就労継続支援 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 【高時給！】障害を持つ方への就労支援員【サービス管理責任者、相談支援専門員の方も◎！】 就労継続支援B型事業所の支援員です。 ☆業務の内容 ・活動の準備、サポート ・活動の記録作成 ※就労継続支援B型事業所とは ハンディキャップを持つ利用者の方々に訓練として軽作業を提供し、一般企業への就労や日常生活の充実を目指すサービスです。 ・20代のスタッフ達で運営している明るい事業所です。 ・利用者様が自身の生活を彩れる環境づくりに一生懸命努力しており、珍しい支援内容や楽しい事業所の雰囲気で、利用者様や連携機関の皆様からご好評いただいています。 ☆こんな方募集中!! ・未経験OK

仕事内容在宅就労を希望する障がい者のサポート業務 パソコンによる事務作業のレクチャー 入力業務・簡単な事務作業・創作業務補助 障がい者との面談 「変更の範囲：会社の定める業務」

勤務時間9:00～16:00（45分休憩）

仕事内容職業指導員（就労継続支援A型） 【AMANEKUラボ横浜】 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 仕事内容 主に利用者へ事業所内作業の指導や他サポート業務をお願いします。 資格: ＜必須条件＞ エクセル、ワード、パワーポイント等が使える方 勤務時間: 9:00～16:00（45分休憩） 休日・休暇: [PR ★年間休日120日以上 ★土日祝お休み PR] 福利厚生: ・労災保険 ・交通費支給あり（上限15,000円/月） ・服装自由 特徴: 未経験OK / 土日祝日休み / 障害者支援 / 年間休日120日以上 / 交通費支給 / 研修制度あり / 就労継続支援A型 【施設情報】 施

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 開所１年の新しい事業所！支援員(就労継続支援B型カノン)の募集 週2日～時間相談が可能★得意を活かしてプライベートとの両立がしやすい生活支援員のお仕事です。 未経験・ブランク可◎特別な資格は一切必要ありません。あなたの得意をお仕事にしませんか？ ●利用者様の軽作業をサポート カノンで行っている、植物関連の作業、リース作りなどの軽作業のサポートをします。 利用者様の得意・苦手を把握しながら、作業の提供をします。一緒に作業をしたり、利用者さんが作業しやすい ように見守りを行います。 ●利用者様への支援 日々の心身の状態を把握し、状況に応じ声掛けやお話を聞くなどサポートを

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪サービス管理責任者/正社員≫完全週休2日制！交通費支給あり！研修あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇サービス管理責任者としての業務全般◇ チームリーダーとして、福祉サービスの質を高める重要な役割をお願いいたします。 【主な業務】 ■アセスメント・計画作成 ・利用者様との丁寧な面談の上でのニーズの把握 ・個別支援計画の作成、モニタリング ■チームマネジメント ・支援員への助言や指導 ■品質管理・改善 ・サービス提供状況の確認や評価 ・各種記録の管理、報告書の作成 ■関係者との連携 ・ご家

仕事内容週休2日制◎繁忙期に残業が発生します♪育休の取得実績あり☆職業指導員として一緒に成長していきませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 主に精神障がいのある方が通所する就労継続支援B型事業所では、日中活動支援、生活支援、相談支援業務、それらの業務に付随する記録、会計の入力や関係機関との連絡調整等をおこなっていただきます。 精神障がいを持つ方の生活の場であるグループホームでは、これらの支援の他、入居者からの相談、健康状態の見守り、助言、医療機関への付き添いなどをしていただきます。 ほか付随する事務処理、職員の労務管理などもおこなっていただきます。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ・当社カレンダーによる ・土曜日出勤あり ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【就労継続支援Ａ型事業所】 Ｗｅｂサイト制作に伴う、事務的な業務補助に携わっていただくお 仕事です。 ・記事ライティング ・運用（ＣＭＳ管理やＳＥＯ対策など） ・Ｗｅｂデザイン（バナー作成や画像の加工など） ・動画編集補助 また、事業所全体の円滑な進行のため、さまざまな業務に関与して いただくことがあります。 新たな業務・取り組みに積極的にチャレンジできる方大募集！ （変更範囲：会社指定の業務） ＊まずは一度、職場見学にお越し下さい。

勤務時間9:00～16:00（45分休憩）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ～障がいをお持ちの方々の就労支援や生活の自立が出来るように支援を行う仕事です～ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 仕事内容 主に利用者へ事業所内作業の指導や他サポート業務をお願いします。 求人ID 801289

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜17時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務日数はご相談可能です。 ８時３０分から１７時３０分の間で １日あたり、６時間３０分以上、週４～５日勤務できる方歓迎。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所「夢心（ゆめここ）」は精神障害者及び知 的障害者の方が通所する作業所です。そこで実施する内職（ボール ペン組立・チラシ折り等）や外作業（公園や小学校清掃）を利用者 と共に行いながら支援をお願い致します。納品や清掃先への移動時 に運転業務があります。 （主な仕事） ・利用者への作業指導、補助 ・作業の準備・片づけ・清掃 ・車両を使用した物品の受取及び納品 （車種：キャラバン、軽ワゴン） 【変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜11時00分 就業時間２：7時00分〜12時00分 就業時間３：8時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：※休憩時間について：お昼とる方は休憩６０分、お昼をとらない方 は休憩３０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 １２月２９日～１月４日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容主に日替わり弁当の作成業務です。 ・「お弁当箱への盛り付け」 ・「配達先ごとの仕分け」 ・「洗い物、清掃、備品片付け」など ご自身の障害特性や希望に合わせてスタッフがしっかり支援します 随時に見学、体験を受け付けています。お気軽にお問合せください 変更範囲：変更なし

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 軽作業サポートスタッフ 施設外就労先パーティー装備品管理の軽作業を障がい者さん（利用者さん）が行っています。作業の進捗管理、利用者の相談相手、就労先との連携が主な業務となります。 利用者さんは弊社と雇用契約（最低賃金発生）を交わしているので自立度が高く一人で作業できる方ばかりなので、未経験者の方でも従事できます。 グループ全体で就労継続支援A型を２４事業所展開しています。 お気軽に問合せてください。 <給与> 時給1,300円～1,600円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み 週1日からOK 週2～3日からOK 10時以降に始業 <休日休暇> その他

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者の募集です＠横浜市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者業務 ・ご利用者様への就労支援に関わる直接業務全般 ・ご利用者様の個別支援計画などの書類作成業務全般 ・生活習慣等の管理、アドバイス、相談業務 ・病院、企業、ハローワーク、その他関係機関と連携構築 【業務内容(変

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・パソコンの入力作業 ・お客さんへのメール返信 ・グーグル編集作業 ・不動産管理業務 その他付随する業務 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・当社カレンダーによる ・土曜日出勤あり ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【就労継続支援Ａ型事業所】 映像編集（プレミアプロ アフターエフェクト等） 撮影素材のカット編集やエフェクト加工を行います。 ＳＮＳ動画やＹＯＵＴＵＢＥ動画の企画制作 変更範囲：会社指定の業務 まずは事前の職場見学にお越し下さい。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：11時00分〜16時30分 就業時間２：8時45分〜14時15分 就業時間３：8時45分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：最初は（１）から勤務を開始し、その後は（１）と（２）、経験や 希望に応じて（３）の勤務時間を選択できます。 昼休憩以外にも １日に２～３回程度の１０分程度の休憩があります（賃金からは引 かれません）※（１）（２）：３０分休憩、（３）４５分休憩 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：その他 斎場の定める休場日 シフト制（希望休、通院希望休あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容横浜市久保山斎場内における休憩室内の茶器洗浄・セットと 斎場内・外の清掃業務。 主な清掃場所は、休憩室、トイレ、フロア、階段など ※作業については慣れるまで職員と一緒に行います。ご安心くだ さい。 変更範囲：変更なし

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【仕事内容】 主に就労継続支援B型作業所の作業支援を行っていただきます！ ・障がいのある方への作業支援 手先が器用な方やものつくりが好きな方大歓迎。 子どもたちと一緒に楽しみながら一人一人に寄り添い、作業をサポートしていただきます！ ・施設外での軽作業補助 畑作業・清掃・袋詰めなど施設外での作業を通じて、利用者様の自立を支援します！ ・送迎業務 普通自動車免許を活かして、利用者様の送迎業務を行います！ 車内でのコミュニケーションも大切なサポートの一環です。 ・利用者様とのコミュニケーション・サポート 日々の活動の中で利用者様と密にコミュニケーションを取り、心の支えとなりながら、生活の

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 休憩は法定通り（６時間以上勤務で４５分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 年末年始／希望に基づくシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■利用者面談 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送） 【変更範囲】法人の定める業務 【１日のスケジュール例】 ０９：００ 出勤 １３：００ 作業支援・面談 ０９：３０ 準備／利用者様通所 １６：００ 検品・進捗確認 １０：００ 朝礼／作業支援 １７：３０ 利用者状況の共有 １２：００ 休憩 １８：００ 退勤 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】横浜市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 休憩は法定通り（６時間以上勤務で４５分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制／年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■利用者面談 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送） 【変更範囲】法人の定める業務 【１日のスケジュール例】 ０９：００ 出勤 １３：００ 作業支援・面談 ０９：３０ 準備／利用者様通所 １６：００ 検品・進捗確認 １０：００ 朝礼／作業支援 １７：３０ 利用者状況の共有 １２：００ 休憩 １８：００ 退勤 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】横浜市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間就業時間１：10時00分〜14時30分又は〜の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他完全週休２日制（土日祝休み）

仕事内容パソコンを使った各種集計・統計データの入力作業です。 【主に】 各種集計・統計・データ入力 事務文書作成 その他、事務作業 ※応募される方は、ハローワークから 「紹介状」の交付を受けてください。 変更範囲：当社の定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ・当社カレンダーによる ・土曜日出勤あり ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【就労継続支援Ａ型事業所】 様々なデータ入力・書類の電子化（スキャン）・ＥＣサイト商品出 品登録業務等 ＊まずは事前の職場見学にお越し下さい。 変更範囲：会社指定の業務