千葉県市川市の人事総務の求人・転職・中途採用

勤務時間09:00 〜 18:00 の間の 4時間以上 勤務日数： 週2日 〜 週5日（ご相談に応じます） 勤務時間： 1日4時間 〜 8時間以内（本人の希望および担当案件を考慮して決定） 休憩時間： 6時間以下勤務は0分、6時間を超える勤務は45分、8時間勤務は60分

仕事内容【完全土日祝休み＆市川駅徒歩1分／在宅勤務案件あり】 週末はしっかり休める完全土日祝休み！市川駅から徒歩1分の好立地に加え、担当案件によっては「在宅勤務（リモートワーク）」も可能です。 【特徴・メリット】 学歴不問 交通費支給 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 屋内原則禁煙 【職種】 ITエンジニア 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,600円〜2,500円 【勤務時間】 09:00 〜 18:00 の間の 4時間以上 勤務日数： 週2日 〜 週5日（ご相談に応じます） 勤務時間： 1日4時間 〜 8時間以

仕事内容私たちは今、組織のさらなる成長に向けた基盤強化を進めています。 今回募集する総務人事の方にお任せしたいのは、単なる事務作業の処理ではありません。 現場の課題を感じ取り、「どう改善すべきか」「どうすれば社員がよりパフォーマンスを発揮できるか」を自ら考え、主体的にアクションを起こすことです。 ◆具体的な仕事内容 経営陣や各部署と連携しながら、総務・人事領域全般の企画～運用を推進していただきます。 ＜人事労務・採用業務＞ ・採用戦略の立案・運用（中途・新卒） ・評価制度や研修プログラムの企画・導入 ・労務管理・社内規定の策定および改定 ＜総務・組織構築業務＞ ・社内イベントや組織活性化施策の企画

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・ビジネスレベルのOAスキル（e－mail、Excelの関数利用、Word・PowerPointの資料作成 等） ・事業会社における人事での業務経験5年以上 ・人事領域における企画業務の経験 [歓迎] ・物流拠点や工場等事業所での人事・総務業務経験 ・人事企画部門での経験、または人事コンサルタントの経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・マネージャーや同部署メンバーとのコミュニケーション（報告・連絡・相談）を密に行いながらも、責任感・スピード感を持って業務を完遂で

仕事内容エネルギー事業をはじめ多様なサービスを展開する当社の総務人事部門の幹部候補として、実務の牽引ならびにチームの統括・マネジメント、業務プロセスの改革・改善をリードしていただきます。 【具体的な業務内容】 ◆マネジメント・幹部業務 ・総務人事チームのマネジメント（メンバーの育成・評価・指導） ・経営陣への人事・総務戦略の企画立案・提言 ・全社的プロジェクトや業務改善施策の推進 ◆総務業務全般 ・社内規程の整備・運用・改定 ・施設・備品・契約管理、リスクマネジメント ・労働安全衛生・コンプライアンス体制の構築・強化 ◆人事業務全般 ・採用計画の策定・推進（中途・新卒） ・人事評価制度の運用・改善 ・

勤務時間09:20～17:50 実働7時間30分／休憩60分

仕事内容【大手鉄道会社での一般事務】人事データの後方サポート（住所変更・入退社など）、研修会場設営、伝票起票、郵便物仕分け、資料配布、採用業務サポート（説明会参加に関するご連絡、履歴書印刷、入社手続きなど）、その他部内サポート全般をお願いします。採用業務においては、内定者との接点は多いです。残業は基本ございません。 【歴史ある大手鉄道会社本社でのお仕事です。】駅直結のオフィスなので雨の日も通勤ラクラク♪派遣社員が多数活躍している職場環境です。長期で長いスタッフさんが多いです！ 人事部の様々な業務に幅広く携わることができます！ 【こだわり条件】派遣 残業なし 週5日 土日休み 1日7時間以上 大手企

勤務時間08:30～17:00 実働7時間30分／休憩60分

仕事内容【医療法人で労務事務のお仕事】社会保険や産育休手続き関係、新卒・中途採用、経費精算、経理伝票の仕訳入力、伝票の起票・整理、その他付随する業務をお願いします。 週4日勤務×時短勤務× 残業ほぼなしでプライベートのお時間とお仕事を両立してご就業いただけます！無料駐車場もあるためマイカー通勤も可能です！ 【こだわり条件】派遣 残業少なめ（月10時間未満） 週4日以下 土日休み 1日7時間以上 大手企業 車通勤可 きれいなオフィス 食堂あり 服装自由・カジュアル可 女性比率高め アデコからの入社実績あり 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 50代活躍中 医療・福祉 職種未経験歓迎 業界未経験

仕事内容◆職務内容/お任せしたい仕事 人事総務部長の直下で、人事総務部の次期マネージャーとして組織運営を担っていただきます。当社は赤坂本社と物流拠点の2拠点体制で、正社員・アルバイト・派遣スタッフなど多様な雇用形態のメンバー約370名が働いています。 入社後はご経験のある領域からスタートし、組織やメンバーを理解したうえで、ご自身のペースに合わせて段階的にマネジメントの範囲を広げていただくことを想定しています。最初からすべてを担う必要はありません。 【部門マネジメント】 ・人事総務部メンバーのマネジメント、育成、1on1 ・部門の年間計画立案、進捗管理 ・部長の代行、経営層へのレポート 【人事制度・組織

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・ビジネスレベルのOAスキル（e－mail、Excelの関数利用、Word・PowerPointの資料作成 等） ・人事部門での採用業務のご経験3年以上もしくは人材紹介会社での営業のご経験3年以上（中途/新卒は問わず） [歓迎] ・物流拠点や工場等事業所での人事・総務業務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・マネージャーや同部署メンバーとのコミュニケーション（報告・連絡・相談）を密に行いながらも、責任感・スピード感を持って業務を完遂できる方 ・ルーティン業務の処

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：９時から１８時までの間で、１日４時間以上８時間以内。勤務時間 は本人の希望及び担当案件を考慮して決定します。休憩時間は６時 間以下は０分、６時間を超える勤務は４５分、実働８時間勤務は６ ０分です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務日は本人の希望及び担当案件を考慮して決定。年次有給休暇は 週所定労働日数及び労働時間に応じて法定どお付与します

仕事内容顧客企業の給与計算及び労務管理業務を支援します。勤怠データの 確認・集計、給与計算、入退社情報の整理、社会保険・雇用保険手 続に必要な資料の準備、年末調整資料の確認、人事労務システムへ の入力、従業員情報の管理、業務手順書及びチェックリストの作成 等を担当します。 変更範囲：当社の定める管理業務

仕事内容学校法人千葉学園 大学職員【人事担当/採用・研修・労務】★年間休日141日／転勤無 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 学校法人千葉学園（千葉商科大学・千葉商科大学付属高等学校）にて、教職員（大学・高校教員、事務職員）約800名に関連する人事業務をお任せします■採用：求人票作成、選考、入職手続き ■研修：企画運営、研修手配、効果検証 ■労務：勤怠、休復職手続き、規程整備 ■安全衛生：衛生委員会、健診、ストレスチェック ■人事制度：制度企画運用、異動・契約更新 ■その他：人事データ、契約書作成、

勤務時間※残業はほとんどありません。※休憩なし。

仕事内容【求人掲載元】バイトな ◆週３日勤務！実働５時間！残業ほぼなしで無理なく働ける！ 近くに飲食店・コンビニがあるので何かと便利！長期就業可能なお仕事をご希望の方にオススメです！◆≪建設関連の会社≫駅近オフィス！デニムでの就業ＯＫです！ 【お願いしたいお仕事の内容】資料作成（指示内容に沿う）｜社会保険や給与関連資料の作成・整理｜有給管理・雇用契約書作成｜勤怠データ管理（紙タイムカード確認・出勤簿作成・社労士提出）｜銀行・郵便局用務｜書類整理・ファイリング｜電話応対などをお願いします。

仕事内容【仕事内容】 ★接客や販売が初めての方も大歓迎★ 私たちと一緒に、スマートフォンを通してお客様の生活を豊かにするお手伝いをしませんか？ 同期の仲間や専属の先輩がサポートしますので、安心してスタートできます♪ 【主な業務内容】 ・機種変更、新規契約、料金プランのご案内 ・各種サービスやオプションの受付、商品のお渡し ・店舗内のイベント企画・運営 ・売り場（レイアウト）作り ・売上管理や店舗管理のサポート業務 など 【ここがポイント！】 ☆安心のサポート体制：先輩が専属でつくため、困った時はすぐに相談できます。 ☆仲間と成長：同じ仲間が多く、お互いに助け合いながら成長できる環境です。 ☆キャリ

仕事内容[仕事内容] 【想定業務例】 人事部門の強化のための要員補強、および将来に向けた本社機能の強化の為、人事職を募集します。 基本的には採用業務以外をお任せする予定です。 【具体的には】 ・人事異動、昇格、人事評価 ・雇用管理（継続雇用、派遣、障碍者、出向者等） ・規定管理、労働組合対応、労務管理（36協定、メンタルヘルス等） ・その他（働き方改革推進、コンプライアンス強化など、職場環境改善の為の施策の企画立案・実行） ※適性に応じて業務内容は相談させていただきます。 企画・管理・事務 ＞ 人事・総務・労務・法務 [勤務地] 【【本社】】 ・千葉県市川市二俣新町１７ ・※自動車通勤可能です

仕事内容[仕事内容] 物流会社の輸送事業所で、電話対応やデータ入力などの事務業務をお任せします！ 【具体的なお仕事内容】 ・電話対応 ・Excelなどを使用したデータ入力 ・伝票処理 ・請求書の発行 ・営業所への確認業務 ・その他付随する事務業務 ※PC作業は決まったフォーマットへの入力が中心！ 難しい関数の知識がなくても始められます♪ ＼ おすすめポイント ／ ◎ 未経験からオフィスワークデビュー！ 基本的なPC入力ができればOK！ 先輩スタッフに質問しやすい環境なので、事務が初めての方も安心です♪ ◎ 年間休日120日でプライベートも充実！ お休みもしっかり確保できるので、仕事とプライベ

仕事内容株式会社セノン 50代の新人が毎月誕生中！施設の【警備スタッフ】＊面接1回！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【気配りができるが収入に！？オフィスや商業施設等の当たり前の日常の監視人として働く！】丁寧な研修でフォロー！20～60代の仲間とチームで活躍警備ってどんな仕事？／ 時には防災センターから、時には巡回をしながら「ここ危ないな」「このままだと何か起きそう」を見つけて未然に防ぐ仕事です！ 行う業務は… ◆受付（出入り管理、来客対応） ◆立哨（りっしょう＝建物の出入り口での監視業務） ◆

勤務時間※休憩は６０分。※１７：００終業も相談可能です。

仕事内容【求人掲載元】バイトな ◆駅・飲食店・コンビニが近くてイロイロ便利！オフィスカジュアルＯＫ！ 同業務の方がいるので安心！和気あいあいとした雰囲気の職場です！◆朝はゆっくり１０時始業！残業ほぼナシが魅力的♪本社での勤務です！ 【お仕事の内容】給与支払い・勤怠データ管理、生徒在席管理（勤怠システムやＥｘｃｅｌでの管理）、備品管理・発注、各拠点の契約管理、会計仕訳、振り込みチェック、経費精算、給与計算、電話応対（３０～４０件程／日）などをお願いします。

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 飲食店でのホ-ル・キッチン業務をお任せします。 業務内容(詳細) 各店舗での接客・調理などからスタ-ト◎その後のキャリアは無限大です！ 具体的な仕事内容 【店内でのホ-ル・キッチン業務をお任せします】 接客・調理に関する試験に合格すると 個人の意思や適性に合わせて「店長」をお任せします。 そのタイミングは、特に決めていません！ もちろん年齢も関係なし。 「やってみたい」と思った時に、ぜひチャレンジしてください。 店長の後も、複数店舗を束ねるエリアマネ-ジャ-のほか、 営業企画、商品開発、店舗開発 、人事や総務といった 本部での業務をお任せする場合もあります。

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 病院の事務総合職としての勤務。病院・施設の経営を担う将来の幹部候補。（IMS内各施設に配属予定） 業務内容(詳細) 病院の事務職の仕事は、お会計や患者様の対応だけだと思っていませんか？ 就業先は様々な部署があり、業務内容も多岐に渡ります！ 【総務課】 ■労務業務 ■採用業務 ■庶務業務 ■資材管理 └病院内で使用する物品や機器について、見積請求、職員や業者との打ち合わせ、新規発注や在庫管理、払い出し など ■システム開発室業務 └電子カルテシステム支援および保守サポート、PC、プリンター、周辺機器のセットアップ、保守業務 など ■秘書事務 └医局や看護部の書類

仕事内容[仕事内容] 大手証券会社にて障害者雇用を行っております。 「証券外務員資格」の資格をお持ちの方、直近で取得見込のある方を対象としています。 【仕事内容】 ・一般事務 ・営業事務 ・人事総務業務など、経験などを基に決定します。 【3種類の正社員雇用】 正社員雇用ですが、下記3つの雇用形態があります。 ※これまでの経験、スキルを考慮し、規定に従って決定致します （1）事務コース 本社拠点において、事務、定型業務の従事者 ※転居を伴う異動なし （2-1）総合コース（全国型） 営業職や本社での企画業務など、様々な職務に就く可能性がある者 ※全国転勤を伴う異動の可能性あり （2-2）総合コー

仕事内容株式会社MOBY 【市川／転勤なし】管理部長候補◆経理財務／決算・資金管理／三菱商事・双日系グループの安定した事業基盤 【仕事内容】 【市川／転勤なし】管理部長候補◆経理財務／決算・資金管理／三菱商事・双日系グループの安定した事業基盤 【具体的な仕事内容】 ～メタルワングループの安定基盤／年間休日125日／転勤なし／将来的に管理部全体を統括する次期管理部長候補ポジション～ ◎経理を軸に管理部門全体のマネジメントへキャリアを広げられる環境 ◎1～2年をかけて現管理部長から業務を引継ぐ計画的な後継者採用 ◎三菱商事・双日系グループの安定した事業基盤のもと長期就業が可能 ■募集背景 管理部