アパレル 店舗開発 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※下記いずれか必須となります。 ・店舗開発経験のある方 ・不動産業界で店舗用地の取引、用地開発などのご経験をお持ちの方 ・店舗立ち上げの際の商圏調査のご経験をお持ちの方 【以下の経験をお持ちの方は優遇します！】 ★小売業界での店舗立ち上げ ★不動産業界での店舗用地の取引、用地開発など ★店舗立ち上げの際の商圏調査、マーケティング ★店舗の設計・建築経験 【職種名】 【茨城/水戸】店舗開発/商圏調査《転勤なし/年休120日/基本土日休/連休取得可》 【仕事内容】 【業務内容】 スーパーマーケットチェ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■飲食店での商品開発経験(目安2年以上) ■飲食店でのマネジメント＆調理経験(目安2年以上) ■新業態の出店に、立ち上げメンバーとして関与していた経験 ■実現したい飲食業態の構想がありプレゼンできる方 [歓迎] ・新しいものを生み出すのが得意で、人を感動させることを自身の喜びにできる方 ・一見他の人が気にも留めないような部分でも、こだわりをもち信念をもって追求できる方 ・自身に賛同してくれる人を募り、チーム一丸となって困難に立ち向かえる方 ・目先の流行りものに振り回されず、真に求められるものを探求できる方 【職種名】 【新業態開発】大手飲食チェーン店や様々な業態の店舗

仕事内容店舗開発PM/FM業務 お茶専門店「ルピシア」の店舗をつくるお仕事 店舗開発の経験、知識が活かせます 「世界のお茶専門店ルピシア」では、全国約140か所の店舗で、 世界各国のお茶・ブレンドティーなどの販売を行っています。 また、グループ会社の株式会社ルピシアグルマンでは、 「豊かな食文化」を日本だけでなく世界に発信するため、 北海道・ニセコの素材を中心にオリジナルかつ高品質な 惣菜・菓子・アイスクリーム等の製造・販売も行っています。 さらなる事業拡大に向け、新規出店や既存店舗のリニューアルを 積極的に行っております。 お茶の魅力を発信する店舗をつくるお仕事です。 デベロッパーとの契約交

仕事内容【応募資格】 [必須] ・店舗開発業務経験者 [歓迎] ・不動産仲介業(賃貸)の経験 ・宅地建物取引士免許(必須ではありません) 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・当社の教育理念にご共感いただき、当社ブランドの拡大発展にご尽力いただける方 ・自ら求め、主体的に行動し、不動産仲介業者など多数の関係各所との関係性構築ができる方。 【職種名】 綜合教育サービス会社（学習塾等運営）が店舗開発リーダー候補を募集！ 想定年収445～551万円！ 【仕事内容】 当社グループの提供する各教育ブランド（７種）の新規開校に伴

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下の全てを満たす ・新規出店店舗の立ち上げ経験者 ・新規出店店舗の開発、条件交渉経験者 あるいは ・大家側での上記対応経験者 年齢 35歳～50歳 転職回数 3回以内（今回が4回目） 【職種名】 ◎店舗開発スペシャリスト - 居酒屋、焼肉店、喫茶店経営及び食品加工会社 【仕事内容】 新規出店店舗の開発、条件交渉 【事業内容・会社の特長】 岐阜県羽島郡笠松町に本社を構える飲食業界のリーディングカンパニーであり、2003年11月に創業し、2008年8月に法人化されました。現在、弁当店1店舗、居酒屋24店舗、カフェ1店舗の計26店舗を展開し、地域に根ざしたサービスを提供し

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・不動産会社での業務経験 【尚可】 ・チェーン店での開発業務経験 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】立地開発 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 福利厚生充実イオングループで安定性充実した研修◎ 【職務概要】 開発担当として、ブランドにふさわしい立地・環境、空間、設営および収益性を備えた店舗網を構築、中長期的な成長・ブランディング等をお任せします。 ※ロードサイドや駅前立地を中心に担当してもらいます。

仕事内容【応募資格】 [必須] 店舗開発のご経験 【職種名】 店舗開発【福岡】～成長を続けるトライアルグループ～ 【仕事内容】 全国を対象とした路面、ビルイン、SC等の立地開発戦略の策定と推進業務全般をお任せします。 【業務内容】 ・出店政策に基づく戦略的出店計画の策定 ・推進 ・物件情報の収集及びリサーチ ・賃貸借契約の精査及び出店に向けた交渉・契約業務 ・出店時のマネジメント（予算、関係者調整、工期管理など） ・既存店舗オーナーやデベロッパー、SC等との良好な関係構築 ・若手社員の教育及びチーム作り ・その他、付随する業務全般・所属部署の組織マネジメント 【将来的に従事する可能性のある仕事内容

勤務時間9:00～18：00/21:00～翌6:00 ※実働８時間 ※休憩60分

仕事内容【応募資格】 [必須] ・専門卒以上 ・組織マネジメント経験 ・業態開発・ブランディングを考えた商品開発・企画開発経験 ・大手外食チェーン開発責任者経験：和食・中華・洋食ファミレスなど 【フィットする人物像】 ＜求める人物像＞ ・自らを磨き、自ら意思決定をし、自立する志向性を持った方。 【職種名】 商品開発部長 【仕事内容】 【東京都港区】外食ブランド全業態の商品開発を統括する商品開発部長求人です！ ・商品開発部門のマネジメント ・全業態の商品開発を統括し、コンセプトメイクより企画・試作・提案・導入まで行う。 ・店舗使用機材・器具に基づく、工程を省力化したオペレーションで商品を多数開発。 ・オ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・パン、スイーツ、ドーナツ等の商品開発または製造経験（2年以上） ・ブランド立ち上げや店舗開発に携わったご経験 ・食に対する強い興味と探求心をお持ちの方 ・原価管理やマーケティングに関する基礎知識 ・チームで協力して新しいものを創り出すことに意欲的な方 [歓迎] ・店舗運営のご経験 ・料理長としてメニュー開発やマネジメントをされていたご経験 ・プラントベースやオーガニックへの興味・関心 ・オールスクラッチ製法でのパン製造経験 ・衛生管理者、製菓衛生師、調理師などの資格 【フィットする人物像】 ・「おいしさ」と「ブランド価値」の両立にこだわり、商品づくりに挑戦したい方 ・

仕事内容【AM（エリアマネージャー）】＜関西＞雑草魂集団を牽引★売上成⻑率200％の成⻑企業！ 『運動機会を創造し、ドキドキがあふれる毎⽇を作る』をテーマに掲げる当社で、本部と店舗（Lii sports studio）の窓⼝として、 店舗運営指導を⾏います。 1⼈あたり3〜5店舗を統括、新店舗開発業務もお任せします！ 【詳細】 ■運動を通じた⼦どもの発達⽀援：発達に合わせたプログラムの作成やイベントの企画・運営、保護者⾯談など ■マネジメント・店舗運営：4〜5店舗ほどのスタッフの管理や育成、定期⾯談を通じたスタッフのフォロー、店舗経営 ■新店舗の開店：⾏政の⼿続きやエリア・物件の選定からお任せ。

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜業界未経験OK！何らかの不動産経験がある方、チェーンストアの出店・店舗開発に携わった経験がある方、歓迎＞ 【必須要件】 ■高卒以上 ■要普通免（AT可） 【出会いたいのはこんな方】 ◎不動産業界の経験者 ・分野問わず不動産売買の経験（不動産営業含む） ・不動産企画開発／商業施設のリーシング経験 ・不動産のアセットマネジメント・プロパティマネジメント経験 ◎店舗開発や立地開発の経験がある方 （特にチェーンストアの経験がある方は優遇します）など ※その他、建設業界の営業、施工管理経験なども活かせます！ ★「自分のスキルでも充分かわ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■店舗開発業務の経験（ロードサイド及び商業施設への出店の店舗開発業務全般）もしくは不動産の開発経験。 ■FC加盟店開発経験 [歓迎] 小売り業界での店舗開発のご経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【FC店舗開発/大阪】家賃負担実質なし！UIターン歓迎（年収400万円～670万円） 【仕事内容】 業績急上昇しているコメ兵のグループ企業 海外進出に力入れており、株式上場も視野にいれるなど、まさに今、第二の創業期として過渡期を迎えている可能性に溢れた職場です。 【期待する役割】 ブランド品リユース店【BRAND OFF】を展開する同社にて、更なる

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車免許 ・店舗開発のご経験 【尚可】 ・店舗リーシング、不動産活用実績のご経験 ・店舗設備メンテナンスのご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【岡山】店舗開発 【仕事内容】 岡山県北部を中心に展開するスーパーマーケットを運営！ 【職務概要】 同社にて、店舗開発の業務をお任せします。 【職務詳細】 ・経営課題の把握、課題解決の戦略立案 ・行政、各種業界キーパーソンとのコミュニケーション構築 ・各種プロジェクトの立案、資料作成、進捗管理 ・各種管理資

仕事内容<仕事内容> 飲食業界/店舗開発、FC開発（正社員） まずは先輩に同行し不動産会社を訪ねたりセミナー準備を体験します。その後実店舗にて勤務当社がどんな業態を展開しているのかを学び,2カ月目以降は店舗開発室にてOJT研修を実施。約3カ月を目安に独り立ちです。 店舗開発 企画部が設定した新しいお店のコンセプトを元にどのような店舗なら繁盛店になるかを見極め最適な物件を見つけます。不動産会社からいち早く物件の情報を貰ったり成約へ結びつけるため、こまめに足を運ぶ等、日ごろから信頼関係をつくり上げていきましょう。 物件の選定 最寄り駅の利用者数や客層、流行りなどの情報からどんな店舗が繁盛するのかを見

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・店舗開発のご経験をお持ちの方 ・宅地建物取引士をお持ちの方 【ポジションのミッション】 今後のさらなる事業成長には店舗数の拡大が必須と考えており、未開発の土地の分析から店舗OPENまで一貫して担っていただきます。 日本一の魅力を伝えるため、山陽エリア～九州／沖縄への出店も視野に入れ店舗数の拡大にお力添えいただきたいです [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 店舗開発 ※土日休み 【仕事内容】 全国展開を進め現在280店舗運営中／更なる店舗数の拡大をお任せいたしま

仕事内容当社の事業戦略を理解し、その営業戦略に基づき、百貨店、デベロッパー、路面店等の主要取引先（アカウント）との戦略的なパートナーシップを構築・強化していく。 ・持続的な売上成長と市場ポジション確立に貢献 ・SVと連携し、店舗運営の円滑化や施策展開支援を行う 【アカウントマネジメントと営業計画推進】 ・主要取引先の特性や課題を理解し、中長期的関係構築プランを実行 ・交渉を通じて販売計画・プロモーション計画を立案・実行 ・年間イベントスケジュールに基づき施策を実行 【ビジネス機会の創出】 ・ポップアップや期間限定イベント等で売上拡大を推進 ・有利なプロモーションスペースや協業条件を獲得 ・販売計画

仕事内容【応募資格】 [必須] ■飲食店での商品開発経験(目安2年以上) ■飲食店でのマネジメント＆調理経験(目安2年以上) ■新業態の出店に、立ち上げメンバーとして関与していた経験 ■実現したい飲食業態の構想がありプレゼンできる方 [歓迎] ・新しいものを生み出すのが得意で、人を感動させることを自身の喜びにできる方 ・一見他の人が気にも留めないような部分でも、こだわりをもち信念をもって追求できる方 ・自身に賛同してくれる人を募り、チーム一丸となって困難に立ち向かえる方 ・目先の流行りものに振り回されず、真に求められるものを探求できる方 【職種名】 【新業態開発】大手飲食チェーン店や様々な業態の店舗

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・食に関わる業界における店舗開発経験優遇 ・マネジメント経験 ・自動車運転免許必須条件 ＊60歳定年 【職種名】 店舗開発部長 【仕事内容】 全国レベルへ積極的出店攻勢のため店舗開発プロ求む！ 既存物件の業態転換、業態開発、そして物件管理の各業務を横断的にマネジメントして組織体制を強化！ ・マーケット分析、トレンド予測 ・業態プランニングや競合各社のリサーチ ・出店モデルの構築、出店ターゲットエリアの選定、オープン後の店舗検証と出店モデルの修正 ・物件の価値判断およびプランニング ・条件交渉・契約 ・個別の出店プロジェクトへの参加と推進 ・契約後の

仕事内容<仕事内容> 【店舗企画・店舗開発｜土日祝休｜賞与年2回】髪色自由・私服勤務◎今話題のリユース業界で働く ▍【主な業務】 Louis VuittonやHermès、Rolexなどのハイブランド品買取専門店を展開する【ブラリバ】の新店舗オープンに向けて、出店エリアの選定、周辺リサーチ、関係各所との調整をお任せいたします。 ▍【具体的には】 ・新規出店候補地の開拓 →駅ビル・商業施設の担当者や不動産会社との商談 ・マーケティング調査・売上予測 →出店予定エリアの市場調査を行い、周辺環境や競合状況を分析し、売上予測の考察 ・契約手続きの実施 →土地の購入やテナント入居に関する契約手続き