支配人 - 富山県 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社スーパーホテル 支配人・副支配／説明会開催中／ペア応募／家賃・光熱費不要 【求人要約】 【未経験歓迎】業界未経験者が多数活躍 【安定基盤】全国に170店舗以上展開 【働き方】ペアで働く／ホテル内住居完備／家賃ゼロ 2人でホテルを運営し、経営ノウハウを学べる！ ◆説明会開催中！ ◆未経験でも安心のバックアップ体制 ◆卒業時、貯蓄2000万円実績あり ◆社内表彰制度あり 【仕事内容】 【ホテルの支配人・副支配人】ホテル1棟をお任せします！◎経営力が身につく 【具体的な仕事内容】 当社は「Natural.Оrganic.Smart」をホテル運営の基本コンセプトとし、 ホテルチ

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 国際観光興業株式会社 【賞与年3回】現場の運営・スタッフ管理等 正社員 ◎産前産後・育児・介護等の各種休暇制度取得実績あり！ 【地域密着型で長年愛されるホテルグループ】 増収増益の成長企業で正社員を2名募ります◎ 現場の裁量が大きく、アイデアや工夫が活かせる職場。 将来的に複数店舗を統括するマネージャー職も目指せます。 スタッフは現在男女比5:5。未経験でスタートした先輩が多数活躍しており、前職は飲食、小売、介護、営業職など多種多様！ 業界・職種経験がなくても、現場OJTでしっかりサポート。 丁寧な研修制度と風通しの良い社風で安心してキャリ

仕事内容○懐石料理店「梅の花」での接客や調理の仕事です ◎お客様の受付・会計・配膳などの接客業務、簡単な調理 ＊後々は従業員シフト、食材、備品の管理など、 店舗運営に係る全体的な業務も担っていただきたいと考えていま す ※支配人候補（管理監督者）の募集です ※変更範囲：会社の定める業務 〈在籍出向を前提とした求人〉 採用後は「株式会社梅の花サービス」への在籍出向となります

仕事内容【応募資格】 [必須] 何らかの形でリーダーやチーム、人をまとめた経験をお持ちの方 ※クラブ活動の保護者会リーダー、PTA会長、アルバイトリーダー等でも可能。業務内外は問いません。 【職種名】 ホテル支配人・女性活躍の充実【上信越/北陸】〈『9割は未経験』スタート・夜勤/転勤も無し〉 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的には】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析

仕事内容（1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【従業員寮】 - 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 面接官 1次：人事、2次：役員 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：通勤可能な範囲での転勤あり（

仕事内容「売上管理」「スタッフ管理」「建物管理」など、お客様へ快適な ご滞在を提供するため、ホテル運営全般の管理に支配人と共に取り 組んで頂きます。 ホテルの流れを理解していただくため、客室清掃やレストランでの 接客など基本的な業務からスタート。２ヶ月後を目安にフロントデ ビューしていただきます。 「変更範囲：変更なし」 ※応募をご希望の方はハローワークから『紹介状』の交付を 受けてください。

仕事内容○「売上管理」「スタッフ管理」「建物管理」など、お客様へ快適 なご滞在を提供するため、ホテル運営全般の管理を責任者と共に 取り組んで頂きます。 ホテルの流れを理解していただくため、客室清掃やレストランで の接客など基本的な業務からスタート。２か月後を目安にフロン トデビューしていただきます。 最初は、事務業務などのサポートを行いながらホテル全体の流れ を理解していきます。 ※着実に成長できる環境が備わっていますので、未経験の方でも 安心です！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・チェックイン業務 ・お客様応対 ・スタッフマネジメント、採用、育成 ・シフト管理 ・売上管理、ホテル全体のキャッシュフローの管理 （クレジット決済や仕入れ額などの計算） ・建物や施設内設備の管理、修繕計画 ・収益の計算、原価の計算 その他月次業務 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【応募資格】 [必須] マネジメントや店舗運営の経験がある方◎業界経験のある方は優遇します。業界・職種未経験も歓迎。 ◆歓迎要件 マネジメント経験のある方 社員教育の経験をお持ちの方 店舗運営経験のある方 サービス業界での経験をお持ちの方（美容、教育、エンタメなどのホスピタリティを重視する業界も含む） ◆優遇要件 ウェディング業界での経験をお持ちの方 ホテル業界でのマネジメント経験をお持ちの方 営業職としてマネジメント経験をお持ちの方 【職種名】 【大手】店舗運営マネージャー候補（支配人候補）年間休日120／北陸甲信越 【仕事内容】 自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 ＜具

仕事内容フロント業務、店舗の売上管理等、ホテル経営に関する業務全般。 【具体的には】 ・スタッフマネジメント、採用、育成 ・シフト管理 ・売上管理、ホテル全体のキャッシュフローの管理 （クレジット決済や仕入れ額などの計算） ・建物や施設内設備の管理、修繕計画 ・収益の計算、原価の計算 その他月次業務 【キャリアステップ】 まずはフロント接客や客室清掃など、現場の仕事を知ることから。 徐々にホテル運営に関する支配人業務を覚えていきます。 ・変更範囲：変更なし

仕事内容【ルートインホテルズ】未来の店舗責任者を募集！【業界未経験でも歓迎】 <店舗責任者候補募集>必要なのは「コミュニケーション力」！全国＆海外展開しているルートイングループで働きませんか？ ホテルスタッフとして フロント業務、客室清掃等 各ポジションの業務理解からスタート。 ゆくゆくは、スタッフのマネジメントや 売上管理等を行う店舗責任者 (支配人・マネージャー)を目指します。 【大事なのはチームワーク】 ホテル運営には、フロントスタッフや ハウスキーパー、レストランスタッフなど 多くの人が携わっています。 お客様に良いサービスを提供するには 各ポジションの連携が欠かせません。 メンバー

仕事内容【応募資格】 [必須] ■業界未経験者歓迎！ ■リーダー経験者。チームワークを大切にし、コミュニケーション・リーダーシップに自信のある方 ■基本的なPCスキルがある方※簡単な入力・ネット使用ができれば可 ■新しいこと、さまざまなことに前向きに取り組む意欲のある方 ＜選考実績＞ 40代ホテル業界未経験者の選考実績あり（アパレル販売部門で20年以上の経験者） 【職種名】 【ホテルの支配人】未経験者歓迎◆新店舗多数OPEN予定◆女性の活躍比率も高いグローバル企業 【仕事内容】 リーダー経験者募集（業界不問） チームワークを大切にし、コミュニケーション・リーダーシップに自信のある方に適性のある求人で

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・高校卒以上 ・営業経験（業務として管理職やマネジメントなど）の経験がある方 【職種名】 【北陸甲信越】支配人候補/正社員/東証プライム上場・ハウスウエディングのパイオニア 【仕事内容】 【東証プライム上場・業界No.1ブライダル企業】 人生の1つの重要な節目であるウェディングの事業を起点に、ホテル事業、コンサルティング事業、レストラン事業などを積極展開しています。 ■支配人候補 自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 【具体的な業務内容】 ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・ 利益などを算出し、デー

仕事内容【ルートインホテルズ】未来の店舗責任者を募集！【業界未経験でも歓迎】 <店舗責任者候補募集>必要なのは「コミュニケーション力」！全国＆海外展開しているルートイングループで働きませんか？ ホテルスタッフとして フロント業務、客室清掃等 各ポジションの業務理解からスタート。 ゆくゆくは、スタッフのマネジメントや 売上管理等を行う店舗責任者 (支配人・マネージャー)を目指します。 【大事なのはチームワーク】 ホテル運営には、フロントスタッフや ハウスキーパー、レストランスタッフなど 多くの人が携わっています。 お客様に良いサービスを提供するには 各ポジションの連携が欠かせません。 メンバー

仕事内容【ルートインホテルズ】未来の店舗責任者を募集！【業界未経験でも歓迎】 <店舗責任者候補募集>必要なのは「コミュニケーション力」！全国＆海外展開しているルートイングループで働きませんか？ ホテルスタッフとして フロント業務、客室清掃等 各ポジションの業務理解からスタート。 ゆくゆくは、スタッフのマネジメントや 売上管理等を行う店舗責任者 (支配人・マネージャー)を目指します。 【大事なのはチームワーク】 ホテル運営には、フロントスタッフや ハウスキーパー、レストランスタッフなど 多くの人が携わっています。 お客様に良いサービスを提供するには 各ポジションの連携が欠かせません。 メンバー

仕事内容★東横ＩＮＮの９７％は女性支配人！９０％以上がホテル業界未経 験からのスタートです。約１年２ヶ月の研修があるのでご安心くだ さい。ホテル１棟の経営者として運営を行っていただきます！ ○スタッフ採用・育成・評価・勤怠管理 ○売上管理、客室設備の維持管理 ○朝食メニュー考案、近隣企業やお店などへのＰＲ など ★これまでのご経験を活かし、チームワークを作り明るく前向きに 商売を楽しんでいただくお仕事です。人と関わることが好き、チー ムで働きたい、裁量をもって働きたい方、大歓迎です！ 「変更範囲：上記業務を除く当社業務全般」

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 基本的なPCスキル（Word、Excel、入力、メール） ※業界経験不問（ホテル業界未経験者歓迎） 【歓迎要件】 ・業界問わず、営業、小売、マネジメント、接客(サービス業)の経験をお持ちの方 ・携帯販売・家電量販店・デパート百貨店・アパレルホテル・飲食・SV・ブライダル・ジュエリー販売 などでのご経験をお持ちの方 ・法人営業・提案営業・ルート営業などの営業経験、リゾートホテル・ビジネスホテル・シティホテルなど、 ホテル業界でのご経験をお持ちの方 ・子育てが一段落したので新しいことを始めたい方 ・本格的にキャリア形成をしたい方 ・人が好き、人と接する仕

仕事内容【仕事内容】 ホテルのサービス・フロント部門支配人（または支配人候補）として、下記の業務をお任せします。 【業務内容】 ・営業戦略の提案や販売促進の実践 ・食品衛生基準・各種規定の順守指導などの安全管理 ・品質維持、オペレーションの改善などの現場サポート ・売上目標の設定や予算組みをはじめとする数値管理・売上管理 ・スタッフの育成・教育・指導・相談 ・取引先や提携会社との各種交渉 ・ホテル内の各セクションとの調整業務 など 【給与詳細】 【年収】 450～650万円 基本給300,000円～450,000円 ※年収はあくまでも目安の金額であり、ご年齢やご経験、および選考を通じて上下する可

仕事内容【応募資格】 [必須] ■マネジメントやリーダー経験等、何らかの組織を取りまとめたご経験をお持ちの方 └お仕事を通しての経験はもちろん、PTAやクラブ活動等、プライベートにおいてまとめ役を担ってきたというご経験をお持ちの方も大歓迎です！ ■基本的なPCスキルをお持ちの方（Word・Excel） └メール送信や簡単な入力、資料作成ができればOK（使っても簡単な関数程度）。 ◎支配人の90％以上が、ホテル業界未経験スタート！ 先輩の前職は、事務・保険の営業・客室乗務員・アパレルショップや飲食店の店長など、さまざま。 業界・業種未経験でも安心して活躍できる環境です！ ◎ブランクがある方、社会人

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日4時間以上 【シフト例】 ◆13:00～22:00 ◆22:00～翌8:00 上記はシフト例となります！ 1日4時間から勤務OK◎ 「学校と両立したいから無理のない範囲で働きたい」 「家庭と両立しながら扶養内で働きたい」 「ガッツリと稼ぎたいからフルタイムで働きたい」 などなどシフトの相談はお気軽に！ 長期の休みなども相談にのりますので まずは支配人へお気軽にご相談ください♪ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日