児童発達支援管理責任者 - 宮崎県宮崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容＜児発管の業務＞ 個別支援計画の作成 支援計画の管理 アセスメントとモニタリング 保護者との相談支援 定員１０名 社用車あり 請求及び運営管理は管理者が行います。 変更範囲：変更なし

仕事内容児童発達支援管理責任者業務全般を行っていただきます。 ・児童毎の支援計画の作成、保護者との相談等 ・児童の観察・助言・指導等 ・車での送迎業務 送迎範囲は宮崎市内（主に市内南部） ＊初めて児発管をされる方でも働ける環境を整えておりますので安 心して業務が可能です。 ＊社用車あり ＊変更範囲：変更なし

仕事内容※発達に問題を抱えた児童（未就学児～高校生）への 支援を行ないます。 ・計画、運営 ・個別支援計画、特別支援計画の作成 ・ご家族との面談、相談、支援業務 ・支援に関する管理業務、会議運営、職員指導 ・送迎業務（社用車あり） ・その他付随業務 ・定員１０名 休日休暇 ・完全週休２日制 ・会社規程による（日曜日の他に１日休みあり） ・有給休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数１０日 ・特別休暇（慶弔） ・年末年始休暇 福利厚生 ・自家用車通勤可、交通費支給あり（上限10,000円） ・無料駐車場あり ・昇給あり ・賞与あり（年２回：8月・12月） ・各種社会保険完備 受動喫煙対策あり（屋内

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給37万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/資格必須/放課後等デイサービス/手当充実/車通勤OK/駐車場あり/加納駅から車で3分/【宮崎市柳丸町】 【jb597438】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/資格必須/放課後等デイサービス/手当充実/車通勤OK/駐車場あり/加納駅から車で3分/【宮崎市柳丸町】 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 〇お仕事内容〇 ・個別支援計画の作成 ・現場のサポート ・保護者対応 ・関係機関との連絡調整 ・送迎業務 など 〇放課後等

仕事内容<仕事内容> 児童発達管理責任者として、子どもたちの未来を支える仲間に｜みんなの広場高岡店 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童の個別支援計画の作成・管理 個別・集団療育の内容や進行状況の確認、支援方針の立案 スタッフへの指導・相談対応、支援方法の統一や改善 保護者との面談・連絡・相談対応、家庭での支援の助言 支援記録・報告書の作成、行政提出書類の管理 施設内の安全管理・環境整備、子どもが安心して過ごせる環境作り 他機関（学校・医療・福祉関係者）との連携や調整 施設運営に関わる業務補助、研修の企画・実施 <給与> 年収350万円～420万円 <勤務時間> シフト制

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/長期連休取得可能！/年間休日115日/ブランクOK/未経験OK/療育/放課後等デイサービス 【jb605451】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/長期連休取得可能！/年間休日115日/ブランクOK/未経験OK/療育/放課後等デイサービス 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 放課後等デイサービスで 児童発達支援管理責任者を 募集しています♪ □ おすすめPOINT ･･･････････････････････････････････

仕事内容持ち帰りなし 2024年2月に開所した事業所です！ 「お子様が個性を大切にして多くの成功体験によって 成長できる場所」を提供できるよう 「社員が活き活きと働ける職場環境」を大切にしています。 ★定員：10名 ★対象年齢：0～18才 現在は、年中～小学校低学年の子が多いです♪ ＊残業ありません！ ＊完全週休二日制 ＊社用車あり スタッフのコミュニケーションもとりやすく、 分からないこと等も相談しやすい環境です♪ 気になった方はお気軽にお問い合わせください() ◎児童発達支援管理責任者業務全般 ・児童毎の支援計画の作成、保護者との相談等 ・児童の観察・助言・指導等 ・車での送迎業務 送迎範囲

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎放課後等デイサービスで 児童発達支援管理責任者を 募集しています♪ □ おすすめPOINT ････････････････････････････････････ ★年間休日115日！ ★長期連休あり！ ★音楽の仕事につきたい方におすすめ ★未経験・ブランクOK □ お仕事の内容 ････････････････････････････････････ ・アセスメント、モニタリングの実施 ・各種書類の作成 （個別支援計画作成、提供記録記入など） ・保護者への相談支援 ・事務作業 ・通所児童の対応 ・音楽療育プログラムの実施 （リトミック・歌・パネルシアター・ダン

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎放課後等デイサービスで 児発管を募集しています♪ 《 おすすめポイント 》 ★年間休日115日！ ★長期連休あり！ ★オープニングスタッフ ★未経験・ブランクOK ････････････････････････････････････ 《 仕事内容 》 ・就労準備型放課後等デイサービスにて ご利用者様への支援業務（主に中高生） ・支援計画の決裁業務 ・サービス全体の管理 ・保護者様対応 ・各種書類の作成（PC入力） ・支援プログラムの制定、遂行 （ビジネスマナー・一般常識等の座学指導 面接対策、PC訓練等） ・関係機関様への周知、営業活動 （社用車あり）

仕事内容【この求人のポイント】 ■安定の月給221,400円から！昇給賞与も◎ ■宮崎神宮駅から徒歩7分！通勤もラクラク♪ ■中高生の自立をサポート！やりがいあるお仕事 ■日祝休みでプライベートも充実！ ー【未来へ羽ばたく子どもたちを支える場所】 当施設は、中高生を中心とした子どもたちが社会で自立するための力を育む、就労自立準備型放課後等デイサービスです。ビジネスマナーやPC訓練、面接対策など、実践的なプログラムを通して、一人ひとりの「できる」を増やしていきます。子どもたちの成長を間近で見守り、その未来を応援する、温かい支援を一緒に届けませんか？あなたの経験が、子どもたちの大きな一歩につながりますよ

仕事内容【宮崎市】児童発達支援責任者(正社員)の募集☆オープニングスタッフ☆資格を活かして働きませんか？ 児童発達支援管理責任者としての業務全般・個別療育：遊び、学習、創作、運動、生活動作訓練などの支援・集団療育：食育、運動療法、右脳トレーニングなどの支援・送迎業務、・個別支援計画書作成・関係機関との連携・関係構築・スタッフへの指導・アドバイス、・保護者対応 職種：その他 施設形態：デイサービス 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独

仕事内容発達に問題を抱えた学齢児へ、発達段階に応じた支援を行ないます ・支援に関する管理業務、会議運営、職員指導 ・個別支援計画の作成 ・ご家族との面談、相談、支援業務 ・計画、運営 ・送迎業務（社用車（ＡＴ車）あり、範囲：宮崎市内） ・その他付随業務 ＊定員１０名 ＊詳細は面接時にご説明します。 ＊ともに療育に携わっていただける方、子どもが好きな方歓迎しま す。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・利用者は定員１０人で、小学生から中学生までの経度の発達障害 を有するお子さんです。 ・地域の小学校などにお迎えに行き、池田台の民家を利用した事業 所で、からだ遊びや工作やゲーム、ＳＳＴ、ＰＥＣＳなども使いな がら、こども発達支援を行います。 ・業務に関する各種研修を受けることができます。外部の研修費用 は事業所が負担します。研修旅費も支給します。研修は有給です。 ・従業員は７名です。一人お辞めになることになり補充のための募 集です。

勤務時間＜正社員＞ 平日 10:00-19:00、11:00-20:00 学校休業日 08:00-17:00 上記時間内でシフト制

仕事内容子ども達ひとり一人に合わせた支援を行うことで、日々の成長を保護者の方と一緒に見守っていきたいと思います。また、将来の自分をイメージできるような環境をスタッフと共に作っていきたいです。 【募集職種】： 児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 ＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ ・児童発達支援管理責任者 月給270,700円- 【

仕事内容【管理者兼サビ管】障がい者グループホーム/2025年9月オープン♪ 年間休日114日＆残業ほぼなし月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開する業界大手/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給

仕事内容児童発達支援管理責任者/長期連休取得可能！/年間休日115日/ブランクOK/未経験OK/療育 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は 音のはぴねす宮崎 と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【キャッチコピー】 児童発達支援管理責任者/長期連休取得可能！/年間休日115日/ブランクOK/未経験OK/療育/放課後等デイサービス お仕事詳細 【職種】 児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 放課後等

仕事内容２０２６年４月開業予定！ 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理者としての業務を行い ます。『おかねのあつかいかた』をテーマにした支援を図ります。 キッザニアのような実践的に通貨をつかい、成功・失敗を繰り返し 、子どもらの成長を後押しします。 ＜主な業務＞ ・個別支援計画書の作成・共有 ・支援に関する書類の管理 ・モニタリング ・担当者会議 ・支援に関する業務・送迎業務（社用車あり） ・その他付随する業務 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間10:00～19:00の時間の間の5時間程度（応相談） シフト制 休憩なし（一日の労働時間が6時間を超えた場合は法定通り） 残業ほぼなし

仕事内容★【宮崎県宮崎市】週3日～OK◎1日5時間程度の勤務♪普通自動車運転免許と教員免許をお持ちであればお気軽にご応募ください！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ・通所児童の対応 ・施設運営の補助全般 （イベント企画運営など） ・保護者様の対応 ・各種書類の作成(支援計画作成補助、提供記録記入など) ・音楽療育プログラムの実施(リトミック・歌・パネルシアター・ダンスなど) ・運転業務 ・相談業務など ※新規店舗のオープニングスタッフをお任せすることもあります 雇用期間の定めあり：1年（原則更新） 転勤の可能性あり（転勤範囲：宮崎市近郊） 資格: 【資格】 ①普通自動車運転免許（AT限