株式会社東屋 の求人・仕事・採用

勤務時間①10:00 ～ 15:00(週4-5日) ②12:00 ～ 17:00 (週4-5日) ※上記時間内にて4、5時間の勤務調整可。 ※(月)～(金)、週30時間未満での勤務 ※扶養内勤務可

仕事内容■お願いしたい仕事 調理済み食材の袋詰めスタッフを募集しています! 病院や高齢者施設でご利用者の皆さまに安心して召し上がっていただける、調理後のお惣菜を袋詰めするお仕事です。ひとつひとつ丁寧に梱包することで、食を通じて誰かの健康と笑顔を支えるやりがいがあります。 この仕事は、残業なしでプライベートの時間も確保できます。Wワークも可能なので、ライフスタイルに合わせて働きやすく、趣味や家族との時間もしっかり大切にできます! 「今よりも新しい分野でやりがいを感じたい」 「柔軟に働きたいけれど、誰かの役に立つ仕事がしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 少しでも興味を持たれた方はぜひご応

勤務時間8:00～17:00 の間で応相談 ※週2日～OK ※土日休み

仕事内容■お願いしたい仕事 私たちの事業所は、 「働く楽しさ」と「できる喜び」を大切にして、 利用者さんの可能性を信じる 就労継続支援B型事業所です。 作業のスピードや成果だけを求めるのではなく、 利用者さん一人ひとりのペースを尊重し、 「昨日できなかったことが、今日はできた」 そんな小さな成長を、職員みんなで喜び合える職場です。 未経験からスタートした職員も多く、 「人が好き」「誰かの役に立ちたい」 その気持ちがあれば、経験は問いません。 利用者さんの成長を間近で感じられること、 感謝の言葉を直接受け取れることが、 この仕事の一番のやりがいです。 私たちと一緒に、 人を支える仕事の喜びを感じ

勤務時間①6:00～10:00(又は11:00) ②7:00～11:00(又は12:00) ③8:00～12:00(又は13:00

仕事内容■お願いしたい仕事 調理員・調理補助としてご活躍いただきます。 高齢者施設や障がい者就労支援施設の皆様にお召し上がりいただく食事の調理や、療養食対応メニュー調理、衛生管理などにご尽力ください。また、味や見た目の美しさはもちろん、調理の工程管理や食材選定など多岐にわたる活躍ができるのも当社の魅力です。 さらに、クックチルという急速冷凍・パック詰めの技術を活用した新たなビジネスも視野に入れており、新商品の企画や開発にも関わっていただく可能性もあります。 「広い世界で多くの人に貢献したい」 「新しいフィールドでチャレンジしたい」 「今よりも幅広い業務に携わってみたい」 そうお考えの調理員さ

仕事内容ホールスタッフ／全席禁煙 東屋珈琲のカフェスタッフ 正社員 ・店長候補、店舗スタッフ 東屋珈琲の店舗運営をお願いします。 未経験の方大歓迎、１０代から４０代までのの幅広い年齢層の方が活躍しています。 ~キャリアプラン~ まずは１ヶ月程度で基本的な仕事内容を覚えていただいた後、ほかのスタッフの方と協力して、お店の運営をお任せします。 仕事に慣れてきたら、季節メニュー作りや発注作業など店舗運営に関わる仕事を少しずつ覚えていってください。 飲食業の様々なスキルが身に付きます。 また希望があれば、他の店舗スタッフや店長候補として移動することもできます。 もちろん今後オープンする新規

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/年間休日120日 残業ほぼなしもっと成長したいなら、研修制度＆サポート体制充実の業界大手のフランチャイズへ月給22.6万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 226,000円～253,100円 【月給】226,000円～253,100円 <内訳> 基本給 220,000円 処遇改善手当 6,000円～33,100円(入社後6か月は6,000円) <別途支給手当> 通勤手当 上限13,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 20,000円(児童福祉事業での実務経験5年以上の方のみ) 家族手当 規定支給 インセ

仕事内容児童指導員業務 お子様一人ひとりに合わせた療育支援プログラムの実施 （職員４～５名で定員１０名をサポート） ■成長の記録と保護者様へのフィードバック ■地域の保育所、幼稚園へ資料配布 ■イベント（周知活動）の企画・運営 ※変更範囲：変更なし

仕事内容｜賞与2ヶ月以上年間休日120日以上小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画に基づいた療育 ・療育内容の記録 ・保護者対応 ・保育所、幼稚園へ資料配布 ・イベント（周知）活動 など 0歳児-6歳児の小学校就業前までのお子様を対象とした児童発達支援の教室で発達障がいのある子供達を1対1、1対少人数制で指導を行うお仕事です。 入社後の研修で仕事の流れや療育のやり方をしっかり学べますので、不安なくスキルを身に付けることができます。 その他、療育内容の記録、保護者対応、イベントの周知活動等をしていただ

仕事内容温泉旅館の運営業務全般をお任せします。 サービスリーダー、副支配人、支配人・女将へとキャリアアップが可能です。 ［業務例］ ・お客様のお出迎え、チェックイン、館内説明、周辺観光のご案内 ・客室清掃、セット、チェック ・共用部清掃 ・レストランでの朝夕食サービス ・チェックアウト、お会計、お客様のお見送り ・フロントでのウェブ・電話予約対応、ご質問／ご要望へのご回答 など 福利厚生 ・昇給年1回 ・賞与年2回+決算賞与 ・社会保険完備 ・寮完備（転勤タイプにより異なる。5000〜20,000円/月 控除） ・引越し補助（上限5万円、転勤者の初回赴任時のみ） ・交通費支給（規定あり） ・マイカー

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日・日数や相談に応じます。

仕事内容温泉旅館の清掃業務をお願いします。 【客室清掃】 客室内の掃除機かけ／浴室、洗面所、トイレ掃除／リネン交換／ア メニティ補充／備品の設置 【共用部清掃】 ロビー／食事処／廊下／大浴場／トイレなど 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○当社工場で木製公園資材、木製土木資材（公園内の東屋や柵等の 木製品加工）製作に従事していただきます。 ※外出時は社用車（ＡＴ：普）使用 （業務に必要な免許取得の際は全額会社負担にて取得できます。） ＊未経験の方には指導いたします。 「変更範囲：会社の定める範囲」 「兼業・副業：不可」

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週平均２０時間未満の勤務となります（雇用保険加入なし） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他２日間勤務４日間休日、年末年始（１２／２９～１／３）休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容庁舎内の床の掃き拭き、掃除機がけ、男女トイレ清掃 園内男女トイレ及び東屋等の清掃 ※自転車を運転しての移動があります。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容保育士・児童指導員業務 お子様一人ひとりに合わせた療育支援プログラムの実施 （職員４～５名で定員１０名をサポート） ■成長の記録と保護者様へのフィードバック ■地域の保育所、幼稚園へ資料配布 ■イベント（周知活動）の企画・運営 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容掲載期間：04/15（水）～04/30（木） 東屋株式会社 コペルプラス粕屋教室 【児童指導員】児童発達支援/年間休日120日 正社員 残業ほぼなしもっと成長したいなら、研修制度＆サポート体制充実の業界大手のフランチャイズへ月給22.6万円～/正社員/資格必須 ◆楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 当施設は、0～6歳までの子どもたちを対象にした児童発達支援教室です。 運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」といった、自己肯定

勤務時間就業時間１：14時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日・日数や相談に応じます。

仕事内容料理長や料理人が調理に専念しやすいようにサポートしていただく 仕事です。 ・盛り付け ・簡単な調理（食材を切ったり） ・お皿洗いの補助 ・食材庫からの食材の出し入れ ・食器並べ・片付け ・調理場の整理整頓、清掃 【変更範囲：変更なし】

仕事内容掲載期間：04/15（水）～04/30（木） 東屋株式会社 コペルプラス鳥栖教室 【児童指導員】月給22.6万円～/児童発達支援/年間休日120日 正社員 残業ほぼなしもっと成長したいなら、研修制度＆サポート体制充実の業界大手のフランチャイズへ正社員/資格必須 ◆楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 当施設は、0～6歳までの子どもたちを対象にした児童発達支援教室です。 運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」といった、自己肯定

仕事内容掲載期間：04/15（水）～04/30（木） 東屋株式会社 コペルプラス佐賀教室 【児童指導員】児童発達支援/年間休日120日 正社員 残業ほぼなしもっと成長したいなら、研修制度＆サポート体制充実の業界大手のフランチャイズへ月給22.6万円～/正社員/資格必須 ◆楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 当施設は、0～6歳までの子どもたちを対象にした児童発達支援教室です。 運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」といった、自己肯定

勤務時間就業時間１：18時00分〜20時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日・日数や相談に応じます。

仕事内容・食器の洗浄 ・洗い場の片付け等 【変更範囲：変更なし】

仕事内容旅館スタッフ 【移住支援金対象求人】旅館スタッフ募集 【移住支援金対象求人】 新しい感覚でホテル・旅館を創りたい、全員参加で築いていきたい、チームワークを大切にしていきたい、感動を共有できるホテル・旅館でありたい。 ◎事業内容 ビジネスホテル事業・旅館事業・ランドリー事業・不動産業 【仕事内容】 ◆旅館業務全般 ・接客（お出迎え、客室案内、お見送り、配膳） ・清掃（客室チェック、お風呂チェックなど） ・布団敷き（担当制） ・会計（チェックイン、チェックアウト） 【就業先】 下記いずれか、適正や状況により配属 大分県別府市小倉3組「和みの宿夢月」 大分県別府市鉄輪上1029-1「東

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/年間休日120日 残業ほぼなしもっと成長したいなら、研修制度＆サポート体制充実の業界大手のフランチャイズへ月給22.6万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 226,000円～253,100円 【月給】226,000円～253,100円 <内訳> 基本給 220,000円 処遇改善手当 6,000円～33,100円(入社後6か月は6,000円) <別途支給手当> 通勤手当 上限13,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 20,000円(児童福祉事業での実務経験5年以上の方のみ) 家族手当 規定支給 インセ

仕事内容掲載期間：04/15（水）～04/30（木） 東屋株式会社 コペルプラス粕屋教室 【児童発達支援管理責任者】月給28万円～/児童発達支援/年間休日120日 正社員 残業ほぼなしもっと成長したいなら、研修制度＆サポート体制充実の業界大手のフランチャイズへ正社員/資格必須/ ◆楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 当施設は、0～6歳までの子どもたちを対象にした児童発達支援教室です。 運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」といった