居宅介護支援 - 奈良県 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 奈良県橿原市醍醐町の福祉施設 ■メインキャッチ オープン前の居宅介護支援事業所/介護支援専門員 ■コメント 母体安定/介護支援専門員/奈良県橿原市醍醐町 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護支援専門員 ■仕事内容 【業務内容】 ・居宅介護支援事業所でのｹｱｰﾏﾈｰｼﾞｬｰ業務 です。 ・ｹｱﾌﾟﾗﾝ作成および担当者会議の実施やﾚｾﾌﾟﾄ請求業務 ・介護保険申請代行､介護認定の訪問調査､相談対応 ・在籍ｹｱﾏﾈのｻﾎﾟｰﾄ､指導や育成 ・ｻｰﾋﾞｽ利用時の苦情や疑問の受付対応 ・ご利用者獲得のための営業活動 ・携帯電話の貸し出しあり 【担当者よりコメント】 ・新規事

仕事内容正社員を募集中！介護支援専門員として成長できる職場 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給275,000〜325,000円 ≪基本給≫ 168,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 調整手当:10,000円 扶養手当:8,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.6ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 居宅介護支援3年以上 ◆アクセス 自動

仕事内容■勤務地 奈良県明日香村栗原421-2 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所にて、要介護者の方やそのご家族をサポートするケアマネジャーとしてのお仕事です。利用者さんの生活をより良くするために、介護サービスの計画立案から実施まで、幅広い業務に携わっていただきます。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成・見直し ・要介護認定に関する書類作成代行 ・利用者さんやご家族からの介護相談への対応 ・介護サービス事業者との連携調整 ・サービス担当者会議の実施 ※外出時は社有車（軽四オートマ車）、電動自転車、単車のいずれかをご使用いただきます。 ■募集情報 ＼ケアマネジャーのお仕事にご興味

仕事内容■勤務地 奈良県奈良市八条5-437-8 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護が必要な方やそのご家族からの相談に対応し、個々の状況に合わせたケアプランを作成するお仕事です。利用者様の生活の質を向上させるため、福祉サービスの調整や提案を行い、介護保険制度の啓発活動も担当します。 《具体的な内容》 ・利用者様やご家族からの相談受付及び生活状況の聞き取り ・個別のニーズに合わせたケアプラン作成及び管理 ・介護サービス事業所との調整及び連携 ・介護保険制度に関する情報提供及び啓発活動 ・定期的なプラン見直しと利用者様のフォローアップ ■募集情報 ＼あなたの経験が活躍できる場所です／利用者様の人生

仕事内容介護支援専門員として一緒に働きませんか？ ◎ご利用者・ご家族とケアマネジャーの出会いは、その方々の生活の質の向上、介護保険サービスの適切な利用を左右すると考え、 職員が無理なく質の高いサービスを提供できる職場環境作りに取り組んでいます。 ○担当件数：約４４件（※要支援も１件でカウントしています。）※経験に応じて無理のない件数を担当していただきます。 ※未経験の方歓迎！担当を付けて丁寧に教えます。 （プリセプター制度・同行訪問等） ○対象地域：平城地区から富雄地区までの奈良市北西部 ○スタッフ：常勤５名、非常勤２名

勤務時間固定時間制 09:00 ～ 17:00 実働時間：7時間/日

仕事内容居宅の介護支援専門員の仕事です。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜医療法人母体＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠奈良市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー（管理者候補）業務 ・ケアプランの作成 ・要介護認定申請書の作成 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 255271

仕事内容＼未経験から居宅ケアマネへ／ 賞与3.0ヶ月・インセンティブあり！17時終業で家庭とも両立しやすい職場 【こちらの求人募集は、雇用先からの依頼に基づき、株式会社大新社紹介事業部（ディースターNEXT）が応募受付や面接調整等を担当しております。募集内容ついて気になる点やご質問等がございましたら、ディースターNEXTへお問合せください】 天理市中之庄町にある居宅介護支援事業所で、介護支援専門員を募集しています。 ＼ケアマネ未経験・資格取得したばかりの方も歓迎！／ 介護支援専門員の資格を活かして、新しいキャリアをスタートしませんか。 お任せするのは、要介護・要支援認定を受けた利用者様の

勤務時間週4日又は5日 9:00～17:00 ※研修やミーティングで月1回程度の時間外あり

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケアマネジャー（居宅介護支援）/パート 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーパート職員募集 職種 ケアマネージャー 施設形態 居宅介護支援 休日・休暇 ・週休2日 日・祝日休業 ・年末年始（12月30日～1月3日） ・産休、育休（実績あり） 仕事内容 居宅介護利用者のケアマネジャー業務です。 奈良市内

仕事内容■勤務地 奈良県桜井市粟殿318-1 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所において、要介護者様のサポートに欠かせない介護支援専門員として活躍いただきます。要介護認定に関わる申請・調査から、利用者様に最適なサービスプランの作成・管理まで、包括的にご担当いただきます。 《具体的な内容》 ・要介護認定申請手続きの対応 ・認定調査業務の実施 ・居宅介護サービス事業所等の紹介・連絡調査 ・居宅介護サービス計画（ケアプラン）の作成 ・サービス利用状況の検討・管理 ■募集情報 ＼ケアマネジャーのお悩みを解決します！／ 「やりがいのある仕事がしたい」「安定した職場で働きたい」「スキルを活

勤務時間【勤務時間】 シフト制 ①8:30～18:00の間で3h～時間応相談（実働6時間以上で休憩60分あり） ※週2日～週5日程度 ②9:30～16:00（休憩あり） ※週3日～週5日程度で応相談 働き方は柔軟に対応可能です。 お気軽にご相談ください。 〇残業ほぼなし 〇月に数回、土・日・祝の出勤あり（応相談） 【休日】 シフトによる（日・祝休み） 〇有給休暇あり（法定通り）

仕事内容【週2日～OK！年齢不問！普通免許必須】 利用者様の見守りなどをお任せします 扶養内勤務OK・子育て世代応援 「特定非営利活動法人 らいず」は、奈良県天理市にある障害福祉サービスや地域生活支援事業を展開している法人です。 現在【障がい者支援・居宅介護支援スタッフ(アルバイト/パート)】を募集しています。 【専門資格なしOK】 もちろん、初任者研修やホームヘルパー2級をお持ちであれば大歓迎です！ ＼当施設では子育て世代のスタッフも活躍中／ お子様の学校行事や急な体調不良など、シフト調整は柔軟にご対応いたします。 勤務は1日3h～・週2日～OKで、扶養内での勤務も可能です！ ご都合に合

仕事内容■勤務地 奈良県大和高田市根成柿321-1 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所において、要介護者とそのご家族をサポートする重要な役割を担っていただきます。介護に関する相談対応から計画立案、行政手続きまで、幅広い業務を通じて利用者様の生活をサポートします。 《具体的な内容》 ・利用者様とご家族からの介護に関する相談対応 ・個別のニーズに合わせたケアプランの作成 ・要介護認定に必要な書類の作成代行 ・介護サービス事業者との連絡調整 ・新規利用者の開拓営業活動 ■募集情報 ＼新しいチームで活躍しませんか／ 介護の道で活躍したいけれど、実務経験がない、資格取得後の働き方が不安、利

勤務時間09：00～18：00 ※特定の時間帯のみのご勤務など、柔軟にご相談に応じます ※週3日～週5日程度で、勤務日数や時間はご相談ください

仕事内容【週3日程度でOK】特定の時間帯のみの勤務など相談OK☆福利厚生センター加入☆手厚い福利厚生と充実した研修制度が魅力の居宅介護支援事業所です♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/寮完備/車通勤可/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 【主な業務内容】 在宅で生活されているご高齢の方や、隣接する軽費老人ホームの入居者様に対するケアマネジメント全般をお任せいたします。 認定調査およびケアプランの作成 給付管理や各種サービス調整 ご利用者様やご家族からのご相談対応 その他、一般的な居宅介護支援に関する付随業務

仕事内容掲載期間：08/05（水）～08/11（火） 四つ葉のクローバー桜井 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 私達は温かい家庭的な暮らしを提供し、あなた自身の生活を中心に、安心と安全をサポートいたします。 奈良県桜井市の居宅・介護支援専門員・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！土日休み、車通勤OK、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 私達は温かい家庭的な暮らしを提供し、あなた自身の生活を中心に、安心と安全をサポートいたします。 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ◎居宅介護支援事業所の業務(専任) ・要介護認定申請

仕事内容安心と信頼の居宅介護支援、ケアプランセンター カインドハート橿原であなたのキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給313,000〜335,000円 ≪基本給≫ 150,000〜170,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:30,000円 資格手当:50,000円 住宅手当:10,000円 調整手当:57,000〜58,000円 処遇改善手当:4,000円 固定残業代:12,000〜13,000円 ※時間外手当は、時間外労働 の有無にかかわ

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜15:00（休憩60分） ②9:00〜17:00（休憩60分） ③9:00〜18:00の内5時間④13:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数1日 〜 5日

仕事内容奈良県生駒市で未経験から始めるケアマネジャーのキャリア！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,051〜1,400円 ≪基本給≫ 1,000〜1,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 移動手当:訪問先への交通費支給あり 処遇改善手当:勤務時間数により支給あり ≪昇給≫ 100〜400円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可

勤務時間【勤務形態】 シフト制 【勤務時間・曜日】 （１）9時00分～18時00分 【就業時間に関する補足】 ＊基本シフト制ですが、特定の時間帯のみの勤務等相談に応じます 【休憩】 60分 【時間外】 時間外労働なし 【時間外の補足】 突発的に業務が発生した場合、年間６回を限度に１ヶ月６０時間、 １年５００時間まで延長可

仕事内容介護支援専門員【居宅介護支援】の募集です。 特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービスに併設している居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です。 ＊業務上パソコン操作が必要です。 ＊ケアプラン作成や給付管理は、 ＮＤソフトウェアの「ほのぼのＮＥＸＴ」を使用しています。 ＊その他一般的な居宅介護支援業務です。 在宅生活を送られているご高齢者や隣接している軽費老人ホームの入居者のケアマネジメント、認定調査、ケアプランの作成、給 付管理やサービス調整と各種相談業務なども行っていただきます。 ＊業務の変更はありません。

勤務時間① 9：00～17：00 休憩60分 残業：有

仕事内容【求人のポイント】 ◇居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ◇日勤のみ ◇週3日からOK ◇託児所あり ◇車通勤可 【施設形態】 居宅介護支援 【職種名】 ケアマネージャー 【雇用形態】 非常勤(パート) 【職務内容】 ケアプランセンターひまわり奈良でのケアマネージャー業務全般 要介護認定、要支援・要介護1～5の認定を受けておられる方の、 在宅サービスをご利用の際に必要なケアプランの作成をしていただきます。 介護認定の申請代行を行っています。 ※資格・経験必須 【勤務地】 奈良県奈良市朱雀5-20-6 203号 高の原駅から車5分 【給与】 時給：1,350円～ 【給与内訳】 時

仕事内容地域に根ざした温かなサポートを提供する職場 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給205,000〜235,000円 ≪基本給≫ 150,000〜180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職能手当:25,000円 資格手当:20,000円 調整手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）

仕事内容大阪ガスグループの安定感！年間休日127日で公私共に充実、未経験からケアマネへ。 年間休日127日、実働7.5時間で私生活も充実。手厚い福利厚生で、理想のキャリアと働き方を支援します。 【 業務内容 】 各種サービスのご利用者とご家族の介護サービスの作成をお願いします。 ＜具体的には＞ ご利用者の健康状態や生活ニーズを評価し、 適切なケアプランをご利用者やご家族と話し合い、組み立てていきます。 「Aさんはができるようになることを目標にしよう」 「Bさんは前の介護施設でに不満を感じているからがいいかな？」 と、試行錯誤してより満足していただけるよう心を配っています。 居宅サー