熊本県のハローワーク 支援の求人・仕事・採用

仕事内容直行直帰ＯＫ☆携帯支給☆残業一切無し☆土日祝日休み お子さまが中心の相談支援です☆家庭と仕事の両立に最適 教育環境が整っており、初心者でも安心して働ける職場です♪ モニタリングからプランニング、ケア提供～評価まで担当制で 最後まで展開できます 障害福祉サービス提供事業所の調整、行政との連携、介護保険 事業所との連携などの運営全般提を習得、確実にスキルアップ できます。 キャリアアップ＆資格支援制度あり、ステップアップをサポート！ 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：12時30分〜15時30分 就業時間３：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（３）は月２回、アトリエ教室の際の勤務時間になります （３）休憩：６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊本人と相談の上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・知的障害のある方の創作活動の支援等を行って頂きます。 ・また、月２回、外部講師をお招きしてのアトリエ教室においてサ ポートを行って頂きます。 ・創作活動の時間の前後、途中のトイレ介助や見守り等も業務に含 まれます。 ・２か月間は他のスタッフがサポートします。 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始、夏期休暇、ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障がい者専用求人】 ＊事業所内で請負作業の実施 ・プラスチック製品の検品、組み立て作業 ・製品の箱詰め、シール貼り作業 ・その他の請負作業等 ＊事業所外で委託作業の実施（施設外就労） ・工場内での自動車部品の組立て作業等 ※工場内の一画において、ご利用者（６～７名）で 作業にあたります。 「変更範囲：変更なし」 ○応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務全般 ・ケアプラン（居宅サービス計画）の作成、利用者様の定期訪問、 モニタリング、サービス事業者との連絡・調整、介護認定申請の 代行、介護荘さんへの対応、サービス担当者会議の開催。 ・ＩＣＴ（タブレット・介護ソフト）導入により、外出先でも記録 入力・閲覧が可能。ブランクありの方も大歓迎です！ ［業務の変更範囲：変更なし］ 【※職場見学可】

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊相談可 ＊週２０時間以上勤務で就業時間・日数等相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日については本人の希望可（土日祝休みも可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【障がい者専用求人】 １）簡単な調理 ２）オーガニック冷凍食品加工（ハンバーグ、ギョウザ、ホルモン 煮込み、コロッケ、串もの等の調理、冷凍加工） ３）梱包及び出荷等 ４）スイーツ開発 ５）事務補助 ６）子ども食堂お手伝い ※上記１～６の中で本人にあった仕事に就いていただきます ［変更範囲：変更なし］

仕事内容○介護支援専門員は利用者が快適に自立した生活を送るため多職種 との連携を図りながら、自宅で安心して生活が出来るよう日常生活 をサポートするサービスです。（社用車あり） ・介護サービス利用者のケアプランの作成 ・アセスメント ・サービス担当者会議開催 ・モニタリング ・利用者、家族等の相談業務 ・医療、福祉、行政との連携及び事務業務 等 （変更の範囲）：変更なし

仕事内容（１）少年院出院者等の地域定着支援に関する業務 （２）出院後直ちに必要となる医療措置や福祉による支援が必要な 在院者の出院児保護に関する業務（受け入れ先となる医療機関、福 祉施設等の開拓、協力支援依頼連絡調整業務） （３）在院者との面接業務 （４）当直業務 （５）その他少年院の長又は上司が指示する業務 「変更範囲：変更なし」 ◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：総拘束（５．５Ｈ）→内訳（実働：５Ｈ、休憩：０．５Ｈ） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 学年始休業期間、夏季休業期間、冬季休業期間、 学年末休業期間は休み ＊年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容給食業務で発生する食器や食缶の洗浄（機械）、後片付作業となり ます。 【業務の変更範囲：なし】

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は１日につき５時間程度から相談に応じます。 皆様のライフスタイルに合った時間帯や時間数をご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日取得は皆様の希望日を基本にシフトを作成しております。 事前に申請があれば柔軟に対応しております。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊有料老人ホームにおいて、入居者様への笑顔の提供と日常的な生 活支援の仕事。主な業務として下記のようなものがあります。 ・食事やおやつのの配膳 ・下膳および食堂の清掃、食事提供の付帯作業 （食器の洗浄はありません） ・施設共有部分および共有トイレの清掃 ・苑主催のイベント等のお手伝い ・入居者様のデイサービスなどのお見送りやお迎え ・来客対応・電話応対 ・苑が求める会議や研修、申し送りなどへの参加 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容就労継続支援におけるサービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画の作成と管理 ・利用者のアセスメント管理 ・利用者のモニタリング計画 ・生活支援等の指導と教育 （変更範囲）変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所の介護支援専門員（ケアマネ）業務 ・医療や介護、日常生活の支援 ・各種サービスを活用し、オーダーメイドの 介護支援計画書の作成 ・その他必要な支援、サポート 変更範囲：変更なし ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック

仕事内容熊本市東区下南部にある、子どもリハビリセンターＩｌｌｕｍｉｎ ａｔｉｏｎの児童発達支援管理責任者を募集します。 【主な業務】 ・個別支援計画の作成、モニタリング、評価 ・発達支援、アセスメント、保護者面談 ・多職種との連携、支援の質のマネジメント ・相談支援専門員、医療機関、学校等の関係機関との連携 ・開設準備および運営体制づくりへの参画 エビデンスに基づく支援方針を軸に、子ども一人ひとりの発達と、 保護者が安心して子育てできる環境づくりを支えるお仕事です。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容障がい者の生活状況や環境を把握し、快適な生活が送れるように相 談援助や調整業務を行う。 ・ケアプラン作成 ・病院への同行 ・障がい者宅での訪問相談 社用車（ＡＴ車）を使用します。 ※数ヶ月後より当直業務あり。（月１～２回程度） 業務変更範囲：法人内部異動あり ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容障がい者支援施設での事務員としての業務になります。 〈主な業務〉 ・仕訳伝票作成、データ入力、帳簿照合 ・事務所仕入計上、合計仕入表作成振込 ・給与計算、振込データ送信 ・銀行業務 ・電話対応、来客対応 ・書類作成（ワード、エクセル使用） ・介護職員の多忙時、簡単な補助 【トライアル雇用併用求人】Ｒ８．８．３受理 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容熊本市高齢者支援センター「ささえりあ託麻」における介護予防・ 地域支援・地域活動・ケアマネジメント等の保健師業務全般。 エリア：東区（託麻東、託麻西、託麻南、託麻北、長嶺） ※法人車両使用 変更範囲：変更なし ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック

仕事内容□居宅介護支援事業所『熊本ケアプランセンター』における介護 支援専門員（ケアマネージャー）としての業務を担当して頂き ます。 ※訪問エリア：熊本市内一円（私有車使用） （燃料費は車両手当とは別に支給します。） ＊当法人はご利用者主体とした公正中立なケアマネジメントを行 うため、サービス提供事業所を併設しておりません。 ＊主任介護支援専門員研修受講費用は当法人が負担します。 変更の範囲：変更なし ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 勤務表による。年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■就労継続支援Ａ型事業 ■ステップサポート益城（就労継続Ａ型）でのクリーニング シーツ類の仕分け業務 ＊昼食提供有り ＊送迎致します（無料） ＊変更範囲：ホテルの客室清掃・運送会社での仕分け ◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務 ・ケアプランの作成およびサービス提供支援 ・要介護認定、更新の代行申請 ・利用者様やご家族との連絡調整や相談対応 ・関係機関および他事業所との連携 現在ケアプラス居宅介には１４名のケアマネが在籍していますが、 そのうち１０名は未経験で入社したスタッフです。 みんなで指導・フォローしますので、未経験の方も大歓迎です。 変更範囲：変更なし

仕事内容直行直帰ＯＫ☆携帯支給☆残業一切無し☆土日祝日休み お子さまが中心の相談支援です☆家庭と仕事の両立に最適 教育環境が整っており、初心者でも安心して働ける職場です♪ モニタリングからプランニング、ケア提供～評価まで担当制で 最後まで展開できます。 障害福祉サービス提供事業所の調整、行政との連携、介護保険 事業所との連携などの運営全般提を習得、確実にスキルアップ できます。 キャリアアップ＆資格支援制度あり、ステップアップをサポート！ 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容・利用者や家族の方への相談、援助業務 ・地域包括センター、居宅事業所、医療機関等との連絡、調整 ・入所、退所時の相談対応 ＊入所者様宅への訪問あり（社用車使用） ＊各種会議への参加業務あり 「変更の範囲：変更なし」 ○応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。