人事総務 - 千葉県市川市 の求人・転職・中途採用正社員

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千葉/市川塩浜/人事・総務担当ファッションECサイト運営企業/日テレグループ週2リモート可

la belle vie株式会社

  • 千葉県 市川市

  • 年収365.6万円〜700万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 年俸制
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 食事補助あり
  • 社割あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容la belle vie株式会社 【千葉/市川塩浜】人事・総務担当◆ファッションECサイト運営企業/日テレグループ◆週2リモート可 【仕事内容】 【千葉/市川塩浜】人事・総務担当◆ファッションECサイト運営企業/日テレグループ◆週2リモート可 【具体的な仕事内容】 ~リモート週2日可/日本テレビHDのグループ企業/会員数610万人以上を誇る日本最大級のフラッシュセールECサイト「GLADD」「GILT」の企画・開発・運営~ ■業務内容: 当社にて、人事や総務の業務をお願いします。 経験や希望を考慮して担当業務を決定します。目指しているキャリアに合わせて、様々な経験を積むことができます

登録エントリー

総務経理職(管理職候補)お菓子包装の原料等の素材メーカー/残業少なく働きやすい社風/来年移転予定

マツモトファインケミカル株式会社

  • 千葉県 市川市

  • 年収616万円〜800万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 福利厚生充実

仕事内容マツモトファインケミカル株式会社 総務経理職(管理職候補)◇お菓子包装の原料等の素材メーカー/残業少なく働きやすい社風来年移転予定 【仕事内容】 総務経理職(管理職候補)◇お菓子包装の原料等の素材メーカー/残業少なく働きやすい社風来年移転予定 【具体的な仕事内容】 ~2026年6月につくば市へ移転予定(転居補助予定)/年休121日(土日祝休)/有機金属化合物を中心とした分野で高い技術力を持ち、当社にしかないオンリーワンの製品も展開しています~ 身近な所ではスナック菓子の包装や化粧品に使われる原料を製造している化学メーカーである当社にて、総務グループに所属いただき管理職候補として勤務いた

登録エントリー

人事(教育)/サービス(その他)業界/年間休日120日以上/管理・事務

株式会社NECT

  • 千葉県 市川市

  • 月給24万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 残業月20時間以内
  • 無期雇用派遣
  • フリーランス
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • U・IターンOK
  • リモートワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 独立支援あり
  • 髪型髪色自由
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 学歴不問

仕事内容株式会社NECT \未経験歓迎/社員研修・教育を担う【人事(教育)】★残業月10h ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《人をサポートしたい方大歓迎です!》社員の教育・研修を中心とした人事業務をお任せ ★完全週休2日 ★残業月平均10時間研修内容の企画・立案 研修準備・当日の運営・進行・講師業務 社員のフォロー・メンタルケア 社員教育/研修における情報収集 など ⇒「こんな企画いいかも!」というアイデア大歓迎!成長企業の人事部門は、やりがいが段違い!毎月中途採用を行う他、2023年以降は新卒

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