ケアマネジャー ハローワーク - 秋田県秋田市 の求人・仕事・採用

仕事内容小規模多機能型居宅介護事業所にて ・ケアプランや利用に関わる計画の作成 ・介護保険請求に関わる書類の作成 ・ケアカンファレンスの計画実施 ・ご利用者家族との連絡調整など ・新規利用についての相談業務等 ・利用者の自宅訪問（社用車使用） 変更範囲：変更なし

仕事内容〇介護支援専門員として下記の業務に従事していただきます ・ケアプランの作成（ＰＣを使用し、定型フォームへ入力） ・ご利用者様およびご家族との相談業務 ・その他関連する連絡調整等 〇介護支援専門員としての経験は問いません 今年度、資格取得された方も歓迎します 【変更範囲：会社の定める業務】 【働き方改革関連認定企業】 【秋田県】介護サービス事業所認定評価制度】

仕事内容□サービス付き高齢者向け住宅内で、高齢者への暮らしを 支援（生活支援・身体介護）するお仕事です。 （施設入居者数２０名 平均要介護度３．１前後です） □喀痰吸引実地研修（施設内で可能）、介護支援専門員の資格取得 の為の受講料金の半額負担や登録手数料の負担制度、勉強について のアドバイス等を行っています。 □自社保育園を運営、人数制限はありますが利用可能です。 □施設見学、採用選考は随時受付しております。 施設内の様子をＨＰ・Ｆａｃｅｂｏｏｋで掲載中 □ハロートレーニング修了生歓迎求人 ■変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所の介護支援専門員業務に従事して頂きます。 １．要支援・要介護者のケアプラン作成 ２．給付管理 ３．利用者とサービス業者の調整 ４．地域包括支援センターの委託に基づく予防ケアプランの作成 ５．認定調査 ６．その他、付随する業務 ＊業務の変更範囲：変更なし ※「秋田県介護サービス事業所認証評価制度」認証事業所 働き方改革関連認定企業【くるみん

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：請求の締切時及び決算時・取引先の都合による臨時業務 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊祝日のある週は土曜日または祝日のどちらかが勤務となります。 ＊夏季休暇８／１３ ＊年末年始（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○居宅介護支援業務に従事していただきます。 ・介護サービス相談受付対応 ・計画書作成およびケアマネジメント認定調査 ＊訪問先は秋田市内です。 ＊基本的に自家用車を使用していただきます。 訪問先移動交通費 ３５円／ｋｍ ＊初心者の方にも丁寧に指導します。 ＊６０歳以上の方の応募も歓迎します。 ■変更範囲：変更なし

仕事内容●小規模多機能型居宅介護事業所にて介護支援専門員を担当してい ただきます／泊まりおよび通所で利用するお客様や、そのご家族か らの相談を受けて介護サービスのケアプラン作成。 ＊社用車使用（軽・ミニバン／ＡＴ） ＊未経験の方にはマンツーマンで丁寧にお教えいたします。安心し て仕事を覚えることができます。 ＊短時間勤務（パート）での働き方も可能です。ご相談ください。 ■：業務の変更範囲：変更なし

仕事内容○入所、退所の調整業務を行っていただきます。 ・医療機関との連絡調整 ・ケアプラン作成 ※働き方改革関連認定企業【くるみん】 【秋田県認証介護サービス事業所】 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分又は13時00分〜16時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：時間帯について相談可能です。日勤帯で３時間程度。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト表による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎定員５０名の介護施設で介護支援専門員（ケアマネジャー）の業 務をしていただきます。 ・ケアプランの作成、家族との連絡、相談窓口 ・介護保険の申請、更新等の業務 ・関係各所との連絡 ・外出時は社用車（軽：ＡＴ）を使用 「変更範囲：変更なし」 「兼業・副業：可」 「応募前見学：不可」

仕事内容〇介護支援専門員（ケアマネージャー）業務を全般に従事していた だきます。 ・相談業務 ・ケアプランの作成 ・認定調査 ・給付管理業務 ・関連機関との連絡業務 ※自家用車使用 業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容○介護支援専門員（ケアマネージャー）業務全般に従事していただ きます。 ・相談業務 ・ケアプランの作成、認定調査、関連機関との連絡業務 ・給付管理業務 ＊自家用車使用 業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容＊入退所の手続き・サービスの利用開始や中止に関する業務 ＊利用者及び家族に対する相談援助 ＊ケアマネージャー、地域、他機関との連絡・調整業務 ＊施設内における連絡・調整業務 ＊その他、上記及び施設運営に付随する業務 業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容●介護支援専門員として、ご利用者様の訪問を行い介護サービス 関係機関との連絡調整や計画の作成に従事いただきます。 ●相談援助業務、（介護保険、認知症、高齢者虐待予防など） ●介護予防ケアマネジメント 《居宅介護支援事業所新規開設にてケアマネ募集★》 在宅リモートワークＯＫ☆定年制度はありません♪ より良い環境で長く働いていただけるよう、 全力でサポートさせていただきます！ ★見学や相談いつでも大丈夫です。お問い合わせください。

仕事内容〇事情所の管理者業務 〇介護支援専門員（ケアマネージャー）業務に従事していただきま す ・相談業務 ・ケアプランの作成 ・認定調査 ・給付管理業務 ・関連機関との連絡業務 ※自家用車使用 業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容（１）特養における入所・退所に関する業務 （２）入所者の及びご家族に対する相談援助 （３）入所者の施設サービス計画書作成 （４）サービス担当者会議の開催・調整に関すること （５）夜間の入所者緊急時家族対応（オンコール）にともなう待機 ■変更範囲：変更なし ※採用予定日：令和８年４月１６日以降

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：・就業日数、時間についてはご相談下さい。計画作成業務に支障の ない範囲で調整します。（８時間勤務も可能） ・４時間程度勤務の場合休憩なしですが、お昼をまたぐ場合、かつ 本人希望あれば昼食休憩も３０分設定します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：現任ケアマネの時間外状況。時間外勤務自体は可能です。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによります。ダブルワークの方は本業シフト出てからやばせ 翔裕館で勤務可能な日に合わせシフト作成します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ダブルワークも大歓迎。週１～２程度、一日４時間程度から、計画 作成に支障ない範囲での勤務相談応じます。 計画作成専従で無理なく計画作成。計画作成ソフト＝カナミック。 ・定員１８名で、月１～３名程度の計画作成。 ・ケアプラン作成等計画作成業務や運営に必要な事務等。 ・入居者様通院送迎。車いす対応軽自動車・オートマ。 ・入居者様状態把握に必要な現場介護業務補助。 → 最優先は計画作成業務。事前訪問や初回アセスメントは 施設長や介護職員も実施しています。 ※ 業務変更範囲：会社が命じる範囲

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～１０：００ （１）～（４）シフト制 （４）休憩１２０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：病欠に対する人員配置維持・入居者の緊急事態、看取り対応の場合 、年６回を上限として月９０時間、年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談

仕事内容・ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・園芸など）に寄 り添いつつ、お掃除やお洗濯などの自立を促す支援を行います。 ・２ユニット１８名のご入居者のケアプランの作成とケア全般を行 っていただきます。 計画作成業務は１週間に２日程度の就業日を設け（プラン数など による）、それ以外の日は介護シフトとして就業します。 介護シフトは日中２～３名（早番・遅番）と夜勤１名で担当。 イベントなどの際は日勤になる場合もあります。 ・介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。 変更範囲：変更範囲なし

仕事内容○主にサービス付高齢者向け住宅の利用者の介護および地域の介護 が必要な方々への訪問介護及び管理者業務 ・食事介助、排泄等の身体介護 ・調理、買物等の生活援助 等 ＊外出時は社有車使用（ＡＴ車） ＊休日（土、日）については相談に応じます。 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容〇事情所の管理者業務 〇介護支援専門員（ケアマネージャー）業務に従事していただきま す ・相談業務 ・ケアプランの作成 ・認定調査 ・給付管理業務 ・関連機関との連絡業務 ※自家用車使用 業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇介護支援専門員として下記の業務に従事していただきます ・ケアプランの作成（ＰＣを使用し、定型フォームへ入力） ・ご利用者様およびご家族との相談業務 ・その他関連する連絡調整等 〇介護支援専門員としての経験は問いません 今年度、資格取得された方も歓迎します 【変更範囲：会社の定める業務】 【働き方改革関連認定企業】 【秋田県】介護サービス事業所認定評価制度】

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主な仕事内容＞ ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況な どを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、状況に 応じてサービス内容を調整 など ※未経験者・ブランクのある方も大歓迎！サポート体制充実！ ※事前の見学や相談も大歓迎！お気軽にご連絡ください。 ※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般