居宅介護支援 - 三重県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容事前の職場見学が可能♪お電話のみで履歴書の確認からご登録まで完結◎来社不要でお仕事をご紹介/AO-0278G (ケアマネ資格必須・経験不問)/サポート体制に自信あり♪ご希望の働き方をお聞かせください！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 202,000円～ 契約社員：基本給202000円(日給10000円)、賞与年2回(計2ヵ月) 固定残業代なし 試用期間3ヵ月(待遇変更なし) 1か月の想定労働時間160時間 【勤務地】 三重県松阪市鎌田町 募集情報 人材紹介会社『トラストグロース』を仲介とした職業紹介案件です！ このお仕事のポイント ・ケアマネージャ

仕事内容＊南部陽光苑、居宅介護支援事業所での介護支援専門員の お仕事になります。 高齢者の方が住み慣れた地域で生活できるように ケアプランの作成、相談や見守りをお受けする業務です。 ケアマネージメントが主な業務になります。 変更範囲：法人の定める業務全般

仕事内容※居宅介護の介護支援専門員業務を中心とした高齢者介護施設での ケアマネージャー業務全般となります。 ※変更範囲：就業中での業務種類変更は労使間の合意の上行います 。

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜賞与4.3ヶ月＞居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です＠三重郡菰野町 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ケアプラン作成 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） あれば尚可 【おすすめポイント】 介護老人保健施設併設の居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です。 ・入職時期応相談 ・年間休日120日 ・マイカー通勤可能 【給与詳細】 【月給】180,000円-185,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 160,000円 職務手当 20,

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 有料老人ホームのヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 223000~283000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 三重県松阪市下村町1963-2 【アクセス】 JR紀勢本線徳和 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 年間休日104日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度なし

仕事内容あなたのスキルを活かし、嘉祥苑指定居宅介護支援事業者で充実した毎日を送ろう！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給202,000〜237,000円 ≪基本給≫ 180,000〜215,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:13,400円 特殊業務手当:15,000円 精勤手当:2,000円 資格手当:ケアマネジャー：5,000円 介護福祉士：3,000円 社会福祉士：2,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「一人でも、『ひとりにしない』。」 地域とつながり、利用者一人ひとりに丁寧に向き合える居宅介護支援事業所です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 介護保険サービスの利用にあたり、居宅サービス計画（ケアプラン）を作成し、大台町、大紀町にお住まいの利用者が在宅で安心して生活できるよう支援します。 ・ケアプランの作成、サービス担当者会議の開催 ・要介護認定申請の手続き支援 ・関係機関との連絡調整 （行政・地域包括支援センター・サービス事業所・医療機関等） ・給

仕事内容＜正社員募集＞ケアマネジャーとしてあなたがお持ちの資格を活かして働いてみませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、利用者宅訪問、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給160,000〜260,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 佐那具駅から1.6km 新堂駅から2.8km 伊賀上野駅から5.6km ◆勤務時間 ①8:45〜17:00（休憩45分） ◆勤務形態 残業ほぼ

仕事内容居宅介護支援事業所パークヒルズ高塚での介護支援専門員業務 ※原則転勤なし 転勤の場合、市内他事業所（居宅支援事業所または地域包括支援 センター）への配置換えあり ※配置換後の職種及び業務内容の変更なし（介護支援専門員）

仕事内容安心と成長を支える、医療法人社団 嘉祥会のケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給202,000〜237,000円 ≪基本給≫ 180,000〜215,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:13,400円 特殊業務手当:15,000円 精勤手当:2,000円 資格手当:ケアマネジャー：5,000円 介護福祉士：3,000円 社会福祉士：2,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.6ヶ月分過去支給実

仕事内容地域社会と共に歩むフェニックス 居宅介護支援事業所で働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給183,900〜218,800円 ≪基本給≫ 164,400〜199,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特殊業務手当:5,000円 業務加算手当:12,000円 処遇改善加算手当:2,500円 給食手当:400円/食 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.4ヶ月分 ≪昇給≫ 1,250〜1,575

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜医療法人母体＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠鈴鹿市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・塩川病院を中心に、介護老人保健施設や介護付有料老人ホーム、通所・訪問リハビリ等を総合的に展開する医療法人が運営しています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・10年以上勤務するベテランや元管理者が多数在籍し、手厚い指導を受けられるため未経験でも安心です。 ・60歳の定年以降も月給

仕事内容・相談援助業務 ・介護認定申請代行 ・ケアプラン作成 ・各サービス事業所、関係機関への連絡調整業務 ・給付管理業務 等 ※居宅未経験者も親切・丁寧に指導していきます。 ※訪問時の車両は、法人の車両を使用していただきます。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容魅力あふれる居宅介護支援センター みどりでのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000円〜 ≪基本給≫ 180,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:30,000円 住宅手当:上限10,000円 残業手当:法定通り ≪賞与≫ 賞与あり 年1回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 鈴鹿サーキ

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務全般。 主な業務内容は以下の通りです。 ・居宅サービス利用者に対するケアプランの策定および相談業務 ・利用者および家族との面談を通じた課題分析（アセスメント） ・要介護認定の申請代行および更新手続きの支援 ・地域包括支援センターや各サービス事業者との連携・調整 ・給付管理業務および継続的なモニタリングの実施 特定の施設に限定せず、地域の様々な資源を活用し、利用者様に 最適な支援を目指します。医療連携が必要な際は、併設の訪問看 護ステーション等とも円滑に協働できる体制を整えています。 未経験の方やブランクのある方も、丁寧に指導いたします。 「業務の変

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 225000~267000円 賞与：年2回（2.4ヶ月） 【住所】 三重県員弁郡東員町長深2126-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 職務

仕事内容居宅介護支援において、在宅要援護者が適切に介護サービスを利用 できるよう、要介護認定の申請のお手伝いや利用者（要支援、要介 護認定者）の居宅サービス（ケアプラン）を利用者や家族の立場に 立って作成して頂きます。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容三重福祉会での居宅介護支援！あなたのスキルを活かして地域に貢献しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給218,000〜295,000円 ≪基本給≫ 160,000〜180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特殊業務手当:24,000〜27,000円 資格手当:16,000〜40,000円 住宅手当:5,000〜35,000円 処遇改善手当:13,000円 扶養手当:5,000円～10,00

仕事内容ケアマネジャーで働いてみませんか◎介護支援専門員の資格が必須◎正社員採用 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給180,000〜250,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 松阪駅から0.8km 東松阪駅から1.8km 松ヶ崎駅から2.8km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由 ◆休日・休暇

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪介護支援専門員/正社員≫育休取得実績あり！昇給&賞与あり！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ ・介護サービス計画（ケアプラン）の作成 ・市町村、サービス事業所、施設などとの連絡、調整業務 ・介護を必要とされる方や家族の方との相談 ☆居宅未経験者も親切・丁寧に指導いたします。 ☆社用車を使用 【業務の変更の範囲：変更なし】 求人ID 991909