東京都三鷹市の企画運営の求人・仕事・採用

仕事内容ＪＢＮインターナショナル株式会社 基本在宅◆経営者向け研修企画・運営◆リーダー候補※米国発リファラルマーケ企業／残業5~10H 【仕事内容】 基本在宅◆経営者向け研修企画・運営◆リーダー候補※米国発リファラルマーケ企業／残業5~10H 【具体的な仕事内容】 ◎キャリアアップ志向×WLB整えたい人歓迎！視座の高い人脈獲得と経営者層への登壇経験積める／世界最大級のリファラルマーケティングのサブスク運営企業／全国に1万人以上のアクティブユーザー／会員費で安定収益有／将来リーダーや子会社役員もお任せ ◎基本在宅勤務・土日祝休み・残業月平均5～10H程度・賞与有で働き方抜群！ ■業務内容 アメリ

仕事内容株式会社エール・クリエート イベントの企画運営職／未経験歓迎／7連休可／賞与年2回 【求人要約】 未経験歓迎：人柄重視！異業種出身者も多く活躍中 やりがい：誰かの一生に残る一日を、裏側から支える 働く環境：直行直帰可／シーズンオフには7連休も可 【仕事内容】 Jリーグやゴルフ、プロ野球、F1などの大型スポーツイベントをはじめ、多彩なイベントの企画・運営を担当 【具体的な仕事内容】 クライアントとの打ち合わせから事前準備、当日の運営まで一貫してお任せします。 イベントを成功へ導く"司令塔"として、多くの関係者と連携しながら、来場者の心に残る空間を創り上げる仕事です。 ＜具体的な業務

勤務時間8:00～17:00の開園時間内（シフト制）

仕事内容【幼稚園教諭業務 全般】 子どもたちの「学び」を育み、集団生活を通して心身の成長をサポートするお仕事です！ ・クラス運営・幼児教育： 遊びや運動、音楽、工作などの主活動の計画・実践（幼児教育指導） ・基本的生活習慣の自立支援： 手洗い、うがい、着替え、挨拶やマナーなどの指導 ・行事・イベントの企画運営： 運動会、お遊戯会（発表会）、季節のイベントなどの準備・進行 ・保護者との連携： 降園時のお迎え対応（バス添乗を含む）、面談、クラスだよりの発行 ・事務作業・環境整備： 週案・月案・個人記録の作成、保育室の清掃・消毒や教材の準備 ※具体的な業務内容は、配属される園の方針や規模によって柔軟に対

勤務時間8:00～18:00の間で週1日、1h～OK ☆時間・曜日はご相談に応じます ※平日が中心のお仕事です

仕事内容同行援護スタッフ／勤務は週1日1h～OK！／WワークOK／中高齢者活躍中！ 視覚障がい者ガイドヘルパーのお仕事です。 具体的には、 ・移動の援護 ・移動時や外出先において必要な視覚的情報の支援（代筆・代読を含む） ほとんどの方が資格を取って初めてお仕事される方です 実務が初めての方は、しっかり教えていきますのでご安心ください。 三鷹市社会福祉協議会は、三鷹市と連携して地域での福祉活動・援護活動や、 小地域でのボランティアネットワーク活動の企画・支援などを運営しています。 ただいま、同行援護スタッフを募集中です。 同行援護従業者研修修了者資格をお持ちの方、または資格取得見込みの方、 視覚

仕事内容セコム株式会社 【セコムG中核事業/課長職】データセンターサービス企画・運営◆自社サービス/事業運営/収支管理 【仕事内容】 【セコムG中核事業/課長職】データセンターサービス企画・運営◆自社サービス/事業運営/収支管理 【具体的な仕事内容】 セコムG中核事業／自社DCサービス企画・運営／国内トップクラスのセキュリティ基盤を持つ「セキュアデータセンター」の成長をリードする課長職 ■募集背景 セコムトラストシステムズでは、世界最高水準のセキュリティを追求した「セキュアデータセンター」を構築・運営しています。同施設は、セコムグループの情報事業の中核を担うとともに、各事業の『安全・安心』を支

勤務時間7時～19時のうちで シフト制

仕事内容【幼稚園教諭業務 全般】 遊びや学びを通して子どもたちの無限の可能性を引き出し、心と体のすこやかな成長をサポートするお仕事です！ 園児定員210人 【主な業務内容】 ・クラス運営・園児の指導 幼児期に大切な集団行動、基本的生活習慣、マナーの指導 ・遊び・カリキュラムの実践 感性を育む日々の保育・教育の実施 ・行事の企画・運営 運動会、発表会、季節のイベントなどの計画、準備、進行管理 ・保護者対応・連携 毎日の降園時の見送り、家庭連絡、面談、子育て相談への対応 ・指導計画・事務作業 学年やクラスに応じた指導計画（週案・月案等）の作成、おたよりの発行 ※勤務する園の規模や方針により、担当業

仕事内容年間休日125日／充実の研修で安心スタート／自社サービスの企画にも挑戦／未経験歓迎／社内SE／34113204 【仕事内容】 自社で開発・運営しているWebサービスや、社内システムの運用・管理をお任せします。 専門的な知識がなくても、先輩社員がイチから丁寧にサポートするので安心してスタートできる環境です ・入社後のステップ まずは、社内で使うパソコンの初期設定やネットワーク環境の整備など、基本的な業務から担当していただきます。 先輩社員がすぐそばでフォローしながら進めるため、実務経験が少ない方でも無理なくお仕事を覚えられます。 ・具体的な業務内容 社内システムの構成やサービスの仕組みを

仕事内容株式会社三友建設 成長中の建設会社を支える【総務・人事】★年休120日以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 人材採用や労務、および一部総務業務をお任せします。★代表や役員直下のポジション！風通しのいい職場で裁量を持って経験を活かせます！＜人事業務（労務・採用）＞ ・各種契約や保険の取りまとめ ・人材採用や研修の企画・運営 ・従業員の入退社手続き ・求人原稿の作成やチェック／応募者対応 ・面接のセッティング ＜総務＞ ・社内システムの運用 ・社内の備品、車両、物件の管理 ・HPの更新 ・P

仕事内容【仕事内容】 ファンクラブなどのサービス運営・企画をお任せします。 メルマガ配信などの実務だけでなく、 新規ファン獲得や既存ファンの定着を目的とした企画提案まで幅広く関われます。 少人数体制だからこそ、自分のアイデアがすぐ形になる環境です！ 【具体的な職務内容】 ・ファンクラブ（柱の会）の運営・会員向けメール配信 ・公式アプリゲームを活用したファンアクティベーション企画 ・新規会員獲得施策の企画・実行 ・既存会員向けの定着施策・イベント企画 ・その他、ファンとアイドルを繋ぐコンテンツ運営全般 など 【給与】 月給25万円～40万円 ◆昇給あり 【特徴・メリット】 PC活用/すぐ働ける

仕事内容社会福祉法人三鷹市社会福祉事業団 地域福祉を支える【事務職】賞与4.9ヶ月の実績★年休124日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【幅広い業務に挑戦】介護施設や保育園の運営に伴う事務全般を担当。公的な安定基盤のもと、地域の福祉に貢献できるやりがいがあります。当事業団が手掛ける各施設にて、事務業務全般を担当します。 ◆庶務・経理・決算業務 ◆介護保険および保育所の請求事務 ◆施設設備管理・事業企画の推進 ※幅広い事業に関わる中で専門スキルを深め、 法人運営を多角的に支えるコアメンバーとして

仕事内容プロモーションスタッフ/ノルマなしで月給27万～/38年連続黒字の安定企業/選べる充実のキャリアパス／14513204 【仕事内容】 家電量販店や大型商業施設にて、最新のスマートフォンや家電製品のご案内・販売促進をお任せします。数字を追いかけるのではなく、お客様に買い物を楽しんでいただくスタイルです 具体的な業務の流れ ・お客様への提案：ライフスタイルやご要望をお伺いし、最適な製品をご案内します。 ・イベント企画：店舗特設ブースでのPRイベントやキャンペーンの運営をチームで行います。 ・売り場づくり：新製品がパッと目を引くようなレイアウト変更やPOPの作成をします。 ・バックヤード業務：

仕事内容ＪＢＮインターナショナル株式会社 【三鷹／基本在宅可】オープンポジション◆業務改革コンサル／マーケ／研修企画・運営／営業 【仕事内容】 【三鷹／基本在宅可】オープンポジション◆業務改革コンサル／マーケ／研修企画・運営／営業 【具体的な仕事内容】 ◎多様なキャリアアップに対応／志向性に合わせて幅広いポジション提案／世界最大級のリファーラルマーケティング企業／全国に1万人以上のアクティブユーザー／会員費で安定収益有 ◎基本リモート勤務・土日祝休み・残業月平均5～10時間程度・賞与有で働き方抜群！成長志向の方歓迎！ ■業務概要 こちらの求人は、職種を指定せずにご応募いただけるオープンポジショ

勤務時間7時～19時のうちで シフト制

仕事内容【幼稚園教諭業務 全般】 子どもたちの「学び」を育み、集団生活を通して心身の成長をサポートするお仕事です！ ・クラス運営・幼児教育： 遊びや運動、音楽、工作などの主活動の計画・実践（幼児教育指導） ・基本的生活習慣の自立支援： 手洗い、うがい、着替え、挨拶やマナーなどの指導 ・行事・イベントの企画運営： 運動会、お遊戯会（発表会）、季節のイベントなどの準備・進行 ・保護者との連携： 降園時のお迎え対応（バス添乗を含む）、面談、クラスだよりの発行 ・事務作業・環境整備： 週案・月案・個人記録の作成、保育室の清掃・消毒や教材の準備 ※具体的な業務内容は、配属される園の方針や規模によって柔軟に対

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容販売促進スタッフ 入社後は、通信サービスの基礎知識や商品・料金プランについての研修からスタート。 接客・営業の基本や、お客様への声のかけ方、 提案の進め方なども先輩スタッフが丁寧にお教えします。 最初は先輩社員と一緒にお客様対応を行い、少しずつ仕事の流れを覚えていきます。 【仕事内容】 「ただ働くだけじゃ物足りない。」 「自分の力でキャリアアップしたい。」 「将来はチームを引っ張る存在になりたい。」 そんな想いをお持ちの方へ。 当社では事業拡大に伴い、会社の未来を担う営業スタッフを募集しています。 経験よりも「挑戦したい」という意欲を重視。 営業やマネジメントの知識・スキルは、入社

仕事内容■勤務地 東京都三鷹市上連雀1-1-3 三鷹明星パレス1 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 小規模保育園で、0～5歳の子どもたちの成長をサポートする保育業務全般を担当するお仕事です。食事や排泄、着替え、午睡などの日常生活支援から、季節の行事や制作活動の企画・運営まで、子どもたちが安心して園生活を送れるよう丁寧にサポートしていきます。保護者対応や職員間の情報共有を通じて、信頼できる保育環境づくりに携わるお仕事です。 《具体的な内容》 ・登園時から降園時まで、子どもたちの年齢や発達段階に合わせた遊びや生活のサポートを行い、個別のニーズに対応した保育を実践します ・食事の介助や排泄の手伝い、着替え

仕事内容■勤務地 東京都三鷹市上連雀1-1-3 三鷹明星パレス1 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 小規模保育園で、乳幼児の成長段階に合わせた保育業務全般を担当するお仕事です。食事や排泄、着替え、午睡などの日常生活のサポートから、季節の行事や制作活動の企画・運営まで、子どもたちが安心して園生活を送れるよう、きめ細かくサポートします。保護者対応や職員間の連携を通じて、信頼される保育環境づくりに携わるお仕事です。 《具体的な内容》 ・登園から降園まで、子どもたちの年齢や発達段階に合わせた遊びや学習活動をサポートします。乳児は発達に合わせた感覚遊びや身体活動を、幼児は集団遊びやごっこ遊びを通じて、興味や好

仕事内容【この求人のポイント】 ■賞与年4.9カ月分！安定収入で生活も安心♪ ■年間休日120日！プライベートも充実できます☆ ■未経験OK！丁寧な研修で安心してスタート♪ ー【子どもたちの笑顔が輝く、地域に根ざした学童保育】 三鷹市社会福祉協議会が運営する井口小学童保育所Ａでは、子どもたちの「自由な遊び」と「集団生活」を大切にしています♪ 異年齢の仲間との関わりを通して社会性を育み、基本的生活習慣を身につけながら自立心を育てる保育を実践中です☆ 保護者の願いに寄り添いながら、子どもたちが楽しく過ごせる魅力ある生活づくりに取り組んでいます。地域福祉の輪を広げる一員として、あなたの温かい心で子どもたち

勤務時間8:00～17:00の開園時間内（シフト制）

仕事内容【幼稚園教諭業務 全般】 遊びや学びを通して子どもたちの無限の可能性を引き出し、心と体のすこやかな成長をサポートするお仕事です！ 園児定員140人 【主な業務内容】 ・クラス運営・園児の指導 幼児期に大切な集団行動、基本的生活習慣、マナーの指導 ・遊び・カリキュラムの実践 感性を育む日々の保育・教育の実施 ・行事の企画・運営 運動会、発表会、季節のイベントなどの計画、準備、進行管理 ・保護者対応・連携 毎日の降園時の見送り、家庭連絡、面談、子育て相談への対応 ・指導計画・事務作業 学年やクラスに応じた指導計画（週案・月案等）の作成、おたよりの発行 ※勤務する園の規模や方針により、担当業

仕事内容【この求人のポイント】 ■年間休日120日でプライベートも充実♪ ■賞与年4.9カ月分でしっかり収入◎ ■家族手当あり！子育て世代を応援☆ ー【子どもたちの豊かな放課後を支える学童保育】 社会福祉法人三鷹市社会福祉協議会が運営する東台小学童保育所Aでは、子どもたちの「自由な遊び」と「集団生活」を大切にしています♪ 異年齢の仲間との関わりを通して社会性を育み、楽しく魅力ある生活づくりをサポート☆ 三鷹市内22カ所の学童保育所を運営する当法人では、地域に根ざした安心の輪を広げる取り組みを行っています。保護者の願いに寄り添いながら、子どもたちの健やかな成長と自立心を育む環境づくりを一緒に実践しませ