兵庫県の言語聴覚士 障がい者支援施設の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 放課後等デイサービスにおける言語聴覚士業務をお任せします ・学校やご自宅などへの利用者様の送り迎え（普通車使用・大型なし） ・発達障害等などの特性があるお子様や障害のあるお子様のトイレ・食事介助等のお手伝い ・製作や運動を通して日々の生活を楽しく過ごせるよう支援 【給与詳細】 【月給】200,000円-350,000円 ※前職の給与を考慮いたします。 資格手当あり 処遇改善手当あり 職能手当あり 役職手当あり 掲載企業名：株式会社エス・エム・エス 提供元：JOBOLE

仕事内容兵庫県神戸市兵庫区の言語聴覚士 常勤 (正社員) | 医療法人 川崎病院 ▼仕事内容 ・主治医指示のもと、入院患者さんの嚥下評価 ・嚥下訓練 ・転院 ・退院時の施設 ・家族への指導 ・嚥下機能検査立ち会い ・その他関連業務※嚥下障害に対するリハビリが中心です※院内外の研修等にも参加でき、様々な分野でスキルアップが可能です業務の変更範囲：変更なし転勤の可能性なし (兵庫県神戸市兵庫区) ▼職種 言語聴覚士 常勤(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給222640〜312440円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）)196140〜279440円 (昇給)あり

仕事内容【仕事内容】 放課後等デイサービスでの療育業務。 【給与詳細】 【月給】260,000円-300,000円 基本給 170,000円- 資格手当 50,000円 処遇改善手当 20,000円 固定残業代 20,000円(11時間分/超過分は別途支給) 掲載企業名：株式会社エス・エム・エス 提供元：JOBOLE

勤務時間8:30～17:30（応相談）

仕事内容急募！【地域密着型総合病院の言語聴覚士／非常勤】病院勤務経験歓迎♪各種手当あり◎ 「生活に安心を提供する」という理念のもと 医療と介護のリハビリテーションを 提供しております。 医療では入院・外来の患者様への リハビリテーションを実施していただきます。 介護では通所・訪問の利用者様への リハビリテーションを実施していただきます。 ※詳細は、お問合わせください。 ※一般病棟83床、 障害者病棟36床、 回復期リハビリ病棟27床、 医療療養病棟53床、 合計199床の地域密着型病院です。 神戸市中央区にある『神戸マリナーズ厚生会病院』で 非常勤【言語聴覚士】募集！ 当院は「生活

仕事内容【仕事内容】 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務。 ・障がい児（者）へのリハビリ業務 ・プログラム参加 【応募条件】 普通自動車運転免許 【給与詳細】 ▼常勤 【月給】280,000円 掲載企業名：株式会社エス・エム・エス 提供元：JOBOLE

仕事内容・病院内での言語聴覚士業務 ・先進の医療機器を整備しています。 ※西宮市前浜町「ハートケア西宮わたなべ福祉の郷」内の 脳卒中・心臓リハビリテーション病院でも、言語聴覚士同時募集 【変更範囲：法人が指定する業務変更の可能性あり】

仕事内容【仕事内容】 短時間通所リハビリにおける、利用者様へのリハビリ、補助、体操などの業務をおまかせします。 ・午前、午後の二部制 ・70分のトレーニング＋前後自主トレをメインとした「超短時間」通所リハビリ ・オリンピック・パラリンピック公式サブライヤーテクノジム社製の最新鋭マシンを導入 【給与詳細】 ▼常勤 【月給】法人規定により支給 【想定年収】3,200,000円-3,600,000円 掲載企業名：株式会社エス・エム・エス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院内におけるリハビリテーション業務 【給与詳細】 ▼常勤 月給240,000円‐※経験考慮有 [内訳] 基本給200,000円- 資格手当20,000円 ベースアップ評価料手当20,000円 役割給15,000円- 掲載企業名：株式会社エス・エム・エス 提供元：JOBOLE

仕事内容【年間休日120日以上】残業少なめ♪育児休業の取得実績あり◇ブランクのある方も歓迎！JR神戸線「摂津本山駅」より徒歩9分！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内 【仕事内容】 小児神経発達外来での言語聴覚士業務 【主な業務内容】 発達に支援が必要なお子様の機能訓練、機能評価。 療育未経験者でも経験者が指導を行います。 療育・発達支援・リハビリ リハビリ計画書の作成（一人ひとりに合わせて作成） 【職場情報】 従業員数：約8名 診療科目：内科・小児外科・小児科・小児内分泌科・アレルギー科 【歓迎要件】 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方

仕事内容【仕事内容】 病院（急性期）におけるリハビリテーション業務 【配属先】 病院リハビリテーション科（急性期） 【給与詳細】 【月給】234,300円-286,000円 【特記事項】 以下の手当は月給額に含むまれる 処遇改善手当7,500円 皆勤手当6,000円 掲載企業名：株式会社エス・エム・エス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院（病棟・外来）リハビリ業務 在宅生活に向けたADL訓練など（回復期病棟） 【給与詳細】 ▼常勤 【月給】220,000円-256,000円※経験考慮 [内訳] 基本給210,000円- 職能手当10,000円 掲載企業名：株式会社エス・エム・エス 提供元：JOBOLE

勤務時間シフト制 1日あたりの実働時間：4時間 1.9時00分～13時00分 2.14時00分～18時00分

仕事内容☆週3日～5日OK ☆高時給！ ☆資格を活かして働けます！ ☆午後からの勤務もOK！ 障害のある子どもたちをサポートするお仕事です！ お持ちの資格を活かしつつ、ご自身にあった働き方が できるメリット満載の職場！ 経験者は優遇致します♪ もちろん、未経験でもOK！ キャリアアップもお考えの方はぜひ当施設で 学び、成長していってください！

仕事内容【言語聴覚士】訪問看護勤務経験がなくてもOK！高定着率の事業所◆資格を活かせる◆土日休み◆賞与年2回 訪問リハビリテーション業務 計画書・報告書の作成 各種関係機関との連絡 訪問車での移動（要普通運転免許） ＼事業拡大により職員募集！／ ≪訪問看護ステーションきらり≫で スタートしませんか？ ◆訪問看護での勤務経験がない方もOK！ 先輩が丁寧にサポートします。 ◆子育て世代活躍中！ 直行直帰でご家庭等と両立しやすく、 またお子さまの学校行事や急な体調不良時の お休みも安心して取れますよ！ 多職種のスタッフが在籍し、それぞれ 専門的な視点でのリハビリサービスを 提供できるのが大きな強み

仕事内容【仕事内容】 訪問看護におけるリハビリテーション業務全般 ※直行、直帰可能 掲載企業名：株式会社エス・エム・エス 提供元：JOBOLE

勤務時間【勤務時間】 8:45-17:30 ▼非常勤 上記就業時間内にて応相談 【休憩時間】 45分

仕事内容複数募集枠/訪問看護ステーションでの仕事/固定給のためインセンティブに依存しない働き方/実働7.15時間と短め＠神戸市垂水区 【給与】 ▼非常勤 【時給】1,700円 【コメント】 ・訪問看護ステーションにおけるセラピスト募集です！ ・20代-30代が中心のステーションで、相談しながら働きやすい環境が整っています。 ・在宅に興味のある方、ぜひご検討ください。 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-975-670 メール info@ptotjinzaibank.com 【サービス紹介】 お問い合わせはPTOT人材バンクまで(株式会社エス・エム・エス運営/PTOTST業界専門

仕事内容【仕事内容】 病院(病棟・外来)におけるリハビリ業務 【給与詳細】 ▼常勤 【月給】214,400円-290,000円 ※経験考慮 [内訳] 基本給180,000円-250,000円 調整手当14,400円-20,000円 勤務手当20,000円 【特記事項】 皆勤手当7,000円 掲載企業名：株式会社エス・エム・エス 提供元：JOBOLE

仕事内容◆年間休日125日◆賞与4.0ヶ月分◆月給23.5万円以上◆残業月平均15時間◆託児所・職員寮・住宅手当完備◆リハビリ職複数名在籍◆三田・神戸市北区から送迎バスあり◆残業少なめ◆多職種連携が魅力の地域中核病院です。 【給与】 【月給】235,000円-310,000円 [内訳] 基本給 200,000円-275,000円 資格手当 30,000円 皆勤手当 5,000円 [特記事項] ベースアップ手当 7,000円 時間外手当あり（法定通り） 4.00カ月分/年 年2回 【コメント】 ▼内科・整形外科などを持つ地域の中核的な慢性期病院です。 ▼リハビリテーション科には複数名のスタッフが在籍

仕事内容摂食・嚥下機能評価及び嚥下訓練 入院・外来患者への言語聴覚療法の実施 退院支援やご家族への指導・助言 リハビリ計画書などの書類作成 ＊地域に密着した病院で患者様一人ひとりとじっくり向き合える ＊嚥下評価や食支援など専門性を十分に発揮できる ＊経験の浅い方やブランクのある方も安心して働けるサポート ＊スキルアップを応援し、成長できる環境 ＊多職種との連携が取りやすくチーム医療を実践 ＊職員送迎バスあり ＊有休取りやすく、残業はほとんどありません 【 変更の範囲：法人の定める業務 】

仕事内容◆賞与4.0ヶ月◆残業ほぼ無し有休取得率100％年に一度リフレッシュ休暇５連休取得可能◆託児所・寮完備◆三田市の豊かな自然に囲まれた300床の病院◆ 【給与】 【賃金形態】月給制 262,730円- ※経験考慮有 ［内訳］ 基本給204,730円- 職務手当27,000円 処遇改善手当31,000円 4.00カ月分/年 年2回（前年度実績） 【コメント】 ◆有休取得率は100％を達成しており、園内には託児所も完備されているため、子育て世代に大変理解のある環境です ◆入職1年後からは5連休と5万円の手当金が支給されるリフレッシュ休暇が取得でき、プライベートを充実させてメリハリのある働き方

仕事内容介護老人保健施設でのリハビリ業務全般 主に嚥下障害訓練、食事介助 ※入所がメインで一部通所の方 歯科衛生士、理学療法士、作業療法士、管理栄養士、看護師、介護 士等と協働し、利用者様の自立支援に向けた取り組みを行います 業務の変更範囲：変更なし ※制服は貸与、クリーニングは法人で行います ※年末年始の休暇は１２月３０日～１月４日 ※処遇改善加算１を取得しています。