中途採用 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【正社員】中途採用支援営業/年間休日120日/完全週休2日制/決算賞与年1回/株式会社ジンクル WebマーケティングやSNS事業に興味がある方も歓迎！将来のキャリアアップキャリアチェンジも全力で応援いたします！ ＜仕事内容＞ ・中途採用に関する課題のヒアリング ・サービスのご案内、ご提案 ・資料作成 ・アフターフォロー など 教育体制にも力を入れており、入社時研修や外部研修などの制度を整備しております！ぜひ当社で活躍してみませんか？ ＜求人3つのポイント＞ (1)事業拡大中のベンチャー企業！フランクな人間関係が魅力の職場！ 入社後は一人ひとりの成長をしっかりサポートする体

仕事内容業務用厨房機器トップメーカーホシザキグループの東北地区販売会 社です。製氷機国内シェアＮｏ１のブランド力と働きやすい職場環 境で長く安定して働ける会社です。 主な仕事内容は ・新卒・中途採用担当 ・労務管理・計画案の作成及び実施 ・本社ビル及び営業所の設備管理・消防管理 他 将来の責任者候補として、様々な業務をお任せする予定です。 ＊変更範囲：会社内全ての業務

仕事内容福岡県 福岡県職員（行政／行政DX／教育行政） 【仕事内容】 福岡県職員として（行政、教育行政）のいずれかの業務を担当 【具体的な仕事内容】 経験や希望を考慮して、下記業務のいずれかをお任せします。 ◆行政 地域振興、国際交流、文化・スポーツ振興、保健衛生、社会福祉、環境保全、災害対策、雇用対策、農山漁村振興、道路建設、都市計画など、県行政の幅広い分野における業務を担当。様々な施策の企画立案から、県税徴収や生活保護相談、用地交渉など、県民の皆さんと直に接する業務を行っています。 ※行政（DX）の試験区分で採用された方は、上記の業務のほか、DXの推進に係る施策の企画・立案など専門知識・

仕事内容【業務内容について】▼詳細レバレジーズの中途採用担当者として、募集ポジションにおける採用要件の定義、採用計画の立案～実行、入社後活躍までの一連のプロセスに携わっていただきます。（1）採用要件の定義・中途採用市場のマーケット調査・経営層や各事業部長との採用要件の定義決め（2）採用計画の立案～実行・現場の課題ヒアリング～求人票作成・各採用チャネルを通した母集団形成（エージェント、ダイレクトソーシング、リファラル等）・リクルーティングプロセスの改善 ・選考開始から採用決定までのコミュニケーションプランの設計・採用広報やMeetUPイベントなどのブランディングに関わる企画～運営・求職者面談・面接（3）

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 集英社のデジタル領域を担当する当社にて、Webクリエイターやエンジニア、アパレルMD職種等の採用業務をメインに、将来的に定着や教育・研修まで対応いただける方を求めています。 役員や社外とのコミュニケーションの機会も多く、提案力・交渉力を活かせる環境です。 ◆具体的な業務内容（雇入れ直後） ・経営陣との採用方針の共有・連携 ・応募者スクリーニング ・面接（社員、パート・アルバイト含む）、候補者の選考フォロー ・求人・採用基準の作成

仕事内容XLARGEやX－girl, MILKFED.を手がける会社の人事採用ポジション 仕事内容 ・母集団形成（スカウト、エージェントが主体） ・面接・面談対応 ・入社までの調整業務（労働条件の確定、入社までのスムーズな接続） 将来的には ・現場面接官の面接官トレーニング ・リファーラル採用の環境構築 ・採用データ分析と改善活動 募集背景 2017年9月に創業者である皆川が代表取締役会長となり現社長である西方へ経営が引き継がれ 移行とともに更なる変革を行ってきました。 時代に合わせた多様な働き方への対応や、会社が積極的に事業展開できるよう社員の働く環境を守り強い基盤を創る必要があり 体制を強化

仕事内容雪印メグミルク株式会社 【プライム市場】 生産スタッフ／賞与実績6.05カ月分／住宅手当 【求人要約】 あの「雪印メグミルクブランド」商品に携われる。 賞与年6.05カ月分（※2024年度）で収入アップ 安定事業基盤で長く活躍することが可能。 誰もが知っている乳製品のパッケージに、 自分が働く工場の名が刻まれるよろこび。 赤ちゃんのための粉ミルク、子どもたちが楽しみにする給食の牛乳やチーズ、噛むことが困難になった高齢の方の食事に彩りを添えるヨーグルト。 雪印メグミルクの乳製品は、みなさまが生まれてからお年を召されるまで、食べるよろこび、楽しさを支えるべく、そっと寄り添いつづけます。

仕事内容【概要】リーディングマークの会社・事業の成長を採用という面から支援し実現するための中途採用担当者を募集します。事業の強化・推進のため、即戦力となり得る方々の中途採用業務からお任せしますが、ご自身の志向性に合わせ、業務範囲を拡大することも可能です。会社や事業の状況を適切に理解・把握しながらターゲットとなる人物像を正しく理解・認識し、そのような方々にリーディングマークでご活躍いただくための採用施策の検討から、施策の実施・運用、候補者様やエージェント企業様とのコミュニケーション、候補者の皆様の内定後のフォローまで一貫し対応していただきます。採用手法も従来の形を正とせず、新しい手法や施策も柔軟に検討し

仕事内容<仕事内容> 中途採用担当／成長中IT企業・グローバル採用強化につき英語が活かせる！福利厚生充実◎残業なし 業界トップクラスの規模を持つ独自ゲームプラットフォーム『G123』を運営している当社。 2022年6月には世界同時リリースを開始し、今後も安定した事業拡大が見込まれております。 また、今後はグローバル採用に関しても一層強化していくため、英語力を生かした活躍を希望する方も大いに歓迎しております。 【具体的な業務内容】 ・母集団形成→書類選考→面接→オファー→クロージングまでの採用に関する一連業務 ※ダイレクトリクルーティング、人材紹介、各種媒体など複数チャネルを使用します。 <給与

仕事内容<仕事内容> 【中途採用】事務スタッフ◆無料ランチ付◆内定まで2週間 管理部門のスタッフとして事務業務等を担当して頂きます。 具体的には、 〇事務業務（総務、人事、給与、会計、請求業務） 〇接客対応 〇飲食店（ランチ）サポート業務 等 変更範囲：新規事業ならびに会社の定める業務 <給与> 年収300万円～ <勤務時間> フレックスタイム制 <休日休暇> その他 週休2日制 ■（土・日） ※月１回、第４土曜日午後のみ出勤(13：00-17：00） ■年末年始休暇 ■夏季休暇（3日） ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■バースデー休暇 ■結婚記念日休暇 ◇ 夏季

仕事内容<仕事内容> 【未経験から採用が経験できる！】中途採用担当オープンポジション／グループ全体の課題を採用で解決！ DONUTSは「PRODUCT FIRST]というビジョンを掲げ、優れた経営よりも優れた価値の実現を目指し、業界や提供形態に拘らず「ジョブカン」「ミクチャ」「ゲーム」など多種多様なサービス・コンテンツの提供を行っています。 今回はDONUTSの多種多様な事業・職種の採用を強化するための採用担当の募集します。ビジネス職・エンジニア／toB・toC・ゲームなど幅広い業務があります。様々なポジションにチャレンジして採用のスペシャリストとしてのキャリアを実現してください。 ◆DONUT

仕事内容【中途採用担当】業界・職種未経験OK！戦略的リクルーターとしてキャリア構築！ 仕事内容 ・リクルーターとは マイベストのHRは、各事業・機能本部への採用及び、人事制度・組織マネジメントの運用支援を通じて組織価値を最大化し、事業を推進することをミッションにしています。 ・業務内容 リクルーターとして、単純に人数を増やすのではなく会社の成長を実現させる採用にコミットしていただきます。 （中途採用担当を想定しております。） また、複数の組織があり、会社全体の方針を捉えながらも、各組織のフェーズに応じた施策検討が必要となります。 経営層とコミュニケーションをとりながら、状況に応じた柔軟な施策

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事・総務全般の経験（特に中途採用・研修企画業務）※目安3年以上 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【名古屋/中途採用担当】ロート製薬G/年休126日（年収500万円～600万円） 【仕事内容】 ■数少ない「眼科専業メーカー」：日本でも数少ない眼科専業メーカーの一社として全国で活躍しています。 ■年間休日125日、有休取得平均年10日以上 WLB◎ 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】 眼科医薬品メーカーであるロートニッテンにて、中途採用業務をご担当して頂きます。 【職務内容】 ■中途採用にお

仕事内容"中途採用多数！/航空機のエンジン部品の製造 ≪研修制度充実≫ 基本的にはマニュアル化されており安心！ 優しい先輩社員が業務を教えてくれる！ ≪未経験の方でも安心≫ 新しい事をスタートする環境が整っています。 未経験でもスキルUPができる！ どんな方でも安心して働ける環境です。 ≪週休２日制≫ 休日はプライベートを満喫！ ≪こんな方が活躍中≫ 〇フリーターOK 〇中途入社5割以上 〇シフト勤務 〇女性活躍 〇未経験歓迎 〇社宅・家賃補助制度 〇第二新卒歓迎 〇マイカー通勤可 〇オンライン面接可 〇30代活躍中 〇40代活躍中 〇50代活躍中 <キーワード> 即入寮OK、ブランク

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＜ミッション＞ ・採用計画に準じた人員の確保（年間20名前後を予定しています） ・採用を通じて組織力を高め、事業拡大の一端を担う 当社は年間20名程度の採用を行っており、職種や雇用形態も多岐にわたります。 そのため、日々最適な採用手法を検討・実施しながら取り組んでいます。 今後は、現状の採用活動を継続するだけでなく、チームとしてより良い採用体制を築いていきたいと考えています。 「いいヒト」と出会い、採用を通じて共に事業の成長を

仕事内容マルゴト株式会社 フルリモート人事（採用）／業界未経験OK／20代～30代活躍 【求人要約】 フルリモート＆面接をしない、人事の新しい働き方！ 明確な評価制度でキャリアアップが可能 様々な企業の採用の支援を通して採用のプロになれる 全社員完全在宅！ 環境を変えずに活躍できます！ スピード感あるキャリアアップを積極応援してます！ 全国どこからでもOK！ご自宅で働きながら、採用のプロを目指せます。 採用計画の立案、求人媒体の運用、スカウトメールの運用、応募者対応、面接日程調整まで、面接以外の採用業務を代行する『まるごと人事』というサービスを運営している当社では、導入の手軽さと確かな実績

仕事内容【中途採用リクルーター／HRBP候補】◆国内シェアNo.1のセキュリティSaaSサービス｜グロース市場上場／年休120日◎ ▼仕事内容 【ミッション】 当社の採用活動は人員計画の策定から面接プロセスに至るまで、 部門毎に異なっており部門毎にリクルーターが分かれています。 ご入社後は担当部門のHiring Managerと密に連携しながら、 事業の成長につながるような人員計画の策定や人材要件定義、各部門の採用活動を一気通貫でリードいただきます。 採用面から事業出力の向上に貢献しつつ、多様性をベースとした「変化に強い組織づくり」を牽引いただきます。 【業務内容】 中途採用リクルーターとして、採

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【お仕事内容】 採用管理システム（ハーモスやヒトリンク、ジョブスイートや求人媒体の管理画面等）を利用した応募者管理や、採用目標達成に向けた改善を行っていただきます。 中途採用の採用代行業務がメインとなりますが、その他新卒採用やアルバイト・パート領域の全国採用等もサポートいただきたいと思っています。 【具体的な業務内容】 ・応募者管理 ・面接日程調整 ・求人作成・編集 ・スカウトメール作成・送信 ・選考案内連絡 ・選考ステータス管理 ・採用活動進捗管理 ・クライアントへの進捗報告 ・改善策提案 ・その他採用業務に付随する事務業務 【応募資格】 ▼必須条件 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募要件】 ・中途採用もしくは新卒採用にて、母集団形成～内定承諾までのサイクルを経験し何らかの成果を出した経験（人材エージェント、人事、RPOなどの立場、採用の人数規模は問いません） ・主体的な行動と思考が求められる中で、粘り強く取り組み、成果を出した経験（仕事・プライベートを問いません） 【歓迎要件】 ・ITエンジニア／データサイエンティスト採用の実務実務 ・周囲を巻き込み、仕組みそのものを改善or構築した経験 ・難度の高い職種やコースの採用を成功させたご経験 ・労働関係法令に関する知識 【職種名】 【人事（中途採用・新卒採用担当）】プライム上場・商社 【仕事内容

仕事内容【応募資格】 [必須] ■中途採用業務のご経験 ・IT領域の中途採用業務の企画・実践のご経験 ※企画…母集団構築、進捗管理・推進、エージェント連携、採用現場部門調整、リファーラル推進、ダイレクトソーシング推進、各種イベント企画など、採用決定増加につながる各種施策の企画・立案・調整・推進の経験 ・SIおよびIT業界、コンサル業界の知見 ■その他スキル ・パワーポイントによる資料の作成が可能な方 ・エクセルを利用できる方（基礎的な集計、VLOOKUP程度の関数） ※続きは職務内容欄に記載 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 112_★SSOL★