療育 - 群馬県前橋市 の求人・仕事・採用

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理学療法士(PT)/資格必須/理学療法士/正社員/PT/嬉しい賞与あり・福利厚生充実資格を活かして働きませんか

株式会社サシノベルテ

  • 前橋市 大渡町

  • 月給25.7万円〜32万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 主婦・主夫歓迎
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎

仕事内容こどもサークル大渡町は2歳~18歳までの 知的および身体に重い障がいのあるお子様が対象の施設となっております。 児童発達支援・放課後等デイサービスの両方の機能がある為、 2歳~18歳までお子様と長く接することができます。 現在、当施設では正社員の理学療法士として勤務いただく方を大募集中! 具体的な仕事内容は、こども達1人1人に合った療育の実施や送迎業務など… こども達や保護者の方としっかりコミュニケーションを取りながらお仕事に慣れていただき、 ゆくゆくは療育プログラムや教室運営などの分野で個性を発揮することもできます! ◆こども達の「できた!」を一緒に喜べる職場です◆ ◇経験がなくても、こ

児童発達支援管理責任者/月給291400円~380000円/契約社員/前橋市/児童発達支援管理責任者/契約社員(正社員登用を前提とした雇用)/前橋市/2025年秋オープン予定/資格があれば経験不問/こどもたちの気持ちに寄り添い成長をサポートして下さい/賞与年2回/昇給あり/完全週休2日制

株式会社サシノベルテ こどもサークル文京町

  • 前橋市 / 前橋大島駅 徒歩23分

  • 月給29.1万円〜38万円

  • 契約社員

  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 車通勤OK
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 体を動かす
  • 退職金制度あり
  • 正社員登用あり
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容【前橋市/児童発達支援管理責任者】契約社員(正社員登用を前提とした雇用)|前橋市|2025年秋オープン予定|資格があれば経験不問|こどもたちの気持ちに寄り添い成長をサポートして下さい|賞与年2回|昇給あり|完全週休2日制 ■ アピール 株式会社サシノベルテは北関東を中心に、児童発達支援・放課後等デイサービス、就労継続支援B型などを展開。 地域で課題を抱えながら生活する方が、個々の持つ可能性を最大限に広げ、夢に向かい挑戦出来る社会の実現を目指しています。 当社の運営する「こどもサークル文京町」では契約社員(正社員登用を前提とした雇用)の児童発達支援管理責任者を募集しています! こどもサ

児童発達支援管理責任者/児童発達支援/日曜休み/大学や専門家との療育&4つの柱による支援が特徴/研修&OJT充実!さらに成長も/月給26万円~/正社員/資格必須

株式会社サシノベルテ/こどもサークル住吉

  • 前橋市 住吉町 / 中央前橋駅 徒歩11分

  • 月給26万円〜40万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 教育充実

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・子どもたちや保護者、関係各所とのコミュニケーション ・療育計画の作成、実施 ・各種イベントの企画 ・各書類作成、管理 ・予算管理 ・シフト管理、作成 ・ほか月専門性を生か月た療育、支援 ※児童発達支援管理責任者が未経験の方でも安心できるように、 社内研修での指導やエリアマネジャーのフォローなどを充実させています。 <療育内容> ・SSTや運動療育などの集団療育 ・個別支援、学習支援などの個別療育 ・ADDSを用いた完全個別療育 手当施設では、20代か月60代まで幅広い年代のスタッフが活躍中です! 初めはO

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