人材管理 - 愛知県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> HR系営業★人材派遣管理者、人材系営業！【福利厚生充実●メディア掲載実績多数】 ＜会社について＞ 自動車産業を中心に多くのモノづくり企業が集まる愛知県豊田市にオフィスを構え、創業28年ずっと黒字経営を続ける会社です。私たちのビジョンは「日本中の職場を上機嫌にする」。働く人の笑顔創りに全員が真剣に取り組んでいます。 ＜主な仕事内容＞ ■登録スタッフの就業までをサポート 企業への就業を希望する方と面談し、業務内容や条件、「どんなことを実現したいのか」などを確認。企業のニーズとすり合わせて、その方が活躍できるよう就業まで導きます。通勤が難しい方には、寮の用意もできます。 ■就業後

仕事内容未経験歓迎｜人材コーディネーターの正社員求人｜愛知県刈谷市｜幹部候補も募集＜未経験OK＞最寄駅：「刈谷駅」車7分募集要項: 職種: 人材派遣営業(人材コーディネーター（スタッフ管理）専属) 仕事内容: ＜未経験歓迎!!＞ 人材コーディネーターとして派遣スタッフ管理のお仕事です。 現在異業種でも経験が無くても全然OK スタッフさんの働きやすい環境を作るのがコーディネーターの仕事です。 現在当社で働いている方は男女、経験関係なく働いています。 当社が選ばれる理由 ①女性管理職も多く在籍 年齢、男女関係なく活躍でき20代の女性も活躍中です。 ②少数精鋭の体制 現在マイセルフグループでは全国に

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】流通・小売＞流通 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります このポジションでは、採用、評価、配置、代謝といった一連の人事管理とデリバリーステーションで働く従業員の勤怠や労務環境を管理する労務管理について、ハンズオンなアプローチで責任を持って業務遂行して頂きます。 具体的には、人事データを分析し、デリバリーステーションの組織における問題点を特定し、タレントマネジメントを行うことで、組織横断的に戦略的な人事配置や人材開発を行なったり、パフォーマンスや言動に問題ある社員対応等、Employee Rela

仕事内容営業経験も派遣についても知識不要です☆ 設立３年目の新しい会社☆ 新規開拓・アポイント・面談・書類作成・フォロー☆ 少数の職場なので、みんな家族の様な感じです☆ 未経験でも丁寧に教えて頂けます☆ 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容<仕事内容> 【名古屋西営業所】人材コーディネーター（交通規制手配やスタッフ管理など）賞与年4回／年間休日126日 ※第二新卒・若手積極採用中！ ※複数勤務地をご希望の場合も《応募は1回》でお願いいたします。 面接で勤務地のご希望を伺い、配属を決定いたします！ ＼POINT／ ★業界シェアTOPクラス！ 相場より少し高い価格に見合った、高品質・スピーディーなサービスが評価され、2004年以降、業績も伸び続けています。 ニッチな分野ではありますが、そのシェアは業界トップクラスです。 ★働きやすさ抜群！ 完全週休2日制で、年間休日は126日以上。有給取得も奨励しており、取得率は100％で

仕事内容<仕事内容> ★人材コーディネータ★既存顧客管理と人材管理業務★ ＜主な仕事内容＞ ■登録スタッフの就業までをサポート■ 企業への就業を希望する方と面談し、業務内容や条件、「どんなことを実現したいのか」などを確認。企業のニーズとすり合わせて、その方が活躍できるよう就業まで導きます。 ■スタッフ就業後のフォロー■ 派遣先に定期的に訪問し、就業するスタッフの状況を確認。企業の担当者にスタッフの様子を聞いたり、就業中のスタッフに職場での不安や不満はないかなど聞いたりします。課題があれば、働きかけをして解消につなげましょう。 ■クライアント企業へのヒアリング■ お取引のあるトヨタグループの企業を

仕事内容【正社員登用あり】管理部門経験不問！駅チカ5分！訪問診療をバックオフィスで支える 総務 募集！＜賞与年2回 年収450万円可＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 ＜訪問医療をバックオフィスで支える総務・人事のお仕事＞ ◆医療知識がなくても可能なお仕事です！ L PC作業・入力ができればエントリーOK！ L 異業種の経験を活かして働ける！ ◆転勤なし！地元に根ざして働ける L Uターン Iターンも歓迎！ 【仕事内容】 「住み慣れた場所で自分らしく過ごしたい」 そんな思いを共に支え、在宅医療を提供する当院。 その運営に必要不可欠な管理部

仕事内容医療法人財団檜扇会 【名古屋】管理部門／財務経理・人事総務など※管理職候補◆ベテラン活躍◎年休140日・土日祝休／転勤無 【仕事内容】 【名古屋】管理部門／財務経理・人事総務など※管理職候補◆ベテラン活躍◎年休140日・土日祝休／転勤無 【具体的な仕事内容】 <次世代健康医療システムの構築により社会問題に取り組む/経理総務部門管理職候補/勤務地は名古屋もしくは東京都港区で選択可/医療業界経験者歓迎！> ■業務概要： 当法人は「クリニック名古屋ちくさヒルズ」「クリニック東京虎ノ門COR」の運営を行っております。 今回は４つの法人から構成されるグルーバルヘルスケア財団グループの管理部門とし

仕事内容人材コーディネーター募集/正社員登用あり/大手NXグループ内人材会社でのお仕事 お仕事紹介 シンプルに言うと…！ お客様(取引先)の人材に関する困りごとをお伺いし、解決に向けて人材を紹介し、そこからスタッフが長く安心して働けることを手助けするお仕事です。 ～具体的には～ ・お仕事を探している方の面接や職場見学 ・派遣スタッフのフォロー →取引先に出向いての面談や困りごとがないかなどの聞き取り ・既存お取引先への訪問 →増員依頼や就業しているスタッフの状況確認 ・雇用契約の更新、有給休暇申請や勤怠の集計、電話対応などのデスクワーク 主な取引先がグループ内企業(NX日本通運)のため、

仕事内容<名古屋>人材サービスの採用担当 【人材サービス経験者歓迎】事業計画に伴う体制強化中の外国籍人材サービス事業で、管理職候補を募集。 [お仕事内容] 【ミッション】 あなたに期待するミッションは、当社が注力する海外人材サービスに係わる事業をともに盛り上げて頂く事。 管理職候補として、若いメンバーを引っ張って頂くことを期待しています。 【仕事内容】 主に海外人材の採用業務、採用計画立案・進捗管理、メンバーのマネジメントなど。 面接時点で海外に在住している方のWeb面接等もあり。 特定技能ビザ対象職種に係るビジネスも成長中につき、入国時の受け入れ支援や、転居支援等の支援業務等も当社サービスの一

仕事内容【仕事内容】 ・応募者のやり取りから、採用の合否まで一連の流れを行います。 ・複数の業務部門を対象に、相互の連携を強化し、全体としての効率向上を目指します。 ・遊技機のメンテナンスから修理までの一連の流れを管理し、遊技の安定性を確保します。 【給与詳細】 マネージャー 年収504万円～ 月給360,000円～ 副店長 年収532万円～ 月給443,000円～ ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ＜各種手当＞ ・役付手当 ・部門手当 ・時間外勤務 ・休日勤務手当 ・単身手当（50,000円） ＜住宅補助＞ 借上社宅月11,000円を自己負担、光熱費は実費 ※エリア限定雇用あり（月給変動な

仕事内容【仕事内容】 ・就業しているスタッフさんからの相談の対応 ・スタッフさんが安心して働けるためのアドバイスや指導 ・企業様からの人材のご依頼やご相談の対応 人と人を繋げ信頼を積み重ね感謝される会社作りを目指してます。 大変なこともありますが、社内の協力体制と活気がある会社です。 有給も取りやすく長期連休あり、個人成績やノルマはありません。 評価制度（月１回面談）４ヶ月に１度昇給・昇格のチャンスあり 結果だけでなくプロセスを評価するシステムを取り入れています。 ◇オンライン自主応募以外の方はハローワークの紹介状が必要です

仕事内容◇当社、名古屋営業所でのお仕事です◇ 【まずここから】 ◆新規開拓営業 ◆スタッフさんの出退勤管理、相談対応 ◆応募者さんの面接・採用 ◆給与計算、各種手続き、書類作成 等 【他には】 ◆得意先巡回・現場管理 ◆スタッフさんの入寮サポート業務 ※活用システム ・スタッフエクスプレス ・キントーン ・GPS ・NIコラボ ・BioGlaph（面接システム） 早期に所長へと昇格・昇給できるチャンスあり！ 同業界の経験者だと1年で所長になった実績もあります。 デスクワークばかりではなく外回りもあるフレキシブルなお仕事です 得意先は製造業や物流倉庫業のお客様が多く、 お仕事を通じて、日本経済を支えるも

仕事内容■概要 【支店長候補】として、まずは製造・物流業界を中心とした中小企業と求職者・登録スタッフをつなぐ人材コーディネーターとしてご活躍いただき、後に支店長候補として店舗運営及び教育等のマネジメント業務をお任せいたします。 ■業務内容 ＜法人対応（企業担当）＞ ・製造・物流業界を中心とした中小企業への訪問・定期連絡 ・求人ニーズや人材課題のヒアリング ・派遣スタッフの提案およびマッチング ・就職中スタッフの状況確認や契約更新フォロー ・新規開拓営業(飛び込み一切なし)及び商談 ＜個人対応（スタッフ対応）＞ ・新規登録スタッフの募集、面談、採用 ・希望条件に沿った求人の紹介 ・現場見学・就業先へ

仕事内容株式会社日本能率協会マネジメントセンター 【名古屋／在宅可】人材育成支援事業/コンサルタント営業職◆組織課題にオーダーメイドで提案／土日祝休 【仕事内容】 【名古屋／在宅可】人材育成支援事業/コンサルタント営業職◆組織課題にオーダーメイドで提案／土日祝休 【具体的な仕事内容】 ◇人材育成に関わりたい方募集◆顧客の課題に合わせ、パッケージの提案ではなくオーダーメイドで提案！課題認識力・解決力・提案力が身につきます◆所定労働7時間15分◇年間休日125日◇時差出勤・リモートあり◆ 担当する顧客企業（主に人事部や人材開発室）に対して、顧客の課題に応じた企業研修やeラーニング等の人材育成に関す

仕事内容【PR本文】 インパクトホールディングスグループの人材会社で一緒に働きませんか 1.高月収23万円以上スタート！残業少なめで固定残業代付き！ 2.嬉しい土日祝休み！無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。（みんなしっかり休んでます！） 3.若手のメンバーが多く相談しやすい環境です！ 4.社内行事充実、年数回の人事考課あり、360°評価有、働きやすい環境作りを目指してます 5.駅チカ！「東岡崎駅」より徒歩11分、で通勤ラクラクの好立地！ ＜残業少なく土日休み・休日対応もほとんどない人材会社です＞ 即日〜start時期相談可！Excel（エクセル）やパワポ、システムが使えれば大丈夫！ 20

仕事内容株式会社コアスタッフィング U-35限定＊【事務スタッフ】#残業ほぼなし#初のデスクワークOK♪ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【元販売・アパレル・飲食出身の先輩も活躍中！】PCスキル・ビジネス力がイチから身につく！“将来に強い”オフィスワークホワイト企業認定受賞◇電話でのお問い合わせ対応 ◇PCへの入力業務 ◇書類の作成 など オフィスワークをお任せします！ ★業務にはチームで取り組むので わからないことがあればすぐに助け合えます。 研修を一緒に受けてきた仲間も近くにいるので安心の

仕事内容<仕事内容> 2025新卒／人材コーディネーター ／完全週休2日制／昇給・賞与年2回／有名リゾート地への出張あり 全国の旅館・ホテル等のリゾートに特化した人材サービスを行なっている当社。あなたには、人材コーディネーターの仕事をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■顧客（旅館・ホテル）の新規開拓 ■顧客の管理 ■人材スタッフの管理 ■人材育成プランの作成やそのPR活動 ■求人広告の手配 ■新しい企画の立案 等 ※一つの施設に対して、受注～人材募集～採用～フォローまで、すべて一貫して、一人のコーディネーターが行なっています。 ※月に2～3回程度、全国各地のクライアント先へ出張がありま

仕事内容■概要 【支店長候補】として、まずは製造・物流業界を中心とした中小企業と求職者・登録スタッフをつなぐ人材コーディネーターとしてご活躍いただき、後に支店長候補として店舗運営及び教育等のマネジメント業務をお任せいたします。 ■業務内容 ＜法人対応（企業担当）＞ ・製造・物流業界を中心とした中小企業への訪問・定期連絡 ・求人ニーズや人材課題のヒアリング ・派遣スタッフの提案およびマッチング ・就職中スタッフの状況確認や契約更新フォロー ・新規開拓営業(飛び込み一切なし)及び商談 ＜個人対応（スタッフ対応）＞ ・新規登録スタッフの募集、面談、採用 ・希望条件に沿った求人の紹介 ・現場見学・就業先へ

仕事内容<仕事内容> 製造管理者候補 ・製造全般管理 加工管理、納期管理、品質管理、設備の保全、人材育成等 管理者としての業務 ※金属製品のラッキング、アンラッキング、投入、取り出し作業等 基本作業、簡単作業からスタートしますので、ご安心ください。 ・その他付随作業 ※簡単な作業から覚えていただきます。 <給与> 年収400万円～ <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 週休2日制 週休2日制（会社カレンダーによる） 年休105日 ◇ GW、夏季休暇、年末年始休暇（7日～10日の大型連休） <勤務地> 愛知県名古屋市守山区天子田２－１１１１ ・車通勤可（無料駐車場有） ・名鉄瀬戸