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勤務時間残業なし 9：00～17：00のうち ご勤務可能なお時間・日数 ご相談ください♪

仕事内容ピアノなし/書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし Go Global Inter Kids 芝浦校は 2022年4月に誕生しました！ 地元に愛される保育園です♪ 英語ができない方でも ご興味のある方大歓迎です！ 【：おすすめポイント：】 ・春・夏・冬休みあり！ （合計約2か月ほど） ・少人数クラス！ 子ども7名に対して保育者2名です プリスクール（1～3歳児対象) アフタースクール（3～10歳児対象） 各クラス7名程度 ・土日祝お休み 【：勤務時間：】 9：00～17：00 週2～OK ーゴーグローバルインターキッズについてー STEM教育プログラムを行っています☆彡 STEMとは

仕事内容クライアント企業に対し、採用支援や評価制度づくり・管理職研修などのHRコンサルティングを行うポジションです。 「採用がうまくいかない」 「社員が定着しない」 「マネジメント層が育たない」 などの組織課題に対して、ヒアリング〜提案〜運用支援まで一貫して担当いただきます。 【営業・提案】 ・法人クライアント企業への商談、HRコンサルティング提案 ・採用・組織課題のヒアリング、課題整理 ・提案資料の作成、プレゼンテーション ・評価制度の見直し、管理職研修、エンゲージメント向上施策などの企画提案 【プロジェクトマネジメント】※ご経験に応じてお任せする範囲は変わります。 ・受注後のプロジェクト進行

仕事内容クライアント企業に対し、採用支援や評価制度づくり・管理職研修などのHRコンサルティングを行うポジションです。 「採用がうまくいかない」 「社員が定着しない」 「マネジメント層が育たない」 などの組織課題に対して、ヒアリング〜提案〜運用支援まで一貫して担当いただきます。 【営業・提案】 ・法人クライアント企業への商談、HRコンサルティング提案 ・採用・組織課題のヒアリング、課題整理 ・提案資料の作成、プレゼンテーション ・評価制度の見直し、管理職研修、エンゲージメント向上施策などの企画提案 【プロジェクトマネジメント】※ご経験に応じてお任せする範囲は変わります。 ・受注後のプロジェクト進行

仕事内容【募集背景】 当社は脱炭素・ヘルステック・地方創生などの社会課題領域において、大手企業や官公庁と共に新規事業を構想から実装まで手掛ける事業プロデュースを展開しています。 近年では大手6社が出資する子会社トータルフューチャーヘルスケアのIPO準備が本格始動するなど、各事業部の急速な事業拡大に伴い組織が次の成長フェーズへと突入いたしました。 それに伴い、事業の成長スピードを加速させる優秀な人材獲得が急務となっており、グループ全体の成長を牽引する採用体制の強化が不可欠です。 そこで今回、現在の人事マネジャーおよび採用担当の体制を補強し、採用戦略の立案から組織設計までを主体的に推進いただくため、次世

仕事内容【フィールドセールス(SMB)】研究×テクノロジー領域「LabTech」／LabBase就職の拡大に向けた新規顧客への採用ソリューション提案営業 ▼仕事内容 募集背景 LabBaseは『研究の力を、人類の力に。』というパーパス実現に向け、研究×テクノロジー領域の「LabTech」で複数の自社サービスを展開するスタートアップ企業です。 研究領域と聞くと遠く感じるかもしれませんが、その本質は研究課題解消を通して新たなイノベーションを起こすことです。 毎年19兆円という大きなお金が流れている研究開発市場ですが、様々な課題があり、それらの課題を解決することで、社会的にも経済的にも大きなインパク

仕事内容◇仕事内容 自社の事業計画・組織計画を踏まえ、採用成功に必要な施策を考え、自ら実行していただきます。 決められた業務を処理するだけではなく、採用目標から逆算して、どのポジションを、どのチャネルで、どのように採用するかを設計し、採用活動全体を前に進めるポジションです。 【自社採用】 事業計画・組織計画に基づく採用計画の策定 各部門責任者との採用要件の整理 求人票、スカウト文面、候補者向け訴求内容の作成 人材紹介会社、求人媒体、ダイレクトリクルーティングの運用 候補者の選定、スカウト配信、日程調整、面談・面接対応 選考状況の管理と候補者フォロー 採用KPIの設定、進捗管理、数値分析 書類通過率

仕事内容株式会社タイムチケット TikTokライバーを発掘・育成【マネージャー】未経験歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 TikTokLIVEライバーの発掘等を中心に、契約後の配信支援まで担当。SNSでのアプローチや面談、配信のアドバイスを通じて、ライバーの活動を支えます。◆発掘・スカウト（メイン業務） TikTok・X・Instagramなどで候補者にアプローチ。DMや面談で活動の魅力を伝え、専属契約につなげます。 ◆契約後のマネジメント 配信のアドバイスやイベント企画、メンタル面のサポート

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 土日祝休みの完全週休2日制で、年間休日は125日です。有給休暇、産休・育休、年末年始休暇、夏季休暇も整っています。仕事内容は、ヘッドハンターと連携してクライアントの要望に沿ったスカウトメールを配信し、企業の魅力を鮮度の高い情報でPRするものです。 ■業務内容 ヘッドハンター（エグゼクティブコンサルタント）と連携し、チームでクライアントのご要望を伺いながら、最

仕事内容【日本調剤グループ】ジェネリック医薬品メーカーの新卒採用担当／東京 ▼仕事内容 ▼業務内容 人事課の新卒採用担当として、新卒採用の企画から実行、入社後の研修企画まで一気通貫でお任せします。 現在、人事課では2名体制で新卒採用を担当しており、今回はその増員募集です。 チームで連携しながらも、自ら施策を考え企画・実行する裁量があります。 ▼業務詳細 ●新卒採用（メイン業務） ・採用計画の策定（採用人数・職種・スケジュール） ・媒体選定・求人票の作成・運用 ・会社説明会・インターンシップの企画・運営 ・大学訪問・学内説明会への参加 ・応募者対応（書類選考・面接調整・面接実施） ・内定者フォロー

仕事内容【仕事内容】 コンサルティングメンバーとして、以下の業務をお任せします。 ①ダイレクトリクルーティング支援 候補者のリストアップ スカウト文面の送付・管理 カジュアル面談等の日程調整 ②エージェントアプローチ 人材紹介会社への求人情報の展開・共有 推薦案件の1次チェック（書類の不備確認など） 選考進捗の管理・リマインド連絡 ③採用事務・管理 採用管理システムのデータ入力・更新 求人票の軽微な修正・アップロード 数値集計の補助 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【こんな方を待っています】 「いつか、自分の足で立てるほどの力を。」 uloqoが求めているのは、

仕事内容0・1・2歳児の保育園で笑顔に囲まれで楽しい保育園です。 担任とともにクラスの運営を行います。 または、病児保育室や育児支援など出地域の方とも触れ合っていきます。 担任とともにクラスの運営やクラスの環境を作ります。 フリーとして各クラスの手伝いや環境設定を行います。 【休日・休暇】シフト制/土日祝休み 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご登録いただくと施設から直接スカウトが届くサービスです。 登録に要する時間は2～3分ですので、是非ご利用ください。

仕事内容キャリアアドバイザーとして求職者様の転職活動のサポートを行います。 DX/ITの最上流に関わるハイクラス人材のキャリアディベロップメントに貢献し、企業様の採用課題解決にも貢献できるポジションです。 ■求職者様に対する転職支援業務 ・中立的なキャリアカウンセリング ・ご相談者のご意向やキャリアに沿った採用ポジションのご提案 ・選考に向けた綿密な面接対策・アドバイス ・内定時の適切な条件交渉（入社時期や待遇面等） ・退職交渉から、入社前準備や入社までの期間の過ごし方のアドバイス等 ■マーケティング・企画業務 ・集客施策などのマーケティング活動、企画業務 ・スカウト媒体ごとのソーシング戦略策定、スカ

仕事内容■仕事内容 【募集背景】 事業拡大に採用・組織づくりが追いつく状態をつくるべく、採用・人事（HR）機能を担う初期メンバーを募集しています。 本ポジションでは、中途採用の戦略設計から母集団形成・選考・クロージング、入社後の労務・制度整備まで、経営陣・各事業部と協働しながら人事の当事者として関わっていただきます。 【職務内容】 ▼ 採用領域｜獲得力の設計と実行 ・中途採用の戦略設計と母集団形成（ダイレクトリクルーティング／エージェント連携／リファラル等） ・スカウト文の設計・媒体運用、選考プロセスの設計と改善 ・カジュアル面談・候補者対応・クロージング、面接官フォローと候補者体験（CX）の向

仕事内容求人をご覧いただきありがとうございます。 港区立こうなん保育園にて、栄養士・管理栄養士さんの募集です☆ 責任者クラスの調理師・栄養士を募集しております。 所属は【株式会社フジランド】になり、保育園への配属です◎ 福利厚生も充実で安心！ぜひ一度お問い合わせください♪ 保育施設での栄養士・調理師業務をお願いいたします◎ ◇発注業務 ◇調理業務 ◇栄養士業務全般 など 【休日・休暇】シフト制/日祝休み ◇年間休日107日 ◇シフトにより月9日 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご登録いただくと施設から直接スカウトが届くサービスです。 登録に要す

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社またはコンサルティングファーム等における、事業企画、経営企画、事業開発いずれかの実務経験 【尚可】 ・事業計画、KPIの設計、進捗管理、改善提案の経験 ・Excel、スプレッドシート等を用いた数値分析および資料作成スキル ・複数部門（営業、オペレーション、ファイナンス等）が関与するプロジェクトの推進経験 ・経営層、事業責任者向けの資料作成および意思決定支援の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・任された担当業務に丁寧に向き合える方 【職種名】 事業企画※微経験の方 ※土日休み 【仕事内

仕事内容複数担任 1クラス10名以下の認可保育園です 私たちと一緒に働いてくれる保育士さんを募集しています ワンフロアなので保育士さん同士連携がとりやすく、声をかけあいながら日々子どもたちと過ごしています！ ネイティブの英語講師が常駐、子どもたちと一緒に日々英語に触れあうことが出来ます!! ◆外部講師を招いた音楽遊びや英語とダンスを組み合わせたポップリングイングリッシュ ◆食育、園長先生による実験教室 など子どもたちが楽しめる活動を行っています！ 定員54名の認可保育園の保育業務全般 ひとりひとりを大切にし、手をかけ目をかけ、声をかけ愛情あふれる保育を日々行っています 子どもたちの生活全般のお世

仕事内容クライアント企業に対し、採用支援や評価制度づくり・管理職研修などのHRコンサルティングを行うポジションです。 「採用がうまくいかない」 「社員が定着しない」 「マネジメント層が育たない」 などの組織課題に対して、ヒアリング〜提案〜運用支援まで一貫して担当いただきます。 【営業・提案】 ・法人クライアント企業への商談、HRコンサルティング提案 ・採用・組織課題のヒアリング、課題整理 ・提案資料の作成、プレゼンテーション ・評価制度の見直し、管理職研修、エンゲージメント向上施策などの企画提案 【プロジェクトマネジメント】※ご経験に応じてお任せする範囲は変わります。 ・受注後のプロジェクト進行

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 ヘッドハンター（エグゼクティブコンサルタント）と連携し、チームでクライアントの要望を伺いながら、最適な人材層にデータベース媒体などを通じてカスタマイズしたスカウトメールを配信します。市場動向を素早く見極め、企業の魅力を鮮度の高い情報でPRする専門性の高い仕事です。 ■業務内容 ヘッドハンター（エグゼクティブコンサルタント）と連携し、チームでクライアント

仕事内容ECマーケティング株式会社 【浜松町】総務事務（契約書、請求書チェック等）◆残業ほぼ無／有給消化100％ 【仕事内容】 【浜松町】総務事務（契約書、請求書チェック等）◆残業ほぼ無／有給消化100％ 【具体的な仕事内容】 500社以上の大企業に対してDX/デジタルマーケティングのコンサルティングを実施している同社にて、事務業務をお任せ 残業ほぼなし／土日祝休み／有給消化率100％ ■業務概要： WEBマーケティングのコンサルティングを行う同社の総務事務として、一般事務や人事事務等の業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ≪一般事務≫ 契約書や請求書の作成、チェック、メール送信、郵送対応

仕事内容ＣＯＮＯｉＴＯ株式会社 【業種未経験歓迎】インサイドセールス◆成長中のハイクラス特化のHR企業◆土日祝休・転勤無 【仕事内容】 【業種未経験歓迎】インサイドセールス◆成長中のハイクラス特化のHR企業◆土日祝休・転勤無 【具体的な仕事内容】 ＜テレアポのお仕事が初めての方も大歓迎！＞【実績に応じて短期間での昇給可能】 ■業務内容 即戦力人材をスカウトヘッドハンティングというサービスで紹介し、様々な企業課題を解決するための支援をしている同社にて、テレフォンアポインターとしてご担当頂きます。 具体的には、営業先（法人企業様）にたいしてのアプローチの架電をお願い致します。 新規開拓がメインとな