中途採用 保育士 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

勤務時間(1)13時00分～18時00分 又は 9時 00分~18時 00分 の間の4時間以上 週１日以上、１日４時間から可ＯＫ 午前のみ・午後からの勤務も可。 シフトについてはお気軽にご相談ください。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・中途採用計画の立案を含む人事の幅広い経験 ・マネジメント経験 【職種名】 人事マネージャー候補 ～中途採用メインでお任せ～ 【仕事内容】 プレイングマネージャーとして、採用業務をメインに、課長が担っている制度・研修業務など業務の補佐をお任せします。 ・年間30-50名程度の中途採用戦略の立案（年間採用人数約30名＋欠員補充10-20名程度） ・最終面接官としての面接（最終面接は事業部長＋本ポジションの方を想定） ・採用手法の見直しおよび改善・新たな採用チャネルの提案 ・採用データの収集・分析、予算管理（応募数・通過率・内定率など） ・メンバーマネジメント ・人事制度の

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 ・事業会社での中途採用の実務経験（3年以上） ・数値目標へのコミット力 ・社員と協力してミッションを進められる方 ・スピード感のある環境を楽しめる方 ■歓迎要件 ・スタートアップでの就業経験 ・IT業界での勤務経験 ・ハイレイヤー採用の経験 ・エンジニア採用 【職種名】 中途採用担当 【仕事内容】 2021年2月創業の東京大学/研究室発のAIスタートアップです。 今回ご入社いただく方には、当社の中途採用を担っていただきます。戦略の立案から各種施策の実行まで、大きな裁量とともにお任せしていきます。COO・CFO・VPoE・事業責任者と近い距離で

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・中途または新卒採用面接の経験（2年以上） 【尚可】 ・ダイレクトリクルーティングの経験 ・人材紹介会社との折衝経験 ・採用戦略の立案／実行経験 ・ベンチャー企業での採用経験 ■同社の魅力 ◎急成長フェーズ：2030年1，000人企業を目指し、採用の最前線で会社づくりに関われる ◎裁量の大きさ：採用手法の改善提案や新規施策にも挑戦できる ◎ハイブリッド勤務可：在宅×出社で柔軟な働き方が可能、副業もOK ◎ワークライフバランス：完全週休2日制（シフト希望通ります）、年間休日120日 ◎社会貢献性の高い事業：相続・空き家問題など、世の中の困りごとを解決する仲間を増

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社の人事部門での中途採用経験3年以上 [歓迎] ・IT/Web企業における中途採用経験 ・エンジニア採用に関して知見 ・ダイレクトリクルーティングの経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 中途採用担当【東証プライム上場/フレックス＆リモート有】（年収550万円～650万円） 【仕事内容】 同社事部では、社員の働きやビジネスが多様化する今において、「採されたい会社」、「働き続けたい会社」を指し、社内の様々な課題解決に取り組んでおります。 今回採用募集するポジションでは、中途採用担当の組織において「採用されたい会社」を目指した採用戦略の企画

仕事内容【１】企業主導型保育園プルート（令和元年７月開園）における、 ０～２歳児の保育業務全般。 【２】病児保育園アリエルにおける、１歳～小学３年生の保育業務 全般。 ※【１】の業務を中心に、シフトにより【２】の勤務もお願いしま す（施設は隣接しています） ※病児保育業務の経験のない方への教育システムを設けています。 ※保育士・幼稚園教諭免許取得の方で、将来の生活設計のため、介 護資格、医療秘書などマルチなキャリアアップを目指す方をサ ポートします。 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】商社＞専門商社 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 医療機器業界は急速に成長しており、当社もその波に乗ってさらなる発展を目指しています。そのため、優秀な人材の確保が喫緊の課題となっており、当社の採用強化のため、新しい仲間を募集することになりました。 地域医療への貢献をパーパスとして掲げる当社と共に成長できる仲間を募集し、採用業務を通じて組織の発展に寄与していただきます。 【業務内容】 新卒採用もしくは中途採用のいずれかの領域で、企画、運営、面接、内定者フォローなど、採用業務全般をご担当いた

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ・人事部の実務経験5年以上 ・うち中途採用実務経験（3年以上） ・メーカー勤務経験 ・将来的な新潟勤務も可能な方 ■歓迎条件 新卒採用または教育研修などの人材開発経験 その他人事業務（制度企画、労務など）の経験 英語力（外国籍人材の採用経験があれば尚可） 【フィットする人物像】 ■求める人物像 スピード感をもって仕事に取り組める方 フットワークが軽く、現場との連携を大切にできる方 部門との調整や折衝に前向きに取り組める方 新潟出張や転勤に抵抗のない方 新しい採用手法や施策の企画に積極的な方 全社視点でバランス感覚を持ち、周囲と協働できる方 人事ジェネラリス

仕事内容■会社名 神奈川県小田原市の認可保育園 ■メインキャッチ 認可保育園の保育士/鴨宮駅10分!園長!小規模園!定員19名!保育士!月給37.5万～!年間休日125日! ■コメント 「鴨宮駅」から徒歩10分!定員19名の小規模認可保育所で園長の募集です! ■雇用形態 正社員 ■職種 認可保育園の保育士 ■仕事内容 施設の運営・統括業務 ■給与 月給375000円～375000円 ■給与備考 月額375,000円～（基本給+役職手当+特別手当） ※月給は年俸の12か月割で換算 ▽内訳 基本給：285,000円 役職手当：35,000円 特別手当：55,000円 ■勤務地 神奈川県小田

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 中途採用もしくは新卒採用のご経験が3年以上ある方 【求める人物像】 ・課題発見とその解決策を考えることができる方 ・目標達成に必要なアクションを、スピード感をもって着実に実行できる方 ・事業拡大に伴うさまざまな変化が起こる環境で、成長していきたい方 [歓迎] 【歓迎】 エンジニア・マーケティング・PM・PdMポジションの中途採用のご経験 【職種名】 【中途採用担当】～国内サービス業時価総額第2位エムスリーG／年収600万以上／キャリアパス豊富～ 【仕事内容】 中途採用（ビジネスディレクター職・エンジニア職・マーケティング職いずれか）に関わる業務全般をお任せし