大阪府のケアマネジャー 介護施設の求人・転職・中途採用

仕事内容特別養護老人ホームにおけるケアマネージャー業務

仕事内容介護医療院内における介護支援専門員業務全般 ２０２７年３月新規オープン施設 採用後、オープンまでは同法人の近隣施設で勤務して頂きます。 変更範囲：変更なし

仕事内容大阪府大阪市淀川区の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人 キリスト教ミ－ド社会舘 ▼仕事内容 ※居宅介護支援事業における主任介護支援専門員業務（幹部候補）※担当エリア：主に淀川区※介護ソフト：ほのぼの※電動自転車貸与※業務の変更の範囲：会社の定める業務 (大阪府大阪市淀川区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給292600〜337700円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）)282600〜327700円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 20 日 (正

仕事内容大阪府寝屋川市平池町/介護支援専門員|居宅介護 ≪この施設での業務内容≫ ・居宅ケアマネージャー業務 ・ケアプランの作成相談業務 ・給付管理等 ≪この求人のアピールポイント≫ ・年間休日120日プライベート充実 ・駅近徒歩3分 母体安定/介護支援専門員/居宅介護/大阪府寝屋川市平池町 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希

仕事内容施設ケアマネ・介護支援専門員[社] 施設ケアマネジャー業務全般（ケアプラン作成、アセスメント、他職種連携など） ※基本的にはケアマネ業務に専念できる環境ですが、 状況に応じて以下の業務をお願いする場合があります。 ・病院受診時の送迎および付き添い ・緊急時や人手不足の際などの一時的な介護補助（見守り・排泄介助等）

仕事内容・管理業務(施設、職員) ・請求業務 ・ケアプラン作成 ・相談員業務 ・電話対応 ・送迎等

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数は相談に応じます 休憩時間は法定どおり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日の希望をお申し出ください 有給休暇については週の就労日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容特養ご入居者に対して次の業務をお願いします ケアプランの作成・担当者会議の開催・部署間の調整・外部機関と の調整 多職種の職員が協働してより良いご入居者の生活を支援して参りま す 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・入居者のケアプラン作成 ・入所、通所に関する相談業務 ・他施設、事務所等との連携業務 ※支援相談員兼務

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアプラン作成、モニタリング、各事業所との連絡調整など居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務

仕事内容ご入居者様が安心して快適に過ごせるよう、ケアマネジメントを通じて「その人らしい暮らし」を支える役割を担います。 ケアプランの作成、利用者様やご家族への相談援助、給付管理、介護認定調査などを行い、経験やスキルを活かして最適なケアの提案・実施を行います。 新規オープン施設として、職員同士が協力し合いながら業務を進める、前向きで温かい職場環境です。

仕事内容■お仕事内容 ■老健入所者へのプラン作成等、及び生活の援助 入所様26名のプラン作成等が主な仕事です。 自宅にいるような環境、生活のサポートをめざして取り組んでいます。 事務的な仕事を中心に直接、利用者さまと関わる支援も出来ます。 【施設概要】 ・入居定員：26名 ・利用者：介護認定が要介護1～5の方／急性期の治療は終了したが、在宅での生活が難しい方／痰の吸引や経管栄養など一定の医療措置が必要な方／その他入所が必要と判断される方／看取りケアを希望される方

仕事内容介護支援専門員の業務全般 ・ケアプラン作成 ・相談業務 変更の範囲：変更なし

仕事内容大阪府大阪市港区の介護支援専門員（施設ケアマネ） 【未経験者歓迎】 (正社員) | 医療法人英皐会 介護老人保健施設・港さつき苑 ▼仕事内容 介護老人保健施設 ・港さつき苑は入院中の介護を必要とする高齢者の方がスムーズに復帰できるように自立を支援する施設です。 定員１１０名 ・入所利用者ケアプラン作成 ・短期入所の利用相談 ・ケアプラン作成 ・サービス担当者会議実施 ＊業務が初めての方は先輩社員が丁寧に指導しますので、安心して応募して下さい。 【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市港区) ▼職種 介護支援専門員（施設ケアマネ） 【未経験者歓迎】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月

仕事内容2025年3月にオープンした施設にて施設ケアマネの募集となります！ 入居者様の増加に伴い、ケアマネージャーを増員募集いたします。 【業務内容】 ・ご利用者様・ご家族様との相談対応 ・ご希望に沿ったケアプランの作成・実施 ・他サービス事業所との連絡・調整業務 待遇 ・加入保険：雇用 労災 健康 厚生 ・昼食代補助（上限3,500円/月） ・バースデーギフト（1万円分のQUOカードPAY） ・サプリや健康食品の社割制度 ・永年勤続表彰 ・定年制あり（一律65歳） ・再雇用制度あり（上限70歳まで） ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 休日・休暇 シフト制 ＊月10日間休み ＊年間休日120日

仕事内容居宅介護支援事業所の介護支援専門員 ご利用者様からの新規の相談、契約からケアプラン作成 給付管理までケアマネ業務全般 【変更範囲：変更なし】

仕事内容大阪府岸和田市稲葉町/介護支援専門員|施設ケアマネ ≪この求人のアピールポイント≫ ・高収入でプライベート充実 ・車通勤も可能で駐車場完備 ・各種手当大変整っております。 ≪この施設での業務内容≫ ・利用者家族との相談業務 ・ケアプラン作成 ・モニタリング、各種申請業務 福利厚生充実/介護支援専門員/施設ケアマネ/大阪府岸和田市稲葉町 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材

仕事内容特別養護老人ホームでのケアマネ業務 （計画書の作成、アセスメント、モニタリング、担当者会議の開催 、また相談業務、送迎、委員会活動など） 【変更範囲：会社が定める業務】

仕事内容■お仕事内容 施設でのケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成（介護ソフトはほのぼのを使用） ・相談業務 ・関係機関との連絡、調整 等 ※他職種と一緒にカンファ（会議）に参加し、家族様と共に在宅復帰を実現する重要な役割です。 ※経験者は勿論、施設未経験者でもＯＪＴに基づいて、徐々に業務の全体が把握できます。 ＜定員＞ 100名（内認知症専門棟 ３０名） 通所24名 ★おすすめPOINT★ ◆将来的に独立を視野に入れている方には実績が積める環境です ◆半年毎に評価を職員にフィードバックし自身の目標、課題を明確にできる評価制度を採用

仕事内容ケアマネジャー業務全般 居宅介護支援事業所におけるケアプラン作成、モニタリング、各事業所との連絡調整など居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務。

仕事内容グループホームでのケアマネ業務／介護支援専門員／介護スタッフ／KGS2859 ▼仕事内容 グループホームでのケアマネ業務全般 グループホームにて利用者様対し、介護業務全般、調理、相談支援業務、ケアプランの作成を行なって頂きます。 ・ケアプラン作成 ・管理者のサポート ・事業所の管理業務? ・運営に関する事務業務など 設備充実の18名のみの小規模グループホームで負担少なくご勤務可能です！ 賞与が月給に含まれているので安定した収入が得られます♪ 法人母体安定で福利厚生や施設設備、職員体制など抜群です！ (大阪府松原市) ▼職種 グループホームでのケアマネ業務／介護支援専門員