事業伴走で成長に寄与~部門人事戦略企画社会問題解決の流れ創る部署でやりがい/超大手/人事制度・企画
非公開
- 上場企業
- 語学力不問
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 特別休暇
- 社会保険完備
- 長期休暇あり
- 介護休暇あり
- リモートワーク
- 在宅ワーク
- 育児サポートあり
- 時短勤務あり
- 雇用保険完備
- フレックスタイム制
- 住宅手当あり
- 大手企業
- 高収入
- 厚生年金加入
仕事内容【応募資格】 [必須] 人事実務に関する知識と経験を有すること ・労働法に関する基礎知識 ・人事業務に関する経験(採用・人事制度設計・人事運用・人事施策の立案など) [歓迎] ・1,000名程度の組織、企業での人事経験のある方 ・人事制度企画・運用だけではなく、事業戦略と連動した施策等の企画立案・計画的な実行管理を完遂した経験 ・人事データを活用した人財育成企画の立案経験(ピープルアナリティクスへの関与経験) ・チームリーダとしての経験 【職種名】 ★事業伴走で成長に寄与~部門人事戦略企画★健康・防災…社会問題解決の流れ創る部署でやりがい超大手 【仕事内容】 ★現場に近いポジションで、事業