福岡県のコールセンター 年収200万円〜の求人・仕事・採用

仕事内容沢山の企業がある中 当社『合同会社Ｇｒｏｗｔｈ』のページを選んで頂き 有難う御座います！ 代表は30代で、沢山の業種のお仕事を経験後、 営業会社へ勤め10年以上のベテランです！ 人材の成長スピードが早い事から、3年目で従業員50名と大活躍、成長中！ 平均年齢24歳と、とても若く、若い力で新時代を作っていきたいという想いがあります！ お引越手当制度◇wedding制度◇出産お祝い金制度◇KO賞（月3,000円～20,000円）◇インセンティブ制度（毎月3,000円～300,000円）ect 目標達成すればお給料がプラスでもらえます♪ やりがいをもって、楽しく働けます！ 最短で3か月で昇格可能！

仕事内容【職種】営業＞コールセンター管理・運営（SV） 【業種】サービス＞アウトソーシング・コールセンター ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります アウトソーシング事業（BPOサービス）を展開している当社。 市役所や区役所などの官公庁や、大手民間企業のクライアント先で、当社業務委託の事務チームのプロジェクト（以下PJT）リーダー業務をお任せいたします。 具体的には、チームのマネジメントや業務の仕組みづくりを行っていただく仕事です。 ★3つの主要業務 １）オペレーションマネジメント 業務の進捗を確認し業務配分や優先順位を調整、自らも実務を行い、業務改

仕事内容【仕事内容】 通販企業様（クライアント）の「事業パートナー」として、 アウトバウンド専門のコールセンター運営管理業務をお任せします。 私たちのミッションは、クライアントである通販企業の「売上貢献」にあります。 クライアントの定期購入やLTV最大化(リピート率向上)を支援しています。 《具体的には》 ◆クライアントとの次回プロモーションの企画・提案の打ち合わせ、結果報告 成果に基づいた結果報告を行い、次の施策を提案していきます。 ◆コールスタッフの指導・育成およびマネジメント スタッフのスキルアップを図り、チームを効果的に運営します。 ◆スクリプトの改善、データ分析 【入社し

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンション管理業界経験者（フロント経験者） ・管理業務主任者資格をお持ちの方 ・普通自動車免許必須（業務で運転をしていただきます） 【職種名】 【分譲マンション管理】50代活躍中／定年65歳／19時PC強制終了／理事会の平日夜から日中移行 【仕事内容】 分譲マンションの管理組合運営サポート（フロント業務）をお任せします。 これまでの社会人経験やマネジメント経験、不動産業界での知見を活かし、住民の皆様が安心して暮らせる環境づくりを支えるやりがいのあるお仕事です。 【具体的な業務内容】 管理組合の運営サポート： 定期総会や理事会の資料作成、進行補助。 会計業務のサポート

仕事内容＼保険・ローンに関するの問い合わせ対応のコールセンター業務／ ■具体的には… 住宅ローンや生命保険などの金融商品に対する問い合わせ対応をお願いします。 専門知識を身に着ける必要はなく、マニュアル通りの案内でOK！ 未経験でも安心 →事前研修に加え、マニュアルもあるので、経験・知識がなくても大丈夫♪ わからないことは気軽に先輩に相談！ 私服でオシャレに勤務() →服装・髪型・ネイルも全部自由に働ける環境！

仕事内容＼クレジットカード銀行カードの問い合わせに関するコールセンター業務／ ■具体的には… 商品の質問や契約内容の確認、不具合があった際の受付などを行います。 専門知識を身に着ける必要はなく、マニュアル通りの案内でOK！ マニュアルを見てもわからないことがあれば、先輩スタッフに相談可能！ わからないまま、一人で対応し続けるなんてことは一切ないので、未経験の方でも安心してお仕事デビューできます！ 私服でオシャレに勤務() →服装・髪型・ネイルも全部自由に働ける環境！

仕事内容情報通信、金融関連、通信販売、教育関連をはじめとする各コールセンターの管理をご担当いただきます。 ～具体的には～ ■質問対応 「こんな時、どう対応したらいいですか？」などオペレーターから寄せられる質問やリーダーからの業務やスタッフ管理に関する相談に回答。業務管理の相談も取りまとめます。 ■育成・評価 オペレーターの研修内容の見直しや、リーダーの育成など、各メンバーのフォローや定着率に関わる評価制度を検討します。 ■業務マニュアルの作成・研修実施 業務マニュアル作成や、オペレーター研修の設定・実施をします。 ■センターの数値管理 スタッフの配置やセンターの運営に関わる数値を取りまとめます

仕事内容＼土日休みでノルマなし！しっかり稼げるコールセンター／ 未経験でも安心 →事前研修に加え、マニュアルもあるので、経験・知識がなくても大丈夫♪ わからないことは気軽に先輩に相談！ 私服でオシャレに勤務() →服装・髪型・ネイルも全部自由に働ける環境！ ■この求人以外にも選べるオシゴト例… ・スマホ操作についてのご案内 ・補助金/助成金に関するお問合せ対応 ・電気ガス料金などのお問い合わせ対応 ・通販商品の注文受付 etc などなど、基本的にはマニュアル通りにご案内するだけ！

仕事内容沢山の企業がある中、 当社『株式会社Convol』のページを選んで頂き有難う御座います！ 【このお仕事のポイント】 お客様へ電話で商品やサービスのご案内をしていただきます。 ・充実した研修制度！ 商品知識やシステムの使い方など、配属前の研修で基礎からしっかり学べるので、安心してスタートできます。 ・マニュアル完備！ トークスクリプトがあるので、最初はマニュアル通りに進めるだけでOK！ 慣れてきたら、ぜひあなた自身の言葉で、お客様との会話を楽しんでください。 ・コミュニケーション能力UP！ お客様の声に耳を傾け、ニーズを引き出すスキルが身につきます。 ・高収入でしっかり稼げる！ ・服装・髪型・

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【仕事内容】 コールセンターのSVとして、パート・アルバイトのオペレーターのフォローや管理業務をお願いします。 取扱う商品は健康食品やサプリメント、ダイエット食品、スキンケア商品、健康グッズなどさまざま。 通販やTVショッピングなどの案件を中心に、ネット広告やTVCMからの注文受付・問い合わせ対応がメインになります（一部住宅メンテナンスなどの案件を請け負うこともあります）。 【具体的な業務】 1) オペレーターのフォロー 基本的にオペレーターはマニュアルをベースにお客様対応を行なっていますが、時には細かい成分や飲み合わせなどマニュアル外の内容を聞かれることも

仕事内容株式会社ＮＰＣ クリエイター総合職／VTuber・イラスト・動画・ゲーム 【求人要約】 研修制度｜5つのコースから自身が活躍できる選択を 明確な評価｜明確な基準で成長が目に見えてわかる！ 安定×挑戦｜安定収入を得ながら「なりたい」を実現 「諦めた夢」をもう一度追いかけたい。 「なりたい自分」を追いかけたい。そんなあなたへ。 ～諦めきれなかった「夢」をもう一度。「なりたい自分」をここから。～ 「やっぱりクリエイターの道を諦めたくない」―― そんな決意を胸に、 多くの仲間が【再挑戦】や【新しい一歩】の場として当社を選んでいます。 当社の強みは、目指すキャリアに合わせて選択できる5つ

仕事内容経験やスキルを活かして働いていただける環境！意見やアイデアも柔軟に取り入れていくので一緒にイチから支店を作り上げていきましょう！ 仕事内容は、スタッフの育成・研修対応、シフト管理、顧客対応、マネジメント業務など幅広い業務をお任せいたします！プレイングマネージャーとしてぜひ当社で活躍してください！ WEBマーケティングやSNS事業に興味のある方も歓迎！将来的には適性に応じて様々なキャリアを選択していただくことも可能な環境です！ ＜求人3つのポイント＞ (1)おしゃれも楽しめる職場！働きやすい環境作りに取り組んでおります！ 服装自由なので、おしゃれを楽しみながら勤務可能！ 社会保険完備や引

仕事内容▼具体的な仕事は？ 当社システムを利用するご契約の企業様からの『お問合せ』への対応です。 いただいた『お問合せ』について調査し、解決方法を電話でお伝えします。 原因をいち早く特定し、システムに詳しくない方にも 分かりやすく伝えるのがポイントです。 夜間の主な仕事は、稼働中システムのサーバーや ネットワークが正常に動作している事を確認する業務などです。 ▼お客さまとなるのは？ 大半は、大手映画配給会社が運営する全国の映画館で、 チケット発券・レジシステムに関するお問合せです。 ▼1日の仕事量は？ 1人あたり1日3～5件の問合せに対応。 1件の対応にかかる時間は1～2時間ほど。 主に、どんな

仕事内容※35歳までの方のみの募集です！（長期キャリア形成のため）※ あなたにお任せするのはコールセンターの管理業務です！ 経験や知識がなくても大丈夫です！新しい会社なので1からわかりやすく教えます。 不安もあると思いますが、優しい方が多く働きやすい職場です！ やりがいを感じることができるお仕事ですので、興味がある方お待ちしてます！ 仕事内容 コールセンターの管理、運営 ※研修内容※ ・リサイクルに関する知識の構築 ・コールセンター業務研修 ・現場研修 ・管理、運営業務研修 リサイクル業界経験豊富なスタッフが丁寧に教えます。

仕事内容【コールセンター（SV候補）】通販事業部、コールセンター事業部／業界未経験でもOK／ノルマなし◎柔軟なシフト◎ ▼仕事内容 【業務概要（通販業務）】 通販業務を担当するコールセンターで、 ・お客様からの問い合わせ対応（受電・発信・メール対応） ・注文受付業務などなど・・・ お客様に安心してお買い物を楽しんでいただけるよう、窓口となるカスタマーサポートを行っています。 今回はそういった窓口を管理運営するSV候補を募集しております。 ■業務例 ・新人研修 ・応対モニタリング ・システムチェック ・質疑対応 ・クレームやイレギュラー対応のサポート ・日報や月次報告 ・数値管理 ・クライアント

仕事内容「電話対応の仕事に興味はあるけど、営業やノルマは不安…」 そんな方歓迎の受電メインのお仕事です。 お問い合わせ内容に沿って、 マニュアルを見ながら対応するシンプルな業務が中心。 難しい判断やクレーム対応は別部署が担当するため、 未経験の方も安心してスタートできます。 スタッフ平均年齢は、20～30代と若手が活躍中。未経験者率8～9割であり業界未経験でも大丈夫！ 質問しやすい雰囲気で、横にはリーダーが常駐しているため、困った時もすぐに相談できます。 【具体的なお仕事内容】 ・サービスに関するお問い合わせ対応 ・マニュアルに沿ったご案内 ・専門部署への取次ぎ ・対応内容のデータ入力 ※受電

仕事内容【応募資格】 [必須] ・証券外務員資格 ・金融業界（銀行・証券）での実務経験 ・目標達成のための新しい取り組み・仕組みづくりへの積極的な提案 ・社内外を問わない高いコミュニケーション能力 [歓迎] ・金融先物取引外務員資格 ・株式、FX、先物・オプション等取扱い経験 ・コールセンター管理者経験 ・企画立案、KPI管理、プロジェクト管理経験 【職種名】 【大手ネット証券】カスタマーサービス業務（福岡）/オペレーターのサポートや管理・育成、業務改善提案 【仕事内容】 SV候補として顧客対応やオペレーターの管理・育成、業務改善やサービス企画を担い、将来はリーダー候補として活躍する業務です。 【業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【下記のようなご経験を3年以上お持ちの方】 ・正社員経験 ・コールセンター経験 ・マネジメント経験 [歓迎] ・50～70代を顧客層とする接客業のご経験者 【職種名】 【福岡勤務/通販系メーカー/リーダー候補】カスタマーサポート■残業禁止ルールあり■ 【仕事内容】 福岡地場の企業でカスタマーサポートのリーダーとして活躍しませんか？ 自社及び協力企業様のカスタマーサポートの品質向上など、顧客満足度の拡大に向けた業務をお任せします。 【具体的な業務】 ◇感動を生み出すセンター（組織）作り ◇お客様満足・応対品質度向上のための企画～実施 ◇電話・メール・ハガキなどによるお客

仕事内容電気代の削減に役立つサービスを提供！インフラの部分を扱っているからこそ、コロナ禍でも安定した経営基盤を確立しています！ 仕事内容は、個人宅様へ当サービスや商品の提案、問い合わせ窓口、運営サポートをお任せします。スタッフがスムーズに働けるよう、コール部門全体の管理を行ってください！ お客様の喜びを間近に感じることのできる、やりがいのあるお仕事！コールセンターでの基礎的な知識～管理者としての専門知識までしっかりとお教えしますのでご安心ください！ ＜求人3つのポイント＞ (1)業界大手電機メーカーとの直接取引多数！景気に左右されない安定感が自慢！ 当社が選ばれている理由の1つは、シャープや三菱

仕事内容主な業務内容（Key Responsibilities） ① インサイドセールス部運営・KPI管理 インサイドセールス部全体の運営管理 KPI設計および進捗管理 アポイント率、接続率、成約率、利益など各種指標の分析 生産性向上施策の企画・実行 数値目標達成に向けた改善活動 ② ピープルマネジメント・人材育成 リーダーおよびメンバーの育成 1on1の実施 メンバーのモチベーション管理 評価およびフィードバック運用 エンゲージメント向上施策の企画・実施 次世代リーダー育成 ③ オペレーション改善・業務標準化 業務フローの設計および改善 業務マニュアル整備 属人化業務の解消 シフト運用ルールの整備