埼玉県川口市の管理職採用の求人・仕事・採用

仕事内容近年市場価値が上昇中のキャリアアドバイザー！ セレクティでキャリア支援のプロを目指しませんか？ 様々な求職者の転職活動をサポートすることで、 キャリア支援の専門知識を身につけることができます！ 専属講師の研修や月一回のキャリア面談など教育環境も◎ ▼採用担当から採用組織の管理職になりませんか？ 長年培ってきた採用の経験を活かして、 将来的には採用組織作りや運営をお任せします。 ▼セレクティはこんな会社です！ 「これからは、ここから。」 ”これから”頑張る人を応援する会社です。 ・転職する人。 ・企業の新しい挑戦。 ・社員自身のキャリア。 それぞれの「新しいスタート」を支える存在であり

仕事内容チーフ／年収530万、店長／年収600万 など好待遇の安定企業！★月8～9日の休み でプライベートも充実 定着率90％以上！ とんかつ専門店としてパイオニアの道を歩み続ける「とんかつ和幸」。 創業65年以上、安定した黒字経営の飲食企業で経験を活かしませんか？ 徹底して「本物」へこだわり、良質な豚肉はもちろん、自社ブランドのパン粉、植物性100％の揚げ油を使用し、各店舗で調理を行う体制をつくっています。機械的に効率化を求めることはせず、各店舗の店長が、その街のお客様に合わせたお店づくりを実践。シンプルな料理だからこそ、素材の質と料理人・職人の技術を大切にしています。 経験を活かしたキャリ

仕事内容【採用責任者業務】 ・新卒採用及び中途採用方針/戦略/施策/実行 ・予算策定/数値管理/タスク管理/PDCA/外部折衝/社内折衝経験 ・採用説明会進行/面接対応/応募者フォロー ・マネジメント業務 ・その他採用関連業務 ※今後出張の可能性あり 【担当者】 ・各種採用業務全般 ・入退社手続き ★チーム内で対応する共同業務 ・備品発注、補充管理 ・社内書類作成 ・電話対応 ・全社会議の準備 ・運営業務など＋労務条件 【入社してからは…？】 配属先の先輩があなたのOJTに当たり、習熟度やスキルに合わせて徐々にお仕事を任せていきます。 ★スキルや経験をお持ちの方は管理職としてお迎えします！ 配

仕事内容＜オープニング正社員／web面接1回＞未経験や初社員も歓迎！店舗数日本一のまねきねこで安定！ ■正社員大募集■カラオケ店舗数日本一のまねきねこ■年2回のリフレッシュ休暇等、自分らしいライフスタイルを実現できる環境■ 未経験OK！レジ、調理補助や清掃など、 簡単な事からSTART！ 全国700店舗以上、実は店舗数日本一を誇る カラオケまねきねこ！ 色々なお客様が気持ちよく過ごせるお店を作りましょう！ 店長になればシフトや 売上管理なども覚えていきます。 自分のシフトも自分で組むようになるので、 色々と調整できますよ！ 【性別・学歴・経験は不問！】 20代・30代が中心に活躍中！ 各種マニ

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給30万円～/年休124日 QOL休暇あり/全国50施設以上を展開する法人多職種連携で真のQOL向上を目指す就労継続支援B型/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ ※上記金額に基本給ほか処遇改善加算手当・サビ管資格手当を含む <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 一人暮らし応援手当 子ども手当 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年2回、6月・12月：計2か月分※過去実績) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 東京都

仕事内容決済SaaS『会費ペイ』／BizDevセールス（事業開発・営業企画） 株式会社ペイメントフォー - 設立から20年以上、様々な業界の企業にキャッシュレス決済や送金サービスなどペイメントソフトウェアサービスを展開しています。 仕事内容 【概要】 本ポジションは、担当業界の事業成長を担うBizDevセールスです。業界に特化した施策を企画・実行し、自ら営業活動まで行い、成果につなげます。営業だけではなく、市場分析、営業企画、サービス改善など、さまざまな手段を活用しながら担当業界の拡大を推進します。 【本ポジションの魅力】 ・ 営業だけでなく、サービス企画にも携われる ・ 自ら企画した施策を、自

仕事内容積水ハウスシャーメゾン少額短期保険株式会社 【新宿／転勤ほぼ無】損害サービス担当◆管理職候補／年休１２９日／積水ハウスG／残業１０ｈ／家族手当有 【仕事内容】 【新宿／転勤ほぼ無】損害サービス担当◆管理職候補／年休１２９日／積水ハウスG／残業１０ｈ／家族手当有 【具体的な仕事内容】 ～積水ハウスグループ/残業目安10時間以内/転勤ほとんどなし/原則内勤でWLB◎～ ■職務内容 当社損害サービス担当として、積水ハウスグループが建築・管理する賃貸住宅「シャーメゾン」にお住まいになる入居者様における、損害発生時のお客様への保険金お支払い業務、及びこれに関わる付随業務をご担当いただきます。 ・

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/30（水） 株式会社リハス リハスワーク豊島 【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給30万円～/年休124日 正社員 QOL休暇あり/全国50施設以上を展開する法人多職種連携で真のQOL向上を目指す就労継続支援B型/正社員 ◆誰もが必要とされ、誰かを支える存在となれる社会をつくる 当法人は北陸・東海・関東・関西エリアを中心に、在宅医療と就労支援(就労移行・就労継続支援B型)を展開しています。 現在、直営・FCを合わせて全国50箇所以上の事業所を運営中。 将来的には、全国100店舗展開を目指して急速に成長を続けています。 経営理念は「社会への価値＝幸

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務おける給与計算、社会保険手続きのご経験をお持ちの方 [歓迎] ・管理職経験ある方 ・IPO準備、上場企業での経験 【職種名】 渋谷区(東京)労務担当・塾成長中の英会話学校◎転勤なし◎育休復帰率100％◎管理職候補 【仕事内容】 英語塾における労務をお任せします。 【具体的には…】 ご経験や適性を考慮し、以下の業務をできる範囲内で複数お任せします。 ・給与計算業務 ・社会保険手続き ・入退社手続き ・勤怠管理 ・労働契約更新対応 ・就業規則及び社内制度の見直し ・安全衛生関連業務 ・人事評価の運用サポート 等 ※出社型 【担当営業コメント】 ・経営サポートを

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・管理職経験3年以上 ・社員数300名規模以上の企業で人事評価の運用に関わったご経験 ・人事コンサルまたは事業会社での人事業務経験5年以上 [歓迎] ・コンサルあるいは事業会社での人事評価の企画経験 ・経営層とともに人事課題に取り組んだ経験 ・エンゲージメント改善に関する経験（人事データアナリティクス） ・労務経験（人事でのトラブルシューティング） ・M&Aにおける人事DD/PMI経験 ・MBA資格 【募集年齢（年齢制限理由）】 37歳 ～ 43歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人事／管理職（東京）の募集（人事企画・人事

仕事内容株式会社ニトエル キャリアに悩む若者の可能性を広げる【キャリアアドバイザー】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜相談者は将来に悩む20代若手層がほとんど＞キャリアアドバイザーとして、転職や将来に悩む人の可能性を最大限に引き出すキャリア支援を行います。初回面談 転職の軸を固めるために、相談者と会話をしながら経歴や強み、 目標をヒアリングします。 ▼ 求人紹介 キャリアプランを軸に一緒に企業を探していきます。 ▼ 面接対策 企業・相談者双方が入社後の活躍イメージに 齟齬が発生しないようにアドバ

仕事内容株式会社クリーンアップ・インターナショナル 【恵比寿／未経験歓迎】人事・採用担当◆経営視点のスキル習得／残業少なめ／賞与年2回◆ 【仕事内容】 【恵比寿／未経験歓迎】人事・採用担当◆経営視点のスキル習得／残業少なめ／賞与年2回◆ 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎◎まずは採用からお任せ！採用戦略の立案から実行まで幅広く携われる／経営視点のスキルが身につく／働きやすい環境】 ■業務概要 当社の採用担当として、新卒・中途採用を中心に人事・労務領域の業務全般をお任せします。まずは中途採用をメインでお任せしてきます。 採用活動の計画立案から実務遂行、労務管理、社内イベント運営まで幅広い業務を担

仕事内容当社の経営戦略室コーポレートデザイン課のリーダーとして、コーポレート部門全般の業務を担っていただく方を募集いたします。 コーポレート部門というと、バックオフィスのようなイメージをお持ちかもしれませんが、当社は異なります。配属となるコーポレートデザイン課はその名の通り、会社の経営・運営基盤をデザインするために“組織の成長へ向けたあらゆることを推進し、会社をデザインしていく”立場。そのため、“組織を支える”や“縁の下の力持ち”という言葉がフィットしにくい傾向にあります。 組織規模の拡大に伴い、会社の基盤を扱うチームとして経営層や他部門管理職のパートナーとなり、経営課題に取り組むチームになってい

仕事内容ウィーメックス株式会社 プロダクトマーケティング◆国内トップクラスシェア 【仕事内容】 プロダクトマーケティング◆国内トップクラスシェア 【具体的な仕事内容】 ～PHCホールディングス内の事業会社／国内ではシェア40％とトップクラスシェアを誇る／医療業界のIT化を後押し／今後更なる成長が見込める業界／年休125日～ ■概要： 当部門では医科・調剤・ウェルネス領域など全社のマーケティング業務を担い、メディアプラットフォームを構築し、お客様の課題解決ができるコンテンツやサービスを提供し医療DXの推進、顧客数最大化を行っています。 当ポジションでは当社事業の成長領域である調剤プロダクトソリュ

仕事内容株式会社フェイスネットワーク 【渋谷区】人事労務◆給与計算が中心でゆくゆくは人事評価・制度にも挑戦／年休125日／残業20H 【仕事内容】 【渋谷区】人事労務◆給与計算が中心でゆくゆくは人事評価・制度にも挑戦／年休125日／残業20H 【具体的な仕事内容】 【労務（給与社保）中心に評価制度もお任せ！会社成長に貢献年間休日125日／都心好立地／東証スタンダード上場の安定性】 ■業務概要 ・当社の総務人事部にて、人事労務全般業務を幅広く担当していただきます。ご自身の経験を活かして、業務の効率化・IT化提案など、社内業務に対して提言いただける方大歓迎です！ ・ご入社後はまず労務の実務からスタ

仕事内容チーフ／年収530万、店長／年収600万 など好待遇の安定企業！★月8～9日の休み でプライベートも充実 定着率90％以上！ とんかつ専門店としてパイオニアの道を歩み続ける「とんかつ和幸」。 創業65年以上、安定した黒字経営の飲食企業で経験を活かしませんか？ 徹底して「本物」へこだわり、良質な豚肉はもちろん、自社ブランドのパン粉、植物性100％の揚げ油を使用し、各店舗で調理を行う体制をつくっています。機械的に効率化を求めることはせず、各店舗の店長が、その街のお客様に合わせたお店づくりを実践。シンプルな料理だからこそ、素材の質と料理人・職人の技術を大切にしています。 経験を活かしたキャリ

仕事内容株式会社LIVは、芸能プロダクションやエンタメ企業との共同事業を中心に、スクール、オーディション、新人開発、キャリア支援、新規事業など、複数の事業・サービスを展開しています。 事業と組織の拡大に伴い、必要となる人材の職種、専門性、役割、採用時期も多様化しています。 今回募集する採用マネージャーは、4名程度の採用チームを率い、全社の人員計画、採用要件の整理、採用広報、リクルーティング、DMスカウト、新卒採用、選考管理までを統括するポジションです。 単に応募数や採用人数を増やす仕事ではありません。 各本部長、GM、事業責任者と連携し、 ・今後どの事業を伸ばすのか ・どの役割が不足しているのか ・い

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理の実務経験5年以上 ・ 月次決算の主担当3年以上の経験 ・複数業務を並行して進められる方 ・マネジメントのご経験 【職種名】 【東京】経理財務／管理職候補 【仕事内容】 EC・Webメディアを展開する当社にて、日常経理から決算・IPO準備まで、経理財務業務を幅広くお任せします。現在、IPOに向けたN-1フェーズにあり、通常の経理業務に加え、上場準備の実務にも当事者として関われる希少なポジションで将来的には管理職としてお任せいたします。～ 【具体的には】 ・決算業務（月次／四半期／年次／連結） ・日常経理業務（仕訳・支払・入出金管理 など） ・税務関連業務（税理士

仕事内容【主な仕事内容】 大手クライアント企業様のセールスプロモーション業務です！ 美容品、コスメ、健康食品など有名商品のセールスプロモーション 大手クライアント様の商品サービスのプロモーション 常時BtoB案件も含め50案件以上！ ●マネージャー・管理職候補での採用です ●新規事業に関わる仕事です ＜社長ってどんな人＞ 元バックパッカーの「旅人」でした。 はじめまして、とにかく自由が好きな代表の尾崎です。 僕は大阪出身で、18歳の時に憧れだった海外に一人バックパッカーをしに旅立ちとにかく自由になりたいとそこから５年間ほど海外で生活していました。 コロナで日本に帰国を強いられ安定した職を探さな

仕事内容【月給32.5万円から雇用スタート可能！】『月給50万円』も十分に目指せます！☆サービス残業0分！資格取得やキャリアアップ、どちらも叶えられる！自分を成長させたい方に最適な、新しい介護職の形をご提案いたします！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【▼訪問介護業務全般▼】 障がいをお持ちの方やご高齢者のご自宅に直接訪問して、身の回りのお世話をサポートします！ ・身体介護（食事、入浴、排せつ） ・見守り ・体位交換 ・生活援助（洗濯、掃除、買い物など…） ※採用時に管理職での