東京都港区の介護施設長の求人・仕事・採用

仕事内容介護施設運営法人での経理部長職 土日祝休み／経験者／経理部長／経験スキルが活かせます ■メディホスとはどんな施設 メディホスは「医療支援型住宅」で、終末期やがん・難病の方のための医療特化型施設です。 24時間体制で看護師や介護士が連携してケアを提供し、訪問診療医や近隣の医療機関とも連携しながら、看取りまで含めたケアを提供しています。 ■メディホスの名前の由来 メディホスとは「メディカル＆ホスピタリティ」の略です。 「ホスピタリティ精神を大切にし、病院でもご自宅でもない第3の場所としてどのような状態でも安心して、その人らしく暮らせるよう生活を支えていくことを目指す」という想いが込められてい

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケアメイト港居宅介護支援事業所/求人/施設長など管理職/正社員/居宅介護支援/港区 『ずっと、我が家で。明日も、この街で。』 当社のミッションは、在宅介護サービスを通じて超高齢化、少子化を迎えた今の時代にふさわしい地域のあり方、介護のあり方を考え実践していくことで、「地域をデザインする」こと。ともに未来を創っ

仕事内容【仕事内容】 ・チームマネジメント ・ケアマネジメント業務全般 ・各種書類作成 ・ご利用者様宅への訪問、モニタリング ・地域活動、イベント等の企画、実施 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 職能給、管理給、業務加算、通信手当、役職給、役職加算、資格加算あり ・昇給あり ・賞与（年2回：1~4ヶ月分※実績に応じて）2020年度実績 掲載企業名：株式会社RIM-SWELL 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【主な業務】 ・居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れ ・モニタリング、アセスメントの実施 ・管理者業務（スタッフマネジメント、採用面接等） ・社内外関連部署との連携と調整 など ※外出業務あり 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【内訳】 ・基本給 200,000円 ・時間外特別調整手当 35,000円 （固定残業代19時間分として

仕事内容「施設長」の経験、一施設だけで 終わらせるのはもったいない。 現場の突発対応に追われる日々から、 複数施設を支える 『頼れる統括マネージャー』へ！ ◆「プレッシャーや休日対応に追われる毎日」を変えませんか？ 「シフト繰りが大変」「休日も電話が鳴って休めない」 …そんな悩みを持つ施設長・管理者経験者の方へ。 募集するのは、東京・千葉・埼玉エリアの複数施設 （住宅型有料老人ホーム・サ高住）を本部側から支える 「施設運営マネージャー」。 これまでのマネジメント力を最大限評価します！ ◆ お任せするお仕事 本社（高輪台）を拠点に 担当エリアの施設運営をサポート。 ・施設長・スタッフの育成・マネ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・介護福祉業界にて施設長として経験がある方（サ高住や住宅型の経験があれば尚可） ・全国への出張が可能な方（開設時は前後1ヵ月ずつ現地に入るため） ※現地滞在について：会社側で住まいを手配します（全額会社負担） [歓迎] ・介護福祉業界で施設長/事務長として経験がしっかりある方は、施設長としての経験を活かして「開設スーパーバイザー」として活躍頂けます。 【フィットする人物像】 超高齢社会という日本が直面する最大の医療課題を“持続可能”な社会システムとして再構築することを目指し創業したベンチャー企業です。 運営施設を積極展開していく中で、ビジネスに敏感でスピード感のある仕

仕事内容▼業務概要 ・キッチンスタッフ（料理長候補）として調理・メニュー開発 ▼具体的な仕事内容 ・食材の仕込み ・メニューの調理 ・季節メニュー/店舗限定メニューの開発 ・食器洗い ・店内の清掃 ・後輩の指導育成 ・ホールスタッフとの連携 ※メニュー開発時の栄養バランス等は管理栄養士と連携します。 ▼事業内容 ・レストラン事業「筋肉食堂」の運営（六本木店／銀座コリドー店／宮下パーク店／丸ビルDELI お弁当専門店） ・D２C通販事業『筋肉食堂DELI』の運営 ・福利厚生事業『筋肉食堂Office』の提供 ・アスリートサポート事業

仕事内容言語聴覚士【正社員】そよ風公式多職種で支える介護／株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1★ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 言語聴覚士業務 【主な業務】 言語聴覚士として、口腔機能（嚥下・発声・認知機能等）の評価や訓練設計を行い、各拠点への導入支援、実技指導、教育体制・運用マニュアル整備、継続的な改善支援まで幅広く担当いただきます。 在宅と出社・拠点訪問を組み合わせた業務です。 ※全国の拠点への出張があります（宿泊を伴う出

仕事内容■おすすめポイント 【全国】在宅事業の医療経営コンサルタント／支援先クリニックの経営・マネジメントを担う！年収最大800万円！ ■お仕事内容 経営企画,事務長業務全般 ■お仕事詳細 【募集の背景】 医療機関支援先は毎年順調に増加しており、2025年3月時点で全国130拠点の病院やクリニックを支援しています。今後さらなる拠点数の拡大を見込んでいるため、支援先の医療現場で経営支援の根幹を担う拠点マネージャーを募集いたします。 【仕事内容】 訪問診療クリニックの経営責任者候補として、売上の最大化と、最新テクノロジーを活用した次世代型の運営モデル構築をリードしていただきます。医師と連携し、地域N

仕事内容管理職（介護） / 通所介護・デイサービス / 正職員 ◆副施設長のお仕事は、生活相談員や通常の介護業務に加え、関係者の相談、業務・調整、営業等を行います。 例えば、 ・デイサービスの入退所の手続き ・利用者さま、ご家族への相談援助 ・ケアマネジャー、地域、他機関との連絡、調整 ・ご利用者の送迎 ・介護業務 ・通所介護計画書の作成、ケアプラン作成援助 ・副施設長としての業務 など 【一日の流れ（例）】 7：30 出勤・申し送り会議 ※8時前は残業扱い 8：00 ご利用者様の送迎、清掃など 9：30 「回想・会話レクリエーション（当社独自プログラム）」、体操、入浴など 11：15 昼食準備 1

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 株式会社すばる ステップリハビリ・高輪における通所介護施設で施設の全般管理等｡施設長（管理者）として各労務の管理をしていただきます｡また､生活相談員を兼務いただき､入所調整や各連絡調整業務を担っていただいております｡ 【給与】 月収 280000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 東京都港区高輪3-6-23エステート高輪101号室 【アクセス】 JR京浜東北線 / JR山手線 / 京急本線 / 東京メトロ南北線 / 都営三田線 / 都営浅草線五反

仕事内容本社から、口腔機能向上サービスを仕組みとして構築し、全国の介護拠点へ展開します。 言語聴覚士として、口腔機能（嚥下・発声・認知機能等）の評価や訓練設計を行い、各拠点への導入支援、実技指導、教育体制・運用マニュアル整備、継続的な改善支援まで幅広く担当いただきます。 在宅と出社・拠点訪問を組み合わせた業務です。 ※全国の拠点への出張があります。 （宿泊を伴う出張は年間5～12回程度） 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタ

仕事内容【仕事内容】 副施設長のお仕事は、生活相談員や通常の介護業務に加え、関係者の相談、業務・調整を行います。 例えば、 ・デイサービスの入退所の手続き ・利用者さま、ご家族への相談援助 ・ケアマネジャー、地域、他機関との連絡、調整 ・ご利用者の送迎 ・介護業務 ・通所介護計画書の作成、ケアプラン作成援助 など ・副施設長としての業務 【一日の流れ（例）】 7：30 出勤 申し送り会議 ※8時前出勤は残業扱いです 8:00 利用者さんの送迎、清掃など 9：30 回想会話レクリエーション（当社独自プログラム）、体操、入浴など 11:15 昼食準備 12:00 利用者さんの食事の見守り、介助 13:0

仕事内容◆施設の新規開設が順調に進んでおり、更なる飛躍を目的に事業フェーズに合わせた新たな組織を組成することとなりました。 ご入社後、まずは運営部長の右腕としてご活躍いただき、将来的に運営部の責任者を担っていただくことを想定しています。 【業務内容】 有料⽼⼈ホームやサービス付き⾼齢者向け住宅の開設・⽴上げを担っていただきます。 当社では、医療度が⾼い重度な⽅々を専⾨的にお受け⼊れする医療対応型を含め、さまざまなタイプのホームを運営しています。 2020年には1施設のみでしたが、現在は全国10施設にまで増加し、今後も年間6件ほどのペースで開設を予定しています。 全国のリヤンド-絆-における収益改善

仕事内容■おすすめポイント 【全国】 病院事業の医療経営コンサルタント／支援先医療機関の経営・マネジメントをリード！年収最大800万円！ ■お仕事内容 経営企画,事務長業務全般 ■お仕事詳細 【募集の背景】 医療機関支援先は毎年順調に増加しており、2025年3月時点で全国130拠点の病院やクリニックを支援しています。今後さらなる拠点数の拡大を見込んでいるため、経営支援の根幹を担う拠点マネージャーを募集いたします。 【仕事内容】 担当病院の経営健全化と地域における医療機能の最適化をリードしていただきます。院長や看護部長、事務長と強固なパートナーシップを築き、中長期的な経営戦略の策定から組織構築・運

勤務時間週2日/1日8時間～ シフト制 ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 【勤務時間例】 早番 7：00～16：00（休憩1時間） 日勤 9：00～18：00（休憩1時間） 遅番 11：00～20：00（休憩1時間） 夜勤 16：00～10：00（休憩2時間）

仕事内容20～40代のアクティブに働きたい方の応募を歓迎します！ 仕事内容： *小さいお子様がいても安心!20～50代の主婦/主夫さんも活躍中* *日勤のみ/土日祝日休み/週2日～* *来社不要。LINEでお仕事紹介できるのでらくらく 【業務内容】 ケア施設にて、ご利用者様が快適に過ごすためのお手伝いをしていただきます。 業務内容は、 ・日常生活支援(お食事、お手洗い、ご入浴のお手伝い) ・レクリエーションの企画、準備、実行 ・実績、請求などの事務作業 ・ご家族、ケアマネージャーとの相談業務 など *【おすすめPOINT】* *週2日～OK! *シフトの調整が可能なので、ご家庭やプライベートと

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 株式会社HITOWA ヘルスケアカンパニー 【月給24.3万円～】人事戦略課／介護業界での採用経験・人材業界での経験がある方を募集 正社員 【人事・採用担当】年間休日120日／テレワーク併用あり／入社後からすぐ使える有給休暇5日あり ✦介護業界での採用担当の経験や、人材業界での経験がある方の募集です。 ホーム長・リーダー職などで面接・採用を担当したことがある方が対象になります。 派遣会社など人材系の企業での職歴がある方も対象ですので、介護業界での経験が無くてもお気軽にお問い合わせください！ ✦男女問わず若手社員が中心に活躍している職場です。

仕事内容■会社名 東京都港区のデイサービス ■メインキャッチ 月給33.1万円～・賞与年2回/施設長(正社員)/デイサービス/東京都港区 ■コメント ・賞与制度あり。 日々の努力をきちんと評価します ・月給30万円以上◎ 高収入でしっかり稼げます ・昇給制度あり。 長く働くほど給与が上がる環境です ・日中勤務のみ選択可能。 家族との時間も大切にできます ・完全週休2日制採用。 プライベートを充実させながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスの施設長 ■仕事内容 副施設長のお仕事は、生活相談員や通常の介護業務に加え、関係者の相談、業務・調整を行います。 例えば、 ・デイサービスの

仕事内容■会社名 東京都港区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 施設長(正社員)/居宅介護支援/東京都港区 ■コメント ・年2回のボーナス支給！ モチベーション高く働けます ・月給30万円以上◎ しっかりした報酬が見込めます ・実績・経験に応じた昇給制度あり！ キャリアを積むほど収入が上がります ・夜勤なしOK！ 生活リズムを崩さずに安心して働けます ・中高年スタッフ多数活躍！ 年齢を問わず長く働ける環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の施設長 ■仕事内容 ・チームマネジメント ・ケアマネジメント業務全般 ・各種書類作成 ・ご利用者様宅への訪問、モニタリング ・地域活

勤務時間週2日/1日8時間～ シフト制 ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 【勤務時間例】 早番 7：00～16：00（休憩1時間） 日勤 9：00～18：00（休憩1時間） 遅番 11：00～20：00（休憩1時間） 夜勤 16：00～10：00（休憩2時間）

仕事内容20～40代のアクティブに働きたい方の応募を歓迎します！ 仕事内容： *小さいお子様がいても安心!20～50代の主婦/主夫さんも活躍中* *日勤のみ/土日祝日休み/週2日～* *来社不要。LINEでお仕事紹介できるのでらくらく 【業務内容】 ケア施設にて、ご利用者様が快適に過ごすためのお手伝いをしていただきます。 業務内容は、 ・日常生活支援(お食事、お手洗い、ご入浴のお手伝い) ・レクリエーションの企画、準備、実行 ・実績、請求などの事務作業 ・ご家族、ケアマネージャーとの相談業務 など *【おすすめPOINT】* *週2日～OK! *シフトの調整が可能なので、ご家庭やプライベートと