丁寧な指導があり安心!

仕事内容≪TRY看護事業部求人№4038≫ ≪TRY募集求人の業務内容≫ ・介護支援専門員の専任業務です｡ *介護支援専門員業務 (ｹｱﾏﾈ業務) *相談業務による訪問 *ﾊﾟｿｺﾝを介したﾈｯﾄ技術で書類の転記等の重複する業務をな くし､併設事業所の管理者などと､円滑なｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝを 図り情報共有化する事ができます｡ 【こちらの掲載求人の内容を見て気になっていただいた方は下記ご確認ください】 ①募集求人に応募したい方 ②募集求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ③応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近い施設が知りたい方 等々 該当する方は

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１日４～５時間で相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ケアマネ業務全般 ＊担当も１件からスタートしていただけます。 ＊経験者歓迎！ 未経験の方も応募可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容ユニット型老人保健施設でのケアマネ業務・介護業務 約２０件担当いただきます。 ※初めての方でも先輩職員がバックアップ致します。 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容【職種名】 【給与】 【月給】280,000〜333,000円 【職場情報】 《正職員》居宅介護支援事業所にてケアマネージャーを募集☆日勤のみ☆最寄り駅から徒歩圏内♪ 【雇用形態】 正社員 【アクセス】 阪急京都本線 西京極駅 【仕事内容】 《正職員》居宅介護支援事業所にてケアマネージャーを募集☆日勤のみ☆最寄り駅から徒歩圏内♪ ●居宅サービス利用者に対するケアプランの作成業務や介護サービスの策定、介護認定申請の代行業務、居宅サービス事業所との連絡調整などをお願い致します阪急京都本線「西京極」駅から徒歩10分とアクセス良好主任介護支援専門員の資格をお持ちの方は、居宅介護支援事業所

仕事内容■介護医療院におけるケアマネジャー業務全般 ー病院概要ー 病院：232床(療養) / 介護医療院：466名 病院の診療科目：内科 整形外科 脳神経内科 リハビリテーション科 放射線科 歯科

仕事内容京都府八幡市にある老健でのお仕事です。 利用申込相談や面談、訪問業務、ケアプラン作成等、ケアマネージャー業務全般を行っていただきます。 医療法人での正社員雇用で、昇給・賞与・退職金制度あり。 安定してご勤務いただける環境です。 まずはお気軽にお問い合わせください。 休日・休暇 月9日休み（2月のみ8日） ＊年間休日107日 ＊有給休暇：6ヶ月経過後10日 ＊育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり 待遇・福利厚生 各種社会保険完備 交通費実費支給（上限30,000円/月） 昇給年1回（7月） 賞与年2回（計4ヶ月分/前年度実績） 退職金制度あり（勤続3年以上） 制服貸与 職員旅行 懇親会

仕事内容働きやすい職場作りに気配りしています、ご応募お待ちしています！ ＼主任ケアマネージャーの募集／年間休日120日★月給35万～★有給休暇100％消化◎笑顔いっぱいの職場です♪《京都市伏見区/正社員/居宅介護支援事業所》 居宅介護支援事業所での ケアマネージャーの業務をお願いします♪【管理者候補】 《主なお仕事内容》 ＊介護保険に関する相談 ＊要介護（要支援）認定の代行申請 ＊ケアプランの提案と作成 ＊サービス事業者、介護保険施設等との連絡調整 ＊住環境改善についての提案、助言 など わからないことなどなんでも 聞きやすい雰囲気の環境です♪ ブランクがある方も、経験が浅い方も、不安が無いように