人事コンサルタント - 宮城県仙台市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容キャリアアドバイザー／「未経験OK／20代活躍中」経験ゼロから年収600万可／迷う誰か／の背中を押すキャリアアドバイザー 「向いてる仕事が分からない―」 「でも、今のままじゃ嫌―」 ＼そんな想いからスタートした先輩社員もキャリアアドバイザーとして活躍中！／ 仕事内容 求職者の転職やキャリア相談に寄り添う仕事です。 具体的には、 ◎これまでの経験・強みの整理 ◎向いていそうな仕事を一緒に考える ◎求人紹介・マッチング ◎面接対策・条件調整 ◎入社後フォロー 無理に転職を勧めることはありません。 最初は「話を聞く」ことが何より大切です。 ■未経験スタートがほとんど！ 入社後は【1

仕事内容【仕事内容】 店舗などの自社が保有する不動産物件の管理・運営、および出店候補となる土地や物件の視察、契約手続き等を担当いただきます。 現在、専任のメンバーはおらず、管理部メンバーが兼務で業務を担当しています。専任担当として担当いただくことで、その物件ごとに適した業態や店舗形態を経営陣とともに企画することも重要なミッションです。 【主な業務内容】 不動産管理業務 ・自社保有物件の保守・管理 ・テナントとの契約関連業務及び各種折衝 不動産取得 ・出店候補地の検索 ・地権者とのリレーション構築、折衝 ・出店業態及び店舗形態の企画立案 ・取得不動産の選定 ※事業理解のため、入社後2か月程度は全国

仕事内容【仕事内容】 マネーロンダリング等防止業務を中心に、コンプライアンスおよびリスク管理業務をお任せします。 取引可否判断や外為関連業務など、金融犯罪対策に関わる業務に携わっていただきます。 ＜業務環境について＞ 七十七銀行では「Vision2030」を掲げ、DX推進や新規事業創出、人材育成に注力しています。デジタル活用や事業領域拡大を進める中で、金融犯罪対策やコンプライアンス強化などリスク管理体制の高度化にも取り組んでいます。 ＜キャリア形成について＞ 宮城県内トップクラスの顧客基盤を持ち、100店舗を超える拠点のほか、海外拠点も複数展開しています。外部機関への出向機会もあり、専門性を高めな

仕事内容【仕事内容】 人事・労務の業務を幅広くお任せいたします。裁量の大きい現場であるため、今までの経験をもとに上司への提案や改善も可能であり、やりがいを持ってご就業いただけます。 業務イメージ ・採用（新卒/中途/派遣） ・入退社手続き全般 ・教育研修 ・人事評価 ・勤怠管理、給与計算 ・社会保険 ・労働安全衛生など 組織体制 総務部人事課2名 （男性1名、女性1名、平均年齢31.0歳） 弊社の強み 管理戸数14,000戸を超える豊富な物件数に基づく集客力があり、アパマンショップ店舗別契約件数14年連続全国1位、地元に根付いた事業展開から、お客様の支持が厚く、現在も安定した経営が実現できており

仕事内容【仕事内容】 【業務概要】 仙台拠点に勤務しながらNTTデータグループの首都圏案件にて、リモート開発を行います。 仙台・盛岡の両拠点はラボ化を目指しており、NTTデータグループより安定的・継続的に案件が確保されます。中期的には複数のプロジェクトを受託することにより、多様な業務や開発手法を経験することができます。 ※当面首都圏で勤務し、将来的に仙台/盛岡に転居をご希望される場合はご相談ください。 【業務詳細】 アプリケーション開発 ・（要件定義）基本設計・詳細設計 ・製造・試験・維持保守 インフラ構築 ・仮想基盤・ネットワーク ・設計～構築試験・維持保守 【魅力】 NTTデータグループから受

仕事内容【仕事内容】 仙台営業所にて、建築設計事務所や工務店、ゼネコンに対する自然素材・省エネ建材の提案営業を担当します。東北6県および北海道エリアをカバーし、建築物の意匠性と環境性能を向上させる高付加価値な建材の普及を通じて、持続可能な街づくりに貢献する役割を担います。 【具体的に】 建築家や設計士に対する自社製品の仕様提案 工務店・ビルダーへの建材販売および販路開拓 大型プロジェクトに向けた特注建材の打ち合わせ・納入管理 屋久島や北海道の国産材プロジェクトの普及活動 【魅力】 「社会課題への挑戦と圧倒的な安定性の両立」が最大の魅力です。東証プライム上場グループとしての強固な経営基盤を持ちながら

仕事内容【仕事内容】 取引先（塗装工場などの製造業）への提案営業を担当していただきます。 九州地方や静岡県・山梨県などの取引先企業へ、実際に足を運び、顧客と密に関係を築くことで要望や困りごとを引き出していただきます。 【具体的には】 ・塗料、溶剤をはじめ接着剤の提案 ・塗装機器設備の提案 【働き方について】 プライベートに合わせて頑張る日、残業せず早く帰る日などメリハリをつけることが可能です。平均勤続年数は10年以上です。※20kgほどの荷物をもつ機会があります。 【入社後について】 約3ヵ月の本社集合研修を行い、会社理解と業務理解を深めていただき、担当業務配属後に活かせるものを習得していただき

仕事内容【仕事内容】 ALMおよびリスク管理業務をお任せします。 市場リスクや金利リスクなど、金融機関における各種リスク管理業務に携わっていただきます。 ＜業務環境について＞ 七十七銀行では「Vision2030」を掲げ、DX推進や新規事業創出、人材育成に注力しています。地域金融機関として安定した経営基盤を持ちながら、金融環境の変化に対応するため、リスク管理体制の高度化にも取り組んでいます。 ＜キャリア形成について＞ 宮城県内トップクラスの顧客基盤を持ち、100店舗を超える拠点のほか、海外拠点も複数展開しています。外部機関への出向機会もあり、専門性を高めながらキャリアを形成できます。 【給与詳細

仕事内容[仕事内容] 大手住宅メーカーのリフォーム会社の支店内で、一般事務の募集です。 ※当求人は、障害者手帳をお持ちの方を対象とした「障がい者雇用枠」の求人です。 事務職の経験のある方を求めております。 【仕事内容】 主な業務としてはパソコンを使っての資料の作成、電話応対、来客応対、文章作成、データ入力、ファイリング 等です。 上記業務が基本となりますので、障害により配慮が必要なことはご相談ください。 その他経験によってはお任せする業務は決定します。 例えばCADの経験者であればCADオペレーターとしても活躍できる配属先に配置することも可能です。 【補足】 ・全国で障害者採用の実績が豊富にあり

仕事内容[仕事内容] 大手電機メーカー拠点にて営業事務を募しております。 ※当求人は障がい者雇用枠とし、障害者手帳をお持ちの方を対象にしています。 【仕事内容】 ・営業事務 専用端末を使って、お客様（代理店様、工務店様）からの商材に関する問い合わせにスピーディに対応いただき、弊社商材の販売促進を担っていただきます。 その他、商品情報説明、在庫・納期確認、受発注、関連部門・担当者との折衝、資料作成など。 ・セールスプロモーター 住宅会社等の顧客に対し、弊社商材の受注に向けた提案活動をおこないます。 ※外勤有 ・プランナー（あかりプラン） 専門知識と専用システムを用いて作図やプランの作成を担っていた

仕事内容【仕事内容】 急速なグローバル化により既存事業では成長戦略を描く事が困難になった大手企業をサポートするため、新規事業立案や既存事業のトランスフォーメーション戦略を中心としたコンサルティング業務を担当いただきます。 国内の各業界上位5社をクライアントのターゲットとし、特にCXOクラスから直々に「新規事業戦略」「既存事業のトランスフォーメーション」の依頼をいただいています。 ITコンサルではなく「戦略」案件をメインとしたコンサルティングを行います。 ＜プロジェクト一部抜粋＞ ・海外事業（新規・既存）事業のビジネスモデル検討支援 ・金融領域におけるAIを活用した事業戦略検討支援 ・新規ICT事業

仕事内容[仕事内容] 大手損害保険会社のグループ会社にて、障害をお持ちの方を採用しております。 各拠点の営業サポートに関する業務を担っていただきます。 事務職の経験者であれば、業界経験は不問です。 【業務内容】 ・お客さま対応（電話や来店時の対応） ・保険の見積書作成、申込書作成 ・資料作成 ・備品発注庶務業務 ・その他、依頼される業務 【福利厚生】 通勤手当 健康保険 雇用保険 労災保険 厚生年金 厚生年金基金 退職金制度 ・厚生施設、各種施設の割引あり（リロクラブと提携） ・損保団体扱、団体保険制度あり ・メンター制度：医師、保健士が健康診断、就業可否判断、長時間勤務対応、健康に関する各種相談

仕事内容人事マネージャー／「採用担当／人事マネージャー候補」スキルを活かして老舗ベンチャーの成長を1から 《SDGs×新規事業で社会課題解決に挑み続ける老舗ベンチャー》 現在は、コーポレート機能を仙台市内の定禅寺通に移しさらなる事業発展や自治体・地元企業と連携したさらなる事業創出を目指しています。 事業を盛り上げるには、新たな人材の採用が欠かせません。 新卒・中途を問わず、採用に注力する当社では採用戦略の立案・実行や採用ブランディングの強化をリードする人事責任者候補を新たにお迎えすることになりました。 これまでの経験を活かし、宮城・仙台を代表する企業の人事チームリーダーとして、組織開発や人材育

仕事内容人事／「人事・仙台勤務」未経験OK／土日祝休／月残業平均6h以内／転勤なし／年休125日 【仕事について】 バックオフィスで人事・労務をご担当頂きます。 【業務想定】 ・社会保険手続き ・雇用契約書作成 ・就業規則などの改正対応 ・人事労務関連法規改正の対応 ・社員、社労士対応 ・人事労務関連のデータとりまとめ ・社内研修 など 初めは簡単なことから始め、徐々に裁量権もアップし、 いずれは難易度の高い業務にチャレンジ頂きたいと思っています。 地域に密着したIT分野を切り開き、地域のIT業界の縁の下の力持ちをめざした事業展開をしています。 【システムエンジニアリングサービス】 シス

仕事内容【仕事内容】 様々な顧客に対してシステム基盤の設計及び構築をプロジェクトリーダーとしてお任せいたします。 【具体的には】 ・サーバ設計、構築、保守、運用（主に設計業務です） ・プロジェクトリーダーとして5名前後のチームを率いていただきます。 【特徴】 一括受託契約のプロジェクトがほとんどで、SEが5名～30名規模のチームを組み顧客先や自社内で業務を進めていただきます。プロジェクト期間は1年を超える長期のものが多く、じっくりと技術スキルを身につけることが可能です。 また、毎月1～2回ほど自主勉強会を開催しておりスキル向上のため資格取得を含めて社員が積極的に自己啓発に取り組んでいます。 離職率

仕事内容株式会社インテック 【仙台】プロジェクトリーダー候補◆医療・公共向け案件／要件定義からお任せ／裁量大 【仕事内容】 【仙台】プロジェクトリーダー候補◆医療・公共向け案件／要件定義からお任せ／裁量大 【具体的な仕事内容】 業界・顧客の課題解決に関わる／研修制度充実／着実にキャリアアップが可能 ●独立系SIだからこその大きな裁量！ ～長年関係性のあるクライアントが中心の為チャレンジできる環境です～ ●安定した事業基盤～ストック型のビジネスモデル～ ■業務詳細： ・プロジェクト全体のスケジュール管理および進捗のモニタリング ・開発メンバーのタスク調整・管理 ・成果物の品質管理（レビュー、検

仕事内容【仕事内容】 店舗運営に関する支援・指導（直営店およびFC店のサポート）を担っていただくことを期待しています。 【主な業務内容】 ・全国各地の店舗現場にて、サービス向上・利益拡大に向けた運営全般の改善・指導 ・売上管理、商品構成の立案および在庫管理 ・マーケティング施策の企画・実施 ・スタッフへの接客指導および教育 ※入社後半年程度は直営店舗にて接客・サービス対応、店舗運営全般の習得を予定しています 【給与詳細】 【月給】300,000～500,000円 【年収】400-600万円 経験・年齢・前給を考慮し相談の上決定します、昇給年1回、賞与年2回（8月･12月） 残業月10時間程度

仕事内容【仕事内容】 同社が手がけるブリーダー直販サイト等の運営サポート部門での管理業務をお任せします。顧客対応ではなくマネジメント業務がメインです。 【詳細】 会員様やブリーダー様から入る幅広いお問合せ対応や各種事務対応を行う部門にて、下記管理業務をお任せします。 ・部署の目標設定とそれに向けた施策提案、および施策の進行管理 ・メンバーの管理（目標管理、モチベーション管理）・育成 ・イレギュラー案件のエスカレーションについて対応 ・部署業務効率化 ・顧客を起点としたサービス体験の改善提案・推進、組織文化の醸成 ・運営ルールの整備、マニュアル作成 自社でwebサービスを企画・開発・運用しており、

仕事内容【仕事内容】 担当クライアントの様々な戦略課題に対応し、コミュニケーション・プランの立案から実施までを手がけていただきます。社内外のメンバーと連携し、クライアントの課題解決につながるソリューション開発とその実施を、チームの中心となって推進していただきます。 【具体的には】 携わる領域は、商品開発から担当商材のブランディング、コミュニケーション戦略の立案、CFやグラフィックなどの制作進行管理、WEBプロモーション、セールス・プロモーションの企画立案と実施、様々なメディアの効果的なプランニングとバイイング、施策実施後のレビューまで、幅広い業務を担当いただきます。 ※なお、担当業務や担当クライアン

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下いずれかの業務経験をお持ちの方 ・人材紹介会社でのリクルーター・キャリアアドバイザー業務経験 ・人事業務に関するコンサルティング経験 ・事業会社の人事組織での採用、研修、面談業務経験 ・組織を動かすプロジェクトなどでリーダーシップを発揮した経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【宮城】人事（HRビジネスパートナー） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 充実した福利厚生／数多くの商品を保有／高い経常利益率を実現する優良メーカー 【職務概要】 アイリスオーヤマ