ハローワーク 人事 - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用

仕事内容クライアント様より受託した人事給与、 その他付随業務を担当していただきます。 ※企業でのリーダー職やマネージメント経験のある方が対象の募集 です。 ・業務の進捗管理 ・クライアント様への報告会の実施 ・クライアント従業員様の人事、勤怠管理、給与関係業務、年末調 整等 ・ＰＣ操作（特にエクセル）が必要な仕事です。 変更範囲：変更なし

仕事内容地域振興や地域中小企業の経営支援、商工業の振興を目的とした各 種業務に従事していただきます。担当は経験や適性にて決定します 。 【主な業務内容】 ・人事労務業務（組織開発・人事企画・労務管理） ・地域振興業務（産業振興・観光振興・イベント企画運営等） ・経営支援業務（経営相談、補助金・制度融資の案内、セミナー企 画等） ・会計・財務業務（財務、予算編成、決算、経理処理、補助金事業 管理等） ※変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容・給与計算 ・社会保険等の手続き、各書類作成 ・人事労務管理（従業員シフト管理等） 変更の範囲：変更なし

仕事内容税理士法人ではＨＲ関連のご相談も多く頂いており、 現在も７０社様程のご依頼を頂いておりますが、クライアント数は 増加しており、給与関連の経験値を高めて頂けるお仕事です。 複数のチームがありますので状況に応じて調整させて頂きます。 【具体的な業務】 ・給与／賞与計算 関連 ・年末調整 関連 ・各種住民税 関連の手続き ・データ入力、資料整理 など ・上記に付随する事務／庶務作業 など ＊変更範囲：その他会社の指定する業務

仕事内容人事・労務管理全般に関する業務を担当して頂きます。 ◆社会保険（健康保険・厚生年金保険）に関する手続き ◆労働保険（労災保険・雇用保険）に関する手続き ◆給与計算、給与計算資料の集計・確認 ◆労務管理に関する相談対応 ◆その他、事務全般 変更の範囲：変更なし

仕事内容クライアント様より受託した人事給与、 その他付随業務を担当していただきます。 ※総務、人事、給与、年末調整等が未経験の方も歓迎いたします。 ・クライアントご担当者様との交渉対応 ・業務の進捗管理 ・クライアント従業員様の人事、勤怠管理、 給与関係業務、年末調整等 ・ＰＣ操作（特にエクセル）が必要な仕事になります。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時00分〜18時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・各書類の管理 ・人事・労務の事務サポート ・経理・勤怠管理のサポート ・行政提出書類の準備 ・法人運営のサポート 等 短時間正社員として勤務することも可能です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容人材確保に向けた企画立案：広報戦略、自治体・産学官連携、学校 訪問、企業説明会、インターンシップなどの企画立案とそれらを具 体化していく業務です。 採用に関わる一連業務や各所（学校、紹介会社など）と連携した採 用業務が中心になります。 ※ゆくゆくは新入社員向けの導入研修や研修計画作成、および実務 対応、教育資料等の作成、社員教育の運営にも携われます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容経理・総務・人事労務を中心とした事務業務全般を担当していただ きます。 主な業務は、会計ソフトへの入力、請求書・領収書の管理、給与計 算、社会保険・雇用保険等の各種手続き、勤怠管理、電話・来客対 応、書類作成およびファイリングなどです。 社内各部署と連携しながら、会社運営を支える幅広い事務業務に携 わっていただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【採用業務】新卒・中途採用計画の立案、求人媒体の選定、 会社説明会企画・運営、応募者対応、面接設定、内定者フォロー 【人事制度運用】人事評価制度の運用サポート、研修企画・実施、 人材育成計画の策定補助など 【労務管理】入退社手続き、社会保険・労働保険手続き、 給与計算補助、勤怠管理、健康診断手配、福利厚生制度運用など 【その他】人事関連データの集計・分析、社内規程の整備、 従業員からの問合せ対応など ＊変更範囲 変更なし

仕事内容人事、総務業務全般 （採用業務、給与計算、労務管理、勤怠管理、社会保険、健康診断 、備品発注、備品在庫管理、その他関連業務） ＊経験あれば尚可：総務、人事経験ある方 ＊歓迎条件：コミュニケーション力があり調整能力ある方 、向上心を持って積極的に取り組める方、課題を発見し解決案を自 ら提示できる方 変更範囲：会社のすべての業務への配置転換有

仕事内容・社会保険労務士業務全般 労働保険・社会保険手続き 助成金申請申請代行 給与計算 就業規則作成 相談・助言 など ・人事・労務コンサルティング（人事評価、賃金制度構築など） 変更範囲：変更無し

仕事内容・人事制度運用・検討 ・採用活動全般（出張あり） ・社員研修全般 ・給与計算（給与システム使用） ・勤怠管理（ＷＥＢ勤怠管理システム／集計管理） ・社会保険手続 ・その他人事業務 ※適性に応じて担当業務を決定します。 【変更の範囲：当社業務全般】

仕事内容東北エリアの人事担当 ・勤務地仙台駅徒歩８分。月給３００，９２０円～３４６，６２０ 円 ・面接、採用した正社員、契約社員、在職者へキャリアアップ企画 、計画と運用 ・新卒採用における学校訪問や学生へのＳＮＳ案内や連絡 ・中途採用における媒体手配やハローワーク求人票など。 ・人事施策の改善や企業提案など。 ・労働時間管理や労務管理。 人事は会社の顔であり、組織づくりに携われる。 また、学生から経営陣迄幅広く関われることや、従業員 との関りが多く、成長を間近で見られるのも人事の魅力

仕事内容当社の総務担当として、人事制度の運用や社会保険手続き、経理業 務など実務を中心に幅広く携わっていただきます。社員が安心して 働ける環境づくりを支える業務をお任せします。 業務例 ・人事制度の運用、管理、給与計算関連業務 ・社会保険、労働保険の各種手続き ・経理伝票の起票、支払管理、請求書発行 ・来客、電話対応、備品管理、その他庶務全般 周囲と協力、連携しながら業務を進められる方をお待ちしておりま す。 変更範囲：当社業務全般

仕事内容◎総務に関わる業務全般 ・給与計算（勤怠管理） ・人事労務諸手続き ・経理会計（月次・決算） ・事業運営に関わる事務庶務 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】バックオフィス業務全般を担当 経理を中心に総務人事まで幅広く対応 ＜具体的には＞ 仕訳入力請求書発行経費精算対応 給与計算業務 求人応募対応 備品管理契約書管理 勤怠管理入退社手続き 社内問い合わせ対応など 経験に応じ出来る業務から開始 【魅力】幅広いスキル習得可能 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容法人本部において、介護事業所・保育事業所の人材採用とスタッフ に気持ち良く働いてもらうために縁の下の力持ちになってもらいま す。 採用活動の他、法人の広報活動もお願いいたします。 ・採用計画立案、リクルーティング、採用面接等 ・施設パンフレット・ポスター・名刺・ＨＰ等の広報物作成等 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜23時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：【営業時間】平日／１５：００～２２：３０、土日／１０：００～ ２３：００。時間・日数のご相談可能です（土日祝の休みも可） ＊シフト制 ＊長時間勤務を希望の場合はご相談ください（休憩： ６時間以上の勤務は４５分、８時間勤務は６０分付与します） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他出勤日・休日はシフトによります。 休日の希望はご相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●牛角の店舗スタッフ（パート）を担当していただきます。 食材仕込・調理等 レジ等接客、盛付、料理提供等のホール業務、付随する業務 ＊研修期間中はトレーナーにより業務内容全般の教育制度が充実し ており、未経験の方でも安心して仕事を覚えることができます。 ＊１日４時間以上。扶養の範囲内での働き方も可能！労働日数・労 働時間の希望があればご相談ください。柔軟に対応を検討します。 ■業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 派遣先カレンダー有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■総合人材サービス会社で人事・労務 仙台オフィスを拠点に、郡山拠点の業務も含めた事務処理を遠隔で 担当 ・タイムシートをシステムに入力 ・契約書の発行 ・支払いのルールを見て、支払いデータの作成 ※変更範囲：派遣先の定めによる業務